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<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Betreuung, Förderung und Begleitung der Kinder zwischen 1 und 6 Jahren</li><li>Gestaltung von pädagogisch wertvollen Aktivitäten und Projekten</li><li>Förderung sozialer Kompetenzen und individueller Stärken der Kinder im Rahmen des Situationsansatzes</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern und Erziehungsberechtigten, um eine ganzheitliche Unterstützung der Kinder sicherzustellen</li><li>Schaffung einer sicheren und liebevollen Umgebung, in der sich die Kinder wohl und geborgen fühlen</li><li>Flexible Arbeitszeit im Rahmen der Öffnungszeiten</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder ähnliche Qualifikation wie z. B. Kindheitspädagoge*in, Sozialpädagoge*in, Heilpädagoge*in oder Heilerziehungspfleger*in</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern im Elementarbereich &nbsp;</li><li>Einfühlungsvermögen und Belastbarkeit</li><li>Teamgeist und Kundenorientierung</li><li>Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten u.a. im Umgang mit Eltern</li><li>Identifikation mit den Werten der AWO: Für Vielfalt, Demokratie und respektvolles Miteinander – gegen Rassismus und Diskriminierung!</li></ul>Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen an die Stelle? Kein Problem, bewerben Sie sich trotzdem bei uns bei der AWO!<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Vergütung nach TV AWO Braunschweig</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Bis zu 1.000 € Prämie für Empfehlungen neuer Mitarbeiter*innen</li><li>Zuschüsse für Gesundheit und Leben, für z. B. Zahnbehandlungen,&nbsp;Brillen oder bei Geburten</li><li>„Business-Bike“ - Fahrradleasing zu günstigen Preisen bei über&nbsp;6.000 Fachhändler*innen</li><li>Deutschlandweit gültiges Firmen-Fitness-Programm von Hansefit zum&nbsp;vergünstigten Tarif</li><li>Sabbatjahr-Regelung für eine berufliche Auszeit</li><li>Vielfältige Förderungs- und Entwicklungsprogramme</li><li>Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Einkaufen mit zahlreichen attraktiven Rabatten und Sonderkonditionen&nbsp;über Corporate Benefits</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

AWO-Bezirksverband Braunschweig e. V.

Das Herz der Region

Werde Erzieher*in bei der AWO

Gruppenpädagoge*in Jugendhilfe

Die richtige Entscheidung für Herz und Kopf

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Betreuung und Förderung von bis zu fünf riskant agierenden jungen Menschen (12-17 Jahre) in der stationären Jugendhilfe am Standort Goslar</li><li>Deeskalation akuter Krisen</li><li>Gruppendienst mit Nachtwache (Rund-um-die-Uhr-Betreuung) im Schichtsystem</li><li>Perspektivklärung &amp; aufsuchende, ambulante Betreuung bei Abgängigkeit</li><li>Mitwirkung am Forschungsprojekt der Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaft</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium als Heilerziehungspfleger*&nbsp;in, Erzieher*in,&nbsp;Sozialpädagoge*in (B. A.)</li><li>Idealerweise erste Erfahrungen in der Arbeit mit herausfordernden&nbsp;Kindern und Jugendlichen und in der Familienarbeit</li><li>Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten</li><li>Team- und Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit</li><li>Kompetenzen im Umgang mit dem PC</li><li>Führerschein Klasse B (alt:3)</li><li>Identifikation mit den Werten der AWO: Für Vielfalt, Demokratie und respektvolles Miteinander – gegen Rassismus und Diskriminierung!</li></ul>Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen an die Stelle? Kein Problem, bewerben Sie sich trotzdem bei uns bei der AWO!<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Vergütung nach TV AWO Braunschweig</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Bis zu 1.000 € Prämie für Empfehlungen neuer Mitarbeiter*innen</li><li>Zuschüsse für Gesundheit und Leben, für z. B. Zähne, Brillen, oder bei der Geburt</li><li>„Business-Bike“ - Fahrradleasing zu günstigen Preisen bei über 6.000&nbsp;Fachhändler*innen</li><li>Deutschlandweites Firmen-Fitness-Programm von Hansefit zum vergünstigten&nbsp;Tarif</li><li>Sabbatjahr-Regelung für eine berufliche Auszeit</li><li>Vielfältige Förderungs- und Entwicklungsprogramme</li><li>Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Pädagogische Fachkraft in der stationären Jugendhilfe (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li> Hausmeisterdienst mit Fachaufgaben (Roter Saal)</li><li>Postaustausch für den Fachbereich</li><li>Schließdienste</li><li>Einsatz im Verwaltungsbetrieb und Lagerbereich mit körperlich fordernden Tätigkeiten (z. B. Tragen von Veranstaltungstechnik oder Mobiliar)</li><li>Betreuen des Lagers Roter Saal und des Außenlagers</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung</li><li>Erfahrung in der Gebäude- o. Lagerbetreuung oder Vergleichbares</li><li>Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B nach EU-Führerscheinrecht bzw. der Klasse 3 nach altem Recht und die Bereitschaft zum Einsatz des privaten PKW für dienstliche Zwecke gegen Erstattung von Wegstreckenentschädigung</li><li>Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, auch an Wochenenden und Abenden</li><li>Kommunikationsfähigkeit und kundenorientiertes Auftreten</li><li>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Vergütung nach der Entgeltgruppe 4 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit&nbsp;individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung</li><li>Beitrag zur Zusatzrente</li><li>30 Urlaubstage</li><li>zukunftssichere Arbeitsplätze</li><li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)</li><li>Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung</li><li>mobiles Arbeiten und Telearbeit</li><li>vergünstigtes D-Ticket Job</li><li>Firmenfitness mit Hansefit</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen</li><li>Arbeitsort mit guter Anbindung zum ÖPNV</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Ansprechpartner:&nbsp;Herr Dr. Hilger, Tel.: 0531 470-4810 &nbsp;

Stadt Braunschweig

Hausmeister:in für Verwaltungsbetrieb und Lagerbereich (m/w/d)

Die Gemeinde Lengede (rd. 14.500 Einwohner*innen) im Landkreis Peine, zentral zwischen Braunschweig, Salzgitter und Hildesheim gelegen, sucht zum nächstmöglichen ZeitpunktErzieher*innen mit staatlicher Anerkennung (m/w/d)zur unbefristeten Einstellung&nbsp;Was werden Ihre Aufgabenschwerpunkte sein?<ul><li>Umsetzen der pädagogischen Konzeption der Einrichtung</li><li>Abdecken von Betreuungszeiten</li><li>Organisieren und Gestalten des Gruppenalltags</li><li>Individuelle Förderung der Kinder&nbsp;</li><li>Planen und Durchführen von pädagogischen Angeboten</li><li>Führen von Elterngesprächen</li></ul>&nbsp;Welche Anforderungen müssen Sie erfüllen?<ul><li>Ein erfolgreicher Abschluss zur/zum staatlich anerkannten<ul><li>Erzieherin/Erzieher</li><li>Kindheitspädagogin/Kindheitspädagogen,</li><li>Sozialpädagogin/Sozialpädagogen,</li><li>Heilpädagogin/Heilpädagogen oder</li><li>Heilerziehungspflegerin/Heilerziehungspfleger</li></ul></li><li>Sofern keine allgemeinbildende Schule in Deutschland besucht wurde, ist das Deutsch Sprachniveau C1 vorzuweisen&nbsp;</li></ul>&nbsp;Was wird zusätzlich erwartet?<ul><li>Freude und Einfühlungsvermögen bei der Arbeit mit Kindern</li><li>Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team</li></ul>&nbsp;Was wird Ihnen geboten?<ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Wöchentliche Arbeitszeit zwischen 30 und 39 Stunden</li><li>Tarifgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (Entgeltgruppe S8a TVöD)</li><li>Zulage von 130,00 € monatlich für den Sozial und Erziehungsdienst&nbsp;</li><li>Zuschüsse zu Fahrten mit den öffentlichen Verkehrsmitteln (Jobticket)</li><li>Möglichkeit der Teilnahme an Hansefit</li><li>30 Tage Urlaub, sowie 2 Regenerationstage</li><li>Betriebliche Altersversorgung (VBL)</li><li>Leistungsentgelt</li><li>Regelmäßige Teilnahme an Fortbildungen</li><li>Möglichkeit der Teilnahme an dem Trainee-Programm für Leitungskräfte</li></ul>&nbsp;Wie können Sie sich bewerben?Aussagekräftige Bewerbungen können jederzeit eingereicht werden:<ul><li>Online &nbsp;unter <a href="http://www.lengede.de/bewerben" target="_blank">www.lengede.de/bewerben</a></li><li>Per E-Mail im pdf-Format an <a href="mailto:info@lengede.de" target="_blank">info@lengede.de</a></li><li>Schriftlich bei der Gemeinde Lengede</li></ul>Was gibt es sonst zu beachten?Notwendige Nachweise über die vorhandenen Qualifikationen sind von Ihnen bereits zusammen mit der Bewerbung einzureichen. Eine Übernahme der Kosten für die Erstellung der Nachweise oder der Kosten für die Durchführung eines Anerkennungsverfahrens können nicht übernommen werden.&nbsp;Gleiches gilt auch für die Übernahme von Fahrt-/Reisekosten.Wer kann Ihre Fragen beantworten?&nbsp;Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Schinke unter der Telefonnummer 05344/89-44 zur Verfügung.

Gemeinde Lengede

Erzieher*innen (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung

<a href="https://maps.google.de/maps?q=Am Kindergarten 3, Hillerse, Deutschland" target="_blank">Hillerse</a> Mehr als nur ein Job: Team DRK! <h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Materialgerechte Reinigung und Pflege der Räume und des Mobiliars</li><li>Fachgerechter und sorgsamer Umgang mit Reinigungsmitteln</li><li>Umsetzung der Reinigungspläne nach den Hygienevorschriften</li></ul> <h2>Das sind Sie: </h2><ul><li>Erfahrung im Bereich der Reinigung wünschenswert</li><li>Teamfähig und verlässlich</li></ul> <h2>Das bieten wir:</h2><ul><li>Sinnstiftendes Arbeiten im sozialen Bereich</li></ul>

DRK Kreisverband Gifhorn

Mehr als nur ein Job: Team DRK!

Wir suchen Verstärkung - amb. Pflege

Wir suchen Verstärkung - Altenhilfe

Kinder, Jugend und Familie - Wir suchen Verstärkung!

DRK Gifhorn - Kinospot

Team DRK

Wir suchen Verstärkung - Rettungsdienst

Wir suchen Verstärkung - Kinder, Jugend & Familie

Wir suchen Verstärkung - stationäre Pflege

Altenhilfe - Wir suchen Verstärkung!

Wir suchen Verstärkung!

Servicekraft Reinigung (m/w/d) in der Kita Dalldorf und Hillerse in geringfügiger Tätigkeit zu sofort

<h2>Deine Aufgaben: Verantwortung für Installation und Wartung von SPS-Systemen</h2><ul><li>Optimierung, Erweiterung und Umbau bestehender Anlagensteuerungen</li><li>Selbstständige Planung, Entwicklung und Programmierung von SPS-Steuerungen für neue Forschungsanlagen</li><li>Eigenverantwortlicher Bau der Schaltschränke zur Realisierung der Projekte mit Unterstützung durch Elektriker</li><li>Koordination von Automatisierungsprojekten mit externen Firmen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Ingenieuren der Forschungsabteilung für die&nbsp;Weiterentwicklung der führenden Technologien im Batterierecycling</li></ul><h2>Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Automatisierung, Elektroniker für Automatisierungstechnik oder vergleichbares</h2><ul><li>Fundierte Kenntnisse in der Programmierung von SPS-Systemen mit Siemens TIA Portal, Simatic S7 und WinCC</li><li>Erfahrung im Aufbau von Anlagensteuerungen, sowohl Software als auch Hardware</li><li>Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Gute Teamfähigkeit für die Zusammenarbeit im jungen, dynamischen Team mit flachen Hierarchien</li><li>Innovationsfähigkeit, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Hands-on-Mentalität</li></ul><h2>Wir bieten Dir: Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Branche.</h2><ul><li>Die Mitarbeit in einem engagierten Team.</li><li>Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.</li><li>Eine vertrauensvolle und intensive Einarbeitung.</li><li>Eine sehr abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen internationalen Kontakten.</li></ul>

Duesenfeld GmbH

Wie recycelt man Lithium-Ionen-Batterien? – Stoffkreisläufe in der E-Mobilität schließen

Ecofriendly Recycling of Lithium-Ion Batteries with Duesenfeld

So werden E-Auto-Batterien recycelt

Automatisierungstechniker m/w/d

Als STODIA GmbH entwickeln und produzieren wir innovative Lösungen in den Bereichen Energiespeichersysteme und Elektromobilität. Unsere hochwertigen kundenindividuellen Produkte werden vor allem in der Automobilindustrie, in Service-Werkstätten sowie in speziellen Fuhrparks erfolgreich eingesetzt.Zu unseren Kernprodukten zählen stationäre und mobile elektrische Speicher, die im Zuge der Energiewende zukünftig eine zentrale Rolle einnehmen werden. Auf den Gebieten der Lade- und Batterietechnik sowie der fahrzeugweiten Mess- und Diagnosetechnik bietet unser Portfolio ein breites Spektrum an smarten, hocheffizienten Produkten für vielfältige Einsatzszenarien im Rahmen der Elektromobilität. Dahinter steht ein qualifiziertes Team, das kundenspezifische Bedarfe identifiziert und unter Einsatz modernster Tools marktfähige Lösungen realisiert.Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine*** Mitarbeiter technische Dokumentation (m/w/d) **zur Erweiterung unseres engagierten Teams in diesem zentralen und vielfältigen Tätigkeitsfeld. Das erwartet Dich: &nbsp;Erstellung von technischen Dokumentationen mit MS Word und hauseigenem RedaktionssystemVorbereitung der Dokumentation für ÜbersetzungsdienstleisterKoordination von Lieferterminen für die DokumentationOrganisation und Durchführung von Installations-/Bedien-TestsErstellung von technischen Illustrationen mit Corel Technical DesignerErstellung von CE-konformen Produktkennzeichen/Aufklebern/Kabeltüllen/Typenschildern mitCorel Technical DesignerPublikation der technischen Dokumentation im Produktnetzwerk und auf der WebsiteEinhaltung der Vorschriften des hauseigenen Redaktions- und Gestaltungsleitfadens Was wir von Dir erwarten: &nbsp;Quereinstieg möglichsehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schriftsicherer Umgang mit MS Officeerste Erfahrungen mit Grafik-Programmen von Vorteilschnelle Auffassungsgabe, innovativ und kreativselbstständige, strukturierte Arbeitsweise und FlexibilitätBelastbarkeitTeamfähigkeit Was Du von uns erwarten kannst: &nbsp;eine spannende Arbeit mit abwechslungsreichem und verantwortungsvollem AufgabengebietMitarbeit und vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und motivierten Teamkrisensicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, ständig wachsenden Unternehmen mit unbefristetem Arbeitsverhältnis und attraktiver Vergütungoffene Arbeitsatmosphäre, geprägt von Kollegialität und flachen Hierarchien mit Freiraum für eigene Ideen und Initiativenunbefristeter Arbeitsvertragflexible Arbeitszeiten zur Unterstützung deiner Work-Life-Balancebetriebliche AltersvorsorgeObstkorb Bewirb Dich JETZT! &nbsp;Wenn Du Dich in unserer Stellenbeschreibung als Mitarbeiter technische Dokumentation (m/w/d) wiederfindest, solltest Du Dich bei uns bewerben. Denn wir suchen immer nach kreativen Köpfen, die ihr ganzes Fachwissen in unser Unternehmen einbringen möchten. Sende uns bitte Deine vollständige Bewerbung mit den Angaben des frühestmöglichen Eintritts und Deiner Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:personal@stodia.de" target="_blank">personal@stodia.de</a> oder im Portal zu und wir werden uns schnellstmöglich mit Dir in Verbindung setzen.Frau Emily Rube Personal Im Freitagsmoor 45, 38518 Gifhorn<a href="mailto:personal@stodia.de" target="_blank">personal@stodia.de</a> Telefon: +4953739219768 &nbsp;

Stodia GmbH

Mitarbeiter technische Dokumentation (m/w/d)

Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Für unser Team der Mobilen Betreuung (MoB) in Gifhorn suchen wir ab sofort Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als BetreuerIn in der Mobilen Betreuung.&nbsp;Die sozialpädagogischen Dienstleistungen der MOB sind:Ihre Aufgaben:Zielorientierte AuftragsklärungElternarbeit/FamilienrekonstruktionFörderung der jungen Menschen in ihrem gesamten Verhalten unter Einbeziehung der Familie (Sozialverhalten, Verantwortungsübernahme etc.)Unterstützung der jungen Menschen in allen relevanten Alltagsfragen (Geld, Sucht, Beziehung, Behörden, Schule, Beruf, Tagesstruktur, Einkauf, Einrichtung, Sucht etc.)Entwicklung von Perspektiven in persönlichen, familiären, schulischen und beruflichen LebensbereichenErarbeitung der schulischen und beruflichen Perspektive der jungen Menschen auf der Grundlage der Interessen und Ressourcen in intensiver Zusammenarbeit mit Schulen, der Agentur für Arbeit oder verschiedener Bildungsträgern.Mögliches Abschließen einer Betreuung auf Fachleistungsstundenbasis unter Beibehaltung des BezugsbetreuersDie übergeordneten Ziele können wie folgt beschrieben werden:allgemeine und individuelle Persönlichkeitsentwicklung (Sozialverhalten, Beziehungen, Selbständigkeit etc.)Erlernen von Alltagsbewältigung und Lebenspraxis erlernen (Wohnung, Sauberkeit, Umgang mit Geld, Tagesstruktur, Freizeit etc.)Entwicklung schulischer und beruflicher Perspektiven (Schularbeitenhilfe, Lehrergespräche, Bewerbungen, Stellensuche, Zusammenarbeit mit Bildungsträgern etc.)&nbsp;Sie arbeiten in in einem Team im Rahmen eines Bezugsbetreuersystems. Fort und Weiterbildung, kollegiale Beratung und regelmäßiger Austausch gehören zum Arbeitsalltag.Bezahlung in Anlehnung an TVÖDBetriebliche Altersvorsorgeunbefristet Voraussetzungen &nbsp;<ul><li>Mobilität (gefahrene km werden erstattet)</li><li>Sozialpädagoge (B.A.)</li><li>Freude an der Teamarbeit/ Kollegialität</li><li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Flexibilität (je nach Belegung 30-39 Std./Woche)</li></ul> Wir bieten &nbsp;Bezahlung in Anlehnung an TVÖDBetriebliche AltersvorsorgeFirmenfitness (Hansefit) &nbsp;

KOM Kompetenz für Menschen Braunschweig

SozialpädagogIn m/w/d 30 Std./ Woche für Betreuung Jugendlicher

Was Du mitbringen solltest:+&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du bist im Besitz eines Führerscheins der Klasse B+&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du hast einen Hauptschulabschluss oder einen vergleichbaren Bildungsabschluss+&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du bist mindestens 18 Jahre alt+&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du bist zuverlässig, gewissenhaft und hast die Motivation, mit Menschen zu arbeiten und ihnen in Notsituationen zu helfen&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;+&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du identifizierst dich mit&nbsp;den&nbsp;Grundsätzen&nbsp;des DRK+&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du verfügst über eine gute körperliche Verfassung und Belastbarkeit&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Wie gestaltet sich die Ausbildung?Deine Ausbildung umfasst einen 6-wöchigen Schulbesuch in Vollzeit, bei dem du die theoretischen Grundlagen erlernst. Zusätzlich absolvierst du ein Praktikum über 80 Stunden im Klinikum, bei dem du wertvolle Einblicke in den Klinikalltag erhältst. Während dieses Praktikums hast du die Möglichkeit, eine Woche auf der Intensivstation und eine Woche in der Notaufnahme zu hospitieren, um praktische Erfahrungen in verschiedenen medizinischen Bereichen zu sammeln. Außerdem wirst du 160 Stunden Praktikum auf unseren Rettungswachen absolvieren, um praktische Erfahrungen im Einsatz zu sammeln. Den Abschluss bildet ein 1-wöchiger Lehrgang, in dem du dein Wissen vertiefst und dich optimal auf die Abschlussprüfung vorbereitest.Was wir Dir bieten:+&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Faire und transparente Honorierung dank einer Vergütung gemäß DRK-Reformtarifvertrag+&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Übernahme der Kosten für die Erweiterung auf den C1-Führerschein+&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Übernahme der Ausbildungskosten an der Rettungsschule+&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vielfältige Mitarbeiterrabatte durch den Zugang zum DRK-Vorteilsportal+&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Weltweiter kostenloser Rückholdienst im Krankheitsfall während Auslandsurlauben für hauptamtliche Mitarbeitende+&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Firmenfitness über Hansefit, Erwerb eines JobRads

Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Wolfenbüttel e. V.

Ausbildung zum Rettungssanitäter (m/w/d)

Du&nbsp;möchtest beruflich&nbsp;neu&nbsp;durchstarten?&nbsp;Deine&nbsp;Leidenschaft&nbsp;liegt&nbsp;in&nbsp;der&nbsp;Notfallmedizin?Dann&nbsp;bist&nbsp;Du&nbsp;bei&nbsp;uns&nbsp;genau richtig!Wir&nbsp;suchen&nbsp;motivierte&nbsp;Lebensretter*innen&nbsp;(m/w/d)&nbsp;zur&nbsp;Verstärkung&nbsp;unseres Teams!StellenbeschreibungWir suchen für ab sofort Notfallsanitäter*innen, die zuverlässig, verantwortungsvoll und empathisch die Notfallrettung von Patientinnen und Patienten in und um Wolfenbüttel im DRK-Rettungsdienst aktiv umsetzen.Deine Aufgaben:+&nbsp;Durchführung von eigenverantwortlichen medizinischen sowie invasiven Maßnahmen im &nbsp; &nbsp;Rahmen der Erstversorgung+&nbsp;Ausführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen sowie assistierende Hilfeleistungen in &nbsp; &nbsp;Zusammenarbeit mit der Notärztin bzw. dem Notarzt+&nbsp;Kennen, Einhalten und Ausführen der regionalen SOPs und Versorgungspfade der &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Notfallrettung+&nbsp;Verantwortungsvolle und aussagekräftige Einsatzdokumentation zur Absicherung des &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;eigenen medizinischen Handelns+ Einhaltung der Hygienestandards sowie die routinierte Herstellung der &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Einsatzbereitschaft der Rettungsfahrzeuge+&nbsp;Unterstützung bei den anfallenden Tagesaufgaben in der Stadt- sowie in den &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;LandwachenWas wir Dir bieten:+ Faire und transparente Honorierung&nbsp;dank einer&nbsp;Vergütung&nbsp;gemäß&nbsp;DRK- &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Reformtarifvertrag+&nbsp;Attraktives&nbsp;Vergütungssystem&nbsp;bei&nbsp;kurzfristig&nbsp;übernommenen&nbsp;Diensten+&nbsp;Möglichkeit zur Übernahme von Zusatzfunktionen mit Zulagen+&nbsp;Rahmendienstplan für eine verlässliche Freizeitplanung+&nbsp;Abwechslungsreiche Tätigkeiten in unterschiedlichen Einsatzgebieten der Stadt- und &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Landrettung+ Breites Angebot zur Fort- und Weiterbildung mit der Notfallsanitäterschule des &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Städtischen Klinikums Braunschweig+&nbsp;Übernahme von NEF-Diensten nach Erfüllung der Voraussetzungen+&nbsp;Vielfältige Mitarbeiterrabatte durch den Zugang zum DRK-Vorteilsportal+&nbsp;Weltweiter kostenloser Rückholdienst im Krankheitsfall während Auslandsurlauben für &nbsp; &nbsp; &nbsp;hauptamtliche Mitarbeitende+&nbsp;Firmenfitness über Hansefit, Erwerb eines JobRadsWas Du mitbringen solltest:+&nbsp;Sie haben eine erfolgreich&nbsp;abgeschlossene&nbsp;Ausbildung&nbsp;zum/zur&nbsp;Notfallsanitäter*in+&nbsp;Sie haben idealerweise einen Führerschein der Klasse&nbsp;C1&nbsp;+&nbsp;Sie sind bereit, im Schichtdienst zu arbeiten+&nbsp;Sie identifizieren sich mit&nbsp;den&nbsp;Grundsätzen&nbsp;des DRK+&nbsp;Sie haben die Motivation, mit Menschen zu arbeiten und ihnen in Notsituationen zu &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;helfen+&nbsp;Sie verfügen über eine fachliche&nbsp;und&nbsp;sozialeKompetenz&nbsp;sowie &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;eine&nbsp;körperliche&nbsp;&amp;&nbsp;psychische Belastbarkeit Was wir uns wünschen:&nbsp;+&nbsp;Teamorientiertes und freundliches Miteinander+&nbsp;Einfühlungsvermögen und Verständnis gegenüber den Patienten und Patientinnen+&nbsp;Freundliches Auftreten gegenüber Patienten*innen, Krankenhauspersonal, &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Pflegeeinrichtungen etc.Wir freuen uns auf Deine schriftliche Bewerbung per E-Mail an:DRK-Rettungsdienst Wolfenbüttel gGmbHAm Exer 19 a38302 Wolfenbüttel<a href="mailto:bewerbungen@drk-kv-wf.de" target="_blank">bewerbungen@drk-kv-wf.de</a>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;

Notfallsanitäter (m/w/d)

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