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PERSONALREFERENT/DISPONENT (M/W/D), VOLLZEIT, ZUM NÄCHST MÖGLICHEN ZEITPUNKTMit mehr als 10 Jahren Erfahrung in der Seniorenbetreuung zuhause und über 150 Betrieben deutschlandweit ist Home Instead weiter auf Wachstumskurs. Werden Sie ein Teil eines lokalen Teams und unterstützen Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit und Ihrem Fachwissen dabei, hilfe- und pflegebedürftigen Menschen ein Leben in ihrer vertrauten Umgebung zu ermöglichen.Home Instead ist weltweit führend in der Seniorenbetreuung zuhause und bietet Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Bedingungen. Das Serviceangebot umfasst die Betreuung zuhause, Begleitung außer Haus, Hilfen im Haushalt sowie bei der Grundpflege. Die Entlastung pflegender Angehöriger und die Demenzbetreuung runden das Leistungsspektrum ab. Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Als Personalreferent/Disponent bei Home Instead tragen Sie maßgeblich dazu bei, dass alle Mitarbeiter das Home Instead Konzept verantwortungsvoll umsetzen. Sie realisieren die Maßnahmen zur Anwerbung neuer Betreuungskräfte und übernehmen folgende Aufgaben:<ul><li>Sie tragen Verantwortung für das Bewerbermanagement</li><li>Sie führen Mitarbeitergespräche</li><li>Sie organisieren Trainings- und Weiterbildungsangebote</li><li>Sie gestalten die Bildungsmaßnahmen für Betreuungskräfte mit</li><li>Beantwortung eingehender Anrufe</li><li>Koordination von Einsatzplänen und die personelle Besetzung von Kundeneinsätzen</li><li>Unterstützung bei administrativen Aufgaben, wie zum Beispiel der Leistungs- und Personalabrechnung</li></ul> Voraussetzungen &nbsp;<ul><li>idealerweise eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>sympathisches Auftreten</li><li>Organisationstalent</li><li>Selbstständigkeit sowie zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Lösungsorientierte Denk- und Handlungsweise</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Eigeninitiative, Gestaltungswille sowie Teamfähigkeit</li><li>rasche Auffassungsgabe, hohe Empathie</li></ul> Wir bieten &nbsp;<ul><li>die Möglichkeit, gemeinsam mit einem expandierenden Unternehmen zu wachsen</li><li>ein hochmotiviertes Team</li><li>Raum für persönliche Weiterentwicklung</li><li>kurze Entscheidungswege</li><li>ein umfassendes Trainings- und Weiterbildungsangebot</li></ul> Werden Sie Teil unseres lokalen Home Instead Teams im Schwarzwald.SCHÖN, SIE KENNEN ZU LERNEN!&nbsp; &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen.Bitte bewerben Sie sich online oder rufen Sie uns gerne an:Ihr Home Instead Team SchwarzwaldVerena Hett&nbsp;Bereichsleitung PersonalTelefon 07621 937 3333

Home Instead Südbaden

Personalreferent/Disponent(m/w/d)

DINZLER - wir stehen für Qualität, Leidenschaft und Erfolg.Werden Sie Teil unseres langjährigen, motivierten Teams und schreiben Sie unsere Erfolgsgeschichte mit!&nbsp;Kaffee ist unser Leben – diesem Credo haben wir uns verschrieben und überzeugen damit seit jeher unsere Kunden, vom ortsansässigen Bäcker bis zum Drei-Sterne Koch. Doch auch der beste Kaffee kann sein volles Potenzial nur dann entfalten, wenn die Kaffeemaschine perfekt abgestimmt ist. Sie möchten Ihr technisches Know-How einbringen und erweitern, damit auch in Zukunft jede Tasse DINZLER Kaffee ein Genuss-Moment ist?Dann werden Sie Teil unseres langjährigen DINZLER Teams und senden uns Ihre aussagekräftige Bewerbung als&nbsp;Servicetechniker/-in / Elektroniker/-in Kaffeemaschinen (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben bei uns sind kreativ und vielfältig: &nbsp;Mit der richtigen Maschine zum perfekten Ergebnis:Sie führen Neuinstallationen, Reparatur und Pflege von hochwertigen Kaffeemaschinen der ausgewählten DINZLER Partner durch. Außerdem stehen Sie unseren Geschäftskunden auch vor Ort bei Wartungsarbeiten rund um die Geräte zur Seite. Vom Bäcker, über Büros bis hin zu (Sterne-) Restaurants repräsentieren Sie DINZLER als kompetenter Kaffeepartner.Der optimale Geschmack - immer eine neue Herausforderung:Mit hoher Eigenverantwortung garantieren Sie die richtigen Einstellungen der Kaffeemaschinen und -mühlen unserer Geschäfts- und Privatkunden, damit diese für perfekten Kaffeegenuss bereitstehen. Dabei finden Sie individuelle Lösungen für den optimalen Geschmack der Kaffeegetränke.&nbsp;Gewusst wie:Sie übernehmen die Einweisung unserer Kunden vor Ort, machen sich mit den Maschinen und Mühlen vertraut und unterstützen bei den ersten Schritten mit dem neuen Produkt.Geht nicht gibt’s nicht:Sie setzen sich gerne mit technischen Sachverhalten bzw. Problemen auseinander, stehen als Ansprechpartner bei technischen Störungen und Defekten zur Verfügung und kümmern sich um die Ersatzteilbeschaffung und Materialdisposition.&nbsp; Was wir uns von Ihnen wünschen: &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung</li><li>Erfahrung mit Kaffeemaschinen wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich</li><li>Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten, Eigeninitiative und Eigenverantwortung</li><li>Kontaktfreude und Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zu Reisetätigkeiten und Führerschein</li><li>Offenheit für Bereitschaftsdienst gemäß Planung auch an Wochenenden und Feiertagen</li><li>Quereinsteiger mit technischem oder elektrotechnischem Hintergrund sind bei uns ausdrücklich willkommen</li></ul> Das bieten wir Ihnen: &nbsp;<ul><li>Sehr attraktive Lohngestaltung mit Zuschlägen und Extras</li><li>Eigenverantwortliches, abwechslungsreiches Arbeiten&nbsp;</li><li>Sehr gute Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Moderner Arbeitsplatz in unserer Erlebnis-Rösterei</li><li>Geregelte, familienfreundliche Arbeitszeiten innerhalb einer 5-Tage-Woche (keine Schichtarbeit)</li><li>Subventioniertes, gesundes Personalessen von unserer Restaurant-Tageskarte und Getränke während der Arbeitszeit – auch Kaffeegetränke von unseren Kaffeebars</li><li>Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen</li><li>Kostenfreie Baristakurse in der DINZLER Kaffeeakademie</li><li>Monatlich wechselnder, kostenloser Kaffee für Zuhause</li><li>Regelmäßige individuelle, kostenfreie Maßnahmen zur Gesundheitsförderung mit unserem kompetenten Partner, der Quadratus Physio GbR</li><li>Wir denken für Sie an später und bezuschussen daher die betriebliche Altersvorsorge</li><li>Personalrabatte auf das gesamte DINZLER Sortiment, vergünstigte DINZLER Konzert- und Eventtickets</li><li>Mitarbeiter-Einbindung: Die Meinung unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Mit Hilfe von (regelmäßigen) Umfragen lassen wir diese aktiv in Entscheidungsprozesse einfließen..</li></ul> Interesse geweckt?Rufen Sie uns gerne an unter 08025-99225122 (Frau Reischl) oder senden uns gleich Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Anschreiben und Lebenslauf) per E-Mail oder Post an: Dinzler Kaffeerösterei AG, z. Hd. Heike Richter Wendling 15 83737 Irschenberg<a href="mailto:heike.richter@dinzler.de" target="_blank">heike.richter@dinzler.de</a>Detaillierte Infos zu den einzelnen Stellen finden Sie auf unserer Karriereseite:<a href="https://www.dinzler.de/stellenangebote" target="_blank">https://www.dinzler.de/stellenangebote</a> &nbsp;

Dinzler Kaffeerösterei AG

Servicetechniker/-in / Elektroniker/-in Kaffeemaschinen (m/w/d) in Vollzeit

DINZLER – wir stehen für Qualität, Leidenschaft und Erfolg.Beste regionale Zutaten, hohes Fachwissen und die Leidenschaft für echtes Handwerk zeichnen uns aus. Alle unsere Produkte, wie z.B. Sauerteigbrote, Ciabatta oder Allgäuer Seelen werden täglich frisch, ohne Zusatzstoffe und mit viel Leidenschaft handwerklich zubereitet.&nbsp;Werden Sie Teil unseres erfolgreichen, kreativen Teams und senden uns Ihre aussagekräftige Bewerbung als&nbsp;BÄCKER / IN&nbsp; (m/w/d, Vollzeit)<h2>Ihre Kernkompetenzen sind:</h2><ul><li>Herstellung verschiedener Brotsorten für unser à la carte Restaurant und die To Go Bar</li><li>Weiterentwicklung und Gestaltung unseres Brot- und Gebäcksortiments</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur/m Bäcker/in</li><li>Leidenschaft für echtes Handwerk und hochwertige, frische Produkte&nbsp;</li><li>Organisationsgeschick und Sorgfalt</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen unter anderem:</h2><ul><li>Geregelte, angenehme Arbeitszeiten</li><li>Sehr attraktive Lohngestaltung mit Zuschlägen</li><li>Eine kreative und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team</li><li>Einen sehr gut ausgestatteten Arbeitsplatz in modernen, hellen Räumen</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten mit frischen, regionalen Produkten</li><li>regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten (intern und extern)</li><li>Subventioniertes, gesundes Personalessen und kostenfreie Getränke während der Arbeitszeit</li><li>Personalrabatt und vergünstige Konzert- und Eventtickets</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Eine langfristige Perspektive mit sehr guten Aufstiegsmöglichkeiten</li></ul>Lernen Sie uns kennen! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per Email oder Post an&nbsp;Dinzler Kaffeerösterei AG, z. Hd. Heike Richter, Wendling 15, 83737 Irschenberg,&nbsp;<a href="mailto:heike.richter@dinzler.de" target="_blank">heike.richter@dinzler.de</a>Detaillierte Infos zu den einzelnen Stellen finden Sie auf unserer Karriereseite: <a href="http://www.dinzler.de/de/service/stellenangebote" target="_blank">www.dinzler.de/de/service/stellenangebote</a>

BÄCKER / IN  (m/w/d, Vollzeit)

Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e. V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Mit fast 3.000 Mitarbeiter*innen sind wir eines der großen sozialen Dienstleistungsunternehmen in Schwaben. Wir verfügen über eine 90-jährige Tradition in der Betreuung von Senior*innen und sind Träger von 25 Seniorenheimen, in denen über 2.100 ältere Menschen gepflegt, versorgt und betreut werden. Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt und werden bei uns gelebt. Um unser Team im AWO Seniorenheim Neu-Ulm zu verstärken, suchen wir ab sofort in Vollzeit (38,5 Std./Woche) eine&nbsp;
Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d).<h1>Stellenbeschreibung</h1><ul>
<li>Aktivierende Grund- und Behandlungspflege</li>
<li>Betreuung unserer Bewohner*innen nach neuesten pflegewissenschaftlichen Standards</li>
<li>Aktive Mitarbeit an Qualitätssicherungsmaßnahmen</li>
<li>Durchführung der Pflegeplanung und -dokumentation</li>
</ul><h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in</li>
<li>Weiterbildung als Gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d)</li>
<li>Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Menschen</li>
<li>selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten</li>
<li>soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li>
<li>Freude und Leidenschaft am Beruf</li>
</ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>Tarifliche Vergütung (TV AWO Bayern) und Jahressonderzahlung</li>
<li>betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>30 Tage Urlaub, 24.12. und 31.12. sowie zwei Regenerationstage pro Jahr bezahlt frei</li>
<li>Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss</li>
<li>Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten</li>
<li>Möglichkeiten der individuellen Entwicklung sowie der Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Vielfaltsoffene Unternehmenskultur &amp; Verpflichtung zu Klimaneutralität vor 2040</li>
</ul><h1>Jetzt bewerben</h1>AWO Seniorenheim Neu-UlmStefan Hintermayr Eckstraße 1 89231 Neu-UlmTelefonnummer: 07319850450 Internetseite: <a href="www.awo-seniorenheim-neu-ulm.de">www.awo-seniorenheim-neu-ulm.de</a>

AWO Bezirksverband Schwaben e. V.

Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d)

Ihre Tätigkeit als Geprüfter Fachagrarwirt (m/w/d) für Baumpflege umfasst im Wesentlichen:
<ul>
<li>Baumpflegemaßnahmen, gemäß den Richtlinien der Forschungsgesellschaft Landschaftsentwicklung Landschaftsbau (FLL) e.V., wie beispielsweise Lichtraumprofilschnitt, Kronenpflege, Totholzentnahme, Jungbaumpflege oder Einbau von Kronensicherungen
</li>
<li>Baumpflanzungen und Fällungen im gesamten Stadtgebiet und in den Ortsteilen</li>
<li>Mitwirkung in der Rufbereitschaft für den Winterdienst ist wünschenswert </li>
</ul>
Die Arbeiten werden sowohl unter der Zuhilfenahme von Leitern und Hubarbeitsbühnen als auch nach den neuesten Regeln der Seilklettertechnik durchgeführt.<h1>Was Sie mitbringen sollten</h1>Für diese Tätigkeit bringen Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Geprüfter Fachagrarwirt (m/w/d) für Baumpflege – Bachelor Professional Baumpflege mit. Außerdem haben Sie bereits den SKT-A Kurs erfolgreich absolviert. Des Weiteren sind Sie im Besitz eines Führerscheins der Klasse B, idealerweise auch der Klasse CE.
Ihre Aufgaben gehen Sie mit einem hohen Maß an Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative an. Hierzu überzeugen Sie mit körperlicher Belastbarkeit und einer sorgfältigen Arbeitsweise. Generell ist es Ihnen ein Anliegen, die Aufträge zusammen mit dem Team in guter Qualität zu erledigen.
Als Teamplayer ist Ihnen ein gutes Arbeitsklima überaus wichtig, so dass Sie dies selbst auch aktiv fördern. Hier kennen Sie die kleinen Stellschräubchen, auf die es ankommt, um die gute Stimmung beizubehalten und den Teamgedanken zu stärken.<h1>Das bieten wir Ihnen</h1>Für Ihre berufliche Entfaltung bieten wir Ihnen ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist. Dabei fördern wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Fitnessangebot in Kooperation mit Hansefit bieten Ihnen einen guten Ausgleich zur Arbeit. Im Sinne der Work-Life-Balance gewähren wir Ihnen darüber hinaus jährlich einen zusätzlichen übertariflichen freien Tag.
Als Team und Arbeitgeberin legen wir auch großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Bei Fragen und Anliegen rund um das Thema Kinderbetreuungsplätze unterstützen wir Sie daher gerne. Für den täglichen Weg zur Arbeit erhalten Sie mit dem Job-Ticket Vergünstigungen im ÖPNV und wenn´s eher sportlich sein soll, haben Sie die Möglichkeit das Fahrrad-Leasing in Anspruch zu nehmen.
Sie erhalten – je nach Qualifizierung - eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 8 nach dem Tarifvertrag des Öffentlichen Dienstes. Zum monatlichen Grundgehalt erhalten Sie nach tariflichen Regelungen zudem eine einmalige jährliche Sonderzahlung, sowie eine tätigkeitsabhängige Zeit- und Erschwerniszulage (z.B. für den Winterdienst).

Stadt Lörrach

Geprüften Fachagrarwirt (m/w/d) für Baumpflege

Als Erzieher (m/w/d) im Gemeindekindergarten Brombach umfasst Ihr Aufgabengebiet im Wesentlichen die:
<ul>
<li>Betreuung, Bildung und Erziehung der Kinder im Rahmen der gemeinsam entwickelten Gesamtkonzeption. Grundlage ist der Orientierungsplan für Baden-Württemberg und die neusten wissenschaftlichen Erkenntnisse der Hirnforschung und Pädagogik</li>
<li>Anregung der Kinder zu einer aktiven selbstbestimmten und selbstständigen Gestaltung des Alltags </li>
<li>Selbstständige Übernahme von Teilbereichen der Gesamteinrichtung</li>
<li>Sicherung des Qualitätsniveaus der Einrichtung und Erkennen von möglichem Verbesserungspotential</li>
<li>Entwicklung und Umsetzung der Konzeption durch Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit </li>
<li>Planung und Mitgestaltung von gemeinsamen Aktionen und Projekten </li>
<li>Intensive und kooperative Elternzusammenarbeit</li>
</ul>
Wollen Sie einen kurzen Blick in unsere Kindertageseinrichtungen werfen? Dann klicken Sie hier: <a href="https://www.youtube.com/watch?v=kyxyWEk6tPg" target="_blank">Imagefilm unserer Kindertageseinrichtungen</a><h1>Was Sie mitbringen sollten</h1>Für diese Tätigkeit bringen Sie die erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), ein Studium der Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik/ Soziale Arbeit oder ein vergleichbares Studium mit.&nbsp;
Sie arbeiten gerne im Team, sind zuverlässig und leisten Ihren Beitrag zu einer freundlichen Atmosphäre. Ein liebevoller Umgang mit den Kindern ist für Sie selbstverständlich. Eine entsprechende Anleitung der Kinder erfolgt durch Ihr selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln. Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und zeitliche Flexibilität zeichnen Sie ebenfalls für die Erfüllung dieser Aufgaben aus.<h1>Das bieten wir Ihnen</h1>Für Ihre berufliche Entfaltung bieten wir Ihnen ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist. Zur Qualitätssicherung und stetigen Weiterentwicklung stehen dem pädagogischen Team sechs feste pädagogische Planungs- oder Seminartage pro Jahr gemeinsam zur Verfügung. Darüber hinaus finden jährliche Mitarbeitergespräche statt, um individuelle und die eigene Weiterentwicklung sicherzustellen.&nbsp;
Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Fitnessangebot in Kooperation mit Hansefit bieten Ihnen einen guten Ausgleich zur Arbeit. Als Team und Arbeitgeberin legen wir auch großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Bei Fragen und Anliegen rund um das Thema Kinderbetreuungsplätze unterstützen wir Sie daher gerne. Für den täglichen Weg zur Arbeit erhalten Sie mit dem Job-Ticket Vergünstigungen im ÖPNV und wenn´s eher sportlich sein soll, haben Sie die Möglichkeit das Fahrrad-Leasing in Anspruch zu nehmen.&nbsp;

Sie erhalten – je nach Qualifizierung - eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe S8a nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes Sozial- und Erziehungsdienst. Zum monatlichen Grundgehalt erhalten Sie nach tariflichen Regelungen zudem eine einmalige jährliche Sonderzahlung.

Erzieher (m/w/d) im Gemeindekindergarten in Brombach

<h2>Unser Angebot – Worauf Du Dich freuen kannst:</h2><ul><li>Arbeiten, wo andere Urlaub machen – am wunderschönen Bodensee.</li><li>Verantwortung &amp; Gestaltungsspielraum – bring Deine Ideen ein!</li><li>Faire Vergütung mit Zuschlägen für Sonn-, Feiertags- und Nachtschichten.</li><li>Planbare Freizeit durch eine strukturierte Dienstplanung.</li><li>Freier Eintritt in die Meersburg Therme für Dich, Deine Familie &amp; Freunde.</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre mit Extras – von gutem Kaffee über frisches Mineralwasser bis zu vergünstigten Mahlzeiten.</li></ul><h2>Deine Aufgaben – Du übernimmst:</h2><ul><li>Führung &amp; Weiterentwicklung des Thermen- und Saunateams – mit Deiner Erfahrung schaffst Du ein motivierendes Arbeitsumfeld.</li><li>Operative Leitung des gesamten Thermen- und Saunabetriebs sowie saisonal des Freibads – von Planung bis Umsetzung.</li><li>Sicherstellung &amp; Optimierung der Betriebsabläufe unter wirtschaftlichen und ressourcenschonenden Aspekten.</li><li>Einhaltung &amp; Weiterentwicklung von Service- und Qualitätsstandards.</li><li>Erstellung &amp; Überwachung von Dienst- und Urlaubsplänen sowie Kontrolle von Krank- und Fehlzeiten.</li><li>Betreuung &amp; Überprüfung technischer Anlagen im Bereich Badewassertechnik.</li><li>Schichtführung mit Öffnung &amp; Schließung der Therme, Durchführung von Reinigungsarbeiten, Badeaufsicht sowie Saunaaufgüsse.</li></ul><h2>Dein Profil – das bringst Du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellter für Bäderbetriebe oder Meister für Bäderbetriebe.</li><li>Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position in der Bäderbranche.</li><li>Organisationsstärke, wirtschaftliches Denken und eine strukturierte Arbeitsweise.</li><li>Hoher Qualitäts- &amp; Serviceanspruch für beste Gästebetreuung.</li><li>Teamgeist &amp; Verantwortungsbewusstsein – Du möchtest aktiv einen modernen Thermenbetrieb weiterentwickeln.</li><li>Flexibilität &amp; Einsatzbereitschaft – auch an Wochenenden und Feiertagen.</li></ul><h3>Werde Teil unseres Teams und bewirb Dich jetzt.</h3>Schicke uns Deine aussagekräftige Bewerbung. Wir freuen uns auf Dich.<a href="mailto:personal@meersburg-therme.de" target="_blank">personal@meersburg-therme.de</a>MeersburgTherme GmbH An die Personalabteilung Uferpromenade 10 – 12 88709 Meersburg

MeersburgTherme GmbH

Abteilungsleitung Therme & Saunabetrieb (m/w/d)

Wir suchen Dich!<h1>Staatlich anerkannte Erzieherin (w/m/d) in Voll- und Teilzeit</h1>Du bist motiviert, kreativ und hast Lust, in einem innovativen und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Unsere Kindertagesstätten bieten viel Raum für Gestaltung, spannende pädagogische Konzepte und eine offene Teamkultur.<h3> Was wir bieten:</h3><ul><li>Fairgütung: Entgelt nach der Entgeltgruppe S8b TVöD und planbare Gehaltsentwicklungen</li><li>Attraktive Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen sind nur einige Benefits, die Dich erwarten</li><li>Anerkennung Deiner Erfahrung: Direkte Einstufung in die entsprechende Erfahrungsstufe</li><li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember, außerdem Nutzung der onlinebasierten Plattform 'Evermood'</li><li>Kostenloses Premium-RMV-Jobticket: Für einen entspannten Weg zur Arbeit und für die Freizeit</li><li>Lebenslanges Lernen: Kreative Fort- und Weiterbildungsangebote, z.B. Marte Meo und Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE)</li><li>Regelmäßige Bildungsnachmittage: Zum Austauschen und Vernetzen mit Kolleginnen und Kollegen</li><li>Unterstützung: Durch Supervision und pädagogische Fachberatung &nbsp;</li></ul><h3>Unser Alleinstellungsmerkmal:</h3><ul><li>Ilke-Konzept und offene Pädagogik: Arbeiten nach innovativen Ansätzen</li><li>Marte Meo und BNE: Umsetzung moderner pädagogischer Konzepte</li><li>Frisch gekochtes Essen: Täglich in unseren Kitas – gesund und lecker! Für die Kinder nur das Beste &nbsp;</li></ul><h3>Was wir suchen:</h3><ul><li>Engagierte und aufgeschlossene Kollegin&nbsp;für unsere motivierten Teams und wunderbaren Kinder</li><li>Empathie und Feingefühl im Umgang mit Kindern und Familien</li><li>Teamplayerin mit einem offenen, neugierigen Blick auf Vielfalt und Diversität</li><li>Frischen Wind: Netzwerkerin, die neue Impulse einbringt &nbsp;</li></ul><h3>Was wir erwarten:</h3><ul><li>Fachkraftstatus entsprechend § 25b HKJGB</li><li>Flexibilität und Sensibilität in der Begleitung und Förderung der Kinder und Familien gemäß dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan</li><li>Pädagogische Profis&nbsp;mit Kommunikationsstärke und dem Wunsch nach Weiterentwicklung</li><li>Organisationstalente mit starken Nerven&nbsp;und der Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten &nbsp;</li></ul><h3>Dein Weg zu uns:</h3>Wenn Du Lust hast, Teil eines engagierten und kreativen Teams zu werden, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Mehr Informationen zu unseren Kindertagesstätten findest Du auf unserer Kita-Website unter: <a href="https://kitas-dreieich.de/" target="_blank">www.kitas-dreieich.de</a> &nbsp;<h3>Kontakt:</h3>Kerstin Briese&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Tel: 06103 601-228 Thomas Neuwirth&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Tel: 06103 601-555

Magistrat der Stadt Dreieich

Staatlich anerkannte Erzieherin (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit

Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams einen&nbsp; Raumausstatter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit&nbsp; Deine/Ihre Aufgaben: <ul><li>moderne und klassische Polsterungen, vom Maß nehmen bis zu Lieferung</li><li>Beratung, Maß nehmen und Konfektion von Gardinen und Vorhänge</li><li>Beratung, Maß nehmen sowie die Montage von Dekorationen und Sonnenschutz Anlagen</li><li>Verarbeitung von textilen und elastischen Bodenbelägen</li><li>Führerscheinklasse B</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Begeisterung für diesen Beruf</li><li>Abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten</li><li>Flexibilität&nbsp;</li><li>Ein Gespür für Qualität und Benehmen</li><li>Computerkenntnisse</li><li>Führerscheinklasse B</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Einarbeitung in allen Bereichen</li><li>Eine Leistungsgerechte Bezahlung&nbsp;</li><li>Ein gutes Arbeitsklima nette Kollegen</li><li>Fortbildungen und Messebesuche&nbsp;</li></ul> Haben wir Ihr/Dein Interesse geweckt? Aussagekräftige Bewerbung bitte an:Herr Martin Wölfle<a href="mailto:m.woelfle@wohnen-garmisch.de" target="_blank">m.woelfle@wohnen-garmisch.de</a>Hindenburgstr. 51 82467 Garmisch-Partenkirchen

creatives wohnen Wölfle

Raumausstatter (m/w/d) Vollzeit

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit an unserem Standort in Neubiberg eine*nGärtner (m/w/d) Produktion -Schwerpunkt Baumschule und&nbsp;Stauden-Grüner wird’s nicht? – bei uns schon! Starten Sie jetzt in Ihre Zukunft!Das Gartencenter Seebauer ist ein innovatives, familiengeführtes Unternehmen mit rund 160 Mitarbeitenden. Mit 16 Fachabteilungen und einem Galerie-Café bieten wir ein vielfältiges Arbeitsumfeld rund um Gartenkultur, Nachhaltigkeit und Qualität. In unserer 21.000 m² großen, hochmodern ausgestatteten Produktionsgärtnerei in Neubiberg legen wir größten Wert auf Pflanzenqualität und nachhaltige Anbaumethoden. Ergänzt wird der Standort durch unsere Außenfläche in Baumberg bei Grafing, wo wir Sträucher, Bodendecker und Rosen kultivieren. Als erfahrene Fachkraft erwartet Sie ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung, fachlichem Austausch und einem offenen, familiären Team.&nbsp;Bringen Sie Ihr Know-how ein – wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Kulturführung und Pflegearbeiten in unserer Container-Baumschule</li><li>Marktfertige Vorbereitung und Kommissionierung von Pflanzen</li><li>Planung und Durchführung des biologischen und konventionellen Pflanzenschutzes</li><li>Unterstützung bei Kulturplanung und Einkauf von Jungwaren</li><li>Einsatz und Förderung von Nutzinsekten unter anderem durch Anlegen von offener Zucht und Blühstreifen</li></ul>Ihr Profil:&nbsp;<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene gärtnerische Ausbildung, ein entsprechendes Studium oder Berufserfahrung im gärtnerischen Bereich</li><li>Fundierte Fachkenntnisse (Gehölze, Stauden)</li><li>Erfahrung im biologischen Pflanzenschutz</li><li>Sachkundenachweis Pflanzenschutz von Vorteil</li><li>Körperliche Belastbarkeit</li><li>Zuverlässigkeit, Zielstrebigkeit und Teamfähigkeit</li></ul>Was wir Ihnen bieten<ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle – wir achten auf Ihre Work-Life-Balance</li><li>Personalrabatt auf Ihre Einkäufe im Gartencenter&nbsp;</li><li>Zahlreiche Fort- und Weiterbildungen für Ihr Wachstum</li><li>Ausstattung mit Berufsbekleidung&nbsp;</li><li>Mitarbeiterwohnungen in der Nähe&nbsp;</li><li>Zusatzurlaubstage mit Staffelung nach Betriebszugehörigkeit</li><li>Intensive Mitarbeiterbetreuung durch Führungskräfte und Personalabteilung</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterevents</li><li>Patenprogramm für Ihr optimales Onboarding&nbsp;</li><li>Gesundheitsmanagement – u. a. regelmäßiges Betreuungsangebot durch unseren Betriebsarzt</li><li>Es erwarten Sie zahlreiche weitere Benefits als Seebauer-Teammitglied</li></ul> Wir freuen uns auf Sie - bewerben Sie sich jetzt! &nbsp;Bitte Anschreiben mit Informationen zu Gehaltsvorstellung, frühestmöglichen Eintritt und Wochenstunden, zusammen mit Lebenslauf &amp; Zeugnissen per Mail an:Gartencenter Seebauer KG • Ottobrunner Str. 61 • 81737 München Bereich Personal • Frau Orsolya TallerTel. 089 68 00 90 - 216 • <a href="mailto:bewerbung@gartencenter-seebauer.de" target="_blank">bewerbung@gartencenter-seebauer.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:bewerbung@gartencenter-seebauer.de" target="_blank">bewerbung@gartencenter-seebauer.de</a> &nbsp;

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