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<h2>Deine Aufgaben:</h2><p>Wir sind ein klassischer Alten- und Krankenpflegedienst. Wir starten morgens um 6.00 h, fahren zu den Kundinnen und Kunde nach Hause. Wir übernehmen alle Aufgaben, die die Patienten nicht mehr eigenständig ausführen können.&nbsp;</p><p>Das beginnt mit der Hilfestellung bei der persönlichen Hygiene, beim Ankleiden, beim Zubereiten einer Mahlzeit etc.</p><h2>Dein Profil:</h2><p>Sie möchten mit Menschen arbeiten.</p><p>Sie sind hilfsbereit, empathisch und verläßlich?</p><p>Sie verfügen über einen gültigen Führerschein? Der ist zwingend erforderlich.</p><h2>Wir bieten Dir:</h2><p>Umfassende Einarbeitung in einem motivierten kleinen Team.</p><p>Entsprechend Ihren Interessen fördern wir Fortbildungsmaßnahmen.</p><p>SIE STARTEN mit mindestens 19 Euro Stundenlohn + Zulagen !!</p><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Dann rufen Sie an und vereinbaren ein Gespräch mit uns.</p><p>Das Gespräch führen wir dann direkt in unserem Büro in Salzgitter-Lichtenberg.</p>

Ambulante Krankenpflege 24 Stunden GmbH

Pflegehelferin - als Quereinsteigerin (m-w-d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><p>Wir sind ein klassischer Alten- und Krankenpflegedienst. Wir starten morgens um 6.00 h, fahren zu den Kundinnen und Kunde nach Hause. Wir übernehmen alle Aufgaben, die die Patienten nicht mehr eigenständig ausführen können.&nbsp;</p><p>Das beginnt mit der Hilfestellung bei der persönlichen Hygiene, beim Ankleiden, beim Zubereiten einer Mahlzeit etc.</p><h2>Dein Profil:</h2><p>Sie möchten mit Menschen arbeiten.</p><p>Sie sind hilfsbereit, empathisch und verläßlich?</p><p>Sie verfügen über einen gültigen Führerschein?</p><h2>Wir bieten Dir:</h2><p>Umfassende Einarbeitung in einem motivierten kleinen Team.</p><p>Entsprechend Ihren Interessen fördern wir Fortbildungsmaßnahmen.</p><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Dann rufen Sie an und vereinbaren ein Gespräch mit uns.</p><p>Das Gespräch führen wir dann direkt in unserem Büro in Salzgitter-Lichtenberg.</p>

Ambulante Pflege - als Quereinsteigerin (m-w-d)

<p>Für die Abteilung WEB-3 „Kanalnetz und Gewässer“ eine*n</p><p><strong>Facharbeiterin/ Facharbeiter Sinkkastenreinigung</strong></p><p>zum nächstmöglichen Termin | Vollzeit | unbefristet | E 5 TV-V</p><p>Bewerbungsfrist: 23.01.2026 Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.web-wolfsburg.de/stellenausschreibungen" target="_blank">www.web-wolfsburg.de/stellenausschreibungen</a> oder direkt über den QR-Code:</p>

Stellenanzeigen aus Ihrer regionalen Tageszeitung  bzw.  Anzeigenzeitung

Facharbeiterin/ Facharbeiter Sinkkastenreinigung

<p>Für die Abteilung WEB-3 „Kanalnetz und Gewässer“ eine*n</p><p><strong>Kraftfahrerin/Kraftfahrer für Spül- und Saugfahrzeuge</strong></p><p>zum nächstmöglichen Termin | Vollzeit | unbefristet | E 6 TV-V</p><p>Bewerbungsfrist: 23.01.2026 Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.web-wolfsburg.de/stellenausschreibungen" target="_blank">www.web-wolfsburg.de/stellenausschreibungen</a> oder direkt über den QR-Code:</p>

Kraftfahrerin/Kraftfahrer für Spül- und Saugfahrzeuge

<p>Für die Abteilung WEB-3 „Kanalnetz und Gewässer“ eine*n</p><p><strong>Facharbeiterin/Facharbeiter Tiefbau/Kanalreparatur/Schachtregulierung</strong></p><p>zum nächstmöglichen Termin | Vollzeit | unbefristet | E 6 TV-V</p><p>Bewerbungsfrist: 23.01.2026 Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.web-wolfsburg.de/stellenausschreibungen" target="_blank">www.web-wolfsburg.de/stellenausschreibungen</a> oder direkt über den QR-Code:</p>

Facharbeiterin/Facharbeiter Tiefbau/Kanalreparatur/Schachtregulierung

<p>Die Wolfsburger Entwässerungsbetriebe (WEB) suchen für die Abteilung WEB-2 „Klärwerke und Pumpstationen“ eine</p><p><strong>Fachgebietsleitung Abwasserreinigung und Pumpwerke</strong></p><p>zum nächstmöglichen Termin | Vollzeit | unbefristet | E 12 TV-V</p><p>Bewerbungsfrist: 23.01.2026 Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.web-wolfsburg.de/stellenausschreibungen" target="_blank">www.web-wolfsburg.de/stellenausschreibungen</a> oder direkt über den QR-Code:</p>

Fachgebietsleitung Abwasserreinigung und Pumpwerke

<h4><strong>Was wir Ihnen als Bank bieten:</strong></h4><ul><li>einen krisensicheren Arbeitgeber und damit einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in einem motivierten Team</li><li>interessante Projekte und Themen mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen</li><li>ein modernes Arbeitsumfeld in der Region mit flexiblen und geregelten Arbeitszeiten</li><li>zusätzliche Benefits (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing, Fitnessland)</li><li>umfangreiches Mitarbeiter-Vorteils-Programm und spektakuläre Firmenveranstaltungen</li><li>eine regionale Verbundenheit und wertebasierte Unternehmensführung</li><li>ein tiefer Einblick in das Finanzwesen mit der Möglichkeit der Weiterbildung</li></ul><h4><strong>Das geht auf Ihr Konto:</strong></h4><ul><li>Bearbeitung von Retouren und fehlerhaften Überweisungen</li><li>Durchführung von Datenkontroll- und sicherungsaufgaben</li><li>Bearbeitung von Differenzenkonten, internen Verrechnungskonten und zugeordneten CpD-Konten</li><li>Unterstützung im Rahmen der Abwicklung der Werttransporte</li><li>Bearbeitung von Reklamationen und Nachforschungen des Inlandszahlungsverkehrs</li><li>Erstellung&nbsp;und Bearbeitung von Kredit- und Sicherheitsverträgen</li></ul><h4><strong>Das steht schon auf Ihrer Habenseite:</strong></h4><ul><li>abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit erster&nbsp;Berufserfahrung im Finanzsektor</li><li>fundierte technische Kenntnisse in Agree21</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen im betrieblichen Rechnungswesen</li><li>ausgeprägte Lösungsorientierung sowie analytische Fähigkeiten und Flexibilität</li><li>hohes Maß an Selbständigkeit, Leistungsbereitschaft und Durchsetzungsvermögen</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen.<br><br><strong>Weitere Fragen beantwortet Ihnen gern die Leitung Rechnungswesen, Frau Yvonne Heyer, telefonisch unter 0531 7005-1840.</strong></p><p><strong>Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder papierhaft annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis.</strong></p>

Volksbank BRAWO

Karriere bei der Volksbank BraWo

Sachbearbeiter (m/w/d) Zahlungsverkehr und Buchungsservice

<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung der Personalabteilung mit den Sachgebieten Personalwirtschaft und Bezügestelle</li><li>Gesamtverantwortung für die personelle, organisatorische und fachliche Steuerung und wertschätzende Führung eines engagierten Teams von derzeit 10 Mitarbeitenden</li><li>Weiterentwicklung moderner, effizienter und serviceorientierter Abläufe und Standards – von der Prozessoptimierung bis zur Umsetzung neuer rechtlicher, technischer und strategischer Anforderungen</li><li>Federführung in besonders komplexen und sensiblen personalrechtlichen Fällen</li><li>Vertrauensvolle Beratung von Führungskräften in personalrechtlichen Fragestellungen</li><li>Aktive Mitgestaltung strategischer Personalprojekte, z. B. im Arbeitgebermarketing sowie bei Digitalisierungsvorhaben</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><p><strong>Must-have:</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium in Allgemeiner Verwaltung, Recht, Personalmanagement und Personalpsychologie oder einem vergleichbaren Studiengang</li><li>Alternativ: Abschluss des Angestelltenlehrgangs II</li><li>Erfahrung in der Personalarbeit, idealerweise in einer öffentlichen Verwaltung</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Beamtenrecht</li><li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, ein souveränes Auftreten und Freude daran, mit Menschen zu arbeiten</li><li>Hohe Führungskompetenz und Identifikation mit den vier Leitprinzipien für Führung bei der Stadt Wolfenbüttel: Entscheidungsstärke, Kollaborationsfähigkeit, Begeisterungsfähigkeit und Verbindlichkeit</li><li>Strategisches und vorausschauendes Denken sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li></ul><p><strong>Nice-to-have:</strong></p><ul><li>Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitenden</li><li>Erfahrungen in der Leitung von Projekten</li></ul><h2>Was Sie bei uns erwartet</h2><p>Über 1.000 Beschäftigte in unterschiedlichsten Berufsfeldern arbeiten bei der Stadtverwaltung Wolfenbüttel – von der IT über den Hochbau bis hin zur Kita. Was uns verbindet? Der Wunsch, unsere Stadt jeden Tag ein Stück lebens- und liebenswerter zu machen. Als Leitung der Personalabteilung sind Sie mittendrin im Geschehen: Sie gestalten nicht nur interne Prozesse, sondern prägen maßgeblich die fachliche, kulturelle und strategische Weiterentwicklung unserer Verwaltung. Sie arbeiten eng mit Führungskräften, der Verwaltungsleitung und der Organisationsentwicklung zusammen und bringen sich in vielfältige, spannende Projekte ein.</p><p>Ab dem 01.01.2026 umfasst die Personalabteilung die Sachgebiete Personalwirtschaft und Bezügestelle. Das Sachgebiet Personalentwicklung und Gesundheit wird zu diesem Zeitpunkt als eigenständige Abteilung geführt.</p><p>„<strong>Wolfenbüttel – Macht Sinn, schafft Gemeinschaft!</strong>“ ist nicht nur unser Motto, sondern auch unser Anspruch als Arbeitgeberin: Wir bieten dir einen sicheren Job mit Sinn – und jede Menge Vorteile:</p><ul><li>Unbefristete Stelle im öffentlichen Dienst</li><li>Faire Bezahlung nach A 12 NBesG oder TVöD (EG 11) – inkl. Sonderzahlung &amp; Betriebsrente</li><li>35 bis 39 Stunden pro Woche – auch Teilung der Stelle möglich</li><li>30 Urlaubstage im Jahr</li><li>Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit von 6 bis 20 Uhr</li><li>Mobiles Arbeiten – anteilig im Homeoffice möglich</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>Viele Extras wie Hansefit-Mitgliedschaft, Fahrradleasing oder Zuschuss zum Jobticket</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2><h2>Dann bewerben Sie sich bis zum 18.01.2026 per Mail an <a href="mailto:karriere@wolfenbuettel.de" target="_blank">karriere@wolfenbuettel.de</a>.</h2><p>Wir freuen uns über Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts.&nbsp;Da die Stadt Wolfenbüttel aktiv die berufliche Gleichstellung fördert und in diesem Bereich eine Unterrepräsentanz nach NGG vorliegt, werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt.</p><p>Für die Position führen wir ein strukturiertes Auswahlverfahren durch. Dieses wird voraussichtlich am&nbsp;<strong>29. Januar 2026</strong>&nbsp;stattfinden.</p><h3>Ihr Kontakt im HR Bereich</h3><p>Kai Kratschmer</p><p>Leitung des Dezernats I - Zentrales Verwaltungsmanagement</p><p>M.: <a href="mailto:kai.kratschmer@wolfenbuettel.de" target="_blank">kai.kratschmer@wolfenbuettel.de</a></p><p>T.: <a href="tel:0533186641" target="_blank">05331 / 86 641</a></p>

Stadt Wolfenbüttel

Wolfenbüttel - endlich zuhause!

Leitung (m/w/d) der Abteilung Personal

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Fachliches Leiten aller Aufgaben der Arbeitsgruppe</li><li>Eigenverantwortliches Entwickeln von Bearbeitungsprozessen sowie Mitwirken bei der strategischen Weiterentwicklung der Arbeitsgruppe in enger Abstimmung mit der Stellenleitung</li><li>Fachliches Beraten zur Umsetzung individueller Ziele der Auftraggeber insbesondere bei schwierigen und komplexen Projekten in der Liegenschafts- und Ingenieurvermessung</li><li>Koordinieren und ggf. eigenständiges Ausführen und Bearbeiten von Liegenschafts- und Ingenieurvermessungen im Innen- und Außendienst</li><li>Prüfen der Vermessungsergebnisse</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li><strong>ein erfolgreich abgeschlossener Vorbereitungsdienst für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung „Technische Dienste“, Laufbahnzweig „Geodäsie und Geoinformation“</strong></li><li>umfangreiche Kenntnisse des niedersächsischen Liegenschafts- und Katasterrechts einschließlich des zugehörigen Verwaltungs- und Kostenrechts (z.B. NVermG, LiegVermErlass) sowie gute Kenntnisse der technischen Regelwerke (z.B. HOAI, DIN)</li><li>Erfahrungen im selbstständigen Ausführen und Bearbeiten von Liegenschafts- und Ingenieurvermessung</li><li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksform in deutscher Sprache sowie der Fähigkeit zu selbstständigem Handeln</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Vergütung nach der <strong>Besoldungsgruppe A 11 NBesG</strong></li><li>30 Urlaubstage</li><li>zukunftssichere Arbeitsplätze</li><li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)</li><li>Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung</li><li>mobiles Arbeiten und Telearbeit</li><li>vergünstigtes D-Ticket Job</li><li>Fahrradleasing</li><li>Firmenfitness mit Hansefit</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung inkl. mobiler Massagen</li><li>Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen</li><li>Arbeitsort in Innenstadtlage mit guter Anbindung zum ÖPNV im Rathaus</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Herr Teschke, Tel.: 0531 470-2636</p>

Stadt Braunschweig

Koordinator:in der Arbeitsgruppe Stadtvermessung (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Analysieren der bestehenden Radverkehrsanlagen und Herleiten von Maßnahmen zur Bestandsverbesserung im Radverkehrsnetz sowie der Beseitigung von Hindernissen</li><li>Ausschreiben und Überwachen von Kleinbaumaßnahmen an Radwegen sowie Rotmarkierungen von Furten und Fahrradschutzstreifen</li><li>Koordinieren und Überwachen des Baus von Fahrradabstellanlagen im Stadtgebiet einschließlich Dokumentation</li><li>Kommunizieren mit Öffentlichkeit, Verbänden und Stadtbezirksräten</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li><br><strong>ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. (FH) bzw. Bachelor) im Studiengang Bauingenieurwesen</strong> <strong>der Fachrichtung Straßenbau, Verkehrswesen, Mobilität und Verkehr oder in einem vergleichbaren Studiengang</strong></li><li>vertiefte Kenntnisse im Bereich Radverkehr und Straßenbau/Straßenerhaltung mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung</li><li>strukturiertes und selbstständiges Arbeiten sowie sehr gute Deutschkenntnisse und eine hohe Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>die Bereitschaft bei Bedarf gelegentlich auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten Dienst zu leisten (z.B. Bauüberwachung, Teilnahme an Stadtbezirksratssitzungen)</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Vergütung nach der <strong>Entgeltgruppe 11</strong> des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit&nbsp;individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung</li><li>Beitrag zur Zusatzrente</li><li>30 Urlaubstage</li><li>zukunftssichere Arbeitsplätze</li><li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)</li><li>Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung</li><li>mobiles Arbeiten und Telearbeit</li><li>vergünstigtes D-Ticket Job</li><li>Fahrradleasing</li><li>Firmenfitness mit Hansefit</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung inkl. mobiler Massagen</li><li>Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen</li><li>Arbeitsort mit guter Anbindung zum ÖPNV</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Frau Belz, Tel.: 0531 470-4291, E-Mail: <a href="mailto:gesa.belz@braunschweig.de" target="_blank">gesa.belz@braunschweig.de</a></p><p>Eine Kontaktaufnahme vorab ist ausdrücklich erwünscht!</p>

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