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<h2>Produktmanager:in Energiedienstleistungen (m/w/d)</h2><h4>Mehr als 120 Jahre Unternehmensgeschichte, rund 500 Mitarbeiter:innen, 13 Tochterfirmen und ebenso viele eigene Wasserkraftwerke, 100 % Ökostrom und starke Heimatverbundenheit – das sind wir, Experte in unterschiedlichen Branchen und Mitgestalter der Energiezukunft. Du willst auch Teil der Energiewende werden und Zukunft gestalten? Dann komm in unser Team!</h4><h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>Eigenständige Entwicklung und Umsetzung marktreifer Energieprodukte (z.B. flexible Tarife)</li><li>Begleitung der Markteinführung bis zur Übergabe an den operativen Vertrieb</li><li>Betreuung, Weiterentwicklung und Reporting bestehender Produkte hinsichtlich Absatz, Deckungsbeitrag und Integration</li><li>Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Bewertung gesetzlicher Rahmenbedingungen</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>Fundiertes Fachwissen im Bereich Energieversorgung, Energiewirtschaft und -produkte</li><li>Tiefgehende Erfahrung in der Entwicklung und Steuerung von Produkten</li><li>Kenntnisse in der Analyse von Markttrends, Kundenfeedback und der Entwicklung daraus abgeleiteter Lösungen</li><li>Know-how zu relevanten gesetzlichen Rahmenbedingungen und Vorgaben</li><li>Fähigkeit zur nutzerzentrierten Service- und Produktgestaltung</li><li>Ausgeprägte kommunikative und analytische Fähigkeiten</li></ul><h2>DEINE BENEFITS</h2><ul><li>Gleitzeit</li><li>Essenszuschuss</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Gesundheitsmanagement</li><li>Schulungsangebote</li><li>Teamausflüge und -events</li></ul><h4>Bei entsprechender Qualifikation beträgt das Bruttojahresgehalt 64.533,70 € nach dem Kollektivvertrag für Elektrizitätsunternehmen.</h4><h2>DEINE ANSPRECHPARTNER:INNEN</h2><p>Nino Angelo Campestrini</p><p><i>Human Resources</i></p><p><a href="tel:+43 5672 607 357" target="_blank">+43 5672 607 357</a></p><p>Magdalena Drexel</p><p><i>Human Resources</i></p><p><a href="tel:+49 8362 909 357" target="_blank">+49 8362 909 357</a></p>

Elektrizitätswerke Reutte

Elektrizitätswerke Reutte AG

Produktmanager:in Energiedienstleistungen (m/w/d)

<h2>Baustellenmonteur:in (m/w/d)</h2><h4>Die AST Advanced Sporting Technology ist Ausstatter von Welt- und Europameisterschaften, sie verwandelt die großen Fußballstadien europäischer Spitzenclubs in Eishockey Eventarenen und installiert neben Solaranlagen für Freibäder auch Eisbahnen auf den größten Kreuzfahrtschiffen. Du möchtest deine Freude an der Arbeit, deine Genauigkeit und deinen Fleiß in die Produktion, Montage und Instandhaltung unserer Bauteile und Produktkomponenten einbringen, dann ist diese Position die richtige für dich.</h4><h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>AST-Anlagenmontage (mobile und stationäre Eisbahnen, Bandensysteme, Solaranlagen, Kunstrasenheizung)</li><li>Schweißen von PE-Rohren</li><li>Inbetriebnahme von AST-Anlagen</li><li>Betreuung von Mieteisbahnen</li><li>Projektübergabe an Kund:innen</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung (vorzugsweise Schlosser:in, Installateur:in, Elektriker:in)</li><li>Reisebereitschaft</li><li>handwerkliches Geschick, strukturierte Arbeitsweise und Qualitätsbewusstsein</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft</li><li>ein freundliches und gepflegtes Auftreten sowie Kundenorientierung</li><li>Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten</li><li>Führerscheinklasse B (Staplerschein, Klasse E &amp; F von Vorteil)</li></ul><h2>DEINE BENEFITS</h2><ul><li>Gleitzeit</li><li>Essenszuschuss</li><li>Gesundheitsmanagement</li><li>Schulungsangebote</li><li>Teamausflüge und -events</li><li>Rabatte in heimischen Betrieben und Tochtergesellschaften</li></ul><h4>Der Mindestjahresbruttolohn beträgt € 40.395,18. Je nach Erfahrung und Qualifikation sind wir natürlich bereit über eine höhere Entlohnung zu sprechen.</h4><h2>DEINE ANSPRECHPARTNER:INNEN</h2><p>Nino Angelo Campestrini</p><p><i>Human Resources</i></p><p><a href="tel:+43 5672 607 357" target="_blank">+43 5672 607 357</a></p><p>Magdalena Drexel</p><p><i>Human Resources</i></p><p><a href="tel:+49 8362 909 357" target="_blank">+49 8362 909 357</a></p>

Baustellenmonteur:in (m/w/d)

<h2>Anlagenüberprüfer:in (m/w/d)</h2><h4>Von Elektroinstallation, Automatisierung, Netzwerktechnik bis hin zum modernen Smart Home - wir, die EWR Technik sind mit über 100 Jahren Erfahrung der Experte im Elektrotechnik-Bereich. Mit über 100 Mitarbeiter:innen an vier Standorten bieten wir dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem familiären Umfeld mit jeder Menge Raum für deine Entwicklung.</h4><h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>Überprüfen und Protokollierung externer und interner Baustellen (E-Check)</li><li>Erstellung und Pflege von Dokumentationen mit ComBuilding und CAD</li><li>Behebung kleiner Mängel im Zuge der Überprüfung</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>Abgeschlossene Lehre als Elektrotechniker:in oder vergleichbar</li><li>Erweitertes Interesse im Bereich Automatisierung</li><li>Gute MS-Office Kenntnisse</li><li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit</li><li>Schnelle Auffassungsgabe und selbständige Arbeitsweise</li></ul><h2>DEINE BENEFITS</h2><ul><li>Gleitzeit</li><li>Montagefahrzeug</li><li>Diensthandy</li><li>Essensbon</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Gesundheitsmanagement</li><li>Schulungsangebote</li><li>Teamausflüge und -events</li></ul><h4>Für diese Stelle bieten wir dir einen Mindestbruttojahreslohn von 40.395,18 €. Je nach Erfahrung und Qualifikation sind wir natürlich bereit über eine höhere Entlohnung zu sprechen.</h4><h2>DEINE ANSPRECHPARTNER:INNEN</h2><p>Nino Angelo Campestrini</p><p><i>Human Resources</i></p><p><a href="tel:+43 5672 607 357" target="_blank">+43 5672 607 357</a></p><p>Magdalena Drexel</p><p><i>Human Resources</i></p><p><a href="tel:+49 8362 909 357" target="_blank">+49 8362 909 357</a></p>

Anlagenüberprüfer:in (m/w/d)

<h2>Verkaufsberater:in für Weißware (m/w/d), Teil- oder Vollzeit</h2><h4>Die EWR Handelsgesellschaft m.b.H. bietet ihren Kund:innen ein breites Sortiment an energiesparenden Haushaltsgeräten, modernster Unterhaltungselektronik und topaktuellen Telekom- und IT-Produkten. In unserem Küchen- und Möbelstudio beraten top ausgebildete Mitarbeiter:innen rund ums Wohnen. Unser hochqualifizierter Hausgerätekundendienst ist spezialisiert auf das Service und die Reperatur von Haushaltsgeräten. Es warten ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie laufende Weiterbildungsmöglichkeiten, ein sicherer Arbeitsplatz und eine leistungsgerechte Entlohnung auf dich. Du möchtest gemeinsam mit uns unsere Kund:innen begeistern und die Zukunft mitgestalten? Dann komm in unser Team!</h4><h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>Verkauf von Geräten und Dienstleistungen</li><li>Kompetente und freundliche Beratung unserer Kund:innen</li><li>Ansprechende Präsentation der Waren</li><li>Erstellen von Angeboten und Bestellvorschlägen</li><li>Übersichtliche und korrekte Auszeichnung der Preise sowie Kassatätigkeiten</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>Berufserfahrung im Verkauf von Vorteil</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li><li>Freude am Umgang mit Kund:innen und hohe Serviceorientierung</li><li>Freundliches und gepflegtes Auftreten</li><li>Fähigkeit unter Druck zu arbeiten</li></ul><h2>DEINE BENEFITS</h2><ul><li>Gleitzeit</li><li>Essenszuschuss</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Gesundheitsmanagement</li><li>Schulungsangebote</li><li>Teamausflüge und -events</li><li>Rabatte in heimischen Betrieben und Tochtergesellschaften</li></ul><h4>Das Mindestbruttojahresgehalt nach dem Kollektivvertrag für Angestellte im Handel beträgt auf Basis einer Vollzeitanstellung 30.730,- € . Die genaue Einstufung erfolgt je nach Qualifikation und Erfahrung.</h4>

Verkaufsberater:in für Weißware (m/w/d), Teil- oder Vollzeit

<h2>E-Commerce Manager:in für Tarifkunden (m/w/d)</h2><h4>Mehr als 120 Jahre Unternehmensgeschichte, rund 500 Mitarbeiter:innen, 13 Tochterfirmen und ebenso viele eigene Wasserkraftwerke, 100 % Ökostrom und starke Heimatverbundenheit – das sind wir, Experte in unterschiedlichen Branchen und Mitgestalter der Energiezukunft. Du willst auch Teil der Energiewende werden und Zukunft gestalten? Dann komm in unser Team!</h4><h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>Aufbau und Management eines D2C-Shops</li><li>Entwicklung von digitalen und analogen Vertriebsmaßnahmen zur Gewinnung von Neukunden</li><li>Umsetzen von vertrieblichen Aktivitäten im digitalen Umfeld</li><li>Monitoring der vertrieblichen Maßnahmen</li><li>Analyse von Wettbewerbern im europäischen Kontext</li><li>Sehr enge Zusammenarbeit zu internen Steakholdern des Marketing- und Produktmanagement</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Marketing, E-Commerce oder Medienmanagement</li><li>Erste Berufserfahrung im E-Commerce, idealerweise im FMCG-Umfeld</li><li>Kenntnisse zu Energiemärkte und -produkte sowie deren Regulatoren</li><li>Sicherer Umgang in der Pflege von Shop-Systemen</li><li>Know-how in Conversion Optimierung und Customer Journeys</li></ul><h2>DEINE BENEFITS</h2><ul><li>Gleitzeit</li><li>Essenszuschuss</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Gesundheitsmanagement</li><li>Schulungsangebote</li><li>Teamausflüge und -events</li></ul><h4>Das Mindestbruttojahresgehalt beträgt 58.689,82 € nach dem Kollektivvertrag für Elektrizitätsunternehmen. Die genaue Einstufung erfolgt je nach Qualifikation und Erfahrung.</h4>

E-Commerce Manager:in für Tarifkunden (m/w/d)

<h2>Leitstellendispatcher:in (m/w/d)</h2><h4>Mehr als 120 Jahre Unternehmensgeschichte, rund 500 Mitarbeiter:innen, 13 Tochterfirmen und ebenso viele eigene Wasserkraftwerke, 100 % Ökostrom und starke Heimatverbundenheit – das sind wir, Experte in unterschiedlichen Branchen und Mitgestalter der Energiezukunft. Du willst auch Teil der Energiewende werden und Zukunft gestalten? Dann komm in unser Team!</h4><h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>Bedienung und Steuerung des Leitsystems</li><li>Durchführung von Schalthandlungen in Hoch- und Mittelspannungsnetzen</li><li>Erstellung und Dokumentation von Schaltaufträgen</li><li>Steuerung und Monitoring der Energieerzeugungsanlagen der Gas- und Wassernetze</li><li>Laufende Anlagenkontrolle der Kraftwerke und Wehranlagen</li><li>Energiehandel an Intradaymarkt und Monitoring der Energiemärkte</li><li>Pflege der Prognosesysteme</li><li>Kraftwerkseinsatzplanung</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik</li><li>Erste Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik</li><li>Kenntnisse in gängigen E-Technik Vorschriften</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Gute IT-Kenntnisse, besonders MS-Office</li><li>Arbeiten im Schichtrad in einer modernen Leitstelle</li></ul><h2>DEINE BENEFITS</h2><ul><li>Jeden Monat eine geblockte Woche Freizeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Gesundheitsmanagement</li><li>Schulungsangebote</li><li>Teamausflüge und -events</li><li>Rabatte in heimischen Betrieben und Tochtergesellschaften</li></ul><h4>Das Bruttojahresgehalt inkl. Zulagen und Zuschlägen beträgt im Durchschnitt 69.240,00 €. Für diese Stelle gilt der Kollektivvertrag für Elektrizitätsunternehmen.</h4>

Leitstellendispatcher:in (m/w/d)

<h2>Verkäufer / Quereinsteiger w/m/d Laden und Kasse in Schwangau in Teil- und Vollzeit</h2><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li><strong>Faire Bezahlung:</strong> inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li><strong>Work-Life-Balance:</strong> 30 Tage Urlaub im Jahr plus Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen (z. B. Hochzeit oder Umzug)</li><li><strong>Flexibilität:</strong> Innerhalb unserer Öffnungszeiten – mit Freizeitausgleich für geleistete Mehrstunden</li><li><strong>Gesundheit &amp; Vorsorge:</strong> Betriebliche Altersvorsorge plus kostenlose Berufsunfähigkeitszusatzversicherung</li><li><strong>Mitarbeitervorteile:</strong> Zugang zu zahlreichen Vergünstigungen über unsere Corporate Benefits und Möglichkeit zum attraktiven Bikeleasing</li><li><strong>Weiterentwicklung:</strong> Spannende Aufgaben, interne Weiterbildungen und gute Aufstiegschancen</li><li><strong>Gemeinsam stark:</strong> Umfangreiche Einarbeitung und ein familiäres Team, in dem Zusammenhalt zählt</li></ul><h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><p>Freundliche Beratung und Bedienung unserer Einkaufsgäste</p><ul><li>Bedienung moderner Kassensysteme sowie Abwicklung von Zahlvorgängen</li><li>Unterstützung in verschiedenen Warenbereichen wie Obst und Gemüse, Molkereiprodukte und Trockensortiment</li><li>Warenpflege und Mitgestaltung einer ansprechenden Warenpräsentation sowie Sonderaktionen</li><li>Kontrolle von Mindesthaltbarkeitsdaten und Einhaltung der Qualitätsstandards</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Idealerweise eine Ausbildung im Bereich Verkauf/Lebensmittel/Gastronomie/Hotellerie/Hauswirtschaft - gerne auch vergleichbar</li><li>Quereinsteiger &amp; Wiedereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen</li><li>Freude am Umgang mit Menschen und Leidenschaft für den Handel</li><li>Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen von Montag bis Samstag</li><li>Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Spaß an der Arbeit</li></ul><p>Feneberg ist seit über 75 Jahren der Supermarkt aus dem Allgäu. Dahinter steht von Anfang an die Familie Feneberg. Christof und Amelie Feneberg leiten zusammen mit Stephan Leibold das Unternehmen heute in der vierten Generation. Als regional verwurzeltes Familienunternehmen verkörpert Feneberg die Werte Heimat, Qualität und Vertrauen. Mit seinen eigenen Marken und Produktionsstätten setzt Feneberg sich stark für regional erzeugte Lebensmittel ein.</p><p><br>Schwangau, Füssener Straße 6<br>Anna-Lena Karch<br>&nbsp;</p><p><a href="https://www.feneberg.de/" target="_blank">www.feneberg.de</a></p>

Feneberg Lebensmittel GmbH

Verkäufer / Quereinsteiger w/m/d Laden und Kasse in Schwangau in Teil- und Vollzeit

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf 2 Jahre.<br>Eine Weiterbeschäftigung von weiteren 2 Jahren ist vorgesehen.<br>Die befristete Beschäftigung erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes.<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.<br>Eine Promotionsmöglichkeit besteht.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Die RWTH Aachen University ist mit ca. 42.000 Studierenden und ca. 10.000 Beschäftigten eine der renommiertesten Technischen Universitäten Europas. Das Werkzeugmaschinenlabor WZL der RWTH Aachen ist eines der führenden Forschungsinstitute in der Produktionstechnik und beschäftigt zurzeit ca. 1.025 Mitarbeitende an insgesamt vier Lehrstühlen. Seit mehr als 100 Jahren führt das WZL sowohl grundlagenbezogene als auch an den Erfordernissen der Industrie ausgerichtete Forschungsvorhaben und Industrieprojekte durch.</p>
<p>Die Abteilung Innovationsmanagement unterstützt produzierende Unternehmen in den Bereichen des Innovationsmanagements durch Beratung, Forschung und Weiterbildungsangebote. Um bei der Generierung neuer Innovationen zu unterstützen, begleitet die Abteilung Innovationsmanagement den gesamten Prozess der Entwicklung einer Idee bis zur Marktreife und betrachtet unter anderem die Aufnahme von Markt- und Kund/innenbedürfnissen, das Anforderungsmanagement, die Produktentwicklung, das Variantenmanagement und die prototypische Realisierung der Ideen.</p>
<p>Ein Themenschwerpunkt ist das Entwicklungsmanagement. Kern des Entwicklungsmanagements ist die Analyse und Gestaltung von Innovations- und daran anschließenden Produktentwicklungsprozessen. Dies umfasst Forschungsfelder von der Unterstützung der Ideenfindung und -bewertung durch Methodenauswahl und -entwicklung in einer frühen Innovationsprozessphase bis zur effizienten Ausgestaltung in der späten Entwicklungsprozessphase. Zudem beschäftigt sich das Entwicklungsmanagement mit der Übertragung agiler Arbeitsweisen aus der Softwarebranche auf die Entwicklung physischer Produkte und dem damit einhergehenden Transformationsprozess.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Sie verfügen über ein mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) im ingenieur-, natur- oder wirtschaftswissenschaftlichen Bereich, sowie über aussagekräftige praktische Erfahrungen. Darüber hinaus sollten Sie Begeisterung für Themen im Bereich des Innovationsmanagements (bspw. Gestaltung eines effizienten und digital durchgängigen Innovations- und Entwicklungsprozesses, Management komplexer Produktportfolios, Entwicklung von Produktbaukästen, Unterstützung des Innovationsmanagements durch Data Analytics) mitbringen. Bringen Sie außerdem die folgenden Eigenschaften mit, bewerben Sie sich gerne zur Teilnahme an unserem Assessment Center:</p>
<ul>
<li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit</li>
<li>Sichere Beherrschung der deutschen und englischen Sprache</li>
<li>Strukturierte Arbeitsweise und ein Blick für das Wesentliche</li>
<li>Anstreben einer Promotion als Vorbereitung für den nächsten Karriereschritt</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) werden Sie sowohl fachlich als auch persönlich qualifiziert, indem Sie im Laufe Ihrer Tätigkeit in den vier folgenden Feldern arbeiten:</p>
<p><strong>Forschung</strong> – Im Bereich Forschung werden in enger Zusammenarbeit mit führenden produzierenden Unternehmen Methoden und Konzepte zu aktuellen Fragestellungen des Innovationsmanagements und der Produktrealisierung entwickelt. Dabei bestehen verschiedene Formate der Kooperation. Langfristig ausgelegte Forschungsprojekte werden in der Regel öffentlich gefördert und gemeinsam mit anderen Forschungseinrichtungen, Verbänden oder Unternehmen durchgeführt. Aktuelle Forschungsschwerpunkte sind hierbei unter anderem die Gestaltung von datenbasierten Geschäftsmodellen für produzierende Unternehmen oder die Entwicklung von Produktbaukästen für eine nachhaltige Kreislaufwirtschaft.&nbsp;</p>
<p><strong>Beratung</strong> – In Beratungsprojekten werden gemeinsam mit Unternehmen aus der Industrie unternehmens- und anwendungsspezifische Lösungen mit Hilfe der Abteilungskompetenzen entwickelt. Neue Erkenntnisse aus der angewandten Forschung fließen direkt auf die Beratungsthemen ein und ermöglichen es, Unternehmen individuelle Lösungen zu strategischen, organisatorischen und technologischen Fragestellungen des Innovationsmanagements anzubieten.</p>
<p><strong>Weiterbildung</strong> – Durch ein- oder mehrtägige Seminare, Tagungen und Kongresse überführen wir unsere Erkenntnisse aus der Forschung in die industrielle Praxis. Auf den Veranstaltungen und Schulungen von Fach- und Führungskräften suchen wir den Austausch von Expertise, um neue Ideen zu entwickeln und Kontakte zu knüpfen.</p>
<p><strong>Lehre</strong> – Für die Studierenden der RWTH Aachen bieten wir Vorlesungen und Projektmodule an. Beispielswiese in einer Vorlesungseinheit zum strategischen Innovationsmanagement, in welcher Teams von Studierenden praxisrelevante Case Studies gemeinsam mit Unternehmen bearbeiten. Des Weiteren betreuen wir ambitionierte Studierende regelmäßig bei Abschlussarbeiten.</p>
<p>Als Mitglied der Abteilung Innovationsmanagement werden Sie bei uns Teil eines hochmotivierten Teams mit vielfältigen Aufgaben, die eine steile Lernkurve garantieren. Ihre Aufgaben setzen sich aus Themen aller vier Tätigkeitsbereiche zusammen:</p>
<ul>
<li>eigenständige Bearbeitung, Leitung und Akquise von Forschungs- und Industrieprojekten</li>
<li>Transfer von wissenschaftlichen Erkenntnissen in die industrielle Praxis</li>
<li>Präsentation von Ergebnissen in Seminare, auf Konferenzen und in wissenschaftlichen Publikationen</li>
<li>Unterstützende und engagierte Ausübung von Lehrtätigkeiten an der RWTH Aachen (bspw. Vorlesung, Übung, Betreuung von Abschlussarbeiten)</li>
</ul><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a></p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>EG 13 TV-L</p>

Land Nordrhein-Westfalen

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in - Fokus Entwicklungsmanagement Innovationsmanager/in (w/m/d)

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf 2 Jahre.<br>Eine Weiterbeschäftigung von weiteren 2 Jahren ist vorgesehen.<br>Die befristete Beschäftigung erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes.<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.<br>Eine Promotionsmöglichkeit besteht.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Das Werkzeugmaschinenlabor WZL der RWTH Aachen ist eines der führenden Forschungsinstitute in der Produktionstechnik und beschäftigt zurzeit ca. 1.025 Mitarbeitende an insgesamt vier Lehrstühlen. Seit mehr als 100 Jahren führt das WZL richtungsweisende Grundlagenforschung, praxisnahe angewandte Forschung sowie daraus resultierende Industrieberatungs- und Implementierungsprojekte durch.</p>
<p>Die Abteilung Innovationsmanagement unterstützt produzierende Unternehmen in den Bereichen des Innovationsmanagements durch Beratung, Forschung und Weiterbildungsangebote. Um bei der Generierung neuer Innovationen zu unterstützen, begleitet die Abteilung Innovationsmanagement den gesamten Prozess der Entwicklung einer Idee bis zur Marktreife und betrachtet unter anderem die Aufnahme von Markt- und Kundenbedürfnissen, das Anforderungsmanagement, die Produktentwicklung, das Variantenmanagement und die prototypische Realisierung der Ideen.</p>
<p>Ein Themenschwerpunkt ist das Data Intelligence Management. Dabei gilt es die Innovationsprozesse und die Entwicklung von innovativen Produkten mit Hilfe von Data Analytics und künstlicher Intelligenz zu unterstützen. Beginnend mit den Markt- und Kundenbedürfnisse, die mit Hilfe von Market Intelligence aufgenommen werden, über das KI-unterstützte Anforderungsmanagement bis hin zur digital durchgängigen Produktentwicklung. Und auch nach der initialen Entwicklung der Produkte können Daten aus der Prototypenrealisierung und später aus der Nutzungsphase der Produkte ausgewertet und zur Verbesserung der Produkte in die Entwicklung zurückgeführt werden.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Ihr Profil für einen erfolgreichen Einstieg in unserer Abteilung umfasst ein mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) im ingenieur-, natur- oder wirtschaftswissenschaftlichen Bereich und aussagekräftige praktische Erfahrungen. Darüber hinaus zeigen Sie Begeisterung für die oben aufgezeigten Themen im Bereich des Innovationsmanagements. Bringen Sie außerdem die folgenden Eigenschaften mit, bewerben Sie sich gerne zur Teilnahme an unserem Assessment Center:<br>• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit<br>• Sichere Beherrschung der deutschen und englischen Sprache<br>• Strukturierte Arbeitsweise und ein Blick für das Wesentliche<br>• Anstreben einer Promotion als Vorbereitung für den nächsten Karriereschritt</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>In der Abteilung Innovationsmanagement sehen wir es als unsere Mission die Führungskräfte von Morgen auszubilden. Dementsprechend bietet sich Ihnen als wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in die Möglichkeit sich sowohl fachlich als auch persönlich zu qualifizieren und weiter zu entwickeln. Dazu werden Sie im Laufe Ihrer Tätigkeit in den vier folgenden Feldern arbeiten:<br><strong>Forschung</strong> – Im Bereich Forschung werden in enger Zusammenarbeit mit führenden produzierenden Unternehmen Methoden und Konzepte zu aktuellen Fragestellungen des Innovationsmanagements und der Produktrealisierung entwickelt. Dabei bestehen verschiedene Formate der Kooperation. Langfristig ausgelegte Forschungsprojekte werden in der Regel öffentlich gefördert und gemeinsam mit anderen Forschungseinrichtungen, Verbänden oder Unternehmen durchgeführt. Aktuelle Forschungsschwerpunkte sind hierbei unter anderem die Gestaltung von datenbasierten Geschäftsmodellen für produzierende Unternehmen oder die Entwicklung von Produktbaukästen für eine nachhaltige Kreislaufwirtschaft.<br><strong>Beratung</strong> – In Beratungsprojekten werden gemeinsam mit Unternehmen aus der Industrie unternehmens- und anwendungsspezifische Lösungen mit Hilfe der Abteilungskompetenzen entwickelt. Neue Erkenntnisse aus der angewandten Forschung fließen direkt auf die Beratungsthemen ein und ermöglichen es, Unternehmen individuelle Lösungen zu strategischen, organisatorischen und technologischen Fragestellungen des Innovationsmanagements anzubieten.<br><strong>Weiterbildung</strong> – Durch ein- oder mehrtägige Seminare, Tagungen und Kongresse überführen wir unsere Erkenntnisse aus der Forschung in die industrielle Praxis. Auf den Veranstaltungen und Schulungen von Fach- und Führungskräften suchen wir den Austausch von Expertise, um neue Ideen zu entwickeln und Kontakte zu knüpfen.<br><strong>Lehre </strong>– Für die Studierenden der RWTH Aachen bieten wir Vorlesungen und Projektmodule an. Beispielswiese in einer Vorlesungseinheit zum strategischen Innovationsmanagement, in welcher Teams von Studierenden praxisrelevante Case Studies gemeinsam mit Unternehmen bearbeiten. Des Weiteren betreuen wir ambitionierte Studierende regelmäßig bei Abschlussarbeiten.</p>
<p>Als Mitglied der Abteilung Innovationsmanagement werden Sie bei uns Teil eines hochmotivierten Teams mit vielfältigen Aufgaben, die eine steile Lernkurve garantieren. Ihre Aufgaben setzen sich aus Themen aller vier Tätigkeitsbereiche zusammen:<br>• Selbstständige Bearbeitung, Leitung und Akquise von anspruchsvollen Forschungs- und Industrieprojekten<br>• Transfer von wissenschaftlichen Erkenntnissen in die industrielle Praxis<br>• Präsentation von Ergebnissen in Seminaren, auf Konferenzen und in wissenschaftlichen Publikationen<br>• Unterstützende und engagierte Ausübung von Lehrtätigkeiten an der RWTH Aachen (bspw. Vorlesung, Übung, Betreuung von Abschlussarbeiten)</p><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a></p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>EG 13 TV-L</p>

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d) - Fokus Data Intelligence Management Innovationsmanager/in (w/m/d)

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf 2 Jahre.<br>Eine Weiterbeschäftigung von weiteren 2 Jahren ist vorgesehen.<br>Die befristete Beschäftigung erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes.<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.<br>Eine Promotionsmöglichkeit besteht.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Die RWTH Aachen University ist mit ca. 42.000 Studierenden und ca. 10.000 Beschäftigten eine der renommiertesten Technischen Universitäten Europas. Das Werkzeugmaschinenlabor WZL der RWTH Aachen ist eines der führenden Forschungsinstitute in der Produktionstechnik und beschäftigt zurzeit ca. 1.025 Mitarbeitende an insgesamt vier Lehrstühlen. Seit mehr als 100 Jahren führt das WZL sowohl grundlagenbezogene als auch an den Erfordernissen der Industrie ausgerichtete Forschungsvorhaben und Industrieprojekte durch.</p>
<p>Die Abteilung Innovationsmanagement unterstützt produzierende Unternehmen in den Bereichen des Innovationsmanagements durch Beratung, Forschung und Weiterbildungsangebote. Um bei der Generierung neuer Innovationen zu unterstützen, begleitet die Abteilung Innovationsmanagement den gesamten Prozess der Entwicklung einer Idee bis zur Marktreife und betrachtet unter anderem die Aufnahme von Markt- und Kund/innenbedürfnissen, das Anforderungsmanagement, die Produktentwicklung, das Variantenmanagement und die prototypische Realisierung der Ideen.</p>
<p>Ein Themenschwerpunkt ist das Komplexitätsmanagement. Hierbei geht es um die langfristige Unternehmenspositionierung am Markt bezüglich der angebotenen Produkte- und Produktvarianten sowie um die<br>gleichzeitige Beherrschung der daraus folgenden unternehmensinternen Realisierungsaufwände innerhalb der Wertschöpfungsprozesse. Exemplarische Fragestellungen in diesem Zusammenhang betreffen das Produkt- und Portfoliomanagement, die Modularisierung und Baukastengestaltung, das Konfigurationsmanagement sowie die Komplexitätskostenanalyse.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Sie verfügen über ein mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) &nbsp;im ingenieur-, natur- oder wirtschaftswissenschaftlichen Bereich sowie über aussagekräftige praktische Erfahrungen. Darüber hinaus sollten Sie Begeisterung für Themen im Bereich des Innovationsmanagements (bspw. Gestaltung eines effizienten und digital durchgängigen Innovations- und Entwicklungsprozesses, Management komplexer Produktportfolios, Entwicklung von Produktbaukästen, Unterstützung des Innovationsmanagements durch Data Analytics) mitbringen. Bringen Sie außerdem die folgenden Eigenschaften mit, bewerben Sie sich gerne zur Teilnahme an unserem Assessment Center:</p>
<ul>
<li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit</li>
<li>Sichere Beherrschung der deutschen und englischen Sprache</li>
<li>Strukturierte Arbeitsweise und ein Blick für das Wesentliche</li>
<li>Anstreben einer Promotion als Vorbereitung für den nächsten Karriereschritt</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) werden Sie sowohl fachlich als auch persönlich qualifiziert, indem Sie im Laufe Ihrer Tätigkeit in den vier folgenden Feldern arbeiten:</p>
<p><strong>Forschung</strong> – Im Bereich Forschung werden in enger Zusammenarbeit mit führenden produzierenden Unternehmen Methoden und Konzepte zu aktuellen Fragestellungen des Innovationsmanagements und der Produktrealisierung entwickelt. Dabei bestehen verschiedene Formate der Kooperation. Langfristig ausgelegte Forschungsprojekte werden in der Regel öffentlich gefördert und gemeinsam mit anderen Forschungseinrichtungen, Verbänden oder Unternehmen durchgeführt. Aktuelle Forschungsschwerpunkte sind hierbei unter anderem die Gestaltung von datenbasierten Geschäftsmodellen für produzierende Unternehmen oder die Entwicklung von Produktbaukästen für eine nachhaltige Kreislaufwirtschaft.&nbsp;</p>
<p><strong>Beratung</strong> – In Beratungsprojekten werden gemeinsam mit Unternehmen aus der Industrie unternehmens- und anwendungsspezifische Lösungen mit Hilfe der Abteilungskompetenzen entwickelt. Neue Erkenntnisse aus der angewandten Forschung fließen direkt auf die Beratungsthemen ein und ermöglichen es, Unternehmen individuelle Lösungen zu strategischen, organisatorischen und technologischen Fragestellungen des Innovationsmanagements anzubieten.</p>
<p><strong>Weiterbildung</strong> – Durch ein- oder mehrtägige Seminare, Tagungen und Kongresse überführen wir unsere Erkenntnisse aus der Forschung in die industrielle Praxis. Auf den Veranstaltungen und Schulungen von Fach- und Führungskräften suchen wir den Austausch von Expertise, um neue Ideen zu entwickeln und Kontakte zu knüpfen.</p>
<p><strong>Lehre</strong> – Für die Studierenden der RWTH Aachen bieten wir Vorlesungen und Projektmodule an. Beispielswiese in einer Vorlesungseinheit zum strategischen Innovationsmanagement, in welcher Teams von Studierenden praxisrelevante Case Studies gemeinsam mit Unternehmen bearbeiten. Des Weiteren betreuen wir ambitionierte Studierende regelmäßig bei Abschlussarbeiten.</p>
<p>Als Mitglied der Abteilung Innovationsmanagement werden Sie bei uns Teil eines hochmotivierten Teams mit vielfältigen Aufgaben, die eine steile Lernkurve garantieren. Ihre Aufgaben setzen sich aus Themen aller vier Tätigkeitsbereiche zusammen:</p>
<ul>
<li>eigenständige Bearbeitung, Leitung und Akquise von Forschungs- und Industrieprojekten</li>
<li>Transfer von wissenschaftlichen Erkenntnissen in die industrielle Praxis</li>
<li>Präsentation von Ergebnissen in Seminare, auf Konferenzen und in wissenschaftlichen Publikationen</li>
<li>Unterstützende und engagierte Ausübung von Lehrtätigkeiten an der RWTH Aachen (bspw. Vorlesung, Übung, Betreuung von Abschlussarbeiten)</li>
</ul><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a></p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>EG 13 TV-L</p>

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