field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h3> Wir haben da was, das dir <br> gehört: deinen nächsten Job!</h3><p> intersoft ist ein auf Versicherungssoftware spezialisiertes IT-Unternehmen und eine 100%ige Tochterfirma der WWK Lebensversicherung a.G. Wir entwickeln Software-Lösungen exklusiv für die WWK. Die Instandhaltung, Modernisierung und Erweiterung unseres eigens für die WWK entwickelten Bestandsführungssystems lifestream® liegt in unserer Hauptverantwortung. Wir sind stetig auf der Suche nach innovativen Köpfen mit Einfallsreichtum, Scharfsinn und Ideen – nicht nur um neue IT-Lösungen zu entwickeln, sondern auch um gemeinsame Ziele zu erreichen. Also kurzum: Wir suchen dich!</p><h1> Fachlicher Lead IT-Infrastruktur (m/w/d) in Teilzeit</h1><h3> Das bringst du mit:</h3><ul> <li>  Mehrjährige Führungserfahrung im agilen Umfeld mit Schwerpunkt auf fachlicher Führung im Bereich der IT-Infrastruktur – rund um Themen wie Netzwerkdienste, Client-&amp;-Cloud-Systeme, IT-Security, Server- und Speicherdienste sowie Anwendungen wie z. B. Atlassian </li> <li>  Führungskompetenz und Servant-Leadership-Orientierung </li> <li>  Hohe soziale Kompetenz und Empathie, Growth Mindset, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li>  Offenheit, Begeisterung und Motivation für deine Rolle </li> <li>  Du hast gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen mit agilen Ansätzen und Methoden und bist vertraut mit den Anforderungen an die Führung agiler, selbstorganisierter Teams </li> <li>  Spaß an der Optimierung von Prozessen innerhalb deines Teams und denen eurer Stakeholder </li> <li>  Einen selbstständigen, qualitäts- und ergebnisorientierten Arbeitsstil, lösungsorientiertes Handeln sowie ausgeprägte Eigendynamik </li> <li>  Gutes Verständnis für die unterschiedlichen Rollen und Aufgaben in der IT-Infrastruktur </li> <li>  Du hast bis zu 30 Wochenstunden Zeit </li></ul><h3> Das erwartet dich bei intersoft:</h3><p> Als fachlicher Lead bist du der erste Ansprechpartner eurer Abteilung für alle intersoft Mitarbeiterinnen und -Mitarbeiter, wenn es Themen und Projekte der IT-Infrastruktur betrifft. Diese Anfragen jonglierst du gekonnt, koordinierst sie innerhalb deines Teams und sorgst so für möglichst reibungslose Abläufe. Wir unterstützen dich dabei, indem wir dir das entsprechende Spielfeld dazu bieten. Und bei uns hast auch du eine langfristige Perspektive mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten.</p><h3> Das gibt es zu tun:</h3><ul> <li>  Du konzipierst und etablierst die Strategie für die IT-Infrastruktur und hältst diese sorgfältig nach – dabei schaust du auch über den Tellerrand hinaus und optimierst Prozesse als Servicepartner der intersoft </li> <li>  Organisatorische Themen, wie das Erarbeiten von Vertretungskonzepten zur Sicherstellung von Verfügbarkeiten, fallen in deinen Aufgabenbereich </li> <li>  Die Verwaltung und Steuerung des IT-Budgets liegen in deiner Verantwortung </li> <li>  Du bist der erste Ansprechpartner rund um die Infrastruktur – in Abstimmung mit der Abteilungsleitung priorisierst du aufkommende Themen und Projekte </li> <li>  Als fachlicher Lead förderst du den Kommunikationsaustausch zwischen deinen Teams „Netzwerk &amp; Infrastruktur“ und „Client-&amp;-Cloud-System-Infrastruktur“ – immer in enger Abstimmung mit einem Agile Master und People Lead </li> <li>  Auf Basis deines technischen Know-hows bist du der Sparringspartner für die fachlichen Expertinnen und Experten, formst mit ihnen gemeinsam Ideen und förderst den Austausch mit fachähnlichen Teams </li> <li>  Bei deiner Arbeit richtest du deinen Fokus stets auch auf die IT-Sicherheit und die Zusammenarbeit mit der Informationssicherheit </li> <li>  Du lebst und förderst die Unternehmenskultur und -werte und bist so in der Lage, deinem Team die Unternehmensperspektiven zu vermitteln </li> <li>  Du pflegst einen aktiven Austausch mit anderen Führungskräften </li> <li>  Als Teil der Führungsebene wirkst du maßgeblich an der Entwicklung der Unternehmensstrategie sowie ihrer Umsetzung in deiner Abteilung mit </li></ul><p> Überzeugt? Dann bewirb dich bei uns! <br> Noch nicht überzeugt? Hier noch ein paar Dinge, die uns von anderen unterscheiden:</p><ul> <li>  Maximale Flexibilität und Anpassungsfähigkeit für Mitarbeiterzufriedenheit </li> <li>  Symbolisch offene Türen, flache Hierarchien, familiäres Klima </li> <li>  Echte Teams, die sich täglich geplant und spontan austauschen </li> <li>  Zentrale Lage und ideale Verkehrsanbindung </li> <li>  Moderne Hard- und Software-Ausstattung – egal ob im Büro oder zu Hause </li> <li>  Extras wie die Übernahme des Deutschlandtickets, Betriebssport, betriebliche Sozialleistungen, individuelle Weiterbildungsprogramme </li> <li>  Verlässlicher Arbeitsplatz mit Perspektive </li> <li>  Im Büro Eis-Flatrate, Getränke, Obst und viele weitere, tolle Mitarbeiter-Benefits </li> <li>  Ausgewogene Work-Life-Balance und eine angenehme Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Mobile First – so viel mobiles Arbeiten, wie du willst </li></ul><p> So, jetzt aber! Hört sich gut an? Dann sollten wir uns kennenlernen.</p><p> Sende deine Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Einstellungstermin bitte direkt über das Bewerberformular auf <a href="http://www.intersoft.de" target="_blank">www.intersoft.de</a> oder per PDF an <a href="mailto:jobs@intersoft.de" target="_blank">jobs@intersoft.de</a>.</p><p> Deine Ansprechpartnerin in der HR Unit ist Miriam. <br> intersoft GmbH, Domstraße 18, 20095 Hamburg, <a href="http://www.intersoft.de" target="_blank">www.intersoft.de</a> <br> Weitere Informationen über den WWK-Konzern findest du unter <a href="http://www.wwk.de" target="_blank">www.wwk.de</a></p><p> * Sofern du dich per E-Mail bei uns bewirbst, beachte bitte die folgenden Hinweise: Der Versand per Mail an unsere Adresse <a href="mailto:jobs@intersoft.de" target="_blank">jobs@intersoft.de</a> erfolgt üblicherweise unverschlüsselt. Damit kann eine unberechtigte Kenntnisnahme deiner Daten nicht ausgeschlossen werden. Aus Sicherheitsgründen empfehlen wir dir, E-Mails ausschließlich verschlüsselt zu übertragen. Sende uns bitte keine sensiblen Daten per unverschlüsselter E-Mail. Unseren öffentlichen PGP-Schlüssel für die Übersendung einer verschlüsselten E-Mail findest du auf unserer Website unter <a href="https://www.intersoft.de/assets/pgp_jobs.asc.txt" target="_blank">https://www.intersoft.de/assets/pgp_jobs.asc.txt</a>. Der Fingerprint dazu lautet: 345D F208 C278 94AF C05C 64A6 20AB 5058 0BF3 3FB5. Alternativ sende uns deine Bewerbung gern per Post. Solltest du uns per unverschlüsselter E-Mail kontaktieren, erfolgt dies ausdrücklich auf freiwilliger Basis und mit deiner Einwilligung, Art. 6 Abs.1 a DSGVO. Wir gehen in diesem Fall zudem von deiner Einwilligung aus, dich ebenfalls über den von dir gewählten Kommunikationskanal (unverschlüsselte E-Mail) zu kontaktieren, um dein Anliegen zu beantworten. Wenn du dies nicht wünschst, teile uns dies bitte mit. Eine Einwilligung kannst du selbstverständlich jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen.</p>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Fachlicher Lead IT-Infrastruktur (m/w/d) in Teilzeit

<p> Die Otto Krahn Gruppe ist mit ihren Unternehmen in den Bereichen Kunststoffe, Spezialchemikalien und Keramik weltweit an 46 Standorten tätig und erzielt mit 1.700 Mitarbeitenden einen jährlichen Umsatz von 1,3 Mrd. Euro. Zu der in Familienbesitz befindlichen Gruppe mit Hauptsitz in Hamburg gehören der Kunststoff-Distributor ALBIS, die KRAHN Chemie Gruppe, der Kunststoff-Compoundeur MOCOM, der Spezialkeramikhersteller und Distributor KRAHN Ceramics und die Otto Krahn New Business.</p><p> Internationale Standards setzen <br> Im Bereich Prozessplanung und Qualitätssicherung setzen und überwachen wir entscheidende Leitplanken. Wir stellen sicher, dass die Otto Krahn Group nach internationalen Qualitätsmanagement-Standards am Markt agiert. So tragen wir zu schlanken und effizienten Prozessen, hoher Kundenzufriedenheit sowie schonendem Ressourceneinsatz innerhalb unserer gesamten Unternehmensgruppe bei.</p><p> Für unseren Standort Hamburg suchen wir im Bereich Prozessplanung und Qualitätssicherung befristet einen</p><h2> <h1>  Mitarbeiter Umweltmanagement / CSR &amp; Material Compliance (m/w/d) </h1> <br> in Teilzeit (30 Stunden/Woche) befristet auf 2 Jahre</h2><h3> Deine Aufgaben:</h3><p> Hauptaufgaben</p><p> Bereich Material Compliance / Regulatory</p><ul> <li>  Beantwortung regulatorischer Kundenanfragen und Erstellen von Stellungnahmen rund um unsere Produkte, z. B. Lebensmittel- und Trinkwasserkontakt, Spielzeug, medizinische / pharmazeutische Regularien, Schad- und Inhaltstoffe etc. </li> <li>  Pflegen der Produkt- und Rezepturinformationen in externen Datenbanken sowie Prüfen der Rohstoffe und Entwicklungsrezepturen in puncto gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen </li> <li>  Auswerten von Lieferanteninformationen sowie Einpflegen in unsere internen Datenbanken und SAP </li></ul><p> Bereich Umweltmanagement / HSE</p><ul> <li>  Abfallmanagement, z. B. Rechnungsprüfung, Pflege der Entsorgungsdatenbank und Erstellen der Abfallberichte / Entsorgungsnachweise </li> <li>  Mitarbeit bei der Einhaltung gesetzlicher Auflagen des betrieblichen Umweltschutzes, bei Umweltzertifizierungen sowie in der Bewertung und Zulassung von Gefahrstoffen </li></ul><p> Weitere Aufgaben</p><p> Zusammenarbeit und Kommunikation</p><ul> <li>  In- und externe Kommunikation, z. B. mit Verkaufsbüros, Tochtergesellschaften, Lizenzpartnern und Institutionen </li> <li>  Unterstützen der Abteilungsleitung rund um Projekte und Sonderaufgaben </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><p> Erfahrungen und Know-how</p><ul> <li>  Technisches oder naturwissenschaftliches Studium, z. B. Chemie, Energie- und Umweltmanagement, Nachhaltigkeitsmanagement, bzw. Berufseinsteiger (m/w/d) mit erster relevanter Praxiserfahrung oder Kenntnissen rund um Material Compliance bzw. Sustainability </li> <li>  Sehr gutes Deutsch und Englisch (Wort / Schrift) sowie routinierter Umgang mit MS Office und SAP </li></ul><p> Persönlichkeit</p><ul> <li>  Sorgfältig und gewissenhaft arbeitende, organisationsstarke Persönlichkeit mit Interesse an IT und Digitalisierung, z. B. Künstliche Intelligenz oder Datenanalyse </li></ul><h3> Unsere Benefits:</h3><p> Persönliche Weiterbildung <br> Wir stehen für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher bieten wir auch individuelle Weiterbildung, die perfekt auf die persönlichen Lernbedarfe abgestimmt ist.</p><p> Flexible Arbeitszeiten <br> Dank flexibler Arbeitszeiten und Homeoffice-Regelungen (je nach Tätigkeit) lassen sich Berufs- und Privatleben optimal vereinen.</p><p> Gesundheitsförderung <br> Für Fitness und Wohlbefinden sorgen vielfältige Gesundheits- und Sportangebote, zum Beispiel Sportkurse vor Ort und digital, Vorträge, Workshops, internationale Sportchallenges u. v. m.</p><p> Fremdsprachenprogramm <br> Für alle gibt es nach der Probezeit die Möglichkeit, Fremdsprachen ganz bequem und individuell per E-Learning zu lernen.</p><p> Jobticket und JobRad <br> Wir bezuschussen das Ticket für öffentliche Verkehrsmittel und haben ein Fahrrad-Leasing-Programm. Das sorgt für Mobilität und ist gut für die Umwelt.</p><p> Motivierendes Umfeld <br> Unser angenehmes Betriebsklima zeichnet sich durch freundlichen Umgang, kollegiale Atmosphäre und eine gute Zusammenarbeit in den Teams aus.</p><h3> Jetzt bewerben:</h3><p> Dein neuer Job ist nur einen Klick entfernt. Nutze unser Bewerbungsportal. Bewerben war noch nie so einfach.</p><p> Unsere Specialists Talent Acquisition <br> Grace Aguilar, Tanja Jeromin, Markus Lange, Stephan Lowatz und Tornino Deniz <br> +49 (40) 743261-133 <br> Mühlenhagen 35 • 20539 Hamburg <br> <a href="http://www.ottokrahn.group/de" target="_blank">www.ottokrahn.group/de</a></p>

722 Teilzeit Jobs in 21 Lüneburg, Deutschland