Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*im Bereich »(Re-)Synthese von Batterieaktivmaterialien«

• Planung und Durchführung von Versuchen für die Material- und Prozessentwicklung nachhaltiger Energiespeichersysteme; Hierbei soll ein besonderer Fokus auf der (Re-)Synthese von Batterieaktivmaterialien sowie deren Weiterverarbeitung zu Elektroden und Batteriezellen liegen

• Charakterisierung von Materialen und Zwischenprodukten entlang der Prozesskette sowie Entwicklung neuer Charakterisierungsmethoden 

• Akquisition sowie Bearbeitung von öffentlich geförderten Forschungs- und Industrieprojekten

• Arbeiten in interdisziplinären Teams und Projekten

• Gemeinsame Erarbeitung von Publikationen, Fachvorträgen und Workshops zum Wissenstransfer 

Wir suchen passionierte, kreative, unternehmerisch denkende Persönlichkeiten, die Spaß daran haben, mit eigenen Ideen die Ziele und Themen des Teams voranzutreiben. Sie sollten ein mit Enthusiasmus und sehr guten Leistungen abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) im Bereich Maschinenbau, Bio-/ Chemieingenieurwesen, Umweltingenieurwesen oder anderer MINT-Studiengänge vorweisen.

Mehrere der folgenden Eigenschaften zeichnen Sie aus:

• Begeisterung für neue Technologien und herausfordernde Forschungsthemen

• Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise

• Interesse an anwendungsbezogenen wissenschaftlichen Arbeiten

• Idealerweise erste Erfahrungen mit Energiespeichersystemen, speziell mit verfahrenstechnischen Produktionsprozessen

• Idealerweise erste Erfahrungen mit der Charakterisierung und Bewertung von Batteriematerialien und -komponenten

• Idealerweise erste Erfahrungen in der Arbeit in interdisziplinären und internationalen Teams

• Interessante, abwechslungsreiche Aufgaben in der angewandten Forschung und Entwicklung in engem Kontakt zur Industrie

• Möglichkeit zur Promotion

• Professionelle und kreative Arbeitsatmosphäre in engagierten, interdisziplinären Teams 

• Gestaltungsraum zur Umsetzung innovativer Ideen

• Erstklassige Ausstattung und einzigartige Forschungsinfrastruktur

• Exzellente fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch eine Vielzahl an internen Weiterbildungsprogrammen  

• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Möglichkeiten des mobilen Arbeitens 

• Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf

• Wir sind ausgezeichnet als ZUKUNFTGEBER – auch dies bestätigt, dass wir Wert darauflegen, das Arbeiten bei uns attraktiv, innovativ und familienfreundlich zu gestalten.   

• Neben einer betrieblichen Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen, bieten wir viele Vorzüge für unsere Mitarbeitenden wie Fraunhofer Mitarbeiterangebote und Rabatte in den Bereichen Sport, Reisen, Shopping und vielen mehr.

• Weiterhin unterstützen wir Doppelkarrierepaare und sind Mitglied des Dual Career Netzwerkes SüdOstNiedersachsen.  
   

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Eine langfristige Beschäftigung wird angestrebt. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.

Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.