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Beim Kreis Steinburg ist im Ordnungsamt in der Abteilung „Zivil- und Katastrophenschutz“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine ehrenamtliche Stelle als<h2>Ehrenamtliche*r Fachberater*in Chemie, Biologie, Strahlenschutz (w/m/d)</h2>zu besetzen.<h3> Wir über uns:</h3>Der Führungsstab des Kreises Steinburg ist eine Einrichtung des Kreises zur Steuerung und Einsatzführung bei schwerwiegenden Schadenslagen und Katastrophen. Zur sachkundigen Beratung dieses Gremiums unterstützen dort Fachberaterinnen und Fachberater in unterschiedlichen Fachbereichen, unter anderem im Fachbereich Chemie, Biologie Strahlenschutz.<h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Beratung und Unterstützung unserer Einsatzkräfte, insbesondere unseres Löschzuges Gefahrgut</li></ul><h3> Ihr Profil:</h3>Voraussetzung für die Stelle ist:<ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in einem zum Fachbereich passenden Studiengang, z. B. Chemie, Biologie, Verfahrenstechnik oder Physik sowie eine aktive Tätigkeit in einem der benannten Bereiche oder</li><li>eine berufliche Ausbildung mit entsprechenden Weiterqualifizierungen ist ebenfalls möglich.</li></ul> Für die Bewerbung von Vorteil sind:<ul><li>teamorientiertes Denken</li><li>sicheres und verbindliches Auftreten</li><li>eine engagierte, zielstrebige und flexible Arbeitsweise</li><li>eine gute Auffassungsgabe</li><li>eine analytische Denkweise sowie die Fähigkeit, auch unter Zeitdruck und mit Blick auf die Tragweite der auf Basis der Beratung getroffenen Entscheidung zum weiteren Vorgehen belastbare Aussagen treffen zu können.</li></ul>Diese Stelle ist ehrenamtlich zu besetzen, ein Gehalt können wir Ihnen deshalb leider nicht zahlen. Sie erhalten aber eine Entschädigung nach der Entschädigungssatzung des Landes Schleswig-Holstein sowie bei Einsätzen, Übungen und Fortbildungen eine Wegstreckenentschädigung. Sie werden von uns durch Fortbildungen und Übungen weiterqualifiziert und erhalten für die Außeneinsätze die entsprechende Einsatzschutzbekleidung.<h3> Ihre Bewerbung:</h3>Ihre Bewerbung mit folgenden Dokumenten:<ul><li>Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse/Beurteilungen</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation und über die Anerkennung in Deutschland bei im Ausland erworbenen Abschlüssen</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren ein entsprechender Hinweis (im Lebenslauf oder im Anschreiben) richten Sie bitte bevorzugt per E-Mail, zusammengefasst in einem PDF-Dokument, bis zum 23.11.2025 unter Angabe der Referenznummer 1544 an:</li></ul>Kreis Steinburg Der Landrat Personalamt Viktoriastr. 16-18 25524 Itzehoe <a href="mailto:personal@steinburg.de" target="_blank">personal@steinburg.de</a>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 50. Kalenderwoche 2025 statt.Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Befähigung, Eignung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Kontakt bei fachlichen Fragen:Dezernatsleiter Hans Treinies Tel.: 04821 69 221, E-Mail: <a href="mailto:treinies@steinburg.de" target="_blank">treinies@steinburg.de</a> Kontakt bei Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren:Personalamt Tanja Otto Tel.: 04821 69 597, E-Mail: <a href="mailto:otto@steinburg.de" target="_blank">otto@steinburg.de</a>

Kreis Steinburg

Ehrenamtliche*r Fachberater*in Chemie, Biologie, Strahlenschutz (w/m/d)

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 Unser Klient
 
 … ist ein etabliertes, gemeinnütziges Sozialunternehmen, das mit rund 800 Mitarbeitenden vielfältige Leistungen für Menschen mit besonderen Unterstützungsbedarfen erbringt. Das Angebot umfasst Wohn- und Arbeitsmöglichkeiten, Tagesstätten, Kliniken und Integrationsdienste. Ziel ist es, Perspektiven zu eröffnen und die gesellschaftliche Teilhabe zu fördern.
 
 Gesucht wird am Standort Kiel eine engagierte Persönlichkeit, die ihre Erfahrung in der Personaladministration einbringen und gemeinsam mit einem kleinen, wertschätzenden Team den Bereich weiterentwickeln möchte – als
 <h3>
 Ihr Verantwortungsbereich
 </h3>
 <ul><li>Verantwortung übernehmen: Sie bearbeiten eigenständig alle personaladministrativen Vorgänge – vom Eintritt neuer Mitarbeitender bis zum Austritt</li><li>Ordnung schaffen: Sie pflegen und verwalten Personalakten sowohl digital als auch analog</li><li>Verträge gestalten: Sie erstellen Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und Zeugnisse</li><li>Zahlen im Blick behalten: Sie bearbeiten Urlaubs- und Krankmeldungen und sorgen für eine saubere Zeitwirtschaft</li><li>Ansprechpartner (m/w/d) sein: Mitarbeitende und Führungskräfte schätzen Sie als kompetente erste Kontaktperson bei HR-Fragen</li><li>Teamwork mit Zahlenprofis: Sie unterstützen bei der monatlichen Entgeltabrechnung und arbeiten eng mit externen Partnern zusammen</li><li>Gestaltungsspielraum nutzen: Sie wirken aktiv bei HR-Projekten, Prozessoptimierungen und internen Audits mit</li></ul>
 <h3>
 Ihre Persönlichkeit
 </h3>
 <ul><li>Fundierte Basis: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Schwerpunkt Personal (z. B. Personalfachkauffrau/-mann, Kauffrau/-mann für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation)</li><li>HR-Erfahrung: Sie bringen Berufserfahrung in der Personalverwaltung oder -sachbearbeitung mit</li><li>Rechtssicherheit: Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sind wünschenswert</li><li>Digitale Kompetenz: Sie arbeiten sicher mit MS Office; erste Erfahrungen mit Personalinformationssystemen sind ein Plus</li><li>Arbeitsstil: Sorgfältig, strukturiert und zuverlässig – so gehen Sie Ihre Aufgaben an</li><li>Integrität: Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit vertraulichen Daten sind für Sie selbstverständlich</li><li>Teamgeist: Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Freude an serviceorientierter Arbeit und ein kollegiales Miteinander</li></ul>
 <h3>
 Ihre Perspektiven
 </h3>
 <ul>
	<li>Sicherer Arbeitsplatz: Sie starten in einem sozialen und zukunftsorientierten Unternehmen mit echter gesellschaftlicher Relevanz</li>
	<li>Flexibilität: Mit 24 Wochenstunden profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, die eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben ermöglichen</li>
	<li>Teamkultur: Sie werden Teil eines wertschätzenden Teams, das offene Kommunikation und Zusammenhalt lebt</li>

		<li>Entwicklungschancen: Nutzen Sie Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung und bringen Sie Ihr Wissen aktiv ein</li>
		<li>Attraktive Konditionen: Freuen Sie sich auf eine tarifliche Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen</li>
		</ul>
 <h3>
 Haben wir Ihre Neugier geweckt?
 </h3>
 Sie haben Rückfragen, dann rufen Sie uns gerne an. Frau Sarah Koch oder Herr Lars Seemann stehen Ihnen unter 04351 907 6021 gerne zur Verfügung. Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf entweder per <a href="https://api.relaxx.center/r/d332082bcc6b4e2b91e36a155da192c0?pid=2459921&amp;mpid=1449665&amp;prid=1086313&amp;tid=30" target="_blank">E-Mail</a> oder nutzen Sie den <a href="https://api.relaxx.center/r/67abc0cec3ea4da3a5c737c1c3bd92b4?pid=2459921&amp;mpid=1449665&amp;prid=1086313&amp;tid=30" target="_blank">Link</a>.

 
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	umaris GmbH &amp; Co. KG
	 04351 907 6000
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HR-Sachbearbeitung / Personalverwaltung – Teilzeitjob mit Sinn im sozialen Umfeld (24 Std./Woche) (m/w/d)

Du bist ein_e überzeugte_r Verfechter_in für Demokratie und zivilgesellschaftliches Engagement?Du hast Lust, einerseits in Netzwerken kooperativ zusammenzuarbeiten und andererseits Dich in die Anträge der Projektträger_innen hineinzudenken?Du willst selbst gestalten, kannst auf die Ideen anderer eingehen und hast Lust auf bereits Bestehendem aufzubauen?Dann bewirb Dich bis zum 30.09.2025 bei uns!Im Rahmen des Bundesprogramms „Demokratie leben!“ suchen wir als Koordinierungs- und Fachstelle der Partnerschaften für Demokratie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser Team.Die Partnerschaften für Demokratie sind regionale Bündnisse, in denen Verantwortliche und Interessierte der Zivilgesellschaft, aber auch aus Politik und Verwaltung, zusammenkommen. Sie entwickeln gemeinsam eine auf die lokale Situation abgestimmte Strategie zur Stärkung der demokratischen Zivilgesellschaft. Als Koordinierungs- und Fachstelle werden Projektideen und -initiativen von der Antragstellung über die Umsetzung bis zur Abrechnung begleitet. Ziel ist es, das Engagement für Demokratie und ein respektvolles Miteinander zu fördern.Seit 2015 sind wir als Kreisjugendring Herzogtum Lauenburg die lokale Koordinierungs- und Fachstelle der Partnerschaften für Demokratie des Kreises Herzogtum Lauenburg sowie der Stadt Lauenburg/Elbe im Rahmen des Bundesprogramms „Demokratie leben!“.Die bisherige Vollzeitstelle wird in zwei Teilzeitstellen umgewandelt.Deshalb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n engagierte_nKoordinator_in der Partnerschaften für Demokratie (m/w/d)mit einem Stellenumfang von 20 bis 25 Stunden pro Woche.&nbsp;Die Bezahlung erfolgt in Anlehnung an TVöD. Die Stelle ist - abhängig von der jährlichen Zusage der Fördermittel - befristet bis zum 31.12.2032.Eine umfassende Einarbeitung durch die jetzige Stelleninhaberin ist gewährleistet. &nbsp;Du arbeitest in einem interessanten und vielseitigen Arbeitsfeld. Dazu gehört:<ul><li>Gestaltung und kreative Umsetzung der Partnerschaften für Demokratie in Zusammenarbeit mit verschiedenen Akteur_innen im Kreis Herzogtum Lauenburg&nbsp;</li><li>Beratung und Unterstützung von Projektträger_innen bei der Erstellung/Abrechnung von Förderanträgen (formell und inhaltlich)</li><li>enge Zusammenarbeit mit dem federführenden Amt des Kreises, u.a. in der Förderantragstellung und Verwendungsnachweisführung gegenüber dem Bund&nbsp;</li><li>Koordination von Netzwerken zur Förderung von Demokratie, Vielfalt und Extremismusprävention</li><li>Planung und Durchführung von Workshops und anderen Veranstaltungsformaten für Jugendliche und Erwachsene</li><li>Öffentlichkeitsarbeit über verschiedene Kanäle</li></ul>Wir erwarten von Dir:<ul><li>abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium, vorzugsweise im geisteswissenschaftlichen oder sozialwissenschaftlichen Bereich</li><li>erste Erfahrungen im Bereich Demokratiebildung, Partizipation und Stärkung der Zivilgesellschaft</li><li>Kenntnisse im Veranstaltungsmanagement, Öffentlichkeitsarbeit und Projektdokumentation</li><li>partizipative Zusammenarbeit mit Jugendlichen&nbsp;</li><li>Offenheit für die (niedrigschwellige) Arbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen, u.a. Ehrenamt</li><li>sicherer Umgang mit gängigen MS Office Programme</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten&nbsp;</li><li>Führerschein und eigenen PKW</li></ul>Wir bieten Dir:<ul><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und der Gelegenheit zum Erwerb von Kompetenzen in Jugendarbeit und –bildung</li><li>selbstständiges Arbeiten in einem haupt- und ehrenamtlichen Team</li><li>kontinuierliche fachliche Beratung und fachbezogene Fortbildung</li><li>flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum Home-Office</li><li>30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), zusätzlich freier Tag an Heiligabend und Silvester</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li></ul>Der Kreisjugendring Herzogtum Lauenburg e.V. ist die demokratisch legitimierte, gemeinnützige Arbeitsgemeinschaft der im Kreisgebiet tätigen Jugendverbände und Organisationen, versteht sich als kompetenter Ansprechpartner im Feld der Jugend(-verbands)arbeit sowie als Interessenvertretung der Jugendorganisationen und Kinder und Jugendlichen im Kreis Herzogtum Lauenburg. Den Kreisjugendring leitet die Idee, Räume zu schaffen, in denen junge Menschen freiwillig und selbstbestimmt ihre Persönlichkeit entfalten, Gemeinschaft erfahren und demokratisches Engagement erleben.Bewerbungen bis zum 30.09.2025 an:Kreisjugendring Herzogtum Lauenburg e.V.Arne Strickrodtper Mail an <a href="mailto:bewerbung@kjr-herzogtum-lauenburg.de" target="_blank">bewerbung@kjr-herzogtum-lauenburg.de</a> (max. 10 MB)<a href="https://kjr-herzogtum-lauenburg.de/" target="_blank">https://kjr-herzogtum-lauenburg.de/</a>Bei Fragen wende Dich vertrauensvoll an unseren Geschäftsführer Arne Strickrodtunter Tel: 04542-843784.

Kreisjugendring Herzogtum Lauenburg e.V.

Koordinator_in der Partnerschaften für Demokratie (m/w/d)

Beim Kreis Steinburg ist im Ordnungsamt in der Abteilung „Verkehrsaufsicht“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als<h1>Sachbearbeiter*in Führerscheinstelle (EG 7 TVöD-VKA)</h1>zu besetzen. Die Stelle ist nicht teilbar.<h3> Wir über uns: &nbsp;</h3>Die Abteilung Verkehrsaufsicht besteht aus 25 Mitarbeiter*innen. Das Aufgabenspektrum beinhaltet u.a. das Fahrerlaubnisrecht, das Straßenverkehrsrecht und das Zulassungsrecht.<h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Bearbeitung von Fahrerlaubnisanträgen</li><li>Neuerteilung von Fahrerlaubnissen nach vorangegangener Entziehung durch Gerichtsbeschluss oder durch Behörden</li><li>Anordnung und Auswertung von ärztlichen und medizinisch-psychologischen Begutachtungen</li><li>Umtausch, Umstellung Erweiterung bestehender Fahrerlaubnisse</li><li>Verlängerung von Fahrerlaubnissen</li><li>Allgemeine Fahrerlaubnisangelegenheiten (z.B. Internationale Führerscheine, Dienstfahrerlaubnisse, Kontrollgerätekarten, Fahrerlaubnisqualifizierungsnachweise)</li></ul><h3> Ihr Profil: &nbsp;</h3>Voraussetzung für die Stelle ist:<ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbare Ausbildung (Steuerfachangestellte*r, Fachangestellte*r für Arbeitsmarktdienstleistungen, Sozialversicherungsfachangestellte*r)</li></ul>Für die Bewerbung von Vorteil sind:<ul><li>mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Kenntnisse im Ordnungsrecht oder Fahrerlaubnisrecht</li><li>Teamgeist</li><li>eine serviceorientierte Handlungsweise sowie ein professioneller Umgang mit Kund*innen</li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li><li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li></ul><h3> Ihre Bewerbung: &nbsp;</h3>Ihre Bewerbung mit folgenden Dokumenten:<ul><li>Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse/Beurteilungen</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation und über die Anerkennung in Deutschland bei im Ausland erworbenen Abschlüssen</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren ein entsprechender Hinweis (im Lebenslauf oder im Anschreiben) richten Sie bitte bevorzugt per E-Mail, zusammengefasst in einem PDF-Dokument, bis zum 19.10.2025 unter Angabe der Referenznummer 1543 an:</li></ul> Kreis Steinburg Der Landrat Personalamt Viktoriastr. 16-18 25524 Itzehoe <a href="mailto:personal@steinburg.de" target="_blank">personal@steinburg.de</a>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 45. Kalenderwoche 2025 statt.Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Befähigung, Eignung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Kontakt bei fachlichen Fragen Ordnungsamt Abteilungsleiterin Bianca Zunker Tel.: 04821 69 501, E-Mail: <a href="mailto:zunker@steinburg.de" target="_blank">zunker@steinburg.de</a>Kontakt bei Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren Personalamt Tanja Otto Tel.: 04821 69 597, E-Mail: <a href="mailto:otto@steinburg.de" target="_blank">otto@steinburg.de</a> &nbsp;

Sachbearbeiter*in Führerscheinstelle

Andere suchen Angestellte. Wir suchen KOLLEG:INNEN. JETZT BEWERBEN! Kommen Sie (m/w/d) in das Team der Stadt Mölln: • Sachbearbeitung „Steuern“ im Team Breitenfelde Teilzeit (26 Std./w.)/EG 8 TVöD-V Alle Details unter <a href="http://www.moelln.de/karriere" target="_blank">www.moelln.de/karriere</a> Stadt Mölln

Stadt Mölln Der Bürgermeister

Sachbearbeitung Steuern (m/w/d) im Team Breitenfelde

Die Stadt Kaltenkirchen mit mehr als 24.000 Einwohnern liegt im Herzen von Schleswig-Holstein, ca. 30 Autominuten von der Metropolregion Hamburg entfernt. Die Stadt Kaltenkirchen beschäftigt derzeit etwa 180 Mitarbeitende und zeichnet sich durch moderne Verwaltungsstrukturen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben aus. Tragen auch Sie dazu bei, unsere Stadt langfristig gut aufzustellen. &nbsp;Die Stadt Kaltenkirchen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich Ordnung und Soziales eine/n<h1>Verwaltungsfachangestellte/n (m/w/d) für das Bürger-Service-Büro</h1><h2>Der Aufgabenbereich umfasst insbesondere:</h2><ul><li>Angelegenheiten des Meldewesens (An-, Ab-, Ummeldungen, Pflege und&nbsp;Fortschreibung des Melderegisters)</li><li>Ausweis- und Passangelegenheiten</li><li>Beantragung von Führungszeugnissen</li><li>Ab-, An-, Ummeldungen von Gewerbebetrieben</li><li>Ausstellung von Wohnberechtigungsscheinen</li><li>Ab- und Ummeldungen von Kraftfahrzeugen</li><li>Wahlangelegenheiten</li></ul><h2>Wir erwarten von Ihnen:</h2><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r – Fachrichtung Kommunalverwaltung – oder den Abschluss der ersten Angestelltenprüfung</li><li>Kenntnisse im Bereich des Einwohnermeldewesens und berufliche Erfahrungen in einem Bürger-Service-Büro sind wünschenswert</li><li>bürgerfreundliches Auftreten, kundenorientiertes Handeln sowie Teamfähigkeit</li><li>aufgrund der Öffnungszeiten des Bürger-Service-Büros eine entsprechende Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeit</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten Team</li><li>Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 7 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Vergütung beträgt 1.602,56 € -1.967,53 € abhängig von der Berufserfahrung.</li><li>EIne Teilzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden.</li><li>Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung</li><li>die Zusatzversorgung für Beschäftigte im öffentlichen Dienst</li><li>Fahrradleasing in Form von Entgeltumwandlung mit festem Beitragzuschuss durch den Arbeitgeber</li><li>Mental Health Coaching (Mitarbeiter- und Führungskräfteberatung)</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Jobticket mit einem festen Beitragszuschuss durch den Arbeitgeber</li><li>Firmenfitness</li></ul>Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigtIhre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis zum 19.10.2025 bevorzugt online ein. Fachliche Auskünfte erhalten Sie bei Herrn Steenbuck unter 04191/939-470, allgemeine Auskünfte bei Frau Güse-Huelmann unter 04191/939-124.<a href="https://www.kaltenkirchen.de/" target="_blank">www.kaltenkirchen.de</a>

Stadt Kaltenkirchen

Verwaltungsfachangestellte/n (m/w/d) für das Bürger-Service-Büro

Engagieren Sie sich bei der TotalEnergies Bitumen Deutschland GmbH, einer Tochter der TotalEnergies. Wir suchen am Standort Brunsbüttel mehrere<h2>Auszubildende (m/w/d)</h2>für das Ausbildungsjahr 2026 in folgenden Berufen:• 2 Chemikanten/innen• 1 Industriekaufmann/frau• 1 Fachinformatiker/in für Systemintegration• 1 Chemielaborant/in• 1 Baustoffprüfer/inInteressiert? Dann freut sich Frau Isabel Schneede über Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an <a href="mailto:isabel.schneede@totalenergies.com" target="_blank">isabel.schneede@totalenergies.com</a>TotalEnergies Bitumen Deutschland GmbHMelamidstraße 925541 BrunsbüttelWeitere Infos unter <a href="https://totalenergies.de" target="_blank">https://totalenergies.de</a>

TotalEnergies Bitumen Deutschland GmbH

Ausbildung (m/w/d)

Smart, beweglich und auch mal hart am Wind – die maritime Stadt mit frischem Wind sucht Menschen, die Wedel weiter nach vorn bringen.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n…<h1>Mitarbeiter*in für die Ganztagskoordination an der Gebrüder-Humboldt-Schule (w/m/d)</h1>auf Minijobbasis.&nbsp;Die Gebrüder-Humboldt-Schule ist eine vierzügige Gemeinschaftsschule mit gymnasialer Oberstufe und ca. 800 Schüler*innen.<h1>Wir bieten</h1><ul><li>eine unbefristete Beschäftigung mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 5 TVöD (Gehalt je nach Berufserfahrung)</li><li>eine Teilzeitstelle mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 4 Stunden zzgl. des Ferienüberhangs (Differenz zwischen dem tariflichen Urlaubsanspruch und ferienbedingt arbeitsfreier Zeit)</li><li>ein interessantes, vielseitiges verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten</li><li>regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen</li><li>ein gutes Arbeitsklima auf einem abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einer modernen Stadtverwaltung</li><li>unmittelbare Nähe zum S- Bahnhof Wedel, ein bezuschusstes Deutschlandticket (hvv Jobticket-Premium)&nbsp;</li></ul><h1>Ihre Aufgaben im Wesentlichen&nbsp;</h1><ul><li>Erstellung und Verteilung des halbjährlichen Kursheftes jeweils zum Halbjahresende (Ende Januar/ Ende Juni) an die Schüler*innen, Kursleitungen und Lehrkräfte</li><li>Einteilung der Schüler*innen in die Kurse und kontinuierliche Überprüfung und Anpassung</li><li>Prüfung von Honorarabrechnungen</li><li>Statistik Verwendungsnachweise</li><li>Organisation der Mittagessenbetreuung</li><li>Koordination bei Kursausfällen</li><li>Teilnahme an Elternabenden</li></ul><h1>Wir erwarten</h1><ul><li>eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten oder eine abgeschlossene dreijährige kaufmännische Ausbildung</li><li>ein ausgeprägtes Organisationsvermögen</li><li>eine ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Flexibilität, um auf die sich ständig verändernden Anforderungen des Schulalltags zu reagieren</li><li>eine konstruktive und vertrauensvolle Art der Zusammenarbeit mit der Schule, den Eltern und den Schüler*innen</li><li>sichere Kenntnisse in den Microsoft Office Programmen</li></ul>Es gilt für Personen, die nach dem 31. Dezember 1970 geboren sind, eine Nachweispflicht ihrer Masernimmunität nach dem Masernschutzgesetz.Aufgrund der Offenheit der Verwaltung freut sich die Stadt Wedel gleichermaßen über Bewerber*innen aller Nationalitäten. Eine Behinderung ist kein Hindernis für Ihre Einstellung bei der Stadt Wedel. Im Gegenteil: Bei gleicher Eignung und Befähigung berücksichtigen wir Ihre Bewerbung mit Vorrang. &nbsp;Bitte bewerben Sie sich mit Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis über die Berufsabschlüsse und einem aktuellen Arbeitszeugnis online bis zum 12.10.2025<h1><a href="https://karriere.wedel.de/candidate/formapply?prj=4131&amp;b=3&amp;oid=&amp;quelle=0&amp;ie=1&amp;gpid=186P4131" target="_blank">Jetzt bewerben!</a></h1>Die Vorstellungsgespräche sind für die KW 43&nbsp;geplant.Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Meyer (Tel. 04103 707-281) gerne zur Verfügung.Bei personalrechtlichen Rückfragen steht Ihnen Frau Müller (04103 707-216) gerne zur Verfügung.

Stadt Wedel

Mitarbeiter*in für die Ganztagskoordination an der Gebrüder-Humboldt-Schule (w/m/d)

Andere suchen Angestellte.Wir suchen KOLLEG:INNEN.JETZT BEWERBEN!Komm auch Du (m/w/d) in das Team der Stadt Mölln und starte Deine Ausbildung:<h2>Verwaltungsfachangestellte/r Fachrichtung Kommunalverwaltung</h2>Alle Details unter <a href="http://www.moelln.de/karriere" target="_blank">www.moelln.de/karriere</a>

Ausbildung: Verwaltungsfachangestellte/r Fachrichtung Kommunalverwaltung

Bei der Gemeinde Henstedt-Ulzburg, Kreis Segeberg, rund 29.000 Einwohnerinnen und Einwohner, sind die nachfolgenden Stellen zu besetzen. Sollte Ihr Interesse geweckt sein, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als<h2>Mitarbeiter/in (m/w/d) für das Sachgebiet Geschäfts- und Anlagenbuchhaltung</h2>Die Besetzung ist befristet bis Ende 2026 in Vollzeit bis zu Entgeltgruppe 9 b TVÖD vorgesehen. Die Planstelle ist grundsätzlich teilbar.Das ist Henstedt-Ulzburg Die rd. 29.000 Einwohnerinnen und Einwohner zählende Großgemeinde liegt mitten im Grünen und doch zentral aufgrund einer guten Infrastruktur und idealen Verkehrsanbindungen im unmittelbaren Randgebiet von Hamburg. Viele Vorteile sprechen für die Gemeinde Henstedt-Ulzburg als Wohn- und Arbeitsort:<ul><li>umfangreiche Betreuungs- und Unterstützungsangebote für Kinder jeden Alters und Familien</li><li>alle Schularten inkl. Förderzentrum</li><li>zahlreiche Freizeit- und Kulturmöglichkeiten mit einem großen Netzwerk aus Vereinen und Verbänden</li><li>vielfältige Natur- und Erholungsangebote in der AktivRegion Alsterland</li><li>umfangreiche Einkaufsangebote</li><li>verkehrsgünstige Lage an der A 7 mit gutem ÖPNV-Angebot</li></ul>Das sind Ihre Aufgaben:<ul><li>Dokumentation und Mitwirkung bei der Erfassung und Bewertung von Vermögensgegenständen zur Feststellung der Vollständigkeit des Anlagevermögens und der Sonderposten im Rahmen der doppischen Haushaltsführung</li><li>Erstellen grundsätzlicher Richtlinien und Verfahren zur Erfassung und Fortschreibung des Anlagevermögens sowie zur Durchführung von Inventuren</li><li>Investitionsberatung und -kontrolle für andere Fachbereiche und für die gemeindlichen Gremien zu Fragen der Anlagenbewertung und -buchführung</li><li>Jahresabschlussarbeiten für das Sachanlagenvermögen und die Sonderposten</li></ul>Anpassungen im Aufgabengebiet sind zukünftig möglich.Das bringen Sie mit:vorzugsweise<ul><li>die absolvierte Ausbildung zum / zur Verwaltungsfachwirt/in der Fachrichtung Kommunalverwaltung (2. Angestelltenlehrgang) oder</li><li>abgeschlossenes Studium (Bachelor) der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften, der öffentlichen Betriebswirtschaft, Public Management oder vergleichbar) oder</li><li>vergleichbare abgeschlossene Ausbildung</li></ul>sowie:<ul><li>Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, möglichst in einer kommunalen Verwaltung</li><li>fundierte Fachkenntnisse und sichere Rechtsanwendung des kommunalen Haushaltsrechts und/oder der Bilanzierungsregelungen nach HGB</li><li>eine zusätzliche Qualifikation zum / zur kommunalen Finanz- oder Bilanzbuchhalter/in oder eine vergleichbare Zusatzqualifikation ist vorteilhaft</li><li>versierter Umgang mit Finanz-/Buchhaltungssystemen und den MS-Office-Anwendungen</li></ul>Persönlich bringen Sie für die Übernahme dieser Position eine selbständige, strukturierte, sorgfältige und verlässliche Arbeitsweise verbunden mit einer ausgeprägten Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit und Organisationstalent mit. Sie verfügen außerdem über Überzeugungsvermögen und Koordinierungsgeschick bei der Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und externen Beratungsunternehmen.Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>eine vielseitige und gestalterische Tätigkeit in einem attraktiven Arbeitsumfeld mit moderner IT-Ausstattung bei guter Erreichbarkeit des Standortes auch per ÖPNV</li><li>die Möglichkeit sich in abwechslungsreichen, spannenden Aufgaben und Projekten in einem eigenen Verantwortungsbereich zu verwirklichen sowie sich weiterzubilden</li><li>Zahlung der üblichen Sozialleistungen sowie einer Betrieblichen Zusatzversorgung (Versicherung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder, VBL)</li><li>Unterstützung in Sachen Mobilität wahlweise über einen monatlichen Zuschuss für Fahrradleasing oder ein Jobticket als Deutschlandticket</li><li>die Möglichkeit, durch flexible Arbeitszeiten, arbeitgeberfinanzierte Notfallbetreuung und mobiles Arbeiten Ihren Beruf mit Ihrem Privatleben optimal vereinbaren zu können</li></ul>Als weltoffene Gemeinde begrüßen wir die Bewerbung aller Menschen mit den entsprechenden fachlichen Voraussetzungen.Auch Schwerbehinderte und Behinderte mit einer Gleichstellung werden gebeten, sich zu bewerben.Ihre fachlichen Fragen beantwortet Ihnen Frau Sabine Dornis Tel. 04193/963-201, <a href="aeo_link_decode(&amp;apos;/email/de/aeo/sabine.dornis+h-u+de+69+.html&amp;apos;);">sabine.dornis@h-u.de</a>.Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich an Frau Balcazar, Tel. 04193/963-120, <a href="aeo_link_decode(&amp;apos;/email/de/aeo/petra.balcazar+h-u+de+69+.html&amp;apos;);">petra.balcazar@h-u.de</a>.Neugierig geworden auf einen spannenden und abwechslungsreichen Aufgabenbereich? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich in der 44. Kalenderwoche vom 27. – 31.10.2025 statt.Bitte reichen Sie Ihre aussagefähigen Unterlagen vorzugsweise digital unter <a href="aeo_link_decode(&amp;apos;/email/de/aeo/bewerbungen+h-u+de+69+.html&amp;apos;);">bewerbung@h-u.de</a> oder alternativ bis zum 10.10.2025 an:Gemeinde Henstedt-Ulzburg Die Bürgermeisterin Rathausplatz 1 24558 Henstedt-UlzburgWir weisen darauf hin, dass schriftlich eingereichte Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.

44 Verwaltung Jobs in Schleswig-Holstein