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Die  Abteilung Informations- und Kommunikationstechnologie (IuK)  im Landesamt für Steuern Niedersachsen (LStN) betreut als IT-Dienstleister der niedersächsischen Steuerverwaltung die Hard- und Software für rund 12.000 Beschäftigte, die im LStN und in den 59 Finanzämtern tätig sind. Ziel ist es, durch reibungslose IT-Prozesse und -Systeme die Erhebung der Steuereinnahmen zu sichern und so die Finanzierung staatlicher Aufgaben wie Bildung, Sicherheit und Infrastruktur zu ermöglichen.
Gestalten Sie aktiv die Zukunft der Steuerverwaltung mit, indem Sie an der Weiterentwicklung der Zusammenarbeit im Bereich der  n ord d eutschen  L änder (ndL) im Rahmen der  l änderübergreifenden  g ebündelten  V erfahrens b etreuung (LGVB) mitwirken.
Bereichern Sie unser Team für die Betreuung der Steuerfachanwendung zur Verwaltung von steuerlichen Buß- und Straftatbeständen in der:<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der (Wirtschafts-)Informatik oder gleichwertige, in der Praxis erworbene Fähigkeiten und Erfahrungen im IT-Umfeld. </li> <li> Grundlegende Kenntnisse im Bereich der Systemtechnik, der Client-Server-Betriebssysteme (vorrangig Linux, auch Windows), sowie der eingesetzten Datenbanksoftware (Oracle, SQL). </li> <li> Grundlegende Kenntnisse im Bereich Virtualisierung. </li> <li> Verhandlungsgeschick, um mit Vorgesetzten und Sachbearbeitenden anderer Fachbereiche vorbereitende und abschließende Gespräche zu führen. </li> <li> Erfahrung im Umgang mit IT-Service-Dienstleistern sind von Vorteil. </li> <li> Gute Dokumentations- und Kommunikationsfähigkeit. </li> <li> Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C 1) sowie Englischkenntnisse. </li> <li> Hohe Kunden- und Serviceorientierung. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Installationen und Updates unter Beteiligung des zentralen Release-Managements sowie Beauftragung von Dienstleistern mit den entsprechenden Maßnahmen. </li> <li> Bedarfsermittlung und Beauftragung von Hard- und Softwarebeschaffungen, einschließlich haushalterischer Betrachtungen. </li> <li> Technische, fachliche und organisatorische Begleitung von Tests, Pilotierungen und flächendeckenden Rollouts in den Finanzämtern, einschließlich Einbindung der Personalvertretungen, des Datenschutzes und der IT-Sicherheit. Bearbeitung von Anforderungen und Änderungswünschen der Nutzenden. </li> <li> Erstellung von Verfahrensinformationen, Arbeitsanleitungen und Verfahrensdokumentationen. </li> <li> Kontrolle der Systeme und Störungsbearbeitung in Produktions-, Abnahme-, Test- und Schulungsumgebungen im Sinne eines Second-Level-Supports zwischen User-Help-Desk und Anwendungsentwicklung. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein unbefristetes und krisensicheres Arbeitsverhältnis mit tarifgerechter Bezahlung nach  EG 11 oder EG 10 des Tarifvertrags der Länder (TV-L), die individuelle Eingruppierung ist abhängig von der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen. </li> <li> Sonderzahlung  zum Jahresende und eine Zusatzversorgung als  Betriebsrente  (VBL). </li> <li> Work-Life-Balance: </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle, Möglichkeiten für mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten, </li> <li> 30 Tage Jahresurlaub  sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester. </li> <li> Weiterentwicklung: </li> <li> Individuelle Fortbildungen, Teilnahme an Inhouse-Schulungen sowie Zusammenarbeit mit unseren erfahrenen Entwickler/-innen und Architekt/-innen. </li> <li> Einen  verkehrsgünstig  gelegenen Arbeitsplatz im Zentrum von Hannover mit Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe. </li> <li> Eine Cafeteria und Kantine. </li> </ul><br><br>Landesamt für Steuern Niedersachsen

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Verfahrensbetreuung / Anwendungsbetreuung (w/m/d) für das Steuerfachverfahren BuStra/Steufa

Das Dezernat 13 bündelt alle Dienstleistungen für die IT seitige Unterstützung der amtlichen       Statistik. Diese Dienstleistungen umfassen neben der Prozessverantwortung für spezielle       Werkzeuge der amtlichen Statistik etwa zum elektronischen Dateneinzug insbesondere die       Neuprogrammierung und Pflege von Fachanwendungen (IT Verfahren) auf Client/Server Basis und den       Betrieb (auch von Standardwerkzeugen) zur Aufbereitung und Auswertung der Statistikdaten durch       das fachstatistische Personal des LSN und der anderen Statistischen Ä mter des Bundes und der       Länder, außerdem allgemein alle Aufgaben der IT Systemtechnik und der IT Koordination sowie der       Informationssicherheit. Ferner verantwortet Dezernat 13 einige kritische IT Verfahren der       Landesverwaltung für den kommunalen Finanzausgleich sowie das niedersächsische Wahlsystem.<h2>Profil</h2><ul> <li> Zwingend erforderlich: </li> <li> Einschlägige abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender        Hochschulabschluss) der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik,        Verwaltungsinformatik oder einer sonstigen IT nahen Fachrichtung oder </li> <li> Gleichwertige in der Praxis erworbene Fähigkeiten und Erfahrungen, die den Fähigkeiten und        Erfahrungen einer Informatikerin/ eines Informatikers entsprechen, </li> <li> Umfassende Kenntnisse in Java, JSF, React (Typescript) oder Spring Boot bzw. die        Bereitschaft und Fähigkeit, sich diese Kenntnisse innerhalb kurzer Zeit anzueignen, </li> <li> Fähigkeit und Bereitschaft zur schnellen und selbständigen Einarbeitung in bestehende        Projekte und IT Verfahren, </li> <li> Sicheres Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. Level C1). </li> <li> Wünschenswert </li> <li> Kenntnisse in den folgenden Technologien: </li> <li> Relationale Datenbanken, </li> <li> Testautomatisierung, </li> <li> Jakarta EE, </li> <li> JBoss, </li> <li> SOA, Microservices, </li> <li> Maven, </li> <li> Eclipse oder IntelliJ IDEA, </li> <li> Subversion, </li> <li> Git, </li> <li> X ML, </li> <li> UML. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle für einen optimalen Ausgleich von Beruf, Familie und Freizeit, </li> <li> Die Möglichkeit, anteilig aus dem Homeoffice zu arbeiten (nach Vereinbarung), </li> <li> Eine gründliche Einarbeitung sowie Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung, </li> <li> Ein Regelgehalt der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der        Länder (TV L) (für die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 müssen in allen Fällen die        persönlichen Voraussetzungen und die oben genannten Erfahrungen vorhanden sein), </li> <li> Eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit, </li> <li> Ein kollegiales Miteinander in einem aufgeschlossenen, kooperativen und leistungsbereiten        Team sowie </li> <li> Ein Onboarding Programm. </li> </ul><br><br>Landesamt für Statistik Niedersachsen

Softwareentwicklerin oder Softwareentwickler  (m/w/d) im Bereich "IT und Informationssicherheit"

Wir betreiben die zentralen Entwicklungswerkzeuge wie beispielsweise Jenkins, GitHub, SonarQube und die Atlassian Toolsuite sowie die Intranet Container Plattform auf Kubernetes Basis mit Service Mesh und Observability-Stack (PLTG).
Was uns antreibt? Herausforderungen meistern und die digitale Zukunft gestalten. Wir arbeiten eng und agil zusammen, um unseren Anspruch an passgenaue, moderne Software zu erfüllen. Gleichzeitig fördern wir unsere Weiterentwicklung durch regelmäßige Qualifizierungen und neue Technologien.
Wenn Sie gemeinsam mit uns an den Kernlösungen für die digitale Transformation arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Profil</h2><ul> <li> Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik) </li> <li> Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Oder vergleichbares Profil </li> <li> Sie überzeugen weiterhin durch: </li> <li> Vertiefte Kenntnisse im Kontext von Container- und K8s-eingesetzten Technologien </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen </li> <li> Fundierte Kenntnisse in agilen Methoden </li> <li> Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen und/oder in der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Gemeinsam in einem hochspezialisierten agilen Team gestalten Sie als Specialist System-Engineer die Bereitstellung und Weiterentwicklung der Intranet Container Plattform (ICP). Diese stellt in der großen Systemlandschaft der BA auf Basis von Kubernetes (K8s) die strategische Betriebsplattform für alle internen Verfahren bereit. </li> <li> Erweiterung der K8s-Cluster um Interkonnektivität (Service Mesh, Loadbalancer), Observability (Logging, Monitoring, Tracing), DevOps (GitOps, Operatoren) sowie Security Features </li> <li> Kontinuierliche Weiterbildung im Cloud-Native-Umfeld </li> <li> Wissensvermittlung und Unterstützung bei Fragen zur ICP und im Cloud-Native-Umfeld </li> <li> Zu Ihren Aufgaben gehören die Ableitung der erforderlichen rollenspezifischen Aufgaben aus vorgegebenen Zielen, die eigenständige Gestaltung und Durchführung folgender Aufgaben sowie Anleitung anderer dazu: </li> <li> Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und Infrastrukturen </li> <li> Analyse von Systemanforderungen und -leistungsdaten </li> <li> Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung der Hardware </li> <li> Identifikation und Behebung von Systemproblemen </li> <li> Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten. </li> <li> Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Eine  attraktive Bezahlung  nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit </li> <li> Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt </li> <li> Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheits managements unterstützt </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgelt umwandlung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personal entwicklungs programme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr </li> <li> Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeits umgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können </li> <li> Bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatz ausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungs spezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. </li> <li> Im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehinderten vertretungen. </li> <li> Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheits fördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheits managements an. </li> </ul><br>Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.<br><br>Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungs prozesses unsere Vertrauens person der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon
+49 911 179-5580
Zur Verfügung.<br><br>IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Specialist System-Engineer (w/m/d)

Wir betreiben die zentralen Entwicklungswerkzeuge wie beispielsweise Jenkins, GitHub, SonarQube und die Atlassian Toolsuite sowie die Intranet Container Plattform auf Kubernetes Basis mit Service Mesh und Observability-Stack (PLTG).
Was uns antreibt? Herausforderungen meistern und die digitale Zukunft gestalten. Wir arbeiten eng und agil zusammen, um unseren Anspruch an passgenaue, moderne Software zu erfüllen. Gleichzeitig fördern wir unsere Weiterentwicklung durch regelmäßige Qualifizierungen und neue Technologien.
Wenn Sie gemeinsam mit uns an den Kernlösungen für die digitale Transformation arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Ihr Profil</h2><p>Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik)
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
Oder vergleichbares Profil
Sie überzeugen weiterhin durch:
Vertiefte Kenntnisse im Kontext von Container- und K8s-eingesetzten Technologien
Vertiefte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen
Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen
Fundierte Kenntnisse in agilen Methoden
Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen und/oder in der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Gemeinsam in einem hochspezialisierten agilen Team gestalten Sie als Specialist System-Engineer die Bereitstellung und Weiterentwicklung der Intranet Container Plattform (ICP). Diese stellt in der großen Systemlandschaft der BA auf Basis von Kubernetes (K8s) die strategische Betriebsplattform für alle internen Verfahren bereit.
Erweiterung der K8s-Cluster um Interkonnektivität (Service Mesh, Loadbalancer), Observability (Logging, Monitoring, Tracing), DevOps (GitOps, Operatoren) sowie Security Features
Kontinuierliche Weiterbildung im Cloud-Native-Umfeld
Wissensvermittlung und Unterstützung bei Fragen zur ICP und im Cloud-Native-Umfeld
Zu Ihren Aufgaben gehören die Ableitung der erforderlichen rollenspezifischen Aufgaben aus vorgegebenen Zielen, die eigenständige Gestaltung und Durchführung folgender Aufgaben sowie Anleitung anderer dazu:
Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und Infrastrukturen
Analyse von Systemanforderungen und -leistungsdaten
Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung der Hardware
Identifikation und Behebung von Systemproblemen
Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit</p><h2>Wir bieten</h2><p>Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten.
Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld
Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen
Eine  attraktive Bezahlung  nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit
Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt
Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen)
Flexible Arbeitszeitmodelle
Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheits managements unterstützt
Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgelt umwandlung und vermögenswirksame Leistungen
Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personal entwicklungs programme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr
Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeits umgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können
Bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatz ausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungs spezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes.
Im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehinderten vertretungen.
Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheits fördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheits managements an.</p><br>Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.<br><br>Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungs prozesses unsere Vertrauens person der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon
+49 911 179-5580
Zur Verfügung.<br><br>IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns engagiert und mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder eine vergleichbare Fachqualifikation </li> <li> Erfahrung in der Firewall- und Proxy-Konfiguration, idealerweise mit der Fortinet-Technologie oder einer vergleichbaren Technik </li> <li> Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li> Zuverlässigkeit und Motivation </li> <li> Kommunikations- sowie Teamkompetenz </li> <li> Erfahrung in der Steuerung von Managed Services im Bereich Netzwerk/Firewall; gerne auch Erfahrung mit Windows-/Linux-Systemen sowie VM und Speichertechnologie </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Steuerung und Weiterentwicklung des Netzwerk- und Firewall-Services beim Managed Service Provider (MSP) </li> <li> Weiterentwicklung des Netzwerk- und Firewall-Services auf Basis der Anforderungen aus dem Business und der IT </li> <li> Schnittstelle zum WAN-Service und Teilnahme an regelmäßigen Servicemanagementbesprechungen mit unterschiedlichen Dienstleistern </li> <li> Ansprechperson für alle Firewall- und Netzwerkthemen in der Mecklenburgischen Versicherung; Mitwirkungen an der Strategieentwicklung und weiterer Optimierung des Services und der dahinterliegenden Service-Management-Prozesse nach ITIL </li> <li> Ansprechperson für alle Incidents, Problems und Changes im Netzwerk-/Firewall-Bereich </li> <li> Beteiligung an der Administration, der Optimierung und dem Ausbau der bestehenden Serversysteme und Netzwerkkomponenten </li> <li> Verwaltung und Überwachung sicherheitsrelevanter Themen innerhalb der IT, um einen störungsfreien Datenverkehr sicherzustellen </li> <li> Verantwortung für Schutz, Verfügbarkeit und Aktualität aller eingesetzten Systeme </li> <li> Verwaltung von Nutzer- und Anwendungsrechten für verschiedene Dienste im Netzwerk </li> <li> Zentrale Ansprechperson für relevante Stakeholder (m/w/d) innerhalb der Organisation </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gleitzeit und Homeoffice </li> <li> Jobticket und Dienstrad </li> <li> Kantine mit frisch zubereitetem Essen </li> <li> Fitnessraum mit Kursangeboten </li> <li> Familienfreundliches Arbeiten </li> </ul><br><br>Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G.

IT-Netzwerk- und Firewall-Administrator (m/w/d)

Die GiS bietet seit mehr als 30 Jahren vielfältige ambulante              Leistungen für Menschen mit einer Beeinträchtigung an. Die              individuellen Angebote orientieren sich an den Erfordernissen              und Wünschen unserer Kund*innen.
Die GiS bietet seit mehr als 30 Jahren vielfältige ambulante Leistungen für Menschen mit einer Beeinträchtigung an. Die individuellen Angebote orientieren sich an den Erfordernissen und Wünschen unserer Kund*innen.
- Selbstbestimmte Wohngemeinschaften, ambulant versorgt
- Arbeit mit unterschiedliche Beeinträchtigungen, (geistig/körperlich/seelisch)<h2>Profil</h2><ul> <li>  Offen für neue Ideen, Anregungen und Inspirationen aus dem Team </li> <li>  gemeinsamer Urlaube aber auch individuelle Kurztrips mit kleineren Gruppen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li>  Pflege und Assistenz der Bewohnenden </li> <li>  Aktive Freizeit- und Alltagsbegleitung, Individuell und Gruppe </li> <li>  Planung und Assistenz individueller Bedürfnisse der Bewohner </li> <li>  Unterstützung der Teilhabe im Alltag </li> <li>  Kommunikationsassistenz </li> <li>  Eltern/Angehörigen-Arbeit </li> <li>  Einbringen persönlicher Stärken, Interessen, Kompetenzen </li> <li>  Grundpflege und Assistenz im Alltag </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li>  dynamisches und flexibles Arbeiten im Alltag, abwechslungsreiche Aufgaben </li> <li>  kleine WG's mit 4 - 8 Bewohnende </li> <li>  Gute Anbindung mit Öffis. </li> <li>  Freizeitgestaltung, Alltagsbegleitung, Stadtleben, </li> <li>  Individuelles Arbeiten für jeden Bewohnenden, guter Personalschlüssel </li> <li>  Freundlicher, respektvoller und wertschätzender Umgang im Team. </li> <li>  eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit, </li> <li>  ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, </li> <li>  ein angemessenes Gehalt, </li> <li>  ein kollegiales und teamorientiertes Miteinander, </li> <li>  interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, </li> <li>  Mitarbeitervergünstigungen, </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge, </li> <li>  JobRad. </li> </ul><br><br>gGiS mbH

Assistenzkraft in WG (m/w/d)

Die Elektromotoren und Gerätebau Barleben GmbH (EMB) ist ein mittelständisches, international agierendes Industrieunternehmen mit Sitz in Barleben. Seit vielen Jahren behauptet sich die EMB GmbH erfolgreich als einer der führenden Anbieter ihrer Branche und steht für Qualität, Zuverlässigkeit und Innovationskraft. Das Unternehmen entwickelt und fertigt hochwertige Schutzvorrichtungen für Transformatoren und Stufenschalter, elektronische Vorschaltgeräte sowie Sonderantriebe für verschiedenste industrielle Anwendungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im technischen oder kaufmännischen Bereich (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, BWL) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb sowie erste Führungserfahrung </li> <li> Internationale Reisebereitschaft und interkulturelle Kompetenz </li> <li> Idealerweise Kenntnisse im Bereich Außenwirtschafts-Compliance (z.B. Exportkontrolle, Zoll) </li> <li> Ausgeprägtes technisches Verständnis und analytisch-strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen von Vorteil </li> <li> Führerschein Klasse B </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Überzeugungsfähigkeit </li> <li> Hohe Kundenorientierung sowie unternehmerisches Denken </li> <li> Durchsetzungsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit </li> <li> Proaktives, lösungsorientiertes Handeln und sicheres Auftreten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung für die Führung und Weiterentwicklung des Vertriebsteams mit dem Ziel, nachhaltiges Umsatzwachstum, internationale Markterschließung und die strategische Ausrichtung des Produktportfolios sicherzustellen </li> <li> Fachliche und disziplinarische Leitung des Vertriebsteams (derzeit 11 Mitarbeitende, inkl. Marketing, Versand und Außenwirtschafts-Compliance) </li> <li> Verantwortung für die Zielerreichung im nationalen und internationalen Vertrieb </li> <li> Strategische Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Produktportfolios auf Basis von Kundenbedürfnissen und Marktanalysen </li> <li> Repräsentation des Unternehmens auf internationalen und nationalen Messen, Veranstaltungen und Branchentreffen </li> <li> Aktiver Auf- und Ausbau eines nachhaltigen Netzwerks in der Energieversorgung, -übertragung und -erzeugung </li> <li> Selbstständige Planung und Durchführung von Kundenbesuchen im In- und Ausland </li> <li> Technische und wirtschaftliche Bewertung von Kundenanfragen inklusive Angebotsausarbeitung </li> <li> Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Bereichen Technik, Einkauf, Qualitätssicherung, Fertigung und Vertrieb (Schnittstellenfunktion) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Herausfordernde Aufgaben in einem modernen, international tätigen Unternehmen </li> <li> Unbefristete Festanstellung in einer flexiblen 36-Stunden-Woche </li> <li> Gestaltungsspielraum für eigene Ideen </li> <li> Strukturierte Einarbeitung und zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. firmeneigener Sauna, Fitnessraum und Massageangeboten </li> <li> Attraktive Sozialleistungen, moderne Arbeitsumgebung und flache Hierarchien </li> </ul><br><br>Elektromotoren und Gerätebau Barleben GmbH

Leiter Vertrieb/ Sales Director (m/w/d)

Die Elektromotoren und Gerätebau Barleben GmbH (EMB) ist ein mittelständisches, international agierendes Industrieunternehmen mit Sitz in Barleben. Seit vielen Jahren behauptet sich die EMB GmbH erfolgreich als einer der führenden Anbieter ihrer Branche und steht für Qualität, Zuverlässigkeit und Innovationskraft. Das Unternehmen entwickelt und fertigt hochwertige Schutzvorrichtungen für Transformatoren und Stufenschalter, elektronische Vorschaltgeräte sowie Sonderantriebe für verschiedenste industrielle Anwendungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Unbedingt erforderlich </li> <li> Abgeschlossene Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (Elektrotechnik/Mechatronik) oder vergleichbares Studium </li> <li> Fundierte elektrotechnische Kenntnisse, insbesondere in elektrischen Prüfverfahren </li> <li> Praktische Erfahrung im Aufbau und der Betreuung von Versuchs- oder Prüfständen (elektrisch &amp; mechanisch) </li> <li> Strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Lieferanten </li> <li> Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Wünschenswert </li> <li> Mechanisches Grundverständnis und Erfahrung im Umgang mit Fertigungsverfahren (z.B. Nieten, Biegen, Punktschweißen) </li> <li> Kenntnisse im Umgang mit CAD-Systemen (vorzugsweise SolidWorks) zur Erstellung technischer Zeichnungen und 3D-Modelle </li> <li> Erfahrung im Reklamationsmanagement, idealerweise mit 8D-Methodik oder vergleichbaren Tools </li> <li> Erste Erfahrungen in Projektleitung oder technischer Koordination </li> <li> Erfahrung in der technischen Lieferantenqualifikation oder -entwicklung </li> <li> Kenntnisse in relevanten Fachgebieten wie: </li> <li> Sensortechnik </li> <li> Energietechnik (insb. Transformatoren) </li> <li> Hochspannungstechnik </li> <li> Öl-Isolationstechnik </li> <li> Fertigung elektromechanischer Baugruppen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Fachbereichsverantwortung für den Produktionsbereich HTS </li> <li> Weiterentwicklung eines Schutzgeräts für Hermetiktransformatoren in frühem Lebenszyklus </li> <li> Analyse und Bearbeitung von Kundenreklamationen zur nachhaltigen Fehlerbeseitigung </li> <li> Erstellung von Erstmusterprüfberichten sowie der zugehörigen technischen Dokumentation </li> <li> Konzeption, Aufbau und Betreuung von mechanischen und elektrischen Versuchs- und Prüfständen </li> <li> Technischer  Ansprechpartnerin  für Kunden, Lieferanten und interne Schnittstellen (Qualität, Einkauf, Produktion) </li> <li> Eigenständige Führung technischer Gespräche, auch in konfliktreichen Situationen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld </li> <li> Unbefristete Festanstellung </li> <li> 36-Stunden-Woche, mit hoher Flexibilität, angepasst an das Arbeitsaufkommen </li> <li> Zielgerichtete Weiterbildungen </li> <li> Betriebliches Gesundheitsprogramm </li> <li> Firmeneigene Sauna, Fitnessraum, Massagen durch externe Firma, sowie weitere attraktive Sozialleistungen (z. B. 50,00 EUR monatlicher Sachbezug) </li> </ul><br><br>Elektromotoren und Gerätebau Barleben GmbH

Techniker Elektrotechnik (m/w/d)

Die Elektromotoren und Gerätebau Barleben GmbH (EMB) ist ein mittelständisches, international agierendes Industrieunternehmen mit Sitz in Barleben. Seit vielen Jahren behauptet sich die EMB GmbH erfolgreich als einer der führenden Anbieter ihrer Branche und steht für Qualität, Zuverlässigkeit und Innovationskraft. Das Unternehmen entwickelt und fertigt hochwertige Schutzvorrichtungen für Transformatoren und Stufenschalter, elektronische Vorschaltgeräte sowie Sonderantriebe für verschiedenste industrielle Anwendungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Maschinenbau, Produktionstechnik) oder Weiterbildung zum Techniker/Meister (Metall, Elektro, Kunststoff o.ä.) </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Fertigung oder Produktion, idealerweise mit Führungserfahrung </li> <li> Fundiertes Know-how in Fertigungstechnologien, Produktionsprozessen und Lean-Methoden </li> <li> Praxiserfahrung in der Umsetzung von Digitalisierungs- oder Automatisierungsprojekten von Vorteil </li> <li> Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise auch Kenntnisse in MES-/Industrie 4.0-Systemen </li> <li> Kenntnisse in Qualitätssicherungsmethoden (z.B. FMEA, 8D, SPC) sind wünschenswert </li> <li> Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz gepaart mit Hands-on-Mentalität </li> <li> Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie Entscheidungsstärke und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Hohe Eigenmotivation, Belastbarkeit und Flexibilität </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Gesamtverantwortung für die Leitung und Organisation der Fertigung/Produktion </li> <li> Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs unter Einhaltung von Qualität, Terminen und Kosten </li> <li> Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Fertigung </li> <li> Kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Durchlaufzeiten und Produktivität mittels Lean-Management, KVP, 5S etc. </li> <li> Planung und Steuerung von Produktionskapazitäten, Ressourcen und Materialeinsatz </li> <li> Initiierung und Umsetzung von Digitalisierungsmaßnahmen in der Fertigung (z.B. Einführung digitaler Fertigungssteuerung, Datenanalyse, MES-Systeme) </li> <li> Verantwortung für die Integration digitaler Tools zur Effizienzsteigerung und Fehlervermeidung </li> <li> Schnittstellenmanagement und enge Zusammenarbeit mit Technik, Einkauf, Qualitätssicherung und Vertrieb </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position in einem modernen, international tätigen Unternehmen </li> <li> Unbefristete Festanstellung in einer 4-Tage-Woche (Mo-Do) mit 36-Stunden-Woche </li> <li> Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, insbesondere bei der Automation und Digitalisierung der Fertigung </li> <li> Strukturierte Einarbeitung und zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. firmeneigener Sauna, Fitnessraum und Massageangeboten </li> <li> Attraktive Sozialleistungen, moderne Arbeitsumgebung und flache Hierarchien </li> </ul><br><br>Elektromotoren und Gerätebau Barleben GmbH

Fertigungsleiter (m/w/d)

Durch die Arbeit bei STRABAG bekommst du heute einen zukunftsfähigen und sicheren Arbeitsplatz für Übermorgen geboten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Einschlägige Berufserfahrung als Baggerfahrer:in (m/w/d) </li> <li> Erfahrungen im Tief-/Straßenbau </li> <li> Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Engagement </li> <li> Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Mit unserer Ausschreibung möchten wir gerne Bewerber:innen (m/w/d) aus dem Großraum Celle ansprechen - die Baustellen werden direkt angefahren </li> <li> Einrichten, Sichern und Räumen von Baustellen </li> <li> Baustellenorganisation </li> <li> Bedienung von schwerem Baugerät (Bagger) </li> <li> Branchenübliche Tätigkeiten </li> <li> Sicherheits- und Gesundheitsschutz bei der Arbeit </li> <li> Umweltschutz, qualitätssichernde Maßnahmen und Berichtswesen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Parkplatz </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Sportangebote </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Mobilitätsförderung </li> <li> Gruppenunfallversicherung </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br>STRABAG AG, Direktion Niedersachsen/Sachsen-Anhalt, Bereich Hannover

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