Sozialarbeiter:in/Sozialpädagog:in mit staatlicher Anerkennung für das Konzept "Stadtteile ohne Partnergewalt" (m/w/d)

in Teilzeit mit 29,25 Stunden wöchentlich

Ihre Aufgaben­schwerpunkte

• Implementieren des Handlungskonzeptes „StoP – Stadtteile ohne Partnergewalt“ in weiteren Braunschweiger Stadtteilen
• Entwickeln des Konzepts für den Aufbau ehrenamtlicher Aktionsgruppen
• Kooperative Zusammenarbeit mit Stadtteilakteuren und Aktiven vor Ort
• Öffentlichkeitsarbeit
• Erarbeiten und Durchführen geeigneter Maßnahmen zur Umsetzung des Handlungskonzeptes

Wir bieten Ihnen

• Vergütung nach der Entgeltgruppe S 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung
• Beitrag zur Zusatzrente
• 30 Urlaubstage
• zukunftssichere Arbeitsplätze
• flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)
• Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
• mobiles Arbeiten und Telearbeit
• vergünstigtes D-Ticket Job
• Firmenfitness mit Hansefit
• betriebliche Gesundheitsförderung
• Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen
• Arbeitsort mit guter Anbindung zum ÖPNV

Ihr Profil

• abgeschlossenes Fachhochschulstudium Soziale Arbeit/ Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder ein abgeschlossenes Studium der Erziehungswissenschaften
• Erfahrungen und Kenntnisse in dem Themenfeld „Häusliche Gewalt“
• Bereitschaft zur Teilnahme an der berufsbegleitenden Weiterbildung „StoP – Stadtteile ohne Partnergewalt“ an der HAW Hamburg
• Hohe Kommunikations- und Vermittlungskompetenz
• Interesse an dem Thema „Geschlechtergerechtigkeit“ und sozialraumorientierter Arbeit

Wir stehen für

• Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt
• Geschlechtergerechtigkeit: Bewerbungen von Männern werden besonders begrüßt
• Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen
• Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund

Sie haben noch Fragen? Wir freuen uns über Ihren Anruf!

Gleichstellungsreferat

Ansprechpartnerin:

Frau Lenz, Leiterin des Gleichstellungsreferates, Tel.: 0531 470-2100

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 24. August 2025!

(Kenn-Nr. 2025/135)