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Die Dorfner Gruppe zeichnet sich durch Professionalität und Innovation aus.<h2>Ihr Profil</h2><p>Mehrjährige Berufserfahrung in der Glas- und Gebäudereinigung, idealerweise Zusatzqualifikationen, z.B. in der Reinraumreinigung
Erfolgreicher Abschluss als Meister oder Fachwirt für Reinigungs- und Hygienetechnik wünschenswert, gerne auch Quereinsteiger mit Führungserfahrung im Dienstleistungsumfeld
Sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft
PKW-Führerschein</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Überregionale Verantwortung Gesamtbereich Gebäudereinigung für die Regionen Kassel/Niestetal, Marburg und Bremen
Eigenverantwortliche Betreuung der Glas- und Sonderreinigung
Betreuung der Objekt- und Abschnittsleiter in der Mitarbeiterentwicklung sowie Personalbedarfsermittlung
Eigenverantwortliche Kunden- und Objektbetreuung
Qualitätskontrollen sowie Bearbeitung von Reklamationen
Erhaltung und Ausbau bestehender Aufträge und Stärkung des Firmenimages
Betriebswirtschaftliche Steuerung der Objekte sowie eigenständige Planung und Abwicklung von Neueinrichtungen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Firmenfahrzeug mit Möglichkeit zur privaten Nutzung
Monatliche Mitarbeiterrabatte auf Produkte in wechselnden Onlineshops
360 Grad Work-Life-Balance-Plattform
Vielseitige Karrierewege und Aufstiegsmöglichkeiten
Moderne IT-Ausstattung (Laptop, Handy)
Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem gefestigten Unternehmen</p><br>Daher begrüßen wir Vielfalt bei unseren Bewerber*innen.<br><br>Tom Böhmel
Willstätterstraße 71
90449 Nürnberg
+49 170 3739021
<a href="mailto:Tboehmel@dorfner-gruppe.de" target="_blank">Tboehmel@dorfner-gruppe.de</a>
Weitere Informationen zu unserem Unternehmen erhalten Sie unter  <a href="http://www.dorfner-gruppe.de" target="_blank">www.dorfner-gruppe.de</a><br><br><strong>Dorfner GmbH &amp; Co. KG</strong>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Technischer Leiter Gebäudereinigung (m/w/d)

Wir, die ZENDA Dienstleistungen GmbH, sind ein Tochterunternehmen der VOLKSWAGEN GROUP Original Teile Logistik, Vertrieb &amp; Service und leisten von unseren Dienstleistungscentern in Würzburg, Nordhessen und Meitze logistische Dienstleistungen für das After Sales Geschäft des Volkswagen Konzerns. Mit unserem Standort in Meitze sind wir außerdem der Konzerndienstleister für das Komplettradgeschäft im After Sales. Über 400 Mitarbeitende sind an unseren fünf Standorten beschäftigt und geben täglich alles dafür, dass die Kundschaft der Marken mit ihren Fahrzeugen mobil bleiben.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du bist für das Einrichten und Bedienen von Fertigungsanlagen und das Zusammenspiel zwischen Bereitstellungslogistik und Fertigung verantwortlich </li> <li> Du bist mit verschiedenen Fertigungstechniken und den geltenden Vorschriften vertraut und kannst diese im Arbeitsalltag anwenden </li> <li> Das Einhalten der Arbeitssicherheit und der Umweltvorgaben gehört zu Deinen täglichen Aufgaben </li> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer - auch Quereinsteiger sind willkommen </li> <li> Große Lust »Neues« zu lernen und Spaß an der Technik - Du willst etwas bewegen </li> <li> Viel Freude an der Bedienung und Einrichtung der Fertigungsanlagen </li> <li> Ausgeprägter Sorgfalts- und Ordnungssinn - beim Motto »Ordnung ist das halbe Leben« kannst du mitgehen </li> <li> Eine zuverlässige, aktive und engagierte Teamplayer-Persönlichkeit </li> <li> Du bist neugierig und möchtest neue Dinge lernen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p> Als Maschinen- und Anlagenführer bist Du dafür verantwortlich, dass unsere Kompletträder in höchster Qualität gebaut werden. Das Vorbereiten und Planen von Arbeitsabläufen gehört zu Deinen Aufgaben sowie die Unterweisung und Überwachung Dir zugeordneten Mitarbeitenden. Du kennst die Arbeitsabläufe und deren Zusammenhang mit der Produktionsstückzahl. Dein Ziel ist es, dass bestellte Ware pünktlich und in geforderter Qualität gefertigt wird.
</p><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Persönliche Betreuung und vernünftiges Onboarding </li> <li> Vielseitigkeit: in den Teams, in den Abteilungen und in Deinen Aufgaben </li> <li> Moderne Fertigungsanlage im Betrieb </li> <li> Perspektive + individuelle Weiterentwicklung </li> <li> Mobilität mit ÖPNV: Bezuschussung des 49-Euro-Deutschland-Tickets </li> <li> Corporate Benefits: Du profitierst von Mitarbeiterangeboten bzw. -Vorteilen in vielen Markenwelten rund um Shopping, Reisen, Sport, Lifestyle, Technik, u.v.m. </li> <li> Du hast noch Fragen? Dann wende dich gern an Theresa Volk unter  <a href="mailto:ZENDA-Bewerbungen@volkswagen-otlg.de" target="_blank">ZENDA-Bewerbungen@volkswagen-otlg.de</a> </li> </ul><br><br>ZENDA Dienstleistungen GmbH

Maschinen- und Anlagenführer am Standort Meitze (all gender)

Wir, die ZENDA Dienstleistungen GmbH, sind ein Tochterunternehmen der VOLKSWAGEN GROUP Original Teile Logistik, Vertrieb &amp; Service und leisten von unseren Dienstleistungscentern in Würzburg, Nordhessen und Meitze logistische Dienstleistungen für das After Sales Geschäft des Volkswagen Konzerns. Mit unserem Standort in Meitze sind wir außerdem der Konzerndienstleister für das Komplettradgeschäft im After Sales. Über 400 Mitarbeitende sind an unseren fünf Standorten beschäftigt und geben täglich alles dafür, dass die Kundschaft der Marken mit ihren Fahrzeugen mobil bleiben.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine zuverlässige, aktive und engagierte Teamplayer-Persönlichkeit </li> <li> Abgeschlossene Ausbildung (kaufm. oder techn.) wünschenswert </li> <li> Kommunikation (persönlich und digital) ist genau Dein Ding </li> <li> Ausgeprägter Sorgfalts- und Ordnungssinn - beim Motto »Ordnung ist das halbe Leben« kannst du mitgehen </li> <li> Du bist neugierig und möchtest neue Dinge lernen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Schichtleitung Fertigung hast Du die Verantwortung für deinen Bereich in der Halle und die dazugehörigen Anlagen und Geräte. Die Einteilung der Mitarbeiter gehört täglich zu Deinen Aufgaben. Qualität und Arbeitssicherheit sind für Dich keine Fremdworte und gehören zum Arbeitsalltag dazu. </li> <li> Du bist verantwortlich für die Einteilung der Mitarbeitenden in deinem Bereich </li> <li> Du kontrollierst die Fertigungsaufträge nach Plausibilität und der Eingaben im Schichtbuch (analog und digital) </li> <li> Du berichtest an den Teamleiter der Fertigung und stimmst Dich mit anderen Abteilungen ab </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Persönliche Betreuung und vernünftiges Onboarding </li> <li> Vielseitigkeit: in den Teams, in den Abteilungen und in Deinen Aufgaben </li> <li> Moderne Fertigungsanlage im Betrieb </li> <li> Perspektive + individuelle Weiterentwicklung </li> <li> Mobilität mit ÖPNV: Bezuschussung des 49-Euro-Deutschland-Tickets </li> <li> Corporate Benefits: Du profitierst von Mitarbeiterangeboten bzw. -Vorteilen in vielen Markenwelten rund um Shopping, Reisen, Sport, Lifestyle, Technik, u.v.m. </li> <li> Du hast noch Fragen? Dann wende dich gern an Theresa Volk unter  <a href="mailto:ZENDA-Bewerbungen@volkswagen-otlg.de" target="_blank">ZENDA-Bewerbungen@volkswagen-otlg.de</a> </li> </ul><br><br>ZENDA Dienstleistungen GmbH

Schichtführer (Key User) Fertigung (all gender)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Techn. Berufsausbildung um Aufgabengebiet </li> <li> Berufserfahrung im Aufgabengebiet </li> <li> Ausgeprägte Teamfähigkeit / Kommunikationsfähigkeit / Organisationsfähigkeit </li> <li> Körperliche Belastbarkeit </li> <li> Hohes Maß an Selbstständigkeit / Eigenitiative </li> <li> Verantwortunfsbewusstsein </li> <li> Spezialkenntnisse im Aufgabengebiet </li> <li> Optional: Fundierte EDV-Kenntnisse (MS Office), Führerschein Flurförderfahrzeug (Staplerschein) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Einrichten, umrüsten, warten und reparieren der Maschinen </li> <li> Führen von Prüfnachweisen und Ablage im QS-Ordner </li> <li> Kontrollaufgaben </li> <li> Beseitigung von technischen Defekten an Reifenmontagemaschinen, Verpackungsmaschinen und Umreifungsmaschinen </li> <li> Erledigung sämtlicher Arbeiten, die in der Organisationseinheit anfallen </li> <li> Lagerhaltung der Sekundärstoffe </li> <li> Lagerhaltung der Ersatzteile für firmeneigene Anlagen und Maschinen </li> <li> Einhalten der Arbeitssicherheit und Umweltvorgaben in der Fertigung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Persönliche Betreuung und vernünftiges Onboarding </li> <li> Vielseitigkeit: in den Teams, in den Abteilungen und in Deinen Aufgaben </li> <li> Moderne Fertigungsanlage im Betrieb </li> <li> Perspektive + individuelle Weiterentwicklung </li> <li> Mobilität mit ÖPNV: Bezuschussung des 49-Euro-Deutschland-Tickets </li> <li> Corporate Benefits: Du profitierst von Mitarbeiterangeboten bzw. -Vorteilen in vielen Markenwelten rund um Shopping, Reisen, Sport, Lifestyle, Technik, u.v.m. </li> </ul><br><br>ZENDA Dienstleistungen GmbH

Instandhalter (all gender)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten (m/w/d), Rettungssanitäter (m/w/d), Rettungsassistenten (m/w/d) bzw. Notfallsanitäter (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare medizinische Ausbildung </li> <li> Interesse an Menschen sowie Kontaktfreudigkeit und freundliches Auftreten </li> <li> Kommunikationsvermögen und Freude an der Arbeit im Team </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vor- und Nachbereitung (samt Aufbau) von Spendeterminen an wechselnden Einsatzorten (Ihre Arbeit beginnt am Institut in  Springe  mit der Fahrt zum Ort des Spendetermins) </li> <li> Durchführung der Blutspende und Spenderbetreuung </li> <li> Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Kräften und dem Entnahmearzt (m/w/d) </li> <li> Ggf. (je nach Erfahrung und Qualifikation) Möglichkeit der Weiterentwicklung zur Teamleitung </li> <li> Im Rahmen des Auswahlverfahrens bieten wir Ihnen die  Möglichkeit einer Hospitation  bei unseren Spendeterminen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Als fortschrittlicher Arbeitgeber legen wir viel Wert auf effektive Prozesse, kurze Entscheidungswege und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von vielen Benefits wie der betrieblichen Altersvorsorge und einer bedarfsorientierten Gesundheitsförderung. Ihre Mitarbeit beim Blutspendedienst bedeutet auch langfristige Sicherheit für Sie, denn unser Versorgungsauftrag ist essenziell für das Gesundheitssystem und unabhängig von konjunkturellen Schwankungen.
</p><br><br>DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH

Medizinisches Fachpersonal (m/w/d) im Bereich Blutentnahme (Medizinischer Fachangestellter, Rettungssanitäter, Notfallsanitäter, Gesundheitspfleger/Krankenpfleger, Altenpfleger, Arzthelfer (m/w/d))

<h2>Profil</h2><ul> <li> Du verfügst über einen Abschluss als staatlich geprüfter Techniker:in oder Meister:in mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder über eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Außerdem hast du umfassende Erfahrungen in der Stromversorgung. Des Weiteren hast du Kenntnisse über die einschlägigen Normen und gesetzlichen Vorgaben. Der sichere Umgang mit Mess- und Prüfgeräten und IT-Systemen ist für dich ein Leichtes. </li> <li> Auch in dynamischen Zeiten behältst du stets den Überblick. Die Teilnahme am Wechselschichtdienst, optional Rufbereitschaft, stellt für dich keine Herausforderung dar. </li> <li> Ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, schnelle Entscheidungsfähigkeit, systematisches Denken und sachliche Vorgehensweise im Störungsfall und besonderen Stresssituationen zeichnen deine Persönlichkeit aus. </li> <li> Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema - die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Elektrotechniker:in/Meister:in im Entstörungsdienst bist du verantwortlich für die selbstständige und eigenverantwortliche Erstsicherung, Fehlerdiagnose und Entstörung in allen Spannungsebenen bis 220&nbsp;kV, einschließlich Industrieübergabe- und Kund:innenenanlagen. </li> <li> Im Störungsfall schaltest du eigenverantwortlich Anlagen ab. Du übernimmst die Anlagenverantwortung der gestörten Anlagen sowie die vollständige und gerichtsfeste Dokumentation aller Störungsereignisse inklusive Aktualisierung des Planwerkes. </li> <li> Du koordinierst komplexe Entstörprozesse inklusive externer Dienstleister:innen und Tiefbauunternehmen bei (Groß-) Störungen mit mehreren Spannungsebenen oder Beteiligung verschiedener Netzbereiche. Dazu stellst du sicher, dass die Standards und technischen sowie die Minimierung der VU-Zeiten eingehalten werden. </li> <li> Übernahme der Gesamtverantwortung bei technisch anspruchsvollen Störungen inklusive fachlicher Führung des eingesetzten Personals ist ebenfalls Teil deiner Aufgaben. Außerdem prüfst du die instandgesetzten Anlagen und nimmst diese in Betrieb einschließlich Industrieübergabe- und Kund:innenanlagen. </li> <li> Eigenverantwortlicher Einsatz von komplexen Messtechniken zur Fehlerortbestimmung stellt für dich keine Herausforderung dar. Du übernimmst die Auswertung der Messergebnisse und Durchführung von Folgemaßnahmen bzw. Beauftragung von Dienstleister:innen. </li> <li> Du richtest Arbeitsstellen für die Arbeiten an elektrischen Anlagen durch Dritte ein. </li> <li> Die Durchführung von Schalthandlungen in Stromversorgungsanlagen und -netzen in allen Spannungsebenen, auch als Dienstleister:in im Kund:innenauftrag rundet dein Aufgabenprofil ab. </li> <li> Eigenverantwortliche Sicherstellung einer effizienten, fachgerechten sowie dem geltenden Regelwerk und Normen entsprechenden Entstörung sämtlicher elektrischer Energieversorgungsanlagen aller Spannungsebenen. Dies beinhaltet unser gesamtes Netzgebiet (inkl. Stadtbeleuchtung) sowie Kund:innenanlagen mit Dienstleistungsverträgen. Übergeordnete Koordination der unmittelbaren Gefahrenabwehr durch gestörte Anlagen und des nachgelagerten Entstörungsprozesses zur Schadensabwehr vom Unternehmen unter Beachtung der Versorgungsunterbrechungszeiten. </li> <li> Du hast Lust, unser Team zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen! </li> <li> #positiveenergie </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Alles für deine Work-Life-Balance </li> <li> Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. </li> <li> Attraktive Bezahlung </li> <li> Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. </li> <li> Enercity Kinderkrippe </li> <li> Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative »Haus der kleinen Forscher« werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. </li> <li> Beste Verkehrsanbindung </li> <li> Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. </li> <li> Jobs, die wirklich was verändern </li> <li> Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen. </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause - du hast die Wahl! </li> <li> Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da </li> <li> Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. </li> <li> Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben </li> <li> Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. </li> <li> Enercity Gym und Betriebssport </li> <li> Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! </li> <li> Alle Vorteile kennenlernen </li> <li> Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen. </li> </ul><br><br>enercity Netz GmbH

Elektrotechniker:in / Meister:in im Entstörungsdienst

Finden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen  spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Dienstleistersteuerung, Compliance, Risikomanagement oder in einer vergleichbaren Funktion </li> <li> Kenntnisse der relevanten regulatorischen Anforderungen (z. B. DORA) wünschenswert </li> <li> Kommunikations- und Koordinationsstärke durch hohe Schnittstellenfunktion </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung der Prozesse zur Steuerung und Überwachung der IT-Dienstleister </li> <li> Überwachung wesentlicher vertraglicher Vereinbarungen mit IT-Dienstleistern und identifizierter Risiken in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen </li> <li> Erstellung und Pflege der erforderlichen Dokumentationen </li> <li> Aktualisierung und Überprüfung der Vorgaben in Bezug auf die Leit- und Richtlinien zur Dienstleistersteuerung </li> <li> Betreuung des Informationsregisters in Zusammenarbeit mit vertragsführenden Abteilungen der VGH/ivv und Mandanten </li> <li> Erstellung von Berichten für interne und externe Stakeholder </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mit dieser Ausschreibung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, einen neu entstehenden Aufgabenbereich in einem regulatorisch dynamischen Umfeld mitzugestalten. Wir unterstützen hierbei durch gezielte Weiterbildungsangebote. </li> <li> Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen </li> <li> Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern </li> <li> Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit </li> <li> Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot </li> <li> Sehr gutes Betriebsrestaurant </li> <li> Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket </li> <li> Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln </li> <li> Fahrrad-Leasing </li> <li> Vergünstigte Versicherungskonditionen </li> </ul><br><br>VGH Versicherungen

(Junior-) Spezialist (m/w/d) IT-Dienstleistersteuerung

<h2>Profil</h2><ul> <li> N  leidenschaftliche/ </li> <li> Level:  Führungskraft ·  Tech Stack:  .NET | MSSQL | Webservices | Lobster | KI | C# </li> <li> Abgeschlossenes IT-bezogenes Hochschulstudium (Bachelor o. ä.) oder  vergleichbare Praxiserfahrung  im IT-Umfeld </li> <li> Tiefes Know-how in: </li> <li> Webentwicklung mit  .NET / C#  (alternativ VB.NET) </li> <li> Microsoft SQL Server  &amp;  SSIS </li> <li> Visual Studio 2022 </li> <li> Bereitstellung von  Webservices  (REST/SOAP) </li> <li> Von Vorteil: </li> <li> Erfahrung mit  Lobster -Plattform </li> <li> Kenntnisse der  Verwaltungsprozesse  im öffentlichen Dienst </li> <li> Erste  Führungserfahrung  - oder die Motivation, diesen nächsten Schritt zu gehen </li> <li> Kommunikationsstärke, Teamgeist, Durchsetzungsvermögen &amp; Projekt-Know-how </li> <li> Belastbarkeit, analytisches Denken &amp; ein Händchen für komplexe Zusammenhänge </li> <li> Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Weiterentwicklung unseres  »NLBV-Portals«  auf Basis der  Lobster-Plattform -  durchgängige Prozesse, smarte Integrationen und optimale User Experience </li> <li> Weiterentwicklung des  Mitarbeiterportals  als zentrale Info- und Kollaborationsplattform </li> <li> Entwicklung und Betrieb von  .NET-basierten Webanwendungen  für Fach- und Querschnittsbereiche mit neuesten KI gestützten Entwicklungsumgebungen </li> <li> Implementierung von  KI-gestützter Dokumentenerkennung </li> <li> Administration und Performance-Tuning von  Microsoft SQL Servern </li> <li> Entwicklung moderner  ETL-Prozesse  mit  SQL Server Integration Services </li> <li> Erstellung und Pflege von Webservices, Clienttools &amp; smarten Formularlösungen </li> <li> Konzeption und Umsetzung von  Datenschutz- &amp; Sicherheitskonzepten </li> <li> Als Teamlead bist du  strategische/r Impulsgeber/in : Du koordinierst Aufgaben, planst Ressourcen, verantwortest die Qualitätssicherung und bist Schnittstelle zu IT.Niedersachsen sowie externen Dienstleistern. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung nach A12 NBesO (Beamtenstatus) oder EG 13 TV-L (bis zu 82.000 EUR), unbefristeter Vertrag und 30 Tage Urlaub </li> <li> Individuelle Weiterbildungen und Zertifizierungen </li> <li> Ein krisensicheres, modernes Arbeitsumfeld mit Sinn und Perspektive </li> <li> Hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten &amp; moderne Ausstattung </li> <li> Raum für Innovation, Mitgestaltung und persönliche Entwicklung </li> </ul><br><br>Niedersächsisches Landesamt für Bezüge und Versorgung

Teamlead Softwareentwicklung (w/m/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Befähigung für die Laufbahn des ersten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes (ehem. gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) oder </li> <li> Zweite Prüfung für Angestellte im kommunalen Verwaltungsdienst </li> <li> Fachkenntnisse und Fähigkeiten die wünschenswert sind: </li> <li> Erfahrung im Umgang mit der EDV-Anwendung OpenProsoz </li> <li> Kenntnisse im Haushaltsprogramm Infoma </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Verwaltungsrecht </li> <li> Darüber hinaus wird erwartet: </li> <li> Hohe Arbeitssorgfalt und Gründlichkeit </li> <li> Beachten von inhaltlichen, rechtlichen und formalen Vorgaben </li> <li> Planvolles, strukturiertes Handeln </li> <li> Gute Organisationsfähigkeit, Priorisierung der Arbeiten </li> <li> Hohe Dienstleistungsorientierung </li> <li> Eigenverantwortliches, selbständiges Arbeiten </li> <li> Hohe Leistungsbereitschaft und Engagement </li> <li> Bereitschaft, Wissen an andere zu vermitteln </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> <li> Bereitschaft zum Einsatz des privaten Kraftfahrzeuges gegen Fahrtkostenerstattung im Rahmen der Regelungen des Landesreisekostengesetzes NRW </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bearbeitung von Anträgen auf Gewährung von Grundsicherung / Hilfe zum Lebensunterhalt in besonderen Wohnformen (besondere Wohnformen = Wohnkonzepte mit Unterstützungsbedarf) </li> <li> Erarbeitung von Stellungnahmen in Widerspruchs- und Klageverfahren </li> <li> Geltendmachung von Rückforderungsansprüchen, z.B. gegenüber Antragstellern, Rentenversicherungsträgern, Krankenkassen oder Wohngeldstellen </li> <li> Jährliche Ermittlung der durchschnittlichen angemessen tatsächlichen Aufwendungen für Warmmiete eines Einpersonenhaushaltes gem. § 42a Abs. 5 S. 3 SGB XII im Kreis Höxter </li> <li> Vertretungsweise Bearbeitung von Angelegenheiten der Krankenhilfe </li> <li> Ca. alle 2 Jahre turnusmäßige Qualitätsprüfung bei den Leistungsanbietern der Eingliederungshilfe </li> <li> Ausbilder/in für die Nachwuchskräfte beim Kreis Höxter (Verwaltungsfachangestellte und Bachelor of Laws) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle </li> <li> Gleitende Arbeitszeit </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle (einschl. Jahresarbeitszeitkonten sowie schrittweisen Wiedereinstieg nach Elternzeit und Beurlaubung) </li> <li> Teilzeitarbeitsplätze </li> <li> Job - Sharing </li> <li> Telearbeitsplätze </li> <li> Befristete Arbeitsaufnahmen zur Wahrnehmung einer Vertretung (auch während einer Beurlaubung) </li> <li> Organisation von Treffen für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Elternzeit </li> <li> Ausschreibungen von Stellen erfolgen in der Regel auch zur Besetzung in Teilzeit (in Form einer Arbeitsplatzteilung bei Vollzeitstellen) </li> <li> Kinderbetreuung/Elternzeit </li> <li> Betriebskindergarten für Kinder unter 3 Jahren mit Notfallplätzen für kurzfristige Betreuungsengpässe (auch für ältere Kinder) </li> <li> Individuelle Beurlaubung im Anschluss an die Elternzeit </li> <li> Weiterbildungsangebote für Beschäftigte in Elternzeit (Teilnahme an Fortbildungen zum Wiedereinstieg) </li> <li> Vorrangige Berücksichtigung der Belange von Beschäftigten mit Betreuungsverpflichtungen bei der Gestaltung von Dienst- und Urlaubsplänen </li> <li> Zugang zu betrieblichen und fachspezifischen Informationen über die Mitarbeiterzeitschrift »Kreisfenster« auch während der Elternzeit </li> <li> Weitergabe von internen Stellenausschreibungen während der Elternzeit/Beurlaubung </li> <li> Gesundheit </li> <li> Regelmäßige Gesundheitskurse wie "Fit in den Nachmittag" oder "Entspannt in den Nachmittag" </li> <li> Fachvorträge zu verschiedenen Themen, wie Brustkrebs, Darmkrebs etc. </li> <li> Laufschule </li> <li> Progressive Muskelentspannung </li> <li> Aktionstage: »Treppentag«, »Wassertag«, »Apfeltag« </li> <li> Teilnahme an der Aktion »Mit dem Rad zur Arbeit« </li> <li> Gesundheitswoche (Yoga, Pilates, Step Aerobic, Bodyforming, Stretching Ü40) </li> <li> Pflegezeit </li> <li> Möglichkeit der vorübergehenden Arbeitszeitverringerung zur Pflege von Angehörigen </li> <li> Möglichkeit der unbezahlten Freistellung nach individuellem Bedarf zur Pflege von Angehörigen </li> <li> Ihr Arbeitsplatz </li> <li> Kostenfreie Parkplätze, überdachte  Fahrradständer, gute  Verkehrsanbindung (Bahn) und  gute Nahversorgung </li> <li> Arbeitsplatzgestaltung: </li> <li> Ergonomische Arbeitsplätze mit  moderner IT-Ausstattung, i.d.R.  Doppelbüros </li> </ul><br>Die Stelle kann auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden, wobei jedoch eine ganztägige Besetzung der Stelle gewährleistet sein muss. Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung ist erforderlich.
Die Stelle ist gleichermaßen für Frauen und Männer geeignet.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden begrüßt.<br><br>Fragen zu dieser Stellenausschreibung beantwortet Ihnen gerne die Personalabteilung, Herr Spitzenberg, Tel.: 05271/965-6405 oder per E-Mail    <a href="mailto:j.spitzenberg@kreis-hoexter.de" target="_blank">j.spitzenberg@kreis-hoexter.de</a> .
Die Leiterin der Abteilung »Soziales und Schwerbehinderung«, Frau Wittkämper, Tel.: 05271/965-3100, steht Ihnen ebenfalls für Fragen gerne zur Verfügung.<br><br>Kreis Höxter

Sachbearbeiter/in (w/m/d) im Bereich "Grundsicherung in besonderen Wohnformen"

Baustoffe des 21. Jahrhunderts, das ist unsere Leidenschaft! Mit der Marke Leymann Baustoffe verbinden sich 125 Jahre Tradition, Kompetenz, Qualität, Innovation und Professionalität.
Wir von  Leymann Baustoffe  möchten Ihnen nicht nur eine sichere Zukunftsperspektive bieten - es ist uns genauso wichtig, dass wir Ihren Arbeitsalltag so interessant und angenehm wie möglich gestalten und Ihnen eine individuelle Förderung anbieten. Dabei ist es uns egal, ob Sie am Anfang Ihrer Karriere stehen oder eine berufliche Veränderung anstreben.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z. B. Fachinformatiker für Systemintegration / Anwendungsentwicklung (m/w/d), oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in der Administration von Warenwirtschaftssystemen, idealerweise Unitrade
Kenntnisse in der Webentwicklung und -pflege
Wünschenswert:  Kenntnisse in SQL und Microsoft 365 Sharepoint
Analytisches Denkvermögen und Problemlösungsfähigkeiten
Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Administration und Support des Warenwirtschaftssystems Unitrade
Konfiguration und Wartung des Warenwirtschaftssystems
Fehleranalyse und -behebung sowie Durchführung der Systemupdates
Planung und Entwicklung von Konzepten zur Erweiterung, Automatisierung und Verbesserung der Prozesse
Schulung und Unterstützung der Anwender
Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern zur Optimierung des Systems
Betreuung des Onlineauftritts
Pflege und Aktualisierung der Unternehmenswebsite und des Intranets
Weiterentwicklung und Optimierung der Online-Vertriebswege
Sicherstellung der technischen Funktionalität und Benutzerfreundlichkeit</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktive Rahmenbedingungen
Unbefristeter Anstellungsvertrag (Vollzeit)
Sicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen
Kurze Arbeitswege direkt in Ihrer Region
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
Sonderurlaub
Finanzielle Sicherheit
Attraktive Vergütungsmodelle
Betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss
Vermögenswirksame Leistungen
Personalrabatte auf unser gesamtes Sortiment
Vergünstige Eventtickets
Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
Breites Fortbildungs- und Schulungsangebot
Individuelle Förderung
Gesundheitsförderung
Firmenfitness
Fahrrad-Leasing
Ergonomische Arbeitsplätze</p><br><br><br>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich noch heute bei uns, indem Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser  Karriereportal  zuschicken.
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Albert Lehmann GmbH &amp; Co.KG
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