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Seit 1872 steht der Name Dobler für solides Handwerk und Zuverlässigkeit in der Baubranche. Mit rund 1.000 Mitarbeitern, davon über 100 Auszubildende, sind wir an 9 Standorten in den Bereichen Planen, Bauen und Betreiben von Immobilien tätig. Ihre Aufgaben<ul><li>Als Facharbeiter (m/w/d) Tief- und Straßenbau verlegen Sie Rohrleitungen in Kunststoff, Steinzeug, Stahlbeton, Leerrohre und Kabel für Versorgungsleitungen</li><li>Sie versetzen Kontrollschächte, Entwässerungsschächte und Kabelschächte</li><li>Sie stellen Planien im Straßenbau und Straßenunterbauten her</li><li>Sie übernehmen den Aushub sowie Einbau von Erdbaustoffen</li><li>Das Ausführen von Pflasterarbeiten und Randeinfassungen rundet Ihr Tätigkeitsprofil ab</li></ul> Was Sie mitbringen<ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bauwesen sowie idealerweise erste Berufserfahrung im Tief- und Straßenbau</li><li>Eine verantwortungsbewusste und sorgfältige Arbeitsweise zeichnet Sie aus</li><li>Zudem zählen Sie Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und selbstständiges, strukturiertes Arbeiten zu Ihren Stärken</li><li>Führerscheinklasse BE erforderlich</li></ul> Unser Angebot<ul><li>Regionale Baustellen</li><li>Profiwerkzeug und hochwertige Arbeitskleidung</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Freiwählbarer Urlaub für genug Zeit zur Erholung</li><li>Zahlreiche Unterstützungsangebote (z.B. bei der Wohnungssuche oder Gesundheitsthemen)</li><li>Zuschuss zur VWL bzw. betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Möglichkeit zum Bike-Leasing über die Firma</li><li>Firmenevents (z.B. Sommerfest, Weihnachtsfeier)</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Finden Sie heute noch mehr heraus unter&nbsp;<a href="http://www.dobler.de/karriere" target="_blank">www.dobler.de/karriere</a>Wir freuen uns auf Ihre BewerbungFür Fragen kontaktieren Sie uns gerne direkt telefonisch +49 8341 71-234 &nbsp;

Dobler GmbH & Co. KG Bauunternehmung

Facharbeiter (m/w/d) Tief- und Straßenbau

Ihre Aufgaben:<ul><li>Unterhaltung aller gemeindlichen Außenanlagen wie Straßen, Wege, Gewässer und Plätze</li><li>Sonstige allgemein anfallende Bauhoftätigkeiten</li><li>Winterdienst mit Bereitschaftszeiten</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Tiefbau- oder Straßenbaufacharbeiter/in, Straßenwärter/in oder eine vergleichbare Ausbildung im Bauhandwerk mit Tiefbauerfahrung</li><li>Handwerkliches Geschick und eine selbständige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft</li><li>Bereitschaft zur Übernahme von Winter- und Wochenenddiensten, Bereitschaftsdienste</li><li>Führerschein der Klasse CE</li><li>Die Bereitschaft zum aktiven Feuerwehrdienst&nbsp;in einer Feuerwehr des Markt Weitnau wird begrüßt, ist jedoch nicht Voraussetzung</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Unbefristetes und sicheres Beschäftigungsverhältnis</li><li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Ein Entgelt nach TVöD</li><li>Soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes einschl. arbeitgeberfinanzierter</li></ul>Zusatzversorgung<ul><li>Bereitstellung von Arbeitskleidung</li></ul>Schwerbehinderte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugtberücksichtigt.Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp; Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung, die Sie bitte&nbsp;bis spätestens 26.09.2025 an den Markt Weitnau, Hauchenbergweg 6, 87480 Weitnau&nbsp;senden bzw. per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@weitnau.de" target="_blank">bewerbung@weitnau.de</a> richten.Nähere Auskünfte erteilt Herr Benedikt Müller unter der Tel. Nr. 08375 9202-19.&nbsp;&nbsp; &nbsp;

Markt Weitnau

Mitarbeiter für den gemeindlichen Bauhof (m/w/d)

Arbeiten bei der Stadt KornwestheimGestalten, bewegen, gemeinsam wachsen – bei der Stadt Kornwestheim erwarten dich sinnstiftende Aufgaben, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein sicheres Arbeitsumfeld. Rund 750 Menschen arbeiten hier in der Verwaltung, in sozialen und pädagogischen Berufen oder im technischen Bereich. Was uns ausmacht: Teamgeist, Verlässlichkeit und ein Arbeitsumfeld fernab von Behördenklischees.Wir suchen für die Stabsstelle Rechnungsprüfung, Schwerpunkt Baubereich, zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen<h1>Architekt/Bauingenieur als Technischer Prüfer (m/w/d)</h1>in Teilzeit (20 Stunden/Woche) befristet für die Dauer der Elternzeit einer Mitarbeiterin bis Ende Juli 2027Die Stabsstelle erfüllt gesetzlich vorgeschriebene Aufgaben der Eigenprüfung und untersteht hierbei unmittelbar dem Oberbürgermeister. In der Stabsstelle sind derzeit insgesamt vier Beschäftigte tätig.<h2>DEIN NEUER JOB</h2><ul><li>Du übernimmst die fachtechnische, sachliche und wirtschaftliche Prüfung von Hoch- und Tiefbauvorhaben bei der Stadt und ihren Eigenbetrieben (Planung, Ausschreibung).</li><li>Du bearbeitest die Vergabe (Bauausführung und -abrechnung) sowie Prüfung von Vergaben nach VOB und UVGO (VOL).</li><li>Du prüfst Leistungsverzeichnisse vor Ausschreibung und die Wirtschaftlichkeit und Zweckmäßigkeit von Bauprojekten.</li><li>Du bist zuständig für die Prüfung von Architekten- und Ingenieurverträgen sowie Honorarabrechnungen.</li><li>Du erstellst eigenständig Prüfberichte und überwachst die Beseitigung der festgestellten Mängel.</li><li>Du übernimmst das Baucontrolling.</li><li>Du berätst die Fachbereiche bei der laufenden Aufgabenerfüllung, insbesondere zur VOB und HOAI, sowie zu Ausschreibungs-, Vergabe- und Abrechnungsfragen.</li></ul><h2>DAS BIETEN WIR DIR</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche Aufgabenstellung in einem sympathischen Team aus kooperativen und engagierten Kolleginnen und Kollegen.</li><li>Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD.</li><li>Familienfreundliche Angebote (z.B. Gleitzeitregelung).</li><li>Regelmäßige Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten bringen dich fachlich und persönlich weiter.</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten sorgen für echte Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.</li><li>Neben dem Gehalt warten Zusatzleistungen auf dich, zum Beispiel ein Jobticket bei Nutzung des ÖPNV und Shopping-Rabatte.</li><li>Wenn du Unterstützung bei der Wohnungssuche oder Kinderbetreuung brauchst, helfen wir dir gern weiter.</li></ul><h2>DAS BRINGST DU MIT</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor oder Master) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen oder vergleichbarer Studienabschluss; alternativ: staatlich anerkannte Bautechnikerausbildung oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Du verfügst über ein fundiertes Fachwissen im Vertrags- und Vergaberecht sowie im Honorarrecht.</li><li>Du hast Berufserfahrung in Bauleitung und/oder Rechnungsprüfung, Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Kalkulation und Bauabrechnung.</li><li>Du kannst eigenverantwortlich und strukturiert arbeiten, wirtschaftlich denken und handeln und hast gute EDV-Kenntnisse.</li><li>Du verfügst über die Bereitschaft, selbständig Themen aufzugreifen und zu analysieren, und über Kooperations- und Teamfähigkeit.</li><li>Wünschenswert sind Berufserfahrungen in der öffentlichen Verwaltung sowie als Prüfer (m/w/d) im oben beschriebenen Bereich.</li><li>Vorteilhaft wären des Weiteren Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht, insbesondere im kommunalen Finanzwesen (Doppik).</li><li>Du bist bereit, dich weiterzubilden.</li></ul><h2>BEWERBEN</h2>Online-Bewerbung Über unser Karriereportal unter <a href="https://www.mein-check-in.de/kornwestheim/position-485867/?forward=1" target="_blank">www.mein-check-in.de/kornwestheim</a> bis zum 14. September 2025.Schriftliche Bewerbung Wenn du eine schriftliche Bewerbung einreichen möchtest, dann lass uns diese unter Angabe der Kennziffer S1-2025-01 zukommen. Bitte sende uns nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da wir die Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Nach Abschluss des Verfahrens vernichten bzw. löschen wir alle Unterlagen. Bewerbungen per E-Mail sind leider nicht möglich. &nbsp;<h2>KONTAKT</h2>Frau Stiller Leiterin der Stabsstelle Rechnungsprüfung Telefon 07154-202-8015<h2>ADRESSE</h2>Stadt Kornwestheim Fachbereich Organisation und Personal 70803 Kornwestheim<h2>CHARTA DER VIELFALT</h2>Die Stadtverwaltung Kornwestheim fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt haben wir offiziell die Verpflichtung angenommen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Vorurteilen ist. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Architekt/Bauingenieur als Technischer Prüfer (m/w/d)

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort in Großhelfendorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Industrial Engineer (m/w/d).<h2>Einblicke in Ihr Tätigkeitsfeld</h2><ul><li>Analyse, Gestaltung und Optimierung von Produktionsabläufen und Fertigungsprozessen (z. B. Materialfluss, Layout, Technologieeinsatz)</li><li>Mitwirkung an NPI-Projekten (New Product Introduction) inkl. Erstellung von Fertigungskonzepten und Industrialisierung neuer Produkte bis zur Serienreife</li><li>Zeitwirtschaft &amp; Arbeitsvorbereitung: Durchführung von Zeitstudien (REFA/MTM), Erstellung von Arbeitsplänen und Vorgabezeiten, Kalkulation von Stückzeiten</li><li>Umsetzung von Lean-Methoden (z. B. 5S, SMED, Kaizen, Wertstromanalyse) zur kontinuierlichen Prozessverbesserung</li><li>Betriebsmittel- und Anlagenplanung: Konzeption, Auslegung und Inbetriebnahme von Betriebsmitteln, Prüfständen und automatisierten Anlagen unter Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher Aspekte</li><li>Digitalisierung im Produktionsumfeld: Unterstützung bei der Einführung von ERP-/MES-Systemen, CAD-gestützte Planung, Sicherstellung der Datenqualität</li><li>Standardisierung &amp; Compliance: Erstellung von Arbeitsanweisungen und SOPs, Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Umweltvorgaben, Pflege der fertigungstechnisch relevanten Dokumentation</li><li>Kosten- und Effizienzmaßnahmen: Identifikation und Umsetzung von Cost-Down-Projekten, Verschwendungsreduzierung und Produktivitätssteigerung</li><li>Unterstützung der Betriebstechnik bei Sicherstellung der Verfügbarkeit von Anlagen, Messmitteln und Betriebseinrichtungen</li></ul><h3>Einblicke in Ihre Kompetenzen</h3><ul><li>Abgeschlossenes technisches oder ingenieurwissenschaftliches Studium (z. B. Maschinenbau, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Industrial Engineering, Arbeitsvorbereitung oder Fertigungsplanung</li><li>Fundierte Kenntnisse in Produktions- und Fertigungstechnologien sowie Zeitwirtschaft (REFA/MTM)</li><li>Methodenkompetenz in Lean-Management, KVP und Prozessoptimierung</li><li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, CAD-Anwendungen und gängigen Office-/BI-Tools</li><li>Kenntnisse in Projektmanagement und interdisziplinärer Zusammenarbeit</li><li>Hohes Kosten- und Qualitätsbewusstsein, analytische Denkweise sowie Datenkompetenz</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit, gepaart mit strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsweise</li><li>Kreativität, Veränderungsbereitschaft und Eigeninitiative</li></ul><h3>Einblicke in unsere Kompetenzen</h3><ul><li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, gute Anbindung an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkplätze.</li><li>Attraktives Vergütungspaket: 13. Monatsgehalt, freiwillige Sonderzahlungen (z. B. Jubiläumsprämien, Einmalzahlungen), monatliche Gutschein-Karte (50 €).</li><li>Soziale Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge (Metallrente), Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.</li><li>Gesundheit &amp; Fitness: Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Gesundheits-Check-ups bei unserer Betriebsärztin, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille.</li><li>Weitere Benefits: Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (Corporate Benefits), begünstigtes Leasing eines M1-Bikes.</li></ul><h3>Über Fritzmeier Systems</h3>Die Fritzmeier Gruppe ist ein familiengeführtes Unternehmen mit 2.200 Mitarbeitern an verschiedenen Standorten in Europa, welches seit 1926 existiert. Die Fritzmeier Systems GmbH als Teil der Fritzmeier Gruppe ist seit 1926 Weltmarktführer für die Herstellung von Fahrerkabinen, Systembaugruppen sowie Verkleidungsteile für Hersteller von Flurförderzeugen, Off-Highway- und Nutzfahrzeugen. Sicherheit, Ergonomie, Wirtschaftlichkeit und Integrationsfähigkeit sind die zentralen Mehrwerte, an denen die Entwicklung und Fertigung ausgerichtet sind. Um unsere Kunden weltweit optimal zu bedienen, verfügen wir über mehrere Fertigungsstandorte in Europa, ein Joint Venture in Indien sowie Kooperationspartner rund um den Globus.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter Angabe der Job ID 1200-2025-000685 an <a href="https://rosenheimjobs.de/job/linkTo_UnCryptMailto('ocknvq,dgygtdwpiBhtkvbogkgt0eqo');" target="_blank">bewerbung@fritzmeier.com</a> oder direkt über unser <a href="https://www.fritzmeier.de/karriere/jetzt-bewerben/?jobid=1000-2020-000035&amp;job=Industriemechaniker%20Instandhaltung%2FLandmaschinenmechaniker%2FSchlosser%20%28m%2Fw%2Fd%29%20Bereich%3A%20Anlagentechnik%20und%20Services%20%28Mechanik%2FHydraulik%29&amp;cHash=ed036c27447027451b5563049402cd35" target="_blank">Bewerbungsformular</a>.Ihre AnsprechpartnerinFrau Luisa Erdl I Forststraße 2 I 85653 GroßhelfendorfTel.: 08095 6-0

Fritzmeier Systems GmbH

Industrial Engineer (m/w/d) 

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort in Großhelfendorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Abteilungsleitung (m/w/d) Industrial Engineering.<h2>Einblicke in Ihr Tätigkeitsfeld</h2><ul><li>Planung und Optimierung von Fabrik-, Zell- und Linienlayouts inklusive Materialfluss und Routenplanung</li><li>Takt- und Linienabgleich, Engpassmanagement sowie Durchlaufzeit- und Bestandsreduzierung</li><li>Definition und Umsetzung von Arbeitsstandards (SOPs, Arbeitsanweisungen) unter Berücksichtigung von Ergonomie und Arbeitssicherheit</li><li>Durchführung von Zeitaufnahmen, Stückzeitenkalkulation und Rüstzeitoptimierung</li><li>Strukturierte Anwendung von Lean-Methoden wie Wertstromanalysen, 5S, Kaizen, Poka-Yoke und Six Sigma</li><li>Entwicklung und Industrialisierung neuer Produkte (NPI) bis zur stabilen Serienproduktion</li><li>Konzeption, Beschaffung und CE-konforme Inbetriebnahme von Betriebsmitteln, Robotik und Prüf-/Sonderanlagen</li><li>Sicherstellung des Betriebs, der Verfügbarkeit und kontinuierlichen Weiterentwicklung von Produktionsanlagen, Betriebsmitteln und Messmitteln</li><li>Einsatz von Digitalisierung, ERP-/MES-Systemen, CAD-Anwendungen, Dashboards und Shopfloor-IT zur Steuerung von Produktivität, Qualität und Transparenz</li><li>Planung und Umsetzung von Cost-Down- und Effizienzprogrammen, Make-or-Buy-Analysen sowie Capex-Planung und -Controlling</li><li>Vorauswahl und Bewertung von Technologieprojekten sowie Initiierung von KVP-Maßnahmen</li><li>Pflege relevanter Dokumentationen, Einhaltung von Standards, Normen, Compliance- und Umweltvorgaben</li><li>Disziplinarische und fachliche Leitung sowie Weiterentwicklung des Industrial-Engineering-Teams</li></ul><h3>Einblicke in Ihre Kompetenzen</h3><ul><li>Abgeschlossenes technisches oder ingenieurwissenschaftliches Studium bzw. vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in Industrial Engineering, in Produktionssystemen, Fertigungsplanung oder Betriebstechnik</li><li>Fundierte Kenntnisse in Lean-Methoden, Zeitwirtschaft und Standardisierung und Six Sigma</li><li>Erfahrung in Produktionslayout, Materialflussplanung und Engpassmanagement</li><li>Analytische Fähigkeiten zur Ableitung von KPIs, Soll-Ist-Vergleichen und Prozesskennzahlen</li><li>Projektmanagement- und Koordinationskompetenz in bereichsübergreifenden Teams</li><li>Erfahrung mit Betriebstechnik, Automatisierung, Robotik und CE-konformer Inbetriebnahme</li><li>Digitale Affinität (ERP, MES, CAD, BI-Tools) zur Prozesssteuerung und Shopfloor-Transparenz</li><li>Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein, Empathie, Durchsetzungsstärke, Konfliktmanagement, Mitarbeiterentwicklung, Integrität</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul><h3>Einblicke in unsere Kompetenzen</h3><ul><li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, gute Anbindung an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkplätze.</li><li>Attraktives Vergütungspaket: 13. Monatsgehalt, freiwillige Sonderzahlungen (z. B. Jubiläumsprämien, Einmalzahlungen), monatliche Gutschein-Karte (50 €).</li><li>Soziale Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge (Metallrente), Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.</li><li>Gesundheit &amp; Fitness: Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Gesundheits-Check-ups bei unserer Betriebsärztin, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille.</li><li>Weitere Benefits: Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (Corporate Benefits), begünstigtes Leasing eines M1-Bikes.</li></ul><h3>Über Fritzmeier Systems</h3>Die Fritzmeier Gruppe ist ein familiengeführtes Unternehmen mit 2.200 Mitarbeitern an verschiedenen Standorten in Europa, welches seit 1926 existiert. Die Fritzmeier Systems GmbH als Teil der Fritzmeier Gruppe ist seit 1926 Weltmarktführer für die Herstellung von Fahrerkabinen, Systembaugruppen sowie Verkleidungsteile für Hersteller von Flurförderzeugen, Off-Highway- und Nutzfahrzeugen. Sicherheit, Ergonomie, Wirtschaftlichkeit und Integrationsfähigkeit sind die zentralen Mehrwerte, an denen die Entwicklung und Fertigung ausgerichtet sind. Um unsere Kunden weltweit optimal zu bedienen, verfügen wir über mehrere Fertigungsstandorte in Europa, ein Joint Venture in Indien sowie Kooperationspartner rund um den Globus.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter Angabe der Job ID 1200-2025-000684 an <a href="https://rosenheimjobs.de/job/linkTo_UnCryptMailto('ocknvq,dgygtdwpiBhtkvbogkgt0eqo');" target="_blank">bewerbung@fritzmeier.com</a> oder direkt über unser <a href="https://www.fritzmeier.de/karriere/jetzt-bewerben/?jobid=1000-2020-000035&amp;job=Industriemechaniker%20Instandhaltung%2FLandmaschinenmechaniker%2FSchlosser%20%28m%2Fw%2Fd%29%20Bereich%3A%20Anlagentechnik%20und%20Services%20%28Mechanik%2FHydraulik%29&amp;cHash=ed036c27447027451b5563049402cd35" target="_blank">Bewerbungsformular</a>.Ihre AnsprechpartnerinFrau Luisa Erdl I Forststraße 2 I 85653 GroßhelfendorfTel.: 08095 6-0

Abteilungsleitung (m/w/d) Industrial Engineering

Abroller Fahrer (m/w/d)Über uns:„Gemeinsam an einem Strang ziehen und Großartiges schaffen“.Du liebst PS unter den Füßen, behältst auch beim Rangieren einen kühlen Kopf und suchst einen Job mit Perspektive? Dann bist du bei uns – der Bauer GmbH – genau richtig!Was dich erwartet:<ul><li>Sicheres und verantwortungsvolles Führen von Abrollfahrzeugen</li><li>Transport und Entladung von Containern an verschiedenen Standorten</li><li>Durchführung von Wartungs- und Pflegearbeiten am Fahrzeug</li><li>Moderner Fuhrpark mit zuverlässiger Technik&nbsp;</li><li>Abwechslungsreiche Einsätze</li><li>Kollegiales Team &amp; faires Miteinander</li></ul>Das bringst du mit:<ul><li>Gültiger Führerschein der Klasse C/CE</li><li>Erfahrung im Umgang mit Abroller-Fahrzeugen wünschenswert</li><li>Eigenverantwortung</li><li>Teamgeist &amp; Spaß an der Arbeit</li></ul>Warum du zu uns kommen solltest:<ul><li>Wir verbinden echtes Handwerk mit moderner Technik</li><li>Bei uns hast du Raum, dich weiterzuentwickeln&nbsp;</li><li>Wir leben Teamgeist und schätzen dein Können&nbsp;</li><li>Wir stellen dir deine Arbeitskleidung</li></ul>Werde Teil unseres starken Teams – gemeinsam bewegen wir was! Einfach bewerben! &nbsp;

BAUER GmbH

Abroller Fahrer (m/w/d)

Über uns Wir sind Schmidt Tiefbau – ein familiengeführtes Bauunternehmen im Bereich Tiefbau, Erdbau, Abbruch und Baugrubenerstellung. Gemeinsam mit unserem Schwesterunternehmen im Garten- &amp; Landschaftsbau beschäftigen wir über 100 Mitarbeitende. Mit modernem Maschinenpark, eigener Kiesgrube und regionalen Projekten schaffen wir Lösungen, die bleiben. Deine Aufgaben<ul><li>Leitung und Organisation von Tief- und Erdbauprojekten</li><li>Koordination von Personal, Nachunternehmern, Maschinen und Material</li><li>Ansprechpartner für Auftraggeber, Behörden und Partner</li><li>Verantwortung für Arbeitssicherheit und Dokumentation</li></ul> Dein Profil<ul><li>Studium Bauingenieurwesen, Techniker oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Erfahrung im Tief- oder Erdbau wünschenswert</li><li>Führungstalent, Organisationstalent und Teamgeist</li><li>gute EDV-Kenntnisse&nbsp;</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul> Wir bieten dir ✅ Familiäres Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmensverbund ✅ Unbefristete Festanstellung mit leistungsgerechter Vergütung ✅ Firmenwagen, Handy &amp; Tablet – auch privat nutzbar ✅ 30 Tage Urlaub &amp; regionale Projekte (keine Montagetätigkeit) ✅ Moderne Maschinen, eigene Kiesgrube, abwechslungsreiche Projekte✅ Moderne GPS-Aufmaß Geräte mit Verbindung zur Branchensoftware ✅ Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp; ✅ Team-Events &amp; ein wertschätzendes Miteinander Bewirb dich jetzt! Fragen? Ruf uns gerne an:&nbsp;📞 08171 / 99 73 22 – 0 👉 Mehr über uns:&nbsp;<a href="http://www.kiesabbau-tiefbau-schmidt.de" target="_blank">www.kiesabbau-tiefbau-schmidt.de</a>

Schmidt Tief-, Erd- & Kiesabbau e.K.

Bauleiter (m/w/d) Tief- & Erdbau

Der Landkreis Dillingen a.d.Donau sucht zum 01.01.2026 einen<h2>Bautechniker der Fachrichtung Tiefbau &nbsp;(m/w/d)</h2><h4>für den Fachbereich 13 „Kommunaler Tiefbau und Kreisbauhof“</h4>unbefristet in Vollzeit.Der kommunale Tiefbau ist vorrangig für den Bau und die Sanierung der Kreisstraßen einschließlich der Brückenbauwerke zuständig. Eine weitere wichtige Aufgabe ist der Ausbau des Radwegenetzes. Der zum Fachbereich gehörige Kreisbauhof sorgt durch die bauliche Unterhaltung der Straßen und Brücken, die Instandhaltung der Straßenausstattung, den Winterdienst, die Straßenreinigung und die Grünpflege für allzeit sichere Fahrt auf einer Länge von insgesamt 226 km Kreisstraßen im Landkreis.<h3>Ihre Aufgaben sind insbesondere:</h3><ul><li>Überwachung von Straßen- und Radwegebaumaßnahmen</li><li>Aufmaß und Abrechnung der Maßnahmen</li><li>Mitwirkung bei der Ausschreibung und Vergabe von Baumaßnahmen</li><li>Vermessungsarbeiten</li><li>Organisation der Brückenprüfungen und der Instandsetzung von Brücken</li><li>Führen und Aktualisieren von Straßenverzeichnissen</li></ul><h3>Wir erwarten:</h3><ul><li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Bautechniker der Fachrichtung Tiefbau, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Meister der Fachrichtung Straßen-/Tiefbau</li><li>fundierte Fachkenntnisse im Ausbildungsschwerpunkt Tiefbau</li><li>wünschenswert mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, möglichst auch in der Bauleitung</li><li>engagiertes, selbständiges und zuverlässiges Arbeiten</li><li>fundierte EDV-Anwenderkenntnisse</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit, Eigeninitiative und selbständiges Arbeiten</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h3>Wir bieten:</h3>Wir bieten eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung (39 Wochenstunden) mit Eigenverantwortung und einem anspruchsvollen und vielseitigen Aufgabengebiet. Das Beschäftigungsverhältnis sowie die Bezahlung richten sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD). Es handelt sich um eine Stelle der Entgeltgruppe 9a TVöD.Daneben bieten wir Ihnen:<ul><li>eine umfassende Einarbeitung</li><li>flexible Arbeitszeiteinbringung im Rahmen der Gleitzeitregelungen</li><li>die Möglichkeit zum Homeoffice</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>eine Jahressonderzahlung</li><li>eine leistungsorientierte Bezahlung nach TVöD</li></ul>Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.landkreis-dillingen.de/" target="_blank">www.landkreis-dillingen.de</a>, Rubrik Beruf und Karriere oder in Papierform unter Angabe der Referenznummer „2025.FB13.T.1“ ein. Bewerbungsschluss ist der 29. September 2025.Hinweise:<ul><li>Schwerbehinderte Bewerber werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).</li><li>Reisekosten anlässlich eines möglichen Vorstellungsgesprächs können nicht übernommen werden.</li><li>In Papierform eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Verwenden Sie deshalb bitte nur Kopien.</li></ul>

Landkreis Dillingen a.d.Donau

Bautechniker Tiefbau (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Mayer in Kirchheim am Neckar ist seit mehr als 70 Jahren im Großraum Ludwigsburg / Heilbronn kompetenter und zuverlässiger Partner bei der Entsorgung und Verwertung von Abfällen und Reststoffen sowie Erd- und Tiefbau.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Annahmekontrolle der angelieferten Abfälle</li><li>Sortieren von Stoffen</li><li>Bedienen unserer Maschinen (Kanalballenpresse, Radlader, etc.)</li><li>Be- und Entladen von LKW´s</li><li>Pflege und Reinigung der Maschinen / Anlagen</li><li>sowie weitere anfallende Hoftätigkeiten</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erlaubnis zum Führen von Baumaschinen</li><li>Erfahrung im Umgang mit Baumaschinen oder Stapler wünschenswert</li><li>Zuverlässige, motivierte und teamfähige Arbeitsweise</li></ul><h2>Ihre Vorteile</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Familienunternehmen</li><li>Sie arbeiten mit einem freundlichen Team vor Ort</li><li>Arbeiten in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche</li><li>Unbefristeter Arbeitsplatz</li><li>Eine fundierte Einarbeitung sowie eine leistungsgerechte Vergütung</li><li>Teilnahme an Mitarbeiterevents, Weiterbildungsmöglichkeiten Jobradleasing und Unterstützung bei der Altersvorsorge</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Wir freuen uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.Eugen Mayer GmbH &amp; Co. KGMax-Eyth-Str. 1374366 Kirchheim am NeckarTel. 07143-8953-0Fax 07143-8953-22E-Mail&nbsp;<a href="mailto:info@mayer-kirchheim.de" target="_blank">info@mayer-kirchheim.de</a>

Eugen Mayer GmbH & Co. KG

Hofmitarbeiter / Sortierer / Maschinist (m/w/d)

Die Ausbildungswerkstatt für Elektroniker*innen der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf sucht zum 01.08.2026 vier
Auszubildende Elektroniker*innen (m/w/d) - Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik
<h2>&nbsp; Aufgabenschwerpunkte</h2>
<ul>
<li>Sie erlernen das Planen und Installieren von Anlagen der elektronischen Energieversorgung und Infrastruktur von Gebäuden</li>
<li>Sie erlernen das Montieren der Anlagen, nehmen sie in Betrieb, warten oder reparieren sie</li>
<li>Sie werden ausgebildet zu Spezialisten für die elektrische Energieversorgung und andere elektronische Anlagen in Gebäuden aller Art</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
Einstellungsvoraussetzung ist ein Hauptschulabschluss. Darüber hinaus erwarten wir:
<ul>
<li>gute Schulnoten in Mathe, Physik, Deutsch und Englisch</li>
<li>Sorgfalt, Zuverlässigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>freundliches und gepflegtes Auftreten</li>
<li>Interesse an Elektrotechnik</li>
<li>manuelles Geschick</li>
<li>Farbsehtüchtigkeit</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>erforderlich sind Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau B2</li>
</ul>
<h2>Unser Angebot</h2>
<ul>
<li>einen interessanten und vielfältigen Ausbildungsplatz an der Heinrich-Heine-Universität</li>
<li>eine ansprechende Ausbildungsvergütung nach TVA-L BBiG</li>
<li>eine jährliche Sonderzahlung in Höhe von ca. 95% Ihrer Ausbildungsvergütung</li>
<li>30 Tage Erholungsurlaub sowie fünf Sonderurlaubstage für die Abschlussprüfungen</li>
<li>eine Sonderprämie von 400€ nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung</li>
<li>die Zahlung vermögenswirksamer Leistungen</li>
<li>tolle Ausbilder*innen und Ausbildungsbeauftragte, die Sie begleiten und unterstützen</li>
<li>weitere Informationen zu unserer Ausbildung finden Sie unter <a href="http://www.hhu.de/ausbildung" target="_blank">www.hhu.de/ausbildung</a></li>
</ul>
<h2>&nbsp; Über uns</h2>
Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip „Exzellenz durch Vielfalt“. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt unter ihren Mitarbeiter*innen zu fördern.Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen ist ebenso erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.
<h2>Kontakt</h2>
Barbara Günther <a href="tel:+492118114321" target="_blank">0211/81-14321</a>

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