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Bei uns als kommunaler Arbeitgeber ist Ihr Job krisensicher und das Gehalt tarifgebunden. Es warten vielfältige Aufgaben und Herausforderungen auf Sie in einem familiären und sozialen Umfeld. Bei uns im Klinikum Wolfsburg finden Sie nicht nur 547 Betten in insgesamt 20 Kliniken und Instituten. Was Sie vor allem erleben, sind mehr als 2.000 Kolleg*innen aus über 45 Nationen, die in professionellen und multinationalen Teams für die Gesundheit unserer Patient*innen sorgen. Das ist das Klinikum Wolfsburg. Für die Medizinische Direktion – Abteilung Ärztliches Medizinmanagement und Medizincontrolling (ÄMM) – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer geregelten Altersnachfolge mit Übergangsregelung eine<h1> Abteilungsleitung / Stellvertretung Medizinische Direktorin (w/m/d)</h1> Die Abteilungsleitung Ärztliches Medizinmanagement und Medizincontrolling ist gleichzeitig fachliche Vertretung der Medizinischen Direktorin in medizinstrategischen Themen.<h3> Das ist Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:</h3><ul> <li> Gesamtleitung und Organisation der Abteilung Ärztliches Medizinmanagement und Medizincontrolling (ÄMM) mit zurzeit 31 Mitarbeiter*innen </li> <li> Entwicklung von Konzepten mit den Fachabteilungen für die inhaltliche und strategische Ausrichtung inkl. Datenauswertungen und Erstellung datenbasierter Problemlösungsstrategien </li> <li> Mitwirkung bei der medizinstrategischen Ausrichtung des Klinikums, insbesondere Weiterentwicklung im Rahmen der Krankenhausreform und der Ambulantisierung </li> <li> Erstellung von Wirtschaftsplänen und Vorbereitung von Budgetverhandlungen </li> <li> Auswertung und Bereitstellung von Leistungsdaten </li> <li> Optimierung und Steuerung von Dokumentations-, Kodier- und Abrechnungsprozessen, Verweildauermanagement inkl. Beratung der Kliniken </li> <li> Verantwortung für die Unterstützung bei Digitalisierungsprozessen </li> <li> Verantwortung für das MD-Management und Klagewesen </li> <li> Leitung von und Teilnahme an Projekten im Kontext der Medizinstrategie sowie an den Schnittstellen zu anderen Abteilungen </li> <li> Koordinierung und Supervision der Mindestmengen-Meldungen </li> <li> Mitarbeit bei der Umsetzung von GBA-Richtlinien und Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von GBA-Strukturprüfungen und LOPS-Prüfungen </li> <li> Administration und Datenvalidierung im Rahmen der Externen Qualitätssicherung </li></ul><h3> Damit überzeugen Sie uns:</h3><ul> <li> Fachärztin*Facharzt mit mehrjähriger klinischer Praxis und/oder einem betriebswirtschaftlich / gesundheitsökonomischem Studienabschluss mit mehrjähriger Erfahrung im Medizincontrolling </li> <li> Erfahrung in der Leitung von Arbeits- und Projektgruppen, sowohl in medizinischen als auch betriebswirtschaftlichen Kontexten </li> <li> Fundierte Kenntnisse des DRG-Systems, der deutschen Kodierrichtlinien und den damit verbundenen gesetzlichen Regelungen </li> <li> Kenntnisse im Umgang mit dem Krankenhausinformationssystem Dedalus / Orbis und KMS / eisTIK wünschenswert </li> <li> Kenntnisse und Engagement bezüglich der Gleichstellung aller Geschlechter werden erwartet </li> <li> Ausgeprägte EDV-Kenntnisse und ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen sowie Kenntnisse und Erfahrungen in der Erstellung von statistischen Auswertungen </li> <li> Umfassende analytische und organisatorische Kompetenz in Verbindung mit Argumentationsstärke </li> <li> Ein hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit </li> <li> Ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit, ausgeprägtes Koordinationsgeschick sowie Zuverlässigkeit. Bereitschaft zur Qualifizierung </li></ul><h3> Was können Sie vom Klinikum Wolfsburg erwarten?</h3><ul> <li> Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-K) </li> <li> Ein multiprofessionelles Team, interkulturelle Zusammenarbeit und individuelle Förderung </li> <li> Eine angemessene und strukturierte Einarbeitungszeit </li> <li> Unsere Vorteile – Das Klinikum Wolfsburg – ein attraktiver Arbeitgeber </li></ul> In dieser Berufsgruppe sind derzeit überwiegend Frauen beschäftigt – Bewerbungen von Menschen eines anderen Geschlechts sind daher besonders willkommen. Schwerbehinderte werden bei sonst gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist teilbar. Für nähere Details zur Tätigkeit sowie für weitere Fragen steht Ihnen die Medizinische Direktorin PD Dr. Dahmen (<a href="mailto:assistenz-md@klinikum.wolfsburg.de" target="_blank">assistenz-md@klinikum.wolfsburg.de</a>, Tel.: 05361/80-1690) gern zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, die Sie uns bitte vorzugsweise per E-Mail an die unten aufgeführte Adresse schicken. Bitte teilen Sie uns mit, wie Sie auf unsere Stellenanzeige aufmerksam geworden sind. <a href="mailto:bewerbungen@klinikum.wolfsburg.de" target="_blank">bewerbungen@klinikum.wolfsburg.de</a> Klinikum Wolfsburg Personalabteilung Sauerbruchstraße 7 38440 Wolfsburg

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Abteilungsleitung / Stellvertretung Medizinische Direktorin (w/m/d)

Fangen Sie mit uns was Neues an! Sie wissen, was Sie können? Ihr Talent braucht die richtige Umgebung! Starten Sie mit uns in Ihre Zukunft! Für unser Pflegeteam im Helios Klinikum Hildesheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als<h1> Pflegefachkraft (m/w/d)</h1><h2> Stellennummer 1111_000076</h2><h3> Das erwartet Sie</h3><ul> <li> Vielfältige Karrieremöglichkeiten: Wählen Sie den Einsatzbereich, der am besten zu Ihnen passt – sei es auf einer chirurgischen Station, in einem der spezialisierten Bereiche der inneren Medizin wie Pneumologie oder Kardiologie, in der Palliativmedizin, Pädiatrie, Intensivmedizin, Notaufnahme oder vieles mehr. Bei uns finden Sie die passende Herausforderung für Ihre berufliche Weiterentwicklung </li> <li> Ganzheitliche Betreuung und Pflege unserer Patient:innen </li> <li> Eine individuelle Einarbeitung und ein Team, das sich auf Sie freut </li> <li> Wir arbeiten Hand in Hand: Flache Hierarchien zwischen den Berufsgruppen und hohe Wertschätzung von den Leitungsebenen </li> <li> Möglichkeiten von Simulations- und Weiterbildungskursen an unserer hauseigenen Simulations- und Notfallakademie (SiNA) </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) </li> <li> Herzblut für die Arbeit mit unseren Patient:innen </li> <li> Kommunikationsstärke und Empathie </li> <li> Teamgeist und Zuverlässigkeit zeichnet Sie aus </li> <li> Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf</h3><ul> <li> Eine Vergütung gem. Haustarifvertrag plus attraktive Zulagen je Einsatzbereich (z.B. Kinderzulage) </li> <li> Jahressonderzahlung und zusätzliche Altersvorsorge (VBL) </li> <li> Bis zu 31 Tage Urlaub + 10 weitere freie Tage (AZV-Tage) </li> <li> Eine Kinderbetreuungsmöglichkeit in der Betriebskita (je nach Verfügbarkeit) </li> <li> Wählen Sie aus einem großen Fort- und Weiterbildungsangebot </li> <li> Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken </li> <li> Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket </li> <li> Vergünstigte Parkmöglichkeiten, JobRad, Hansefit und Corporate Benefits sowie zahlreiche weitere Vorteile, die neben dem Klinikalltag auf Sie warten </li></ul> Jetzt liegt es nur noch an Ihnen!<h3> Kontakt</h3> Herr Fabian Barembruch (Pflegedirektor) 05121 894-1230 fabian.barembruch[at]helios-gesundheit.de Adresse: Helios Klinikum Hildesheim GmbH, Senator-Braun-Allee 33, 31135 Hildesheim Das Helios Klinikum Hildesheim ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Hochschule Hannover mit 578 Planbetten und rund 1.500 Mitarbeiter:innen. Das Haus verfügt derzeit über 20 Fachabteilungen sowie zwölf zertifizierte Zentren. Angegliedert sind ferner ein pathologisches Institut, eine Strahlentherapie und ein Institut für Nuklearmedizin, jeweils im Kooperationsmodell. Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.de

Pflegefachkraft (m/w/d)

Die Julius Zorn GmbH wurde 1912 in Zeulenroda, Thüringen gegründet und gehört heute zu den führenden Herstellern für Produkte in der Kompressionstherapie. Das internationale Familienunternehmen mit heutigem Sitz in Aichach, Bayern beschäftigt weltweit mehr als 1.100 Mitarbeiter.&nbsp; &nbsp;Wir verstärken unser Team und suchen&nbsp;in Vollzeit (40 Std./Woche)Fachberater im Außendienst (w/m/d) Region: Hamburg, Schleswig-Holstein, Nordöstl. Niedersachsen Wie sieht das Aufgabengebiet aus? &nbsp;<ul><li>persönliche Unterstützung und Beratung unserer Fachhandelskunden bei phlebologischen und lymphologischen Versorgungen</li><li>Schulung und Weiterbildung der Mitarbeiter*innen unserer Fachhandelspartner</li><li>Unterstützung des operativen umsatzverantwortlichen Außendienstes im Rahmen der jeweils gültigen Verkaufsstrategie</li><li>Besuch von ausgewählten niedergelassenen Ärzten sowie Klinikärzten und deren Information über unser Produktprogramm zur Veränderung des Verschreibungsverhaltens zur Förderung des Verkaufsgebietes</li><li>Betreuung unseres Ausstellungsstandes bei Ausstellungen, Symposien und Ärztekongressen im Vertragsgebiet</li></ul> Nach wem suchen wir? &nbsp;<ul><li>abgeschlossene Ausbildung im pflegerischen oder im medizinischen Bereich (z. B. Gesundheits- und Krankenpfleger / Krankenschwester, Physiotherapeut / Physiotherapeutin, Medizinische/r Fachangestellter / Fachangestellte) von Vorteil</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Kompressionstherapie und der Kundenberatung oder Vertrieb</li><li>Reisebereitschaft (auch mehrtägig)</li><li>Kommunikationsstärke und Flexibilität</li><li>Überzeugende Produkt- und Konzeptpräsentationen</li><li>Sehr hohes Maß an Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Kenntnisse im Bereich der Kompressionstherapie&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit PC (MS-Office, Internet, E-Mail)</li><li>Gültigen Führerschein Klasse B</li></ul> Was bieten wir? &nbsp;<ul><li>Zukunftssichere Branche in einem internationalen Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung</li><li>Abwechslungsreiches, verantwortungsvolles und spannendes Aufgabengebiet</li><li>Raum für Ideen und Eigenverantwortung</li><li>Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege</li><li>30 Tage Urlaub, auch schon während der Probezeit, kein Betriebsurlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung</li><li>Fahrradleasing über Eurorad</li><li>Afterwork-Partys und Mitarbeiterevents</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul> Interessiert? &nbsp;Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse)&nbsp;über unser Online-Bewerbungsformular. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Marion Huber Personalabteilung Juliusplatz 1 86551 Aichach&nbsp; <a href="mailto:marion.huber@juzo.de" target="_blank">marion.huber@juzo.de</a> 08251 901 0 &nbsp;

Julius Zorn GmbH

Fachberater im Außendienst (w/m/d) Region: Hamburg, Schleswig-Holstein, Nordöstl. Niedersachsen

Die GiS bietet ab sofort eine Stelle in der Verwaltung für examinierte Pflegefachkraft an (m/w/d), unbefristet, 25 Stunden/Woche Ihre Aufgaben· Die Sicherstellung einer wirtschaftlichen Personaleinsatzplanung· Durchführung von Pflegevisiten· Übernahme des QM und die Überwachung der Pflege und Betreuungsprozesses· Die Einhaltung interner und externer Qualifikationsanforderungen· Flexibilität und Organisationsgeschick· Operative Einsätze bei den Kund*innen· Übernahme des Notruftelefons· Enge Zusammenarbeit und Berichterstattung in die Pflegedienstleitungen Ihr Profil· Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in oder Gesundheits – und Krankenpfleger*in oder Pflegefachkraft· Sie haben eine engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitseinstellung· Sie befürworten einen motivierenden Führungsstil mit Empathie· Ihre fachliche und soziale Kompetenz nutzen Sie zur Umsetzung ihrer Arbeitsaufträge· Selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit ist für Sie selbstverständlich· Sie verfügen über Office Anwenderkenntnisse. Wir bieten Ihnen· Ein angenehmes und qualifiziertes Arbeitsumfeld· Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen· Flexible Arbeitszeitgestaltung· Eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld· Ein unbefristeter Arbeitsvertrag· Vermögenswirksame Leistungen· Mitarbeitervergünstigungen· JobRad Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte richten Sie diese per E-Mail oder Online über das "Bewerben" Formular.Bei Fragen zum Stellenangebot rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@gis-service.de" target="_blank">bewerbung@gis-service.de</a>gGiS mbH | Vordere Schöneworth 14 | 30167 Hannover | Tel.: 0511 35881-0 | <a href="http://www.gis-service.de/jobs" target="_blank">www.gis-service.de/jobs</a> Über unsAn unseren Standorten in Hannover und München halten wir ein vielschichtiges und individuelles Leistungsangebot für Menschen mit Beeinträchtigungen bereit. Maxime unseres Handelns ist der Gedanke der Inklusion. Das bedeutet: Im Vordergrund all unserer Leistungen steht die selbstbestimmte Lebensgestaltung des Einzelnen als eines aktiven Teils der Gemeinschaft. Es geht uns also nicht darum, Entscheidungen für unsere Kunden zu treffen, sondern darum – und das ist der Unterschied ums Ganze – unsere Kunden bei der Umsetzung ihrer eigenen Entscheidungen zu unterstützen.
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gGiS mbH

Examinierte Pflegefachkraft für die Verwaltung in Hannover  (m/w/d)

Die Bildung und Erziehung von Kindern begleiten!Unsere DRK-Kita "Villa Sonnenschein" liegt in Faßberg, in direkter Nähe zum Fliegerhorst. Wir betreuen 25 Kinder in unserer Einrichtung, wobei einige Kinder die Einrichtung nur vormittags besuchen. Unser Team wird von einer Hauswirtschaftskraft und Praktikanten verstärkt, um den Kindern eine beständige, gute Betreuung und Versorgung zu gewährleisten.Wir suchen- Erzieher (m/w/d) in Teilzeit Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;fördern, begleiten&nbsp;und&nbsp;betreuen&nbsp;der&nbsp;Kinder&nbsp;in&nbsp;Ihrer&nbsp;EntwicklungPlanung und Durchführung von UnternehmungenMitgestaltung von Elternabenden und Elterngesprächen &nbsp; Voraussetzungen &nbsp;Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d)Wir erwarten:einen offenen und wertschätzenden Umgang mit den Kindern, ihren Familien und dem TeamFreude und Einfühlungsvermögen bei der pädagogischen Arbeit&nbsp;Kommunikationsfähigkeit in allen Bereicheneine selbständige Arbeitsweise und gute OrganisationsfähigkeitTeamfähigkeitund Humor, wenn etwas einmal anders läuft als geplant Wir bieten &nbsp; •&nbsp;&nbsp; &nbsp;die Mitarbeit in einem stabilen und erfahrenen Team •&nbsp;&nbsp; &nbsp;eine gute Einarbeitung und Begleitung&nbsp; •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Unterstützung durch unsere Fachberatung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten •&nbsp;&nbsp; &nbsp;attraktive Vergütung nach DRK-Reformtarifvertrag •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Anrechnung Ihrer bisherigen Tätigkeiten als Erzieher (m/w/d) •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Weihnachtsgeld •&nbsp;&nbsp; &nbsp;33 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Funktionszulage von 130,00 Euro für VZ •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Zusatzversorgung VBL •&nbsp;&nbsp; &nbsp;vermögenswirksame Leistungen•&nbsp; DRK Flugdienst – Krankenrückholtransport •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Gesundheitsangebot: o&nbsp;&nbsp; &nbsp;Zuschuss zum Gesundheitsangebot Hansefit und Trainingsmöglichkeiten in ganz Deutschland o&nbsp;&nbsp; &nbsp;Betriebsarzt o&nbsp;&nbsp; &nbsp;psychologische Mitarbeiterberatung durch das Team von Growport Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Möchten Sie Kinder in der Entwicklung zu selbstbewussten und selbständigen Persönlichkeiten unterstützen?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. (Anlagen bitte als PDF senden Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Anja Schröder schroeder(at)drkcelle.de &nbsp;

DRK-Kreisverband Celle e.V.

Erzieher / Sozialassistent (m/w/d) KiTa "Villa Sonnenschein"

Der DRK-Kreisverband Celle e.V. als größte Hilfsorganisation im Landkreis Celle, bietet seit mehr als 150 Jahren seine vielfältigen Dienste für Jung und Alt an. Ob Rettungsdienst, Kindertagesstätten, Altenpflege, Katastrophenschutz oder Ausbildung in Erste Hilfe (EH) oder im Ehrenamt, das Celler DRK ist in allen Bereichen ihr verlässlicher Partner.Wir suchen:- Erzieher / Heilerziehungspfleger (gn) in Voll-/Teilzeitfür unsere DRK-Kita "Eschennest" in Eschede , dort gibt es eine Ganztagskrippe, eine Vormittagskrippe, eine Integrationsgruppe, ein Ganztagskindergartengruppe und eine Vormittagskindergartengruppe. Ihre Aufgaben: <ul><li>fördern, begleiten und betreuen der Kinder in Ihrer Entwicklung</li><li>Planung und Durchführung von Unternehmungen</li><li>Mitgestaltung von Elternabenden und Elterngesprächen</li><li>Ein freundliches und offenes Team</li><li>Beteiligung und Mitgestaltung an Dorffesten (z.B. Laternenfest)</li><li>Zusammenarbeit mit der Schule und weiteren Institutionen</li></ul> Voraussetzungen Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher / Heilerziehungspfleger (gn)Wir erwarten:<ul><li>einen offenen und wertschätzenden Umgang mit den Kindern, ihren Familien und dem Team</li><li>eine Unterstützung für die Kinder in Ihrer Entwicklung</li><li>Kompetenz in Kommunikation und Organisation</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Eine vielseitige und interessante Tätigkeit</li><li>Ein engagiertes und motiviertes Team</li><li>Eine gute Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Unterstützung durch unsere Fachberatung</li><li>Vergüten nach DRK-Reformtarifvertrag (mit Jahressonderzahlung)</li><li>33 Tage Urlaub bei einer 5 Tage-Woche</li><li>Funktionszulage von 130,00 Euro für VZ</li><li>Zusatzversorgung</li><li>DRK Flugdienst – Krankenrückholtransport</li><li>Fahrradleasing</li><li>Trainingsmöglichkeiten mit Hansefit Deutschlandweit</li><li>psychologische Mitarbeiterberatung durch das Team von Growport</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Möchten Sie Kinder in der Entwicklung zu selbstbewussten und selbständigen Persönlichkeite unterstützen?Wir&nbsp;freuen&nbsp;uns&nbsp;auf&nbsp;Ihre&nbsp;Bewerbung. (Anlagen bitte als PDF senden)Das Kindergartenteam "Eschennest"<a href="https://www.drkcelle.de/eschede-eschennest.html" target="_blank">https://www.drkcelle.de/eschede-eschennest.html</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Ilka Schrade schrade(at)drkcelle.de

Erzieher / Heilerziehungspfleger (gn) Kita "Eschennest"

Sie möchten Kinder in der Entwicklung unterstützen!Der DRK-Kreisverband Celle e.V. als größte Hilfsorganisation im Landkreis Celle, bietet seit mehr als 150 Jahren seine vielfältigen Dienste für Jung und Alt an. Ob Rettungsdienst, Kindertagesstätten, Altenpflege, Katastrophenschutz oder Ausbildung in Erste Hilfe (EH) oder im Ehrenamt, das Celler DRK ist in allen Bereichen ihr verlässlicher Partner.Sieh haben noch nicht Ihre Einrichtung gefunden. &nbsp;Hier Ihre Möglichkeit: Wir suchen:mehrere Erzieher (gn)&nbsp; fest als Vertretungskräfte flexibel in Teilzeit.für unsere Kindertagesstätten im Nordkreis oder Celle/Flotwedel. Beim DRK-Kreisverband Celle e.V. werden u.a. in 23 Kindertageseinrichtungen und Ganztagsschulen mehr als 1.000 Kinder betreut.Lernen Sie unsere verschiedenen Einrichtungen als Springerkraft kennen und entscheiden sich später für die Einrichtung die zu Ihnen passt oder schauen auf unser Homepage DRK-Kreisverband Celle e.V. nach der zu Ihnen passenden Einrichtung. Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>fördern, begleiten&nbsp;und&nbsp;betreuen&nbsp;der&nbsp;Kinder&nbsp;in&nbsp;Ihrer&nbsp;Entwicklung</li><li>unterstützen der unterschiedlichen Einrichtungen</li></ul> Voraussetzungen Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher (gn) &nbsp;Wir erwarten:<ul><li>einen offenen und wertschätzenden Umgang mit den Kindern, ihren Familien und dem Team</li><li>Freude und Einfühlungsvermögen bei der pädagogischen Arbeit</li><li>&nbsp;Kommunikationsfähigkeit in allen Bereichen</li><li>eine selbständige Arbeitsweise und gute Organisationsfähigkeit</li><li>und Humor, wenn etwas einmal anders läuft als geplant</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Eine vielseitige und interessante Tätigkeit</li><li>Ein engagiertes und motiviertes Team</li><li>Eine gute Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Unterstützung durch unsere Fachberatung</li><li>Vergüten nach DRK-Reformtarifvertrag (mit Jahressonderzahlung)</li><li>33 Tage Urlaub bei einer 5 Tage-Woche</li><li>Funktionszulage von 130,00 Euro für VZ</li><li>Zusatzversorgung</li><li>DRK Flugdienst – Krankenrückholtransport</li><li>Fahrradleasing</li><li>Trainingsmöglichkeiten mit Hansefit Deutschlandweit</li><li>psychologische Mitarbeiterberatung durch das Team von Growport</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Möchten Sie Kinder in der Entwicklung zu selbstbewussten und selbständigen Persönlichkeite unterstützen?Wir freuen uns auf Ihre Bewrebung. (Anlagen bitte als PDF senden)Die DRK-Kindergarten-Teams<a href="https://www.drkcelle.de/kitas.html" target="_blank">https://www.drkcelle.de/kitas.html</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Anja Schröder schroeder(at)drkcelle.de

Erzieher (gn) als Vertretungskraft für Celle und Lankreis Celle

Jedes Kind mit seinen vielfältigen Fähigkeiten und Bedürfnissen zu begleiten ist deine Welt? Denn Vielfalt ist wesentlicher Bestandteil in unserer Arbeit!&nbsp;In unserer Kita Wietzegraben in Hannover-Sahlkamp werden 76 Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren betreut, davon 10 Kinder mit Unterstützungsbedarf in der sozial-emotionalen Entwicklung und bis zu 4 Kinder mit einer Beeinträchtigung (I-Status). Wir arbeiten nach dem offenen Konzept mit vielfältigen Funktionsräumen und Lernwerkstätten. Partizipation, Sprachförderung, Elternarbeit und eine transparente Zusammenarbeit im Team sind wichtige Themen in unserer Arbeit. Die Kita ist im Programm „Hannoversche Kindertagesstätten auf dem Weg zur Inklusion“ und arbeitet aktiv am Inklusionsprozess im Haus. Wir suchen dich als pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit stellvertretender Leitungsfunktion für unsere Kita!<h2>Auf einen Blick:</h2><ul><li>38,5 Stunden</li><li>Unbefristet – Stelle der pädagogischen Fachkraft. Die Funktion als stellvertretende Leitung ist vorerst für 2 Jahre befristet</li><li>Einstieg zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li></ul><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du arbeitest in unserer Kita im offenen Konzept und bringst eine offene Haltung, eigene Ideen und Stärken bei der Umsetzung unseres pädagogischen Konzepts ein.</li><li>Du bist als ständig bestellte stellvertretende Kita-Leitung eingesetzt und unterstützt die Einrichtungsleitung je nach Bedarfslage im Kita-Alltag. Zudem gehören durch die erweiterte Aufgabenstellung weitergehende Aufgaben in deinen Arbeitsbereich, wie z. B. die Kassenführung</li><li>Du übernimmst Verantwortung in der aktiven Mitgestaltung und Umsetzung vom pädagogischen Handeln und Planen in unserer Kita.</li><li>Du arbeitest partnerschaftlich, unterstützend und beratend mit den Eltern zusammen. Dabei berücksichtigst du die kulturelle Vielfalt und Herkunft unserer Familien in unserem Stadtteil.</li><li>Im Team tauschen wir uns fachlich aus, reflektieren die Arbeit und unsere Haltung und entwickeln gemeinsam neue Ideen.</li><li>&nbsp;Du arbeitest aktiv mit am Inklusionsgedanken des Hauses und bist Teil des Programms „Hannoversche Kitas auf dem Weg zur Inklusion“.&nbsp;</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Erzieher, Heilpädagoge oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)</li><li>wünschenswert sind Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren in der integrativen Arbeit</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen mit dem Situationsansatz, Early Excellence Ansatz, ressourcenorientierter Beobachtung und offener Arbeit</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Wohlfahrtsverband ohne konfessionelle und parteipolitische Bindung &nbsp;&nbsp;</li><li>Unsere Vollzeit umfasst nur 38,5 Stunden/Woche&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Vergütung auf dem Niveau des TVöD&nbsp;und Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Berufsunfähigkeitsversicherung ab Einstellung</li><li>bis zu 33 Tage bezahlte Erholung –&nbsp;bei Eingruppierung in der S-Tabelle (29 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage und zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei)</li><li>Jobticket – mit dem höchstmöglichen Arbeitgeberzuschuss</li><li>Hansefit – das Fitness-Programm zu günstigen Konditionen; wähle deine Sportarten und finde deine Sportstätten</li><li>Benefits.me – tolle Rabattmöglichkeiten für dich, zu zweit oder mit der Familie für Sport, Kultur und Freizeitaktivitäten</li><li>Strukturierte Einarbeitung</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten und viel Gestaltungsspielraum</li><li>Motivierte Kolleg*innen, eine familiäre Atmosphäre und Kommunikation auf Augenhöhe</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Über unsÜber 330 Mitarbeiter*innen engagieren sich Tag für Tag in den Einrichtungen des Paritätischen Hannover gGmbH. Wir sind eine Tochtergesellschaft des Paritätischen Wohlfahrtsverbands. Der Paritätische setzt sich bundesweit für die Interessen benachteiligter Bevölkerungsgruppen ein und vertritt als Dachverband soziale Einrichtungen. Unser Verband steht für soziale Gerechtigkeit, Chancengleichheit, Solidarität, Vielfalt, Offenheit und Toleranz.Mehr Infos<ul><li>zur Kita unter <a href="http://www.kita-wietzegraben.de" target="_blank">www.kita-wietzegraben.de</a></li><li>zu uns als Arbeitgeber unter <a href="http://www.paritaetischer-hannover.de/jobs" target="_blank">www.paritaetischer-hannover.de/jobs</a></li></ul>Mehr Infos<ul><li>zur Kita unter <a href="http://www.kita-wietzegraben.de" target="_blank">www.kita-wietzegraben.de</a></li><li>zu uns als Arbeitgeber unter <a href="http://www.paritaetischer-hannover.de/jobs" target="_blank">www.paritaetischer-hannover.de/jobs</a></li></ul>Noch Fragen?Du erreichst unsere Personalabteilung unter 0511 962910 oder <a href="mailto:bewerbung@paritaetischer-hannover.de" target="_blank">bewerbung@paritaetischer-hannover.de</a> und die Einrichtungsleiterin Elke Schlüwe unter <a href="mailto:info@kita-wietzegraben.de" target="_blank">info@kita-wietzegraben.de</a> oder 0511 6044162.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Paritätischer Hannover gGmbH

Stellvertretende Kita-Leitung (Pädagogische Fachkraft) - Kita Wietzegraben (m/w/d)

Jedes Kind mit seinen vielfältigen Fähigkeiten und Bedürfnissen zu begleiten ist deine Welt? Denn Vielfalt ist wesentlicher Bestandteil in unserer Arbeit!&nbsp;In unserer Kita Wietzegraben in Hannover-Sahlkamp werden 76 Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren betreut, davon 10 Kinder mit Unterstützungsbedarf in der sozial-emotionalen Entwicklung und bis zu 4 Kinder mit einer Beeinträchtigung (I-Status). Wir arbeiten nach dem offenen Konzept mit vielfältigen Funktionsräumen und Lernwerkstätten. Partizipation, Sprachförderung, Elternarbeit und eine transparente Zusammenarbeit im Team sind wichtige Themen in unserer Arbeit. Die Kita ist im Programm „Hannoversche Kindertagesstätten auf dem Weg zur Inklusion“ und arbeitet aktiv am Inklusionsprozess im Haus. Wir suchen dich als Heilpädagogen (m/w/d) für unsere Kita!<h2>Auf einen Blick:</h2><ul><li>38,5 Stunden</li><li>unbefristet</li><li>Einstieg zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li></ul><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Begleitung von Kindern im Alter 3 bis 6 Jahren im Konzept der offenen Arbeit mit einem erhöhten Förderbedarf und/ oder I-Kinder</li><li>Ansprechpartner*in für Kolleg*innen und Eltern bezüglich der Förderkinder und / oder I-Kinder</li><li>Du arbeitest aktiv mit am Inklusionsgedanken des Hauses und bist Teil des Programms „Hannoversche Kitas auf dem Weg zur Inklusion“.&nbsp;</li><li>Im Team tauschen wir uns fachlich aus, reflektieren die Arbeit und unsere Haltung und entwickeln gemeinsam neue Ideen.</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge (m/w/d)</li><li>wünschenswert sind Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren in der integrativen Arbeit</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Heilpädagogik mit dem Situationsansatz, Early Excellence Ansatz, ressourcenorientierter Beobachtung und offener Arbeit</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Wohlfahrtsverband ohne konfessionelle und parteipolitische Bindung &nbsp;&nbsp;</li><li>Unsere Vollzeit umfasst nur 38,5 Stunden/Woche&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Vergütung auf dem Niveau des TVöD&nbsp;und Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Berufsunfähigkeitsversicherung ab Einstellung</li><li>bis zu 33 Tage bezahlte Erholung –&nbsp;bei Eingruppierung in der S-Tabelle (29 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage und zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei)</li><li>Jobticket – mit dem höchstmöglichen Arbeitgeberzuschuss</li><li>Hansefit – das Fitness-Programm zu günstigen Konditionen; wähle deine Sportarten und finde deine Sportstätten</li><li>Benefits.me – tolle Rabattmöglichkeiten für dich, zu zweit oder mit der Familie für Sport, Kultur und Freizeitaktivitäten</li><li>Strukturierte Einarbeitung</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten und viel Gestaltungsspielraum</li><li>Motivierte Kolleg*innen, eine familiäre Atmosphäre und Kommunikation auf Augenhöhe</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Über unsÜber 330 Mitarbeiter*innen engagieren sich Tag für Tag in den Einrichtungen des Paritätischen Hannover gGmbH. Wir sind eine Tochtergesellschaft des Paritätischen Wohlfahrtsverbands. Der Paritätische setzt sich bundesweit für die Interessen benachteiligter Bevölkerungsgruppen ein und vertritt als Dachverband soziale Einrichtungen. Unser Verband steht für soziale Gerechtigkeit, Chancengleichheit, Solidarität, Vielfalt, Offenheit und Toleranz.Mehr Infos<ul><li>zur Kita unter <a href="http://www.kita-wietzegraben.de" target="_blank">www.kita-wietzegraben.de</a></li><li>zu uns als Arbeitgeber unter <a href="http://www.paritaetischer-hannover.de/jobs" target="_blank">www.paritaetischer-hannover.de/jobs</a></li></ul>Mehr Infos<ul><li>zur Kita unter <a href="http://www.kita-wietzegraben.de" target="_blank">www.kita-wietzegraben.de</a></li><li>zu uns als Arbeitgeber unter <a href="http://www.paritaetischer-hannover.de/jobs" target="_blank">www.paritaetischer-hannover.de/jobs</a></li></ul>Noch Fragen?Du erreichst unsere Personalabteilung unter 0511 962910 oder <a href="mailto:bewerbung@paritaetischer-hannover.de" target="_blank">bewerbung@paritaetischer-hannover.de</a> und die Einrichtungsleiterin Elke Schlüwe unter <a href="mailto:info@kita-wietzegraben.de" target="_blank">info@kita-wietzegraben.de</a> oder 0511 6044162.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Heilpädagoge (m/w/d) - Kita Wietzegraben

Ja, auch in harten Berufen zählen die Softskills. Teamgeist und Entschlossenheit stehen bei unserer Arbeit im Rettungsdienst ganz weit oben. Wenn es schnell gehen muss, sind ein kühler Kopf und ein warmes Herz entscheidend. Deshalb suchen wir Menschen, die beides mitbringen. Die beherzt anpacken und zugleich die Fürsorge für sich selbst wichtig nehmen, um langfristig für andere da sein zu können. Wir stärken Ihnen den Rücken und geben Ihnen die Stabilität, die Sie im Einsatz brauchen.Notfallsanitäter (m/w/d) - Vollzeit oder Teilzeit, unbefristet Das erwartet Sie: <ul><li>Durchführung von Einsätzen in den Bereichen Notfallrettung und Krankentransport (RTW und NKTW) inkl. der Betreuung der anvertrauten Patienten</li><li>Herstellen und Aufrechterhalten der Transportfähigkeit von Notfallpatienten</li><li>Ständiges Aufrechterhalten der Einsatz- und Betriebsfähigkeit der Rettungsmittel</li><li>Ausführung&nbsp;von qualitätssichernden Maßnahmen sowie Dokumentationen</li><li>Erstellung von abrechnungsfähigen Transportunterlagen</li></ul> Das zeichnet Sie aus: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter (m/w/d)</li><li>Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse C1</li><li>Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit sowie zur Teilnahme an&nbsp;Fortbildungen</li><li>Eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>Einstiegsgehalt zwischen 3.385,00 € und 3.563,16 €</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)</li><li>Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>Zusatzurlaub für Nachtarbeit</li><li>Zuschläge für Schichtarbeit</li><li>Zuschläge für Überstunden</li><li>Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen</li><li>Rabatte in regionalen Sportstudios</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li></ul> KLINGT INTERESSANT? Dann klicken Sie einfach auf Jetzt bewerben und werden auch Sie Teil der Johanniter-Familie. Ansprechpartner für Bewerbung: Greta Seliger Recruiting Werftstr. 9 30163 Hannover <a href="mailto:jobs.hannover@johanniter.de" target="_blank">jobs.hannover@johanniter.de</a> 0511 67896 335

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