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Projektleiter (Vollzeit) Architekten / Bauingenieur (m/w/d) für die LPH 4-9
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Wolfenbüttel
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Projektleiter (Vollzeit) Architekten / Bauingenieur (m/w/d) für die LPH 4-9Projektleiter Architekt / Bauingenieur (m/w/d) - Vollzeit Seit über 50 Jahren ist das n3a architekturbüro niehüser BDA in den Bereichen Neubau, Umbau und Altbausanierung tätig. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen motivierten und engagierten Projektleiter (m/w/d) für die LPH 4-9. Sie haben die Möglichkeit, an spannenden Großprojekten wie dem Neubau eines Elektrobusbetriebshofs und einem innerstädtischen Wohnprojekt mit 24 Wohneinheiten für Senioren mitzuwirken.Ihre Aufgaben: Genehmigungsplanung Ausschreibung und Mitwirkung bei der Vergabe Objektüberwachung Unser Angebot: Attraktive und herausfordernde Bauprojekte Unbefristete Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt Angemessene Vergütung Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung Angenehmes Arbeitsumfeld und ein tolles Team flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Flexible Arbeitszeiten Firmenversorgungswerk (Betriebliche Krankenzusatzversicherung, Zuschuss Betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung) Ihr Profil: Gute Kenntnisse der Planungs- und Bauprozesse wirtschaftliches Denken und konstruktive Machbarkeit Selbstständiges Arbeiten im Bereich der Detailplanung und der Erstellung von Ausführungsplänen Abstimmung mit dem Bauherrn Koordination von Fachplanern und Behördenabstimmung Strukturiertes Arbeiten Professioneller Umgang mit CAD (2D, 3D) Freude an der Arbeit im Team Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert und freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre ausführliche, schriftliche Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellungen an Sandra Niehüser, n3a architekturbüro niehüser BDA, mail@n3a.de. Projekte unter: www.aknds.de/bauherren/architektensuche/bueros/bueroprofil/n3a-architekturbuero-niehueser-bda-wolfenbuettel

Kreditreferent (m/w/d)
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Bei allen Fragen der Finanzwelt stehen wir seit über 229 Jahren als klassische Universalbank für unsere Kunden zur Verfügung. Unsere Tradition und Flexibilität wollen wir im Wandel der deutschen Bankenaufsicht bewahren. Damit dies gelingt, möchten wir unseren internen Bereich verstärken. Deshalb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenKreditreferenten (m/w/d)Ihre Aufgaben Sie bearbeiten Kreditanträge Sie bearbeiten und bewerten Kreditsicherheiten Sie analysieren wirtschaftliche Unterlagen und die Kapitaldienstfähigkeit Sie erstellen Kredit- und Sicherheitenverträge Sie sind für die Kreditüberwachung verantwortlich Ihr Profil Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung Sie haben idealerweise bereits Berufserfahrung im Kreditgeschäft Sie denken analytisch und lösungsorientiert, arbeiten strukturiert und risikoorientiert Sie zeichnen sich durch einen selbstständigen und verantwortungsbewussten und teamorientierten Arbeitsstil aus Angebot Flexible Arbeitszeiten Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Zugang zu attraktiven Rabatten und Sonderkonditionen von Corporate Benefits Steuerfreies Gehaltsextra in Form von Edenred-Gutschriften Regelmäßige und attraktive Team- und Mitarbeiterveranstaltungen Sie erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hoch motivierten Team, leistungsgerechte Bezahlung und eine unbefristete berufliche Perspektive. Sollte Ihr Interesse geweckt sein, freue wir uns, unter Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. BANKHAUS C. L. SEELIGER KG Frau Ann-Christin Haake | Lange Herzogstraße 63 | 38300 Wolfenbüttel Telefon +49 5331 8800-36 | haake@seeligerbank.de | www.seeligerbank.de

Buchhalter / Steuerfachangestellter (m/w/d)
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Wotax-Waßmuth GmbH Steuerberatungsgesellschaft Buchhalter / Steuerfachangestellter (m/w/d) Die Steuerberaterkanzlei Marc Waßmuth liegt im historischen Stadtkern von Wolfenbüttel und bietet somit alle Annehmlichkeiten der zentralen Stadtlage. Wir sind ein Team aus 53 Kollegen und Kolleginnen und betreuen im Herzen von Wolfenbüttel und Berlin viele verschiedene Unternehmen. Unsere Schwerpunkte liegen in der (Lohn-) Buchhaltung, Jahresabschlüsse sowie in der steuerlichen Beratung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsBuchhalter / Steuerfachangestellter (m/w/d) in Voll- und Teilzeit.Ihre Aufgaben Erstellung von Finanzbuchhaltungen nach Handels- und Steuerrecht Unterstützung bei Betriebsprüfungen, Einspruchs- und Klageverfahren Bearbeitung aller laufenden steuerlichen Belange unserer Mandate Unterstützung bei Projekten steuerlicher Gestaltungsberatung Erstellung von Lohnbuchhaltungen Ggf. Erstellung von Jahresabschlüssen für Unternehmen sowie von betrieblichen und privaten Steuererklärungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d), Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Relevante Berufserfahrung im Steuerwesen Gute Kenntnisse mit MS-Office, idealerweise Erfahrungen mit DATEV Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sorgfältige, selbstständige und mandantenorientierte Arbeitsweise Freude an Teamarbeit und der Beratung von Mandanten Wir bieten Sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Eine überdurchschnittliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld und Leistungszulage Flexible Arbeitszeitmodelle mit einer modernen Zeiterfassung Zuschuss zu den Fahrtkosten Gute Verkehrsanbindung Motiviertes und hilfsbereites Team Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie eigene betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen Unterstützung und Förderung von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen Lustige Teamevents Kostenlose Kaffee- bzw. Teespezialitäten und Wasser Es besteht die Möglichkeit zum Home-Office Aufstiegsmöglichkeiten Kontakt Das passt zu Ihnen und nun möchten Sie uns gerne von sich überzeugen? Dann freuen wir uns, Sie in einem Vorstellunggespräch persönlich kennenzulernen. Senden Sie uns hierfür Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an info@m-w-steuerberatung.de. Ihre Ansprechpartnerin ist: Frau Angelique-Antoinette Waßmuth Wotax-Waßmuth GmbH Steuerberatungsgesellschaft Großer Zimmerhof 30 38300 Wolfenbüttel Fon: +49 - 53 31 - 97 60 - 0 Fax: +49 - 5331 - 97 60 - 33 E-Mail: info@m-w-steuerberatung.de Webseite: www.m-w-steuerberatung.de

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Mitarbeiter*in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Datenaufbereitung und Statistik
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Wolfenbüttel
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Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften – Hochschule Braunschweig /?WolfenbüttelMitarbeiter*in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Datenaufbereitung und Statistik Wolfenbüttel Festanstellung Vollzeit unbefristet Gehalt angeben Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften – Hochschule Braunschweig /?Wolfenbüttel Mit zwölf Fakultäten, rund 11.000 Studierenden und 1.000 Beschäftigten zählt die Ostfalia zu den größten Fachhochschulen in Niedersachsen. In über 90 Studiengängen an den Standorten Salzgitter, Suderburg, Wolfsburg und Wolfenbüttel werden unsere Studierenden fundiert und interdisziplinär ausgebildet und individuell betreut. Unseren Beschäftigten bieten wir vielseitige Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten sowie ein leistungsförderndes und familienfreundliches Arbeitsumfeld. Für den Arbeitsbereich Daten& Statistik in der Stabsstelle Hochschulentwicklung& Kommunikation am Campus Wolfenbüttel suchen wir im Rahmen einer Elternzeitvertretung eine*n Mitarbeiter*in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Datenaufbereitung und Statistik Vergütung: EG 11 TV-L Umfang: 39,8 Std./Woche Befristung: 31.10.2025 Beginn: nächstmöglich Standort: WolfenbüttelAufgabenbereich: Erstellen von Ad-hoc-Analysen, Statistiken und Kennzahlen Erstellen und Bereitstellen von steuerungsrelevanten Informationen für Entscheidungsträgerinnen und -träger Auswertung und Aufbereitung von Daten und (amtlichen) Statistiken mittels SQL-Abfragen Bereitstellung von festen Kennzahlenberichten für externe Anfragen Sie bringen mit: abgeschlossenes Hochschulstudium (auch Berufseinsteiger*innen) oder gleichwertige Qualifikation gute Kenntnisse in SQL und Access Statistikkenntnisse und gutes Zahlenverständnis Bereitschaft, sich in verschiedene Softwareprogramme einzuarbeiten Interesse, an der Verbesserung von Studium und Lehre mitzuwirken Wir wünschen uns eine Person, die in der Lage ist, sich schnell in verschiedene Themenbereiche einzuarbeiten, analytisch zu denken, strukturiert zu arbeiten und sich gut in unser Team einfügt.Wir bieten Ihnen: eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im lebendigen Umfeld einer Hochschule einen ergonomisch und modern ausgestatteten Arbeitsplatz eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende sowie eine zusätzliche Altersversorgung durch die VBL Zahlung vermögenswirksamer Leistungen 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sowie Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Gesunde Ostfalia) und Teilnahme an unserem vielfältigen Hochschulsportprogramm Fortbildungsmöglichkeiten (z.B. HüW, ZeLL), Personalentwicklung sowie Bildungsurlaub Die Arbeitszeit beträgt 39,8 Stunden/Woche (100 %). Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Bitte teilen Sie uns gegebenenfalls mit, welchen Beschäftigungsumfang Sie anstreben. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 TV-L. Auf Grundlage des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) arbeitet die Ostfalia daran, in allen Entgeltgruppen ein ausgeglichenes Geschlechterverhältnis zu erreichen. Frauen sind in dieser Entgeltgruppe an unserer Hochschule unterrepräsentiert, daher sind Bewerbungen von Frauen für diese Stelle besonders erwünscht. Bei gleicher Eignung stellen wir schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt ein. Denken Sie bitte an den entsprechenden Hinweis in Ihrem Bewerbungsanschreiben oder Lebenslauf.Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bewerben Sie sich bis zum 28.04.2024 Nähere Informationen können Sie gern bei Axel Munt erfragen. Sofern Sie über einen ausländischen Hochschulabschluss verfügen, weisen wir auf das Erfordernis einer Zeugnisbewertung in Langfassung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen hin: www.kmk.org/zeugnisbewertung Möchten Sie wissen, wie es ist, an der Ostfalia zu arbeiten? https://www.ostfalia.de/jobsundkarriere/

Mediendidaktiker*in (m/w/d)
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Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften – Hochschule Braunschweig /?WolfenbüttelMediendidaktiker*in (m/w/d) Wolfenbüttel Festanstellung Teilzeit befristet Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften – Hochschule Braunschweig / Wolfenbüttel Mit zwölf Fakultäten, rund 11.000 Studierenden und 1.000 Beschäftigten zählt die Ostfalia zu den größten Fachhochschulen in Niedersachsen. In über 90 Studiengängen an den Standorten Salzgitter, Suderburg, Wolfsburg und Wolfenbüttel werden unsere Studierenden fundiert und interdisziplinär ausgebildet und individuell betreut. Unseren Beschäftigten bieten wir vielseitige Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten sowie ein leistungsförderndes und familienfreundliches Arbeitsumfeld. Das Zentrum für gesellschaftliche Innovation am Campus Wolfenbüttel sucht zum nächstmöglichen Termin eine*n Mediendidaktiker*in (m/w/d) Vergütung: EG 11 TV-L Umfang: 19,9 Std./ Woche Befristung: bis zum 31.12.2026 Beginn: nächstmöglich Standort: WolfenbüttelAufgabenbereich: Entwicklung von E-Learning-Kursen Umsetzung von rechtswissenschaftlichen Fallbeispielen in interaktive Fallgeschichten auf der Lernplattform Moodle Erstellung von Konzepten in den Bereichen E-Learning und Blended Learning Gestaltung digitaler Lehre Mediendidaktische Begleitung und Beratung in der Lehre Aufzeichnung und Video-/ Audioschnitt von Vorlesungen Entwicklung von interaktiven Lernangeboten, Micro-Learning, Podcast- und Video-Lerneinheiten Ideenentwicklung unterschiedlicher synchroner und asynchroner Lehrformate, z.B. Game Based Learning-Konzepte, Drehbüchern/ Storyboards für unterschiedliche Lehr- und Lernmedien Erstellung von Grafiken, Animationen Sie bringen mit: abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) vorzugsweise in den Fachrichtungen Medienpädagogik/ Mediendidaktik oder mit Bezug zu den genannten Aufgaben Erfahrungen in der Erstellung von E-Learning-Konzepten und mediengestütztem Lernen, idealerweise aus rechtsdidaktischer Perspektive vertrauter Umgang mit Lernmanagementsystemen und virtuellen Klassenräumen, insb. Moodle Erfahrungen im Einsatz von Medientechnik in der Lehre sowie Video-/ Audioschnitt Kenntnisse in der Erstellung von Animationen und Grafiken schnelles Erschließen neuer Programme und Webanwendungen Kreativität, Aufgeschlossenheit, Engagement, Teamfähigkeit Interesse an aktuellen Themen wie digitale Rechtsdidaktik, Gamification, Game Based Learning, KI Die wissenschaftliche Forschung mit dem Ziel der Promotion wird unterstützt.Wir bieten Ihnen: eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im lebendigen Umfeld einer Hochschule einen ergonomisch und modern ausgestatteten Arbeitsplatz eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende sowie eine zusätzliche Altersversorgung durch die VBL Zahlung vermögenswirksamer Leistungen 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Gesunde Ostfalia) und Teilnahme an unserem vielfältigen Hochschulsportprogramm Fortbildungsmöglichkeiten (z.B. HüW, ZeLL), Personalentwicklung sowie Bildungsurlaub Die Arbeitszeit beträgt 19,9 Stunden/Woche (50%). Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11TV-L. Auf Grundlage des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) arbeitet die Ostfalia daran, in allen Entgeltgruppen ein ausgeglichenes Geschlechterverhältnis zu erreichen. Frauen sind in dieser Entgeltgruppe an unserer Hochschule unterrepräsentiert, daher sind Bewerbungen von Frauen für diese Stelle besonders erwünscht. Bei gleicher Eignung stellen wir schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt ein. Denken Sie bitte an den entsprechenden Hinweis in Ihrem Bewerbungsanschreiben oder Lebenslauf.Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bewerben Sie sich bis zum 02.05.2024 Nähere Informationen können Sie gern bei Prof. Dr. Kai Litschen erfragen. Sofern Sie über einen ausländischen Hochschulabschluss verfügen, weisen wir auf das Erfordernis einer Zeugnisbewertung in Langfassung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen hin: www.kmk.org/zeugnisbewertung Möchten Sie wissen, wie es ist, an der Ostfalia zu arbeiten? https://www.ostfalia.de/jobsundkarriere

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) – Schwerpunkt Recht
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Wolfenbüttel
4 km

Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften – Hochschule Braunschweig /?WolfenbüttelWissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) – Schwerpunkt Recht Wolfenbüttel Festanstellung Vollzeit befristet Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften – Hochschule Braunschweig / Wolfenbüttel Mit zwölf Fakultäten, rund 11.000 Studierenden und 1.000 Beschäftigten zählt die Ostfalia zu den größten Fachhochschulen in Niedersachsen. In über 90 Studiengängen an den Standorten Salzgitter, Suderburg, Wolfsburg und Wolfenbüttel werden unsere Studierenden fundiert und interdisziplinär ausgebildet und individuell betreut. Unseren Beschäftigten bieten wir vielseitige Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten sowie ein leistungsförderndes und familienfreundliches Arbeitsumfeld. Das Zentrum für gesellschaftliche Innovation am Campus Wolfenbüttel sucht zum nächstmöglichen Termin eine*n Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d) – Schwerpunkt Recht Vergütung: EG 13 TV-L Umfang: 39,8 Std./Woche Befristung: auf zwei Jahre Beginn: nächstmöglich Standort: WolfenbüttelAufgabenbereich: Mitarbeit am Forschungsprojekt „Entwicklung eines modularen fakultätsübergreifenden digitalen Kurssystems für das selbstgesteuerte aktivierende Lernen im Rahmen der hybriden Lehre“ eigenständige Mitarbeit bei der wissenschaftlichen Forschung, insbesondere Mitwirkung an wissenschaftlichen Projekten und der Erstellung von Veröffentlichungen im ZEGI Unterstützung bei Verwaltungstätigkeiten und Gremienarbeit im ZEGI Sie bringen mit: Jurist*in mit mind. beiden juristischen Staatsexamen ein idealerweise geplantes Promotionsvorhaben idealerweise ehemalige*r wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in mit aktivem Forschungshintergrund an einem juristischen/ wirtschaftswissenschaftlichen Lehrstuhl/ einer Professur oder einem Institut an einer Universität/ an einer Hochschule hohe Leistungsbereitschaft selbstständige Arbeitsweise und Eigeninitiative Fähigkeit zur flexiblen Aufgabenbearbeitung sowie Teamfähigkeit und Kollegialität hohes Maß an Planungs- und Organisationsgeschick sehr gutes Kommunikationsvermögen sicheres Auftreten im Umgang mit Dritten (externe Ansprechpartner*innen usw.) persönliche Anwesenheit vor Ort am Standort der Fakultät Recht in Wolfenbüttel wird erwartet Die Stelle ist insbesondere für Promotionsinteressenten geeignet, die bereits Kontakte mit einem/ einer potenziellen externen Betreuer*in geknüpft haben. Eine moderne Bibliothek, juristische Datenbanken und der effiziente Fernleihe-Service bieten ideale Voraussetzungen für Promotionskandidaten.Wir bieten Ihnen: eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im lebendigen Umfeld einer Hochschule einen ergonomisch und modern ausgestatteten Arbeitsplatz eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende sowie eine zusätzliche Altersversorgung durch die VBL Zahlung vermögenswirksamer Leistungen 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Gesunde Ostfalia) und Teilnahme an unserem vielfältigen Hochschulsportprogramm Fortbildungsmöglichkeiten (z.B. HüW, ZeLL), Personalentwicklung sowie Bildungsurlaub Die Arbeitszeit beträgt 39,8Stunden/Woche (100%). Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TV-L. Auf Grundlage des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) arbeitet die Ostfalia daran, in allen Entgeltgruppen ein ausgeglichenes Geschlechterverhältnis zu erreichen. Männer sind in dieser Entgeltgruppe an unserer Hochschule unterrepräsentiert, daher sind Bewerbungen von Männern für diese Stelle besonders erwünscht. Bei gleicher Eignung stellen wir schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt ein. Denken Sie bitte an den entsprechenden Hinweis in Ihrem Bewerbungsanschreiben oder Lebenslauf.Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bewerben Sie sich bis zum 02.05.2024 Nähere Informationen können Sie gern bei Prof. Dr. Kai Litschen erfragen. Sofern Sie über einen ausländischen Hochschulabschluss verfügen, weisen wir auf das Erfordernis einer Zeugnisbewertung in Langfassung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen hin: www.kmk.org/zeugnisbewertung Möchten Sie wissen, wie es ist, an der Ostfalia zu arbeiten? https://www.ostfalia.de/jobsundkarriere

Maintenance Manager (m/w/d)
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Salzgitter
9 km

Cargill bietet Ihnen die Möglichkeit, erfolgreich zu sein – Möchten Sie eine stärkere, nachhaltigere Zukunft schaffen und Ihre Karriere voranbringen? Werden Sie einer von 160.000 Cargill-Mitarbeitern, die sich engagieren, die Welt auf sicheren, verantwortungsvollen und nachhaltigen Wegen zu ernähren. Diese Position ist Teil von Cargills Geschäftsbereich für landwirtschaftliche Lieferketten (CASC), in dem wir Kunden aus der Landwirtschaft nahtlos mit Nahrung, Futter und der Industrie verbinden. Weitere Informationen erhalten Sie unter www.cargill.de oder www.cargill.com. Für unseren Produktionsstandort in Salzgitter suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie alsMaintenance Manager (m/w/d)ALLGEMEINE INFORMATIONEN: Der Instandhaltungsleiter (m/w/d) / Maintenance Manager (m/w/d) koordiniert die Reparaturen und Wartungsaktivitäten im Werk und überwacht die Aktivitäten im Ersatzteillager. In dieser Rolle leiten Sie das Instandhaltungsteam, um die standortstrategischen Ziele umzusetzen und zu erreichen. IHRE AUFGABEN: Koordination und Optimierung von Instandhaltungsabläufen Verantwortung für alle gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherheits- und Lebensmittelsicherheitsaspekte im Instandhaltungsbereich Verantwortung für eine hohe Verfügbarkeit der Produktionsanlagen Umsetzung und Optimierung vorbeugender und vorausschauender Instandhaltungskonzepte Wirtschaftliche Einsatzplanung von Personal, Material und Fremdleistungen Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen wie Produktion, Projektmanagement, Umwelt und Sicherheit, Einkauf und Finanzwesen Festlegung von Wartungsprioritäten auf der Grundlage erstellter Pläne sowie Zuweisen von Aufgaben an das Instandhaltungsteam Implementierung und Entwicklung von Wartungsstrategien, um die Anlagenzuverlässigkeit auf höchstem Niveau zu halten Organisierung und Verbesserung von Wartungen und Reparaturen während eines Anlagestopps Überwachung der Lagerprozesse (Wareneingang, Bestandsaufnahme von Ersatzteilen und Versand von Reparaturen) Führung des Maintenance-Teams, inklusive Coaching und Ergreifung von Maßnahmen hinsichtlich Talentmanagement, Einstellungen, Leistungen und Disziplin IHRE QUALIFIKATION: Mindestqualifikationen Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau, in der Verfahrenstechnik oder einer ähnlichen Studienrichtung Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung oder Verfahrenstechnik Fundierte Kenntnisse in Bezug auf übliche Instandhaltungsprozesse und -technologien Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Gute Planungsfähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und Qualitätsbewusstsein Bevorzugte Qualifikationen Kenntnisse der Sicherheitsprinzipien und -methoden Lean-Six-Sigma-Zertifizierung Know-how in SAP Erfahrung in Mitarbeiterführung UNSER ANGEBOT: Ihre Kompetenz und Ihr Einsatz treffen bei uns auf ein dynamisches, internationales Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten voll entfalten und Ihre Talente zielgerichtet einsetzen können. Darüber hinaus bieten wir Ihnen attraktive Vergütungsmodelle, hervorragende Karrieremöglichkeiten, eine arbeitgeberunterstützte betriebliche Altersvorsorge und interessante Mitarbeiterangebote.INTERESSE: Dann senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbungsunterlagen (Kennziffer 286221). Bitte haben Sie Verständnis, dass wir aus administrativen Gründen ausschließlich Bewerbungen über unser Bewerberportal entgegennehmen. Cargill hat sich verpflichtet, ein integrativer Arbeitgeber zu sein. Klicken Sie hier, um mehr zu erfahren. Sie finden uns auch auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/cargill www.cargill.de/de/karriere

Risikomanager (m/w/d)
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Braunschweig
11 km

Die Öffentliche Versicherung Braunschweig blickt auf über 265 Jahre Unternehmensgeschichte zurück. Sie ist Marktführer in ihrem Geschäftsgebiet, welches das gesamte ehemalige Braunschweiger Land umfasst. In rund 140 Geschäftsstellen werden in einem der dichtesten Filialnetze Deutschlands circa 350.000 Kunden betreut – und damit nahezu jeder zweite Einwohner der Region. Eine Verantwortung, die bei der Öffentlichen sehr ernst genommen wird: als verlässlicher regionaler Partner, der nah dran ist an den Bedürfnissen und Wünschen der Menschen direkt vor Ort. Öffentliche Versicherung Braunschweig Theodor-Heuss-Straße 10 38122 Braunschweig Susanna Drabkina 0531 / 2 02 - 14 59 https://www.oeffentliche.de Das Team Risikomanagement identifiziert und bewertet Unternehmensrisiken und koordiniert die Maßnahmen transparent. Mit uns kennt jeder die Chancen & Risiken und steuert die Zukunft des Unternehmens - für nächstes Jahr, in fünf und sogar in 50 Jahren! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenRisikomanager (m/w/d)Was erwartet Dich? Du erstellst interne und externe Risikoberichterstattungen und fungierst als Schnittstelle zwischen den Fachbereichen und dem Risikomanagement Du unterstützt bei der Umsetzung des qualitativen Risikomanagements und der Risikoinventur im Rahmen des operationellen Risikomanagements Du führst Risikobewertungen durch und analysierst Risiken im Rahmen von Ausgliederungen Du analysierst aufsichtsrechtliche Anforderungen und unterstützt bei der Umsetzung Du arbeitest in unternehmensübergreifenden Fachgremien zu aufsichtsrechtlichen Themen mit, z.B. Nachhaltigkeit Welches Profil solltest Du mitbringen? ein erfolgreich abgeschlossenes, fachbezogenes Hochschulstudium oder langjährige Berufserfahrung innerhalb der Finanzbranche professioneller Umgang mit MS-Office eine analytische, strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Lösungsalternativen zu entwickeln und diese erfolgreich zu vermitteln Dein verbindliches Auftreten, Deine Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit runden Dein Profil ab Wir wünschen uns Diversität und freuen uns auch über Bewerbungen, die nicht zu 100 % auf das Profil passen. Also trau Dich und lerne uns kennen!Auf was kannst Du Dich bei uns freuen? Zusammenarbeit in einem freundlichen, engagierten, kleinen Team ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit flexibler Gestaltung der Arbeitszeit von 6.30 - 20 Uhr (Gleitzeit) sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein Unternehmen, das die Gesundheit der Mitarbeitenden ernst nimmt (z.B. diverse Betriebssportgruppen und Firmenfitness über movearound) gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Kinderbetreuung, Kinderferienangebote) ein Betriebsrestaurant mit regionalen Produkten, das täglich für Dich da ist vor allem: ein Unternehmen, für das die faire und gleiche Behandlung aller Mitarbeitenden immer an erster Stelle steht Nun aber genug von uns. Jetzt sind wir gespannt darauf, etwas über Dich zu erfahren!

IT-Projektleiter (m/w/d)
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Braunschweig
11 km

Die Klaus Kroschke Holding GmbH & Co. KG ist eine familiengeführte, mittelständische Unternehmensgruppe mit mehr als 700 Mitarbeitern. An unserem Hauptsitz in Braunschweig sind ca. 450 Mitarbeiter tätig. Als führender Anbieter und Hersteller von Produkten rund um die Kennzeichnung und Arbeitssicherheit im B2B-Bereich ist es uns wichtig, zukunftsorientiert zu arbeiten und langfristig erfolgreich zu sein. Bei uns bist Du richtig, wenn Du gerne im Team arbeitest und einen verlässlichen Arbeitgeber mit viel Platz für eigene Impulse und Gestaltungsspielräume suchst. Werde ein Teil von uns und lass uns gemeinsam die Zukunft bewegen.Wir suchen Dich für unser Team am Standort Braunschweig in VollzeitIT-Projektleiter (m/w/d) Braunschweig sofort Vollzeit unbefristetDein Verantwortungsbereich bei uns: Du bist zuständig für die Planung, Durchführung und Überwachung von IT-Projekten von der Konzeption bis zur Implementierung mit agilen und klassischen Methoden Du koordinierst multidisziplinärer Teams von internen und externen IT-Spezialisten sowie Mitarbeitern aus den Fachbereichen, um Projektziele zu erreichen und die IT-Strategie umzusetzen Du arbeitest beim Ausbau mit des PMO für ein einheitliches Projektmanagement nach hohen Standards Du bist zuständig für die Entwicklung, die Dokumentation und die Umsetzung von Projektplänen, einschließlich Zeitplänen, Budgets und Ressourcenallokation Ganzheitliches Reporting der laufenden und anstehenden Projekte für übergreifende Steuerung und Abstimmung mit den Stakeholdern gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben Du stehst im engen Austausch mit den Führungskräften im erweiterten IT-Umfeld So bist Du: Du hast ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium oder eine abgeschlossene Ausbildung mit Berufserfahrung mit Bezug zur IT Du hast bereits Erfahrungen in der Leitung von größeren Projekten Du bist IT affin und bringst ein Verständnis sowie idealerweise Erfahrungen für die Zusammenhänge moderner IT-Landschaften mit Offenheit für die Verbindung von IT und Business zeichnet dich aus Du kennst Projektmanagementmethoden und Tools Neben sehr guten Kommunikationsfähigkeiten bringst du auch gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit Du denkst analytisch und lösungsorientiert Eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit hoher Eigenorganisation und -initiative sind für Dich selbstverständlich Idealerweise bringst Du bereits Zertifizierungen (z.B. PMP, PRINCE2) mit Klingt gut? Du hast Lust auf die Arbeit in einem dynamischen, wachstumsorientierten und zukunftsträchtigen Unternehmen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Despina Karaoulani Personalreferentin Tel: 0531-318 574

Trainee Zahlungsverkehrsmanagement (m/w/d)
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Braunschweig
11 km

Als regionale Volksbank und eine der größten in Norddeutschland stehen wir zu unseren Wurzeln in der Region Braunschweig-Wolfsburg und zu den Menschen, die hier leben. Den genossenschaftlichen Werten verpflichtet, setzen wir auf das Prinzip „Was einer nicht schafft, das schaffen viele“ und finden gemeinsam und auf Augenhöhe mit unseren Kunden, Partnern und Mitgliedern individuelle Lösungen für alle Wünsche und Ziele. Ob es um Geldanlage, Finanzierungen, Versicherungen, Existenzgründung oder Immobilien geht, wir hören unseren Kunden zu und versprechen ihnen einen exzellenten Service sowie eine ehrliche und ganzheitliche Beratung. Wir machen unseren Kunden nichts vor, sondern setzen auf eine langfristige und vertrauensvolle Partnerschaft.Trainee Zahlungsverkehrsmanagement (m/w/d)Was wir Ihnen als Bank bieten: einen krisensicheren Arbeitgeber und damit einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in einem motiviertem Team interessante Projekte und Themen mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen ein modernes Arbeitsumfeld in der Region mit flexiblen und geregelten Arbeitszeiten zusätzliche Benefits (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing, Fitnessland) umfangreiches Mitarbeiter-Vorteils-Programm und spektakuläre Firmenveranstaltungen eine regionale Verbundenheit und wertebasierte Unternehmensführung ein tiefer Einblick in das Finanzwesen mit der Möglichkeit der Weiterbildung Ihre Aufgaben: Intensivieren unserer bestehenden Kundenverbindungen sowie Ausbau unseres Kundenstammes Erkennen von Kundenbedarfen und Cross-Selling-Ansätzen und Signalweiterleitung an zuständige Verantwortliche Akquisition von Neukunden und Durchführung von internationalem Zahlungsverkehr Beratung im aktiven Zins und Währungsmanagement und Entwickeln von bedarfsorientierten Lösungsvorschlägen für unserer Kunden Beratung und Bearbeitung des Dokumentengeschäfts Planung, Vorbereitung und Durchführung von Vertriebsmaßnahmen zur Intensivierung des Zahlungsverkehrs Wissenstransfer innerhalb des Teams Ihr Profil: abgeschlossene Bankausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation 1 Jahr Berufserfahrung im Banken- oder Finanzbereich Interesse am Bereich Wertpapiere, Außenwirtschaftsverkehr und dem Verbundgeschäft hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung professionelles und souveränes Auftreten Eigenmotivation, Ausdauer und zeitliche Flexibilität Wenn Sie diese herausfordernde Aufgabe anspricht, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Leitung Zahlungsverkehrsmanagement, Herr Guido Letsch (Tel. -3434). Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder papierhaft annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Sie möchten mehr von uns erfahren oder am Besten noch, einmal hinter die Kulissen der Volksbank BRAWO gucken? Dann folgen Sie uns gerne für spannende Neuigkeiten und interessante News auf Instagram, Xing und LinkedIn: Datenschutz | www.brawogroup.de

Key Account Manager (m/w/d) im Innendienst
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Braunschweig
11 km

Wir, die SSV-Kroschke GmbH, ein Tochterunternehmen der Klaus Kroschke Gruppe, sind ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen mit ca. 120 Mitarbeitern an den Standorten Wutha-Farnroda und Braunschweig. Als innovativster C-Teile-Spezialist für die Industrie haben wir ein einzigartiges, zukunftsorientiertes System zur Vollversorgung von Industrieunternehmen entwickelt. Wie bieten das gesamte Spektrum an C-Teilen aus einer Hand. Durch unsere modernen Beschaffungslösungen, unsere qualifizierte Fachberatung und unsere innovativen Dienstleistungen schaffen wir unseren Kunden nachhaltige Wettbewerbsvorteile und sichern unsere einzigartige Stellung im Markt. Wir suchen Dich für unser Team am Standort Braunschweig, Wutha-Farnroda in Vollzeit Key Account Manager (m/w/d) im Innendienst Braunschweig, Wutha-Farnroda | nächstmöglicher Zeitpunkt | Vollzeit | unbefristet Dein Verantwortungsbereich bei uns: Dir gelingt es unsere Kunden zu begeistern, langfristige Partnerschaften zu etablieren und nachhaltiges Umsatzwachstum sicherzustellen. Du verantwortest die eigenständige Pflege, Ausbau und Aufbau der Kundenbeziehung im vorhandenen Kundenportfolio mit dem primären Ziel des maximalen Ertragsausbaus. Du berätst Kunden proaktiv über Prozess-, Produkt und Digitalisierungsthemen zur Optimierung seiner Supply Chain und zur Festigung der Kundenbindung. Kundenadäquate Aufbereitung und Kommunikation von Lösungsansätzen entsprechend der Customer Journey liegt dir im Blut. Du erarbeitest Business Cases sowohl aus Kunden- als auch aus Sicht von SSV-Kroschke. Außerdem liegt die Kalkulation von Angeboten, die Durchführung von Verhandlungen und der Abschluss von Verträgen in deiner Hand. So bist du: Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft bzw. eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb mit. Du bist ein Verkaufstalent und zeichnest dich durch hohe Kommunikationsstärke, Verhandlungssicherheit, Innovations- sowie Überzeugungsfähigkeit aus. Auch in stressigen Situationen behältst du dank deiner Leistungsbereitschaft stets den Überblick. Selbstorganisation und ein hohes Maß an Eigenmotivation sind für dich selbstverständlich. Reisebereitschaft in Form von Kundenbesuchen siehst du als spannende Abwechslung. Dein authentisches und souveränes Auftreten rundet dein Profil ab. Das bieten wir: Aus- und Weiterbildung Betriebsarzt Coaching Firmenlaptop Homeoffice Betriebliche Altersvorsorge Betriebsrestaurant Essenszulage Flexible Arbeitszeiten Du bist mutig und motiviert eigene Ideen einzubringen und neue Wege zu gehen? Wir bieten dir neben einer individuellen Förderung mit vielseitigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem großen Entwicklungspotenzial ein moderndes, familiäres Arbeitsumfeld in einem innovativen, wachsenden Unternehmen. Dazu gibt's eine Vielzahl an betrieblichen Zusatzleistungen, wie ein eigenes Fitnessstudio zur kostenfreien Nutzung, moderne Räume, ergonomische Arbeitsplätze und neuste technische Ausstattung, flexible Arbeitsmodelle und Möglichkeit des mobilen Arbeitens, Zuschuss zum Essensangebot in der eigenen Kantine, kostenlose Getränke, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten, VWL und betriebliche Altersvorsorge uvm. Haben wir Dein Interesse geweckt? Du hast Lust auf die Arbeit in einem dynamischen, wachstumsorientierten und zukunftsträchtigen Unternehmen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Despina Karaoulani Personalreferentin Tel: 0531-318 574 SSV-Kroschke GmbH Hellwigstraße 2 99848 Wutha-Farnroda www.ssv-kroschke.de

IT-Prozessmanager (m/w/d) für den Bereich Buchhaltung
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Wir sind ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Sinsheim und gehören zur Klaus Kroschke Gruppe. Unser Kerngeschäft ist die Kennzeichnung von Produkten für die Industrie. Wir stehen für beste Produktqualität, starken Service und Individualität.Wir suchen Dich für unser Team am Standort Braunschweig in VollzeitIT-PROZESSMANAGER (m/w/d) für den Bereich Buchhaltung Braunschweig sofort Vollzeit unbefristetDein Verantwortungsbereich bei uns: Du verantwortest den Bereich Buchhaltung in der Rolle als IT-Prozessmanager und betreust neben der Buchhaltung im SAP auch die zugehörigen Schnittstellen Zielgerichtet identifizierst und dokumentierst du Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Du erarbeitest Optimierungen wie neue Prozessdigitalisierungen und Automatisierungen und setzt diese standardnah im Customizing um Im Anforderungsmanagement nimmst du die Anforderungen aus den Fachbereichen auf, analysierst diese und priorisierst sie im Team um sie anschließend mit internen und externen IT-Experten umzusetzen Testen, Rollout und Schulungen von neuen Entwicklungen gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben Fachbezogene Projekte führst du eigenverantwortlich nach der Formel Time, Scope und Budget durch So bist Du: Du hast ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder eine abgeschlossene Ausbildung mit Berufserfahrung Du hast bereits Erfahrungen und Know-how in den Schwerpunkten Buchhaltung und Prozessmanagement sammeln können Du bringst analytische Fähigkeiten und Problemlösefähigkeiten mit Du bist offen, teamfähig und kommunikationsstark Du hast eine hohe IT-Affinität, kannst routiniert mit Office (insbesondere Excel) umgehen und hast bereits SAP-Erfahrungen gemacht Du besitzt ein generelles Interesse, dir neue Methoden anzueignen, neue Technologien kennenzulernen und Prozesse neu zu denken Eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit hoher Eigenorganisation und -initiative sind für dich selbstverständlich Das bieten wir: 30 Urlaubstage coole Festivitäten, wie unser Sommerfest oder die Weihnachtsfeier Firmenlaptop Gesundheitsmaßnahmen Sport- und Fitnessangebote Aus- und Weiterbildung Esszimer, in dem für jeden Appetit gesorgt wird Flexible Arbeitszeiten MitarbeitereventsKlingt gut? Du hast Lust auf die Arbeit in einem dynamischen, wachstumsorientierten und zukunftsträchtigen Unternehmen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Despina Karaoulani Personalreferentin Tel: 0531-318 574

Abteilungsleitung (m/w/d) IT Governance
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Die Öffentliche Versicherung Braunschweig blickt auf über 265 Jahre Unternehmensgeschichte zurück. Sie ist Marktführer in ihrem Geschäftsgebiet, welches das gesamte ehemalige Braunschweiger Land umfasst. In rund 140 Geschäftsstellen werden in einem der dichtesten Filialnetze Deutschlands circa 350.000 Kunden betreut – und damit nahezu jeder zweite Einwohner der Region. Eine Verantwortung, die bei der Öffentlichen sehr ernst genommen wird: als verlässlicher regionaler Partner, der nah dran ist an den Bedürfnissen und Wünschen der Menschen direkt vor Ort. Öffentliche Versicherung Braunschweig Theodor-Heuss-Straße 10 38122 Braunschweig Susanna Drabkina 0531 / 2 02 - 14 59 https://www.oeffentliche.de Als Abteilungsleitung (m/w/d) leitest Du ein Team von erfahrenen Spezialisten (m/w/d) im Sinne unseres Leitbildes „Arbeit, Zusammenarbeit und Führung“ und unter Berücksichtigung der personalpolitischen Grundsätze und Instrumente.Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann suchen wir Dich alsAbteilungsleitung (m/w/d) IT GovernanceWas erwartet Dich? Du bist zusammen mit den Mitarbeiternden Deiner Abteilung für die folgenden Themenfelder verantwortlich: Weiterentwicklung der IT-Governance und des IT-Prozessportfoliomanagements Entwicklung von Vorgaben und Richtlinien sowie Steuerung und Durchführung von Maßnahmen zur Erfüllung der IT-Compliance Anforderungen IT-Ressourcenmanagement und IT-Controlling IT-Einkauf, Lizenzmanagement, IT-Vertragsmanagement und Providermanagement Begleitung von internen und externen IT-Prüfungsmaßnahmen und Audits Changemanagement, Releasemanagement und Testmanagement dauerhaftes Mitglied des IT-Management-Boards aktive Mitwirkung bei der Entwicklung unserer IT-Strategie Welches Profil solltest Du mitbringen? Du hast Dein Studium der Informationstechnik, Wirtschaftsinformatik o. ä. erfolgreich abgeschlossen oder hast vergleichbare Qualifikationen mit mehrjähriger Berufserfahrung Du hast Erfahrung in der Führung von internen und externen Mitarbeitern (m/w/d) mit unterschiedlichen Aufgabengebieten Du hast umfassende Kenntnisse von den regulatorischen Anforderungen und Vorgaben an die IT eines Versicherungsunternehmens wie z. B. VAIT, DORA, DSGVO Du hast Erfahrung in der IT-Dienstleistersteuerung sowie Kenntnisse des Vertragsrechts und des Lizenzrechts und idealerweise auch Grundkenntnisse des IT-Risikomanagements betriebswirtschaftliche Abläufe und Prozesse, idealerweise in der IT, sind Dir bekannt Erfahrung in der Prozessanalyse von IT-Prozessen und Kenntnisse bezüglich Standardframeworks wie COBIT Du hast ein analytisches Denkvermögen, sowie eine lösungsorientierte, selbständige und strukturierte Arbeitsweise bei der Organisation komplexer Themengebiete Du besitzt idealerweise Kenntnisse in der Versicherungsindustrie Du bist ein Teamplayer und überzeugst mit Deinem freundlichen, verbindlichen Auftreten sowie Kommunikationsfreude Wir wünschen uns Diversität und freuen uns auch über Bewerbungen, die nicht zu 100 % auf das Profil passen. Also trau Dich und lerne uns kennen!Auf was kannst Du Dich bei uns freuen? Zusammenarbeit in einem freundlichen, engagierten Team ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit flexibler Gestaltung der Arbeitszeit von 6.30 - 20 Uhr (Gleitzeit) sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein Unternehmen, dass die Gesundheit der Mitarbeitenden ernst nimmt (z.B. diverse Betriebssportgruppen) gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Kinderbetreuung, Kinderferienangebote) ein Betriebsrestaurant mit regionalen Produkten, das täglich für Dich da ist vor allem: ein Unternehmen, für das die faire und gleiche Behandlung aller Mitarbeitenden immer an erster Stelle steht Nun aber genug von uns. Jetzt sind wir gespannt darauf, etwas über Dich zu erfahren!

Vertriebstrainer (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Komposit / Verkauf
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Die Öffentliche Versicherung Braunschweig blickt auf über 265 Jahre Unternehmensgeschichte zurück. Sie ist Marktführer in ihrem Geschäftsgebiet, welches das gesamte ehemalige Braunschweiger Land umfasst. In rund 140 Geschäftsstellen werden in einem der dichtesten Filialnetze Deutschlands circa 350.000 Kunden betreut – und damit nahezu jeder zweite Einwohner der Region. Eine Verantwortung, die bei der Öffentlichen sehr ernst genommen wird: als verlässlicher regionaler Partner, der nah dran ist an den Bedürfnissen und Wünschen der Menschen direkt vor Ort. Öffentliche Versicherung Braunschweig Theodor-Heuss-Straße 10 38122 Braunschweig Susanna Drabkina 0531 / 2 02 - 14 59 https://www.oeffentliche.de Für die Abteilung Kompetenzentwicklung Vertrieb im Bereich Vertriebsunterstützung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebstrainer (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Komposit/Verkauf Was erwartet Dich? Du führst Schulungen, Trainings und Coachings im Versicherungsvetrieb inkl. Begleitung und Optimierung von Weiterbildungs- und Vertriebsprozessen durch mit unserem Einarbeitungsprogramm legst du im Trainer-Team den Grundstein für eine erfolgreiche Personalentwicklung unserer Vertriebsmitarbeitenden Du erstellst Präsentations- und Schulungsunterlagen sowie Wissenstests zu den Bereichen Produktwissen Komposit, Kommunikation und Verkaufsgrundlagen Du entwickelst das Schulungs-und Coachingkonzept auf Basis von Nutzerfeedbacks und Marktanalysen stetig weiter Du bist ein Netzwerker (m/w/d) und arbeitest gerne mit anderen zusammen, von den Fachbereichen über die IT bis zu den Kollegen im Vertrieb Du unterstützt individuelle Entwicklungsmaßnahmen für die Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) digital und vor Ort Du traust Dich, neue Vorgehensweisen auszuprobieren und einzuführen Welches Profil solltest Du mitbringen? Du hast ein Studium oder eine Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen erfolgreich abgeschlossen idealweise verfügst Du über erste Erfahrungen in der Vermittlung von Schulungsinhalten und Kompetenzen Du bringst die Bereitschaft mit, an Weiterbildungen im Bereich Coaching/Training teilzunehmen Du verfügst über fachliche Kenntnisse zu unseren Produkten und Verkaufsansätzen im Komposit-Bereich Du kannst unsere vertrieblichen Kunden mit Deiner Persönlichkeit begeistern Du begeisterst Dich für neue Themen und Prozesse rund um die Geschäftsstellen Du bist in der Lage, Fachlichkeit in empfängergerechte Storys aufzubereiten und live und digital an unsere Vertriebe zu vermitteln der Umgang mit digitalen Anwendungen ist Dir geläufig gutes Ausdrucksvermögen, ein verbindliches Auftreten und Teamfähigkeit bringst Du ebenso mit, wie ein kunden- und serviceorientiertes Verhalten auch in Situationen hoher Belastung Du arbeitest gerne ganz nah an unseren Vertrieben Wir wünschen uns Diversität und freuen uns auch über Bewerbungen, die nicht zu 100 % auf das Profil passen. Also trau Dich und lerne uns kennen! Auf was kannst Du Dich bei uns freuen? Zusammenarbeit in einem freundlichen, engagierten Team ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit flexibler Gestaltung der Arbeitszeit von 6.30 - 20 Uhr (Gleitzeit) sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Nutzung eines Funktionswagens individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Coaching-Ausbildung, zertifizierter Trainer-Lehrgang) ein Unternehmen, das die Gesundheit der Mitarbeitenden ernst nimmt (z.B. diverse Betriebssportgruppen und Firmenfitness über movearound) gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Kinderbetreuung, Kinderferienangebote) ein Betriebsrestaurant mit regionalen Produkten, das täglich für Dich da ist vor allem: ein Unternehmen, für das die faire und gleiche Behandlung aller Mitarbeitenden immer an erster Stelle steht Nun aber genug von uns. Jetzt sind wir gespannt darauf, etwas über Dich zu erfahren!

Asset Manager Real Estate (m/w/d)
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Der Bereich Real Estate ist seit Jahren ein wesentlicher Bestandteil der Erfolgsgeschichte der Volksbank BRAWO. Die rund 180 Spezialisten sind auf den Gebieten Projektentwicklung, Baumanagement, Property Management sowie Asset- und Investment Management (BRAWO Invest) auch überregional aktiv. Wenn Sie gemeinsam mit uns interessante und fördernde Projekte umsetzen wollen und eine attraktive sowie abwechslungsreiche berufliche Tätigkeit suchen, sind Sie bei uns genau richtig alsAsset Manager Real Estate (m/w/d)Das geht auf Ihr Konto: eigenverantwortliches Asset Management unseres Gewerbeportfolios Begleitung von Projektentwicklungen Entwicklung und Umsetzung von Objekt- und Vermietungsstrategien Mitwirkung in der Akquisition und Organisation der Übernahme von neuen Objekten/Portfolios Planung und Steuerung von Bestandsimmobilien und Objektgesellschaften Ihr Profil: Immobilienwirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Fachrichtung mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Asset Management von Immobilien ausgeprägte Kenntnisse im Immobilienmarkt Was wir Ihnen als Bank bieten: einen krisensicheren Arbeitgeber und damit einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in einem motiviertem Team interessante Projekte und Themen mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen ein modernes Arbeitsumfeld in der Region mit flexiblen und geregelten Arbeitszeiten zusätzliche Benefits (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing, Fitnessland) umfangreiches Mitarbeiter-Vorteils-Programm und spektakuläre Firmenveranstaltungen eine regionale Verbundenheit und wertebasierte Unternehmensführung ein tiefer Einblick in das Finanzwesen mit der Möglichkeit der Weiterbildung Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Leitung BRAWO Invest, Herr Christian Röling, telefonisch unter 0531 7005-1761. Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder papierhaft annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Sie möchten mehr von uns erfahren oder am Besten noch, einmal hinter die Kulissen der Volksbank BRAWO gucken? Dann folgen Sie uns gerne für spannende Neuigkeiten und interessante News auf Instagram, Xing und LinkedIn. Datenschutz | www.brawogroup.de

Projektmitarbeiter*in (m/w/d) im Regionalmanagement
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Die Region gemeinsam voranbringen!Werden Sie Teil unseres innovativen Teams! Der Regionalverband ist dann gefragt, wenn es um die Themen Regionalentwicklung und Regionalverkehr geht. Er organisiert und finanziert den Öffentlichen Personennahverkehr in der Region. Darüber hinaus entwickelt er die Mobilität stetig weiter und vernetzt Mobilitätsangebote miteinander. Er trägt die Verantwortung für eine ausgewogene Nutzung der regionalen Flächen. Zudem erarbeitet er mit den Verbandsgliedern – den Städten Braunschweig, Salzgitter, Wolfsburg und den Landkreisen Gifhorn, Goslar, Helmstedt, Peine, Wolfenbüttel – regionale Konzepte und Pläne für übergreifende Themen wie Klimaschutz oder Wassermanagement. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine bis zum 31.12.2028 befristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche) für das Projekt „Regionalmanagement der Zukunftsregion SüdOstNiedersachsen“Projektmitarbeiter*in (m/w/d) Die Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 TVöD. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.Das Projekt: Die Zukunftsregionen in Niedersachsen sind ein neues Instrument des niedersächsischen Ministeriums für Bundes- und Europaangelegenheiten und Regionale Entwicklung (MB) zur Förderung und Unterstützung regionaler Entwicklungsprozesse. Der Regionalverband Großraum Braunschweig und die Allianz für die Region GmbH haben sich zur Zukunftsregion SüdOstNiedersachsen (ZR SON) zusammengeschlossen. In dieser Funktion übernehmen Sie in einem kleinen Team die Sachbearbeitung des Projektes "Zukunftsregion SON“ mit Schwerpunkt in den Themenfeldern der Leitprojekte „Energie und Klimaschutz“, „Flächen- und Wassermanagement“ sowie „Innovations- und Transformationsmanagement“. Das Zukunftskonzept ist hier zu finden: https://www.regionalverband-braunschweig.de/zukunftsregion/Ihre Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung (über-)regionaler Konzepte u. Projekte in Energie, Klimaschutz, Flächen- und Wassermanagement sowie Innovationsmanagement Organisation und Durchführung von Gremien- und Netzwerkaktivitäten Beratung, Initiierung und Begleitung von Projekten, Projektcontrolling Recherche und Bewertung nationaler Projekt- und Förderansätze Akquise und Management von Fördermitteln u. Unterstützung der Projektpartner Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit innerhalb des Regionalverbandes Monitoring und Evaluation des Zukunftskonzepts und der Zukunftsregion Austausch mit anderen Zukunftsregionen, Teilnahme an Veranstaltungen Öffentlichkeitsarbeit, enge Zusammenarbeit mit dem Kommunikationsteam des Regionalverbandes Sie bringen mit: ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom FH) in den Fachrichtungen Stadt- und Regionalentwicklung, Geografie, Raumplanung bzw. -wissenschaften, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften, Umwelt- und Klimaschutz oder einer vergleichbaren Fachrichtung Kenntnisse in mindestens einem der drei Leitthemen: „Gemeinsame Regionale Energiestrategie“, „Regionales Konzept Flächen- und Wassermanagement“ sowie „Regionales Innovations- und Transformationsmanagement“ Sicheres Auftreten, Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen Teamfähigkeit, Kreativität, selbstständige Arbeitsweise Hohe soziale Kompetenz, ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten Querschnittsdenken, Aufgeschlossenheit für wechselnde Themen und Aufgabenstellungen Fähigkeit, Ergebnisse verständlich darzustellen Wünschenswert: Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabenfeld oder Erfahrungen im Projektmanagement Kenntnisse in lokaler und kommunaler Planung und Strategie Erfahrungen in der informellen Konzepterarbeitung und Strukturentwicklung Fähigkeiten und Erfahrungen in der Akquise und Abwicklung von Fördermitteln Wissen über die Strukturen und Akteure in der Region Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Akteuren Unser Angebot: Leistungsgerechte Bezahlung Gut ausgestattete Arbeitsumgebung Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit und mobiles Arbeiten) Aktive Gesundheitsförderung Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Vergünstigtes Jobticket Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerben Sie sich online bis zum 29.04.2024 unter Angabe der Kenn-Nr. 03/2024 und des möglichen Eintrittstermins an bewerbung@rv-bs.de. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 20. / 21. KW statt.Weitere Fragen? Detaillierte Auskünfte über die Arbeitsinhalte und die gewünschte Qualifikation erhalten Sie von der Referentin des Verbandsdirektors Frau Marquardt telefonisch unter 0531/2 42 62 172. Weitere Informationen: www.regionalverband-braunschweig.de und auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/-company/-regionalverband-braunschweig/

Datenbankentwickler (m/w/d) Oracle APEX
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Datenbankentwickler (m/w/d) Oracle APEX Agile Entwicklungsmethoden, exzellente Code-Qualität und aktuelle Technologien – dafür steht TRIOLOGY. Gestaltungskraft, Expertise und Leidenschaft zeichnen unsere ca. 100 Mitarbeiter*innen aus. Dich auch? Dann #machmIT und werde Teil unseres tollen Teams! Das bringst Du mit Studium oder Ausbildung mit IT-Bezug oder vergleichbare Projekterfahrung Spaß an Datenmodellierung, Datenbanken und SQL Grundlegende Kenntnisse in Internettechnologien, insbesondere HTML, CSS und JavaScript Interesse und Motivation sich in eine der gefragtesten Low-Code Plattformen einzuarbeiten oder schon erste Erfahrungen in der Entwicklung mit Oracle Application Express (APEX) und PL/SQL Lösungs- und kundenorientierte Arbeitsweise sowie sicheres Auftreten im Projekt Sehr gute Deutschkenntnisse sind ein Muss Das bieten wir Dir Ein kleines Team mit Spaß an Austausch und Teamarbeit Ständiges Lernen an herausfordernden Projekten im Bereich Oracle Datenbanken und Oracle APEX Eigenverantwortung beim Betreuen und Beraten von Projekten und Kunden ohne alleine gelassen zu werden Analysieren, Konzipieren, Entwickeln und Testen von modernen Datenbanklösungen und datenzentrierten Webanwendungen mit Oracle Application Express (APEX) und PL/SQL in agilen und klassischen Projekten Mitwirken an der Weiterentwicklung von Best-Practise-Ansätzen Technologien und technische Ausstattung auf aktuellem Stand Offenheit für neue Ideen und Lösungen Möglichkeit, Dich ständig weiterzuentwickeln und an neuen Projekten und Kunden zu wachsen Interner Wissensaustausch, Fachbuch, Kurs, User Group oder Konferenz – Du entscheidest mit, wie Du Dich weiterbilden möchtest Attraktive Gehaltskonditionen und weitere Bonusleistungen wie flexible Arbeitszeiten, Bikeleasing oder Gesundheitsangebote Einen Arbeitsplatz im Herzen Braunschweigs gepaart mit der Möglichkeit mobil zu arbeiten Du erfüllst nicht alle Kriterien der Stellenausschreibung? Kein Problem! Wir freuen uns, wenn wir uns gemeinsam weiterentwickeln. Übrigens! Wir sind als attraktiver Arbeitgeber der Region38 mit dem Siegel Zukunftgeber ausgezeichnet. Was sich dahinter verbirgt kannst Du Dir unter folgendem Link ansehen: Zukunftgeber Haben wir Dein Interesse geweckt? Sende uns Deine Bewerbung über das Online-Bewerbungsformular oder an jobs@triology.de. Für Fragen steht Dir das Team Human Resources auch gern telefonisch unter +49 531 23528-52 zur Verfügung. Besuche uns online unter www.triology.de/karriere. Diese Stellenanzeige als PDF: Bitte hier klicken! Diesen Job teilen

HR Manager mit Schwerpunkt Personalcontrolling (m/w/d)
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HR Manager mit Schwerpunkt Personalcontrolling (m/w/d) Braunschweig Vollzeit Einleitung Wir suchen befristet für unseren Standort in Braunschweig einenHR Manager mit Schwerpunkt Personalcontrolling (m/w/d)Dein neues Aufgabengebiet Als zahlen- und prozessaffiner HR-Manager (m/w/d) bist du für die Fortführung und Entwicklung eines aussagefähigen, monatlichen Berichtswesens inklusive der Erstellung von Personalberichten, der Bearbeitung von Personalstatistiken und EDV-Auswertungen in Form von automatisierten und regelmäßigen Management-Reports verantwortlich. Bei der Weiterentwicklung des Personalcontrollings spielst du somit eine entscheidende Rolle. Aktiv bringst du deine Ideen bei der Einführung von Datenbankfunktionen sowie Workflowfunktionen ein. Die Optimierung und Weiterentwicklung von Personal-Prozessen sowie die damit einhergehenden Kommunikation wird von dir begleitet. Eigenverantwortlich betreust du einen definierten Unternehmensbereich (Fachbereiche) und bist erste(r) Ansprechpartner(in) für dessen Führungskräfte. Du kennst die Ziele und Herausforderungen deiner Betreuungsbereiche, verstehst dich als beratende(r) Sparringpartner(in) auf Augenhöhe. Du bist kompetent in der Beratung hinsichtlich arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen und garantierst damit eine vertrauensvolle Zusammenarbeit, insbesondere mit dem Betriebsrat, der erweiterten Geschäftsleitung sowie den Bereichen Controlling & Rechnungswesen.So überzeugst Du uns Ausbildung: Du hast eine erfolgreich kaufmännische Ausbildung mit personalspezifischer Weiterbildung, wie z. B. zum*zur Personalfachkaufmann*frau (m/w/d) oder vergleichbar (z. B. kaufmännisches Studium Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal / Finanzen / Controlling) Erfahrungen und Know-How: Du bringst mehrjährige Berufserfahrung als Mitarbeiter (m/w/d) im Controlling oder Personalbereich mit. Kenntnisse im Aufbau von HR-Controlling-Dashboards (z. B. Power BI, ERP-Software proAlpha) sind von Vorteil. Du bist fit im Arbeitsrecht und hast auch im Tarifrecht erste Erfahrungen gesammelt. Dein routinierter Umgang mit MS Office 365 sowie mit einer Personal- oder Recruiting-Software (z. B. d.vinci) runden dein Profil ab. Persönlichkeit: Du hast Freude an vielfältigen Themen in einem aktiven Umfeld und gestaltest eigeninitiativ Veränderungen mit. Dabei ist für dich der Austausch und die Zusammenarbeit im Team die Basis deiner Arbeitsweise. Du bist aufgeschlossen, kontaktfähig und eine zielgruppenspezifische Kommunikation ist deine Stärke. Arbeitsweise: Dir liegen das selbstständige, strukturierte Arbeiten und du hast ein Händchen für (Kenn-) Zahlen. Begeisterung: Leidenschaft für innovative Themen und interkulturelles Verständnis. Sprachen: Gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch. Weitere Fremdsprachen sind jederzeit willkommen.Wir bieten Persönliche Weiterentwicklung: Als internationales Unternehmen sind wir immer in Bewegung. Bei uns bekommt man Gestaltungsfreiraum, um Themen eigenverantwortlich voranzubringen. Kultur: Wir sind ein buntes Team mit unterschiedlichen Skills und Themen. In der interdisziplinären Zusammenarbeit begegnen wir uns auf Augenhöhe und haben Spaß daran Themen gemeinsam voranzutreiben. Internationalität: Mit über 20 Nationen am Standort Braunschweig sind wir ein vielfältiges Team, das sich gegenseitig unterstützt und wertschätzt. Work-Life-Balance: Wir bieten unterschiedliche Arbeitszeitmodelle sowie eine attraktive tarifvertragliche Vergütung. Abgerundet wird das Angebot durch eine Kinderkrippe, ein Betriebsrestaurant, Parkplätze und eine ideale Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel. Mit Tochtergesellschaften auf 5 Kontinenten und über 600 Mitarbeitern in der Unternehmensgruppe sorgen wir rund um den Globus für fortschrittliche Lösungen in der Zucker- und Nahrungsmittelindustrie. Werde Du ein wichtiger Teil unseres internationalen Teams.Kontakt Phone +49 531 804-0 human.resources@bma-de.comStandort Braunschweig BMA Braunschweigische Maschinenbauanstalt GmbH Am Alten Bahnhof 5 38122 Braunschweig www.bma-worldwide.com

Referent Finance / Accounting (m/w/d)
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Referent Finance & Accounting (m/w/d) Braunschweig VollzeitEinleitung Wir suchen für unseren Standort in Braunschweig einenReferent Finance & Accounting (m/w/d)Dein neues Aufgabengebiet Als Referent Finance & Accounting (m/w/d) bist Du verantwortlich für unsere Gesellschaften in Deutschland für: Erstellung der Monats-, Quartals-, Jahres- und Konzernabschlüsse, insbesondere mit Bezug auf die steuerlichen Thematiken. Kontierung und Buchung aller Belege in der Haupt-, Anlagen-, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie Bearbeitung und Betreuung des in- und ausländischen Zahlungsverkehrs. Vorbereitung der betrieblichen Jahressteuererklärungen sowie Prüfung von beauftragten Steuererklärungen inkl. der Korrekturen. Prüfung von Reihengeschäften und notwendige Klärung der Sachverhalte mit anderen Fachabteilungen. Erstellung von Umsatzsteuererklärungen, deutsche und belgische Intrastat-Meldungen, Meldungen an die deutsche Bundesbank (z. B. Z4, Z5 und K3), Umsatzsteuervoranmeldungen inkl. Organschaft. Als erste Ansprechpartner*in für Tochtergesellschaften, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Finanzbehörden, die Stadt und sonstige Stellen bist Du gemeinsam mit dem Team Deiner Abteilung verantwortlich für die Verbesserungen von Abläufen und Prozessen und leistest aktive Mitarbeit bei IT-Projekten im Finanzumfeld. So überzeugst Du uns Ausbildung: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit fachbezogener Weiterqualifizierung im Bereich Finanzen und Steuern. Erfahrungen und Know-How: Du besitzt fundierte Finanz-Kenntnisse (Buchhaltung, Bilanzierung nach HGB und Steuerrecht) sowie bereichsübergreifende steuerliche Kenntnisse. Du bist sicher in der Anwendung von MS Office 365 und hast Erfahrungen mit einem ERP-System (proAlpha). Persönlichkeit: Als Teamplayer (m/w/d) arbeitest Du gerne und kooperativ mit Kolleg*innen zusammen, bist kommunikationsstark sowie kundenorientiert. Du bist multitaskingfähig und hast Spaß an neuen Themen. Arbeitsweise: Selbstständig, strukturiert und proaktiv. Begeisterung: Leidenschaft für innovative Themen, eine ausgeprägte Zahlenaffinität und interkulturelles Verständnis. Sprachen: Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift). Weitere Fremdsprachen sind jederzeit willkommen. Wir bieten Persönliche Weiterentwicklung: Als internationales Unternehmen sind wir immer in Bewegung. Bei uns bekommt man Gestaltungsfreiraum, um Themen eigenverantwortlich voranzubringen. Kultur: Wir sind ein buntes Team mit unterschiedlichen Skills und Themen. In der interdisziplinären Zusammenarbeit begegnen wir uns auf Augenhöhe und haben Spaß daran Themen gemeinsam voranzutreiben. Internationalität: Mit über 20 Nationen am Standort Braunschweig sind wir ein vielfältiges Team, das sich gegenseitig unterstützt und wertschätzt. Work-Life-Balance: Wir bieten unterschiedliche Arbeitszeitmodelle sowie eine attraktive tarifvertragliche Vergütung. Abgerundet wird das Angebot durch eine Kinderkrippe, ein Betriebsrestaurant, Parkplätze und eine ideale Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel. Mit Tochtergesellschaften auf 5 Kontinenten und über 600 Mitarbeitern in der Unternehmensgruppe sorgen wir rund um den Globus für fortschrittliche Lösungen in der Zucker- und Nahrungsmittelindustrie. Werde Du ein wichtiger Teil unseres internationalen Teams.Kontakt Phone +49 531 804-0 human.resources@bma-de.comStandort Braunschweig Braunschweigische Maschinenbauanstalt GmbH Am Alten Bahnhof 5 38122 Braunschweig www.bma-worldwide.com

Intensivkundenbetreuer (m/w/d) im Bereich Firmenkunden
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Als regionale Volksbank und eine der größten in Norddeutschland stehen wir zu unseren Wurzeln in der Region Braunschweig-Wolfsburg und zu den Menschen, die hier leben. Den genossenschaftlichen Werten verpflichtet, setzen wir auf das Prinzip „Was einer nicht schafft, das schaffen viele“ und finden gemeinsam und auf Augenhöhe mit unseren Kunden, Partnern und Mitgliedern individuelle Lösungen für alle Wünsche und Ziele. Ob es um Geldanlage, Finanzierungen, Versicherungen, Existenzgründung oder Immobilien geht, wir hören unseren Kunden zu und versprechen ihnen einen exzellenten Service sowie eine ehrliche und ganzheitliche Beratung. Wir machen unseren Kunden nichts vor, sondern setzen auf eine langfristige und vertrauensvolle Partnerschaft. Wenn Sie gemeinsam mit uns Projekte umsetzen wollen und eine attraktive sowie abwechslungsreiche berufliche Tätigkeit suchen, sind Sie bei uns genau richtig alsIntensivkundenbetreuer (m/w/d) im Bereich FirmenkundenDas geht auf Ihr Konto: Betreuung und Begleitung von Kunden / Engagements mit intensivem Beratungsbedarf Analyse der zugeordneten Kundenverbindungen hinsichtlich der Risikobewertung Entwicklung und Abstimmung der im Rahmen der Intensivbetreuung erforderlichen Maßnahmen mit dem Kunden und ggf. externen Beratern Unterstützung der Kunden bei der Umsetzung (und ggf. Anpassung) der vereinbarten Maßnahmen Erstellung und Überwachung der bankinternen Maßnahmenpläne für Intensivkunden Ihr Profil: Bankausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Firmenkundenberatung fundierte und umfassende Fachkenntnisse im Firmenkundengeschäft eine ausgeprägte Entscheidungs- und Überzeugungsstärke sowie Kommunikationsgeschick Bezug zur Region, entsprechende Markt- und Branchenkenntnisse in unserem Geschäftsgebiet sind wünschenswert Was wir Ihnen als Bank bieten: Einen krisensicheren und starken Arbeitgeber und damit einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in einem motivierten Team Interessante und selbstständig gestaltbare Projekte und Themen mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen Selbstgestaltung und Mitbestimmung im Geschäfts- und Gewerbekundenkonzept Ein modernes Arbeitsumfeld (technische Ausstattung mit IPad und Handy) in der Region Flexible und geregelte Arbeitszeiten und eine persönlich geförderte Weiterentwicklung (z.B. Möglichkeit einer Führungslaufbahn) Umfangreiches Mitarbeiter-Vorteils-Programm, wie Mitarbeitergesundheitsvorteile Zusätzliche Benefits (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing, Fitnessland) Spektakuläre Teamevents und Firmenveranstaltungen Eine regionale Verbundenheit und wertebasierte Unternehmensführung Transparenz und Vertrauen als gelebte Unternehmensleitwerte Ein tiefer Einblick in das Finanzwesen mit der Möglichkeit der Weiterbildung Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Leitung Firmenkunden, Herr Michael Arndt, telefonisch unter 0531 7005-3495. Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder papierhaft annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Sie möchten mehr von uns erfahren oder am Besten noch, einmal hinter die Kulissen der Volksbank BRAWO gucken? Dann folgen Sie uns gerne für spannende Neuigkeiten und interessante News auf Instagram, Xing und LinkedIn. Datenschutz | www.brawogroup.de

Bauprojektleiter (m/w/d)
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Die Öffentliche Facility Management GmbH ist ein Unternehmen der Öffentlichen Versicherung Braunschweig, einem öffentlich-rechtlichen Versicherungsunternehmen mit rund 350.000 Kunden und einer Tradition, die bis ins Jahr 1754 zurückreicht. Mit mehr als 60 Mitarbeitern sorgen wir dafür, dass unsere Muttergesellschaft und weitere Kunden auch außerhalb der Versicherungsgruppe sich auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können - indem wir eigene wie fremde Immobilien betreuen: ob es um Unterhaltsreinigung oder das Warten technischer Anlagen geht, ob kaufmännische Unterstützung oder technisches Gebäudemanagement. Wenn Sie flache Hierarchien, schnelle Abstimmungswege und ein kollegiales Umfeld ebenso schätzen wie eigenverantwortliches Arbeiten und eine gesunde Balance von Beruf und Familie, sind Sie bei uns genau richtig. Leisten Sie besten Service von der Region für die Region und verstärken Sie unser Team. Öffentliche Facility Management GmbH Theodor-Heuss-Straße 10 38122 Braunschweig Susanna Drabkina 0531 / 2 02 - 14 59 https://www.oeffentliche.de Unsere Abteilung Immobilienmanagement betreut vollumfänglich die eigenen Immobilien der Öffentlichen Versicherung Braunschweig und diverse externe Immobilien in kaufmännischer und technischer Hinsicht. Dafür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenBauprojektleiter (m/w/d)Was erwartet Dich? Selbstständige und eigenverantwortliche Projektleitung in den Leistungsphasen 1-8 der HOAI für Sanierungs- und Umbauprojekte im Bestand Verantwortlich für das bautechnische Projektmanagement sowie Beratung bei technischen Investitionen Zuständig für die Ausschreibung, Begleitung und Kontrolle von Projekten und geplanten Instandhaltungsmaßnahmen Enge Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Immobilienmanagement sowie gemeinsame Erstellung von mehrjährigen Instandhaltungs- und Wartungsplänen Mitwirken in den Fachgruppen Umweltmanagement und Arbeitssicherheit sowie ausüben der Funktion als Brandschutzbeauftragter (m/w/d) Welches Profil solltest Du mitbringen? Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder staatlich gepr. Techniker Hochbau oder vergleichbare Ausbildung / Weiterbildung Relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Fachkompetenz im Bau- und oder Projektmanagement, im Steuern von Bauvorhaben und eigenständige Koordination und Kostenkalkulation von Projekten Grundlagen / Erfahrungen in der TGA (technische Gebäudeausrüstung) sind von Vorteil Gute Fachkenntnisse von technischen Richtlinien und Baunormen Engagierte Einsatzbereitschaft, Organisationstalent mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität Kooperativer, kommunikativer Teamplayer mit Verhandlungsgeschick Sehr gute analytische Fähigkeiten, kostenbewusstes Denken und ein sehr gutes Selbstmanagement Souveräner Umgang mit MS-Office-Anwendungen, AVA- und Terminplanungssoftware, Kenntnisse in SAP-Anwendungen und CAFM-Software Gültigen PKW-Führerschein Auf was kannst Du Dich bei uns freuen? Zusammenarbeit in einem freundlichen, engagierten Team Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Ein Unternehmen, das die Gesundheit der Mitarbeitenden ernst nimmt (z.B. diverse Betriebssportgruppen) Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie: (z.B. Kinderbetreuung, Kinderferienangebote) Ein Betriebsrestaurant, das mit regionalen Produkten arbeitet Vor allem: Ein Unternehmen, für das die faire – und gleiche – Behandlung aller Mitarbeitenden immer an erster Stelle steht

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Die Öffentliche Versicherung Braunschweig blickt auf über 265 Jahre Unternehmensgeschichte zurück. Sie ist Marktführer in ihrem Geschäftsgebiet, welches das gesamte ehemalige Braunschweiger Land umfasst. In rund 140 Geschäftsstellen werden in einem der dichtesten Filialnetze Deutschlands circa 350.000 Kunden betreut – und damit nahezu jeder zweite Einwohner der Region. Eine Verantwortung, die bei der Öffentlichen sehr ernst genommen wird: als verlässlicher regionaler Partner, der nah dran ist an den Bedürfnissen und Wünschen der Menschen direkt vor Ort. Öffentliche Versicherung Braunschweig Theodor-Heuss-Straße 10 38122 Braunschweig Susanna Drabkina 0531 / 2 02 - 14 59 https://www.oeffentliche.de Du bist ein erfahrener Serveradministrator mit Interesse und Potential zur Entwicklung zum IT Service Continuity Manager und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Bei uns findest Du Deine neue berufliche Heimat! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als IT Systemingenieur (m/w/d) Schwerpunkt Server Was erwartet Dich? Betrieb eines Microsoft HyperV Clusters, der virtualisierten Windows Server, des Active Directory sowie von MS-SQL-, File- und Printerservices in der Microsoft Azure Cloud, der genutzten private Cloud und On-Premises operatives Providermanagement zur Steuerung der externen Dienstleister Analyse und Beseitigung komplexer Fehler und Störungen im 2nd-Level Support Erstellung von Konzepten und Entscheidungsvorlagen und Mitarbeit in Projekten Welches Profil solltest Du mitbringen? abgeschlossenes Studium im Bereich der Informationstechnologie, Ausbildung zum Fachinformatiker - Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich mit einschlägiger Berufserfahrung; fundierte Kenntnisse im Microsoft Server Umfeld und mindestens einer Virtualisierungstechnologie (z.B. VMware, HyperV) und idealerweise Erfahrung mit dem Betrieb von Windows Servern in der Microsoft Azure Cloud; umfangreiche Kenntnisse bezüglich der Verwaltung des Active Directory nach Herstellerempfehlung, z.B. Design der AD-Strukturen, Erstellung von Gruppenrichtlinien, Berechtigungsmanagement; Erfahrung im Betrieb von MS SQL-Server; gute Kenntnisse in PowerShell; analytisches Denkvermögen sowie lösungsorientierte, selbständige und strukturierte Arbeitsweise; Du bist ein Teamplayer und überzeugst mit Deinem freundlichen, verbindlichen Auftreten sowie Kommunikationsfreude; Wir wünschen uns Diversität und freuen uns auch über Bewerbungen, die nicht zu 100% auf das Profil passen. Also trau Dich und lerne uns kennen! Auf was kannst Du Dich bei uns freuen? Zusammenarbeit in einem freundlichen, engagierten Team ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit flexibler Gestaltung der Arbeitszeit von 6.30 - 20 Uhr (Gleitzeit) sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein Unternehmen, dass die Gesundheit der Mitarbeitenden ernst nimmt (z.B. diverse Betriebssportgruppen und Firmenfitness über movearound) gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Kinderbetreuung, Kinderferienangebote) ein Betriebsrestaurant mit regionalen Produkten, das täglich für Dich da ist vor allem: ein Unternehmen, für das die faire und gleiche Behandlung aller Mitarbeitenden immer an erster Stelle steht Nun aber genug von uns. Jetzt sind wir gespannt darauf, etwas über Dich zu erfahren!

Mechaniker / Metallfacharbeiter als Mitarbeiter (m/w/d) Technik / Abfallwirtschaft
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Eckert & Ziegler Umweltdienste GmbH sucht zur Verstärkung des Teams in Braunschweig zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenMechaniker / Metallfacharbeiter als Mitarbeiter (m/w/d) Technik / AbfallwirtschaftDas sind wir: Die Herstellung radioaktiver Produkte für Industrie, Medizin und Forschung wie auch deren Anwendung erzeugt radioaktive Reststoffe, die einer regelkonformen Entsorgung zugeführt werden müssen. Aber auch die Produkte selbst werden irgendwann ihrer Verwendung wieder entzogen und sind fachgerecht zu entsorgen. Wer stellt sich dieser anspruchsvollen Aufgabe? An genau dieser Stelle kommt die Eckert & Ziegler Umweltdienste GmbH, Tochter der Eckert & Ziegler Gruppe, ins Spiel. Im Bewusstsein seiner sehr großen Verantwortung übernimmt das Unternehmen weltweit der Verwendung entzogene Strahlenquellen eigener Produktion wie auch deutschlandweit sonstige Materialien, die als Abfall beim Umgang mit radioaktiven Stoffen zum Beispiel in Laboratorien, Produktionsstätten und Industrieanlagen entstehen. Diese werden – wenn möglich – recycliert und dem Wirtschaftskreislauf wieder zugeführt. Ist dies nicht möglich, erfolgt eine Aufbereitung zur fachgerechten Entsorgung. Als Dienstleister bei der Konditionierung radioaktiver Reststoffe verfügen wir seit Jahrzehnten über eine weitreichende und allseits anerkannte Expertise. Auch Ihnen ist eine fachgerechte Entsorgung wichtig und Sie wollen einen wesentlichen Beitrag dazu leisten? Werden Sie Teil unseres Teams!Unsere Mission: WIR HELFEN ZU HEILEN | CONTRIBUTING TO SAVING LIVESIhr Beitrag zum Erfolg: Containerbeladung und -entladung, Containersortierung Bedienung der Abfallbehandlungsanlagen Lagerung sowie Zu- und Abführung der Gebinde (Fässer, Wannen etc.) an die Behandlungsanlagen Umfüllung von Abfallgebinden, Sortierung und Qualifizierung von Abfallfraktionen Dokumentation der Daten Wahrnehmung der Aufgaben des operativen Strahlenschutzes Das qualifiziert Sie: Abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung, z.B. Mechaniker, Zimmermann oder Metallfacharbeiter (m/w/d) Bereitschaft zum Umgang mit schwach radioaktiven Stoffen Erfahrungen im Strahlenschutz, in der Dekontamination, Behandlung von Abfällen oder Ähnlichem sind von Vorteil Führerschein der Klasse B ist wünschenswert, ebenso eine Erlaubnis zum Führen von Flurförderfahrzeugen Gute Kenntnisse der MS-Office-Produkte Gelegentliche Reisebereitschaft in unser Außenlager Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit Freuen Sie sich auf: 30 Tage Urlaub Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Betriebliche Altersvorsorge und VWL Bikeleasing Anlassbezogene Sonderurlaubstage Eine familienfreundliche Ausrichtung mit 5-Tage-Woche und Normalschicht Eine faire und attraktive Vergütung Möglichkeiten zur Weiterqualifizierung Gesundheitsfördernde Maßnahmen Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team Firmenevents Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Parkmöglichkeiten sowie Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Verpflegungsmöglichkeiten in einer hauseigenen Kantine Haben Sie Bedenken oder Fragen zur Radioaktivität? Dann kontaktieren Sie uns. Auf der Suche nach neuen talentierten Mitarbeitenden freuen wir uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Identität, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Bei uns steht Vielfalt an erster Stelle und wir schätzen die unterschiedlichsten Perspektiven, die Sie in unser Unternehmen einbringen können. Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung, wenn Sie nicht alle Kriterien erfüllen, denn individuelle Fähigkeiten, Motivation und Potenzial sind uns wichtiger als Klassifizierungen. Seien Sie mutig und zeigen uns, was Sie auszeichnet. Machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und senden uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Eckert & Ziegler Umweltdienste GmbH • Personalmanagement Gieselweg 1 • 38110 Braunschweig • bewerbungen@ezag.com • www.ezag.de

Regionalplaner*in (m/w/d) für Siedlungsentwicklung
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Die Region gemeinsam voranbringen!Werden Sie Teil unseres innovativen Teams! Der Regionalverband ist dann gefragt, wenn es um die Themen Regionalentwicklung und Regionalverkehr geht. Er organisiert und finanziert den Öffentlichen Personennahverkehr in der Region. Darüber hinaus entwickelt er die Mobilität stetig weiter und vernetzt Mobilitätsangebote miteinander. Er trägt die Verantwortung für eine ausgewogene Nutzung der regionalen Flächen. Zudem erarbeitet er mit den Verbandsgliedern – den Städten Braunschweig, Salzgitter, Wolfsburg und den Landkreisen Gifhorn, Goslar, Helmstedt, Peine, Wolfenbüttel – regionale Konzepte und Pläne für übergreifende Themen wie Klimaschutz oder Wassermanagement. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Std.) eine*nRegionalplaner*in (m/w/d) für SiedlungsentwicklungDie Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe 12 TVöD.Ihre Aufgaben: Konzeptionelle Bearbeitung verschiedener planerischer Themen, wie z. B. erneuerbare Energien (Windenergie) und Siedlungsentwicklung Mitarbeit am Teilprogramm Windenergie und an der Neuaufstellung des Regionalen Raumordnungsprogramms (RROP) Planungsrechtliche Beurteilung raumbedeutsamer Vorhaben Durchführung von Raumordnungsverfahren Verfassen von Stellungnahmen Guter Kontakt mit Kommunen, Fachöffentlichkeit und Vorhabenträgern z. B. in Arbeitskreisen und Fachgesprächen Sie bringen mit: Langjährige Berufserfahrung im Arbeitsfeld Raumordnung andernfalls ein abgeschlossenes Hochschulstudium bspw. im Bereich Raumplanung, Stadt- und Regionalplanung, Geografie mit entsprechender Vertiefungsrichtung, oder vergleichbare Fachrichtungen Gute kommunikative Fähigkeiten Unser Angebot: Leistungsgerechte Bezahlung Gut ausgestattete Arbeitsumgebung Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit und mobiles Arbeiten) Aktive Gesundheitsförderung Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Vergünstigtes JobTicket Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerben Sie sich Online bis zum 06.05.2024 unter Angabe der Kenn-Nr. 04/2024 und des möglichen Eintrittstermins an: bewerbung@rv-bs.deWeitere Fragen? Detaillierte Auskünfte über die Arbeitsinhalte und die gewünschte Qualifikation erhalten Sie von der Teamleitung, Frau Angerer, telefonisch unter 0531/2 42 62 23. Weitere Informationen: www.regionalverband-braunschweig.de und auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/-company/-regionalverband-braunschweig/

Kreditrevisor (m/w/d)
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Als regionale Volksbank und eine der größten in Norddeutschland stehen wir zu unseren Wurzeln in der Region Braunschweig-Wolfsburg und zu den Menschen, die hier leben. Den genossenschaftlichen Werten verpflichtet, setzen wir auf das Prinzip „Was einer nicht schafft, das schaffen viele“ und finden gemeinsam und auf Augenhöhe mit unseren Kunden, Partnern und Mitgliedern individuelle Lösungen für alle Wünsche und Ziele. Ob es um Geldanlage, Finanzierungen, Versicherungen, Existenzgründung oder Immobilien geht, wir hören unseren Kunden zu und versprechen ihnen einen exzellenten Service sowie eine ehrliche und ganzheitliche Beratung. Wir machen unseren Kunden nichts vor, sondern setzen auf eine langfristige und vertrauensvolle Partnerschaft. Wenn Sie gemeinsam mit uns Projekte umsetzen wollen und eine attraktive sowie abwechslungsreiche berufliche Tätigkeit suchen, sind Sie bei uns genau richtig alsKreditrevisor (m/w/d)Das geht auf Ihr Konto: Entwicklung, Durchführung und Dokumentation von Prüfungshandlungen und -strategien sowie Sonderprüfungen inkl. Berichterstattung Prüfung und Beurteilung der Funktionsfähigkeit, Wirksamkeit, Wirtschaftlichkeit und Angemessenheit des internen Kontrollsystems Überwachung der fristgerechten Beseitigung festgestellter Mängel sowie Beurteilung der wirksamen Umsetzung von Maßnahmen Umsetzung relevanter Veränderungen der gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Vorgaben und ggf. Anpassungen im Prüfungsuniversum Ihr Profil: abgeschlossene Bankausbildung mit Fortbildung zum Bankfachwirten oder vergleichbare Qualifikation mehrjährige Berufserfahrung im Bankwesen und der internen Revision umfassende Kenntnisse in der Kreditrevision ausgeprägtes Konfliktmanagement und analytische Fähigkeiten lösungsorientierte und digitale Denk- Handlungsweisen Was wir Ihnen als Bank bieten: einen krisensicheren Arbeitgeber und damit einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in einem motiviertem Team interessante Projekte und Themen mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen ein modernes Arbeitsumfeld in der Region mit flexiblen und geregelten Arbeitszeiten zusätzliche Benefits (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing, Fitnessland) umfangreiches Mitarbeiter-Vorteils-Programm und spektakuläre Firmenveranstaltungen eine regionale Verbundenheit und wertebasierte Unternehmensführung ein tiefer Einblick in das Finanzwesen mit der Möglichkeit der Weiterbildung Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Leitung Revision, Frau Silvia Puhani, telefonisch unter 0531 7005-1020. Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder papierhaft annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Sie möchten mehr von uns erfahren oder am Besten noch, einmal hinter die Kulissen der Volksbank BRAWO gucken? Dann folgen Sie uns gerne für spannende Neuigkeiten und interessante News auf Instagram, Xing und LinkedIn. Datenschutz | www.brawogroup.de

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