WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS!
VIELE GUTE GRÜNDE
- Vielfalt statt Eintönigkeit: Namhafte Kunden, zukunftsweisende Technologien und anspruchsvolle Projekte
- Karriereleiter statt Hamsterrad: Diverse Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in technischen, fachlichen sowie persönlichen Bereichen
- Freiraum statt Einschränkung: Flexibles und eigenverantwortliches Arbeiten ohne starre Prozesse
- Menschlichkeit statt Anonymität: Mitarbeiterorientierung - Ideen und Anregungen sind willkommen
- Motivation statt Druck: Zielvorgaben, die eine ausgeglichene Work-Life-Balance ermöglichen
- Freunde statt Kollegen: Einzigartige Firmenkultur mit legendären Mitarbeiterevents
WAS SIE ERWARTET
- Analyse von Massendaten zur Lösung geschäftlicher Problemfelder anhand geeigneter Methoden und Werkzeuge sowie Anwendung auf Problemstellungen wie Predictive Maintenance oder Predictive Customer Intelligence
- Analyse und Auswahl des zu verwendenden Datenmaterials
- Entwicklung und Durchführung von Analysen und Vorhersagemodellen
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Big Data-Infrastruktur
- Produktivsetzung und Betriebsunterstützung auch für Realtime-Analytics in Operativsystemen
- Beratertätigkeit mit regelmäßiger Reiseaktivität
Voraussetzungen
DAS BRINGEN SIE MIT
- Ein Muss: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Statistik, Mathematik, Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Berufserfahrung
- Ein weiteres Muss: mind. ein Jahr praktische Erfahrung in DWH Backend-Projekten
- Gern gesehen: Erfahrung im Extrahieren von Daten aus Datenbanksystemen, Kenntnisse im Bereich ETL-Modellierung und DWH-Architektur. Sicherer Umgang mit statistischen Verfahren und deren Einsatz für verschiedene Problemklassen
- Dazu sagen wir nicht nein: Erfahrungen mit statistischen Werkzeugen wie SPSS, Knime, Rapidminer o.ä. sowie im Hadoop Umfeld, z.B. mit SPARK
- Idealerweise: Erfahrungen in Produktionsumgebungen
- Vorteilhaft: Programmierkenntnisse in z.B. Python und R sowie SQL-Kenntnisse
- Selbstverständlich: Reisebereitschaft
- Wünschenswert: Sehr gute betriebswirtschaftliche und gute Englischkenntnisse
- Kommt gut an: Offenheit, Ambition und Hands-on-Mentalität
- Unumgänglich: Humor und Wir-Gefühl
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