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<h2>Darum geht´s:&nbsp;</h2><ul><li>Aktive Mitarbeit an Projekten im Bereich Elektrotechnik, an unseren Produktionsanlagen (z. B. Neuanlagen, Umbauten und Erweiterungen)</li><li>Planung und Umsetzung von Projekten in der Gebäudetechnik sowie der Infrastruktur unseres Werkes&nbsp;</li><li>Erstellung und Aktualisierung elektrischer Dokumentationen, Schaltpläne und Anleitungen</li><li>Erstellung und Pflege von Betriebs- und Arbeitsanweisungen</li><li>Zusammenarbeit mit internen externen Elektrotechnikern (Fremdfirmen Koordination)&nbsp;</li><li>Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften und Standards</li></ul><h2>Das überzeugt uns:</h2><ul><li>Sie sind Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) Elektrotechnik</li><li>Erste Berufserfahrungen sind wünschenswert, idealerweise im industriellen Umfeld&nbsp;</li><li>Sie können gut organisieren und bringen gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen mit</li><li>Sie haben die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge klar und verständlich zu kommunizieren</li><li>Sie sind flexibel und arbeiten gerne im Team</li></ul><h2>&nbsp;Das bieten wir:</h2><ul><li>Eine langfristige Perspektive in einem motivierten Team – inklusive strukturierter Einarbeitung.</li><li>Spannendes Arbeitsumfeld</li><li>Möglichkeit zur Weiterentwicklung</li><li>Raum für Ideen und Verantwortung</li><li>Ein weltweit führendes Industrieunternehmen mitten in Hannover</li><li>Eine attraktive Vergütung verbunden mit den Sozialleistungen der chemischen Industrie, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub, bis zu 5 Tage Zusatzurlaub über den Zukunftsbetrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Lebensarbeitszeitkonto, Gleitzeit</li><li>Umfassende Einarbeitung und Begleitung</li><li>Angebote im Bereich Gesundheitsmanagement und der fachlichen und persönlichen Weiterbildung</li><li>Bike-Leasing</li><li>Gemeinsame Sportevents</li></ul>

VSM · Vereinigte Schmirgel- und Maschinen-Fabriken AG

Techniker (m/w/d) / Meister (m/w/d) Elektrotechnik

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt am Montag, Mittwoch und Freitag von 6:00 bis 9:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Warenverräumer (w/m/d) 6 Std./Wo. in 30880 Laatzen

Wir suchen zum 01. September 2026 zwei Auszubildende zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d), Fachrichtung Fräsmaschinensysteme<h2>Deine Aufgaben:</h2>In der Ausbildungsordnung sind die zu vermittelnden Inhalte verbindlich geregelt. • Erlernen der Grundfertigkeiten, wie das Feilen von Flächen, Sägen, Bohren, Senken, Reiben, Messen und Prüfen • Bearbeitung von verschiedenen Werkstoffen wie Stahl, NE-Metalle sowie Kunststoffe • Planen und Steuern von Arbeits- und Bewegungsabläufen mit Hilfe von Arbeitsunterlagen • Auswahl der Werkzeuge, Spann- und Prüfmittel sowie Hilfs- und Betriebsstoffe • Einrichten der Maschine mit den erforderlichen Werten, Montieren der Spann- und Schutzvorrichtung und Einspannen des Werkzeugs und Werkstückes • Sicherung der Fertigungsqualität durch Sicht-, Maß-, Form- und Lagerkontrolle • Programme für die numerisch gesteuerten Werkzeugmaschinen erstellen, testen und optimieren • Überwachung der Arbeitsprozesse<h2>Dein Profil:</h2>• Abitur oder Fachoberschulreife mit guten Noten (Mathematik, Physik und Englisch) • IT-Kenntnisse werden positiv bewertet • Handwerkliches Geschick und gutes technisches Verständnis • Teamfähigkeit • Neugierde und Lernbereitschaft<h2>Wir bieten Dir:</h2>Wir bieten eine anspruchsvolle Ausbildung in einem engagierten, kompetenten Team mit kurzen Entscheidungswegen und einer internationalen Unternehmenskultur. Mit modernen Arbeitsplätzen, einem kollegialen Umfeld und dem Blick für eine ausgewogene „work-life-balance“ runden wir unser Angebot ab. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.<h2>Weitere Infos:</h2>Fortbildungsmöglichkeiten Meisterschule, Technikerausbildung, Studium z.B. Maschinenbau, Wirtschaftsingenieur Fachrichtung: Fräsmaschinensysteme Einsatzgebiet: Im Bereich der Serien- oder Einzelfertigung an konventionellen und numerisch gesteuerten Werkzeugmaschinen.<h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Freie Stellen in 2026: 2 Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre Berufsschule: Leo-Sympher Berufskolleg, Minden Berufsschulunterricht: BerufsbegleitendBewerbungen an: <a href="mailto:Personal@rose-pw.de" target="_blank">Personal@rose-pw.de</a> <a href="mailto:Klaudia.Brockmann@rose-pw.de" target="_blank">Klaudia.Brockmann@rose-pw.de</a>, +49 571 5041 174 für weitere Infos Bewerbungsunterlagen: Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, die letzten 2 Zeugnisse, evtl. Praktikabescheinigungen

Rose Systemtechnik GmbH

Auszubildender zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

Seit mehr als 50 Jahren entwickelt und produziert ROSE Systemtechnik GmbH hochqualitative Industriegehäuse und Systemlösungen und hat sich als führender Anbieter im Markt etabliert. Flache Hierarchien, das Know-how und die Leistungsbereitschaft unserer 350 Mitarbeitenden in Porta Westfalica, eingebettet in einen internationalen Konzern mit 6.700 Mitarbeitenden, sowie der Spaß an der Arbeit sind wichtige Eckpfeiler der Weiterentwicklung des Unternehmens – heute und morgen.Wir suchen zum 01. September 2026 zwei Auszubildende zum Industriekaufmann (m/w/d) Anforderungsprofil &nbsp;• Abitur oder Fachhochschulreife mit guten Noten(Mathematik, Deutsch und Englisch)• Gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift• Kommunikations- und Organisationsvermögen• Teamfähigkeit und Flexibilität• Strukturiertes Arbeiten und Eigeninitiative• IT-Grundkenntnisse sowie Interesse am Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln Ausbildungsinhalte &nbsp;In der Ausbildungsordnung sind die zu vermittelnden Inhalte verbindlich geregelt.• Vermittlung der verschiedenen kaufmännischen Tätigkeiten in den Bereichen Materialwirtschaft, Absatzwirtschaft, Produktion, Fertigungsplanung und -steuerung sowie in den Abteilungen Rechnungswesen, Controlling und Personalwesen• Aufgaben sind u.a. die Beschaffung und Disposition von Waren, der Verkauf unserer Produkte sowie die Beratung und Betreuung unserer Kunden im In- und Ausland• Anwendung von Systemen der Informations- und Kommunikationstechnik• Erlernen eines geschäftsprozessorientierten Handelns Weitere Infos &nbsp;FortbildungsmöglichkeitenBetriebswirt für Absatzwirtschaft, Rechnungswesen, Fachkaufmann fürEinkauf und Logistik, Personalfachkaufmann, etc.EinsatzgebietJe nach ihren Stärken und Neigungen können Industriekaufleute nach ihrer Ausbildung in allen oben genannten Bereichen als kaufmännischerSachbearbeiter eingesetzt werden.Wir bieten eine anspruchsvolle Ausbildung in einem engagierten, kompetenten Team mit kurzen Entscheidungswegen und einerinternationalen Unternehmenskultur. Mit modernen Arbeitsplätzen, einem kollegialen Umfeld und dem Blick für eine ausgewogene„work-life-balance“ runden wir unser Angebot ab.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.Freie Stellen in 2025: 2Ausbildungsdauer: 2,5 - 3 JahreBerufsschule: Freiherr-vom-Stein Berufskolleg, MindenBerufsschulunterricht: Blockunterricht (3 x 2-3 Monatsblöcke) Jetzt bewerben! &nbsp;Bewerbungen an: <a href="mailto:Personal@rose-pw.de" target="_blank">Personal@rose-pw.de</a><a href="mailto:Klaudia.Brockmann@rose-pw.de" target="_blank">Klaudia.Brockmann@rose-pw.de</a>, +49 571 5041 174 für weitere InfosBewerbungsunterlagenAnschreiben, tabellarischer Lebenslauf,die letzten 2 Zeugnisse, evtl. Praktikabescheinigungen

Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d)

Seit mehr als 55 Jahren entwickelt und produziert ROSE Systemtechnik GmbH hochqualitative Industriegehäuse und Systemlösungen und hat sich als führender Anbieter im Markt etabliert. Flache Hierarchien, das Know-how und die Leistungsbereitschaft unserer 380 Mitarbeitenden in Porta Westfalica, Hohenlockstedt und Eberswalde, eingebettet in einen internationalen Konzern mit rund 6.300 Mitarbeitenden, sowie der Spaß an der Arbeit sind wichtige Eckpfeiler der Weiterentwicklung des Unternehmens – heute und morgen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter für das Qualitätsmanagement (m/w/d)

Mitarbeiter für das Qualitätsmanagement (m/w/d)

hat sich als führender Anbieter im Markt etabliert. Flache Hierarchien, das Know-how und die Leistungsbereitschaft unserer 350 Mitarbeitenden in Porta Westfalica, eingebettet in einen internationalen Konzern mit rund 6.300 Mitarbeitenden, sowie der Spaß an der Arbeit sind wichtige Eckpfeiler der Weiterentwicklung des Unternehmens – heute und morgen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Produktmanager (m/w/d) Ihre Rolle – operativ, produktnah und international eingebunden. In dieser Position unterstützen Sie unser internationales Produktmanagement bei der Markteinführung neuer Ex-Produkte. Sie koordinieren technische Inhalte, pflegen Produktdaten und unterstützen unsere weltweiten Vertriebspartner sowie internen Teams bei der erfolgreichen Vermarktung. Die Rolle ist operativ ausgerichtet und verbindet technisches Verständnis mit vertriebsnaher Kommunikation – inklusive aktiver Qualifizierungsaufgaben.

Junior Produktmanager (m/w/d)

Seit mehr als 55 Jahren entwickelt und produziert ROSE Systemtechnik GmbH hochqualitative Industriegehäuse und Systemlösungen und hat sich als führender Anbieter im Markt etabliert. Flache Hierarchien, das Know-how und die Leistungsbereitschaft unserer 380 Mitarbeitenden in Porta Westfalica, Hohenlockstedt und Eberswalde, eingebettet in einen internationalen Konzern mit rund 6.300 Mitarbeitenden, sowie der Spaß an der Arbeit sind wichtige Eckpfeiler der Weiterentwicklung des Unternehmens – heute und morgen. Wir suchen zum 01.11.2025 (ggf. auch früher) einen Mitarbeiter für die Versand- und Zollabwicklung (m/w/d) (Vollzeitarbeitsplatz, mindestens 35 Stunden/Woche)

Mitarbeiter für die Versand- und Zollabwicklung (m/w/d)

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – als Nutzer*in unserer vielfältigen Dienstleis­tungsangebote ebenso wie als Arbeitnehmer*in. Sie möchten Ihre Ideen einbringen, Prozesse mitgestalten und mit Ihrer Arbeit einen Beitrag zur Gesellschaft leisten? Dann sind Sie beim Paritätischen Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. genau richtig! Denn wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und flexible Tätigkeit in einem Bereich mit bedeutungsvoller Wirkung. Mehr als 3.600 Beschäftigte beim Paritätischen, 7.500 bei unseren Tochter­gesellschaften und um die 880 Mitgliedsorganisationen folgen bereits unserer Mission.&nbsp;Zeigen wir den Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind, dass sie nicht allein sind. Gemeinsam.Verstärken Sie unsere Landesverbandsgeschäftsstelle in der Mellendorfer Str. 7-9 in Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Stelle ist&nbsp;unbefristet und in&nbsp;Teilzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von wahlweise 25-30 Stunden&nbsp;zu besetzen.&nbsp;<h2>Ihre Aufgaben:&nbsp;</h2><ul><li>Betreuung des BEM-Prozesses: Sie begleiten und unterstützen langzeiterkrankte Mitarbeiter*innen durch eine empathische und strukturierte Durchführung des gesamten BEM-Prozesses. Dies beinhaltet u. a. den schriftlichen Erstkontakt, Einladungsmanagement, die Verwaltung in P&amp;I Loga sowie die Durchführung und Protokollierung von Gesprächen.</li><li>Partnerschaftliche Zusammenarbeit: Sie arbeiten vertrauensvoll und lösungs-orientiert mit internen Partner*innen wie Führungskräften, Beschäftigten und dem Betriebsrat sowie externen Partner*innen, darunter Rehabilitationsträger und das Integrationsamt, um eine erfolgreiche Eingliederung sicherzustellen.</li><li>Weiterentwicklung: Sie entwickeln den BEM-Prozess entsprechend gesetzlicher Regelungen und betrieblicher Erfordernisse stetig weiter. Weiterhin initiieren Sie eine Informationskampagne im Unternehmen, um das Bewusstsein und Verständnis für BEM zu fördern.</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM): Mit einem Stundenanteil von&nbsp; 5 Std./Woche bauen Sie das BGM aus. Dazu führen Sie eine Ist-Analyse durch, definieren relevante Ziele, setzen langfristig die Gefährdungsbeurteilung für psychische Belastungen fort und initiieren neue Maßnahmen und Arbeitsgruppen.</li></ul><h2>Ihr Profil:&nbsp;</h2><ul><li>Studium im Bereich Gesundheitswissenschaften, Sozialwissenschaften oder vergleichbar, alternativ eine Ausbildung mit zusätzlicher Qualifikation z. B. als Disability Manager*in oder betriebliche*r Gesundheitsmanager*in</li><li>Erste Berufserfahrung in der eigenständigen Umsetzung des betrieblichen Eingliederungsmanagements</li><li>Wünschenswert sind Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht, Arbeitsschutzvor-schriften sowie dem Gesundheitsschutz und grundlegende Kenntnisse im Arbeitsrecht</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, Word und Power Point&nbsp;</li><li>Organisationstalent, die Fähigkeit zu priorisieren sowie eine zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Empathische Kommunikationsfähigkeit sowie hohe Beratungskompetenz</li><li>Freude an der Mitgestaltung neuer Prozesse</li><li>Führerschein Klasse B mit der Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb von Niedersachsen</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Attraktive Sozialleistungen:<ul><li>Förderung Ihrer Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge (4% vom Brutto-Entgelt) nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Bezahlte arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester, um die Feiertage entspannt zu genießen</li><li>Umweltfreundliche Fortbewegung dank Fahrrad-Leasing über BusinessBike nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Zugang zu einem Rabattportal mit exklusiven Angeboten bei vielen bekannten Marken und Veranstaltungen</li></ul></li><li>Umfassende Gesundheitsförderung:<ul><li>Persönliches Gesundheitsbudget&nbsp;zur Teilnahme an Gesundheitskursen von Krankenkassen</li><li>Finanzielle Entlastung bei Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen u. v. m.</li></ul></li><li>Chance zur aktiven Mitgestaltung unserer Arbeitsprozesse</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit mit positivem Einfluss auf die Gesellschaft&nbsp;</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp;</h2>Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, bevorzugt per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung-h-bem@paritaetischer.de" target="_blank">bewerbung-h-bem@paritaetischer.de</a>Oder postalisch an:Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V.&nbsp;Abteilung PersonalmanagementClaudia KühnGandhistraße 5a30559 HannoverWir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung.Für Rückfragen steht Ihnen Jenny Fiedler (Teamleitung Recruiting und Personalmarketing) unter der Rufnummer 0511 920909-601&nbsp;zur Verfügung.Keywords: Betriebliches Eingliederungsmanagement / Betriebliches Gesundheitsmanagement / Arbeitsschutz / Gesundheitswissenschaft / Sozialwissenschaft / Gesundheitsmanager / Arbeitsrecht / Sozialversicherungsrecht / Wohlfahrtsverband / Sozialwirtschaft / Sozialwesen / Sozialunternehmen

Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e. V.

Beauftragter (m/w/d) BEM und BGM

<h3>Pflegedienstleitung (m/w/d) – Altenpflege in Hannover&nbsp;&nbsp;</h3>Vollzeit (39 Stunden/Woche) | Unbefristet | Attraktive Benefits &amp; Karrierechancen&nbsp;Wir suchen eine erfahrene Pflegedienstleitung (m/w/d) zur Leitung und Organisation unserer Einrichtungen “Pflegeheim Badenstedt Dietrich-Kuhlmann-Haus” oder für die “Hausgemeinschaft Waldeseck” in Hannover. Diese Positionen bieten unbefristete Vollzeitstellen mit attraktiver Vergütung, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und zusätzlichen Benefits wie JobTicket und JobRad. Start: Ab sofort oder nach Vereinbarung.&nbsp;Gestalte mit uns die Zukunft der Pflege&nbsp;<ul><li>Leitung und Weiterentwicklung des Pflegeteams &nbsp;</li><li>Sicherstellung und Optimierung der Pflegequalität&nbsp;</li><li>Personalführung und -planung&nbsp;</li><li>Etablierung und Pflege einer positiven Teamkultur&nbsp;</li><li>Umsetzung von Qualitätsmanagement und Prozessverbesserungen&nbsp;</li></ul>Wen wir an unserer Seite wünschen&nbsp;<ul><li>Examinierte (Alten-) Pflegefachkraft oder gleichwertiger Berufsabschluss&nbsp;</li><li>Weiterbildung zur Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege (FLP)&nbsp;</li><li>Eine positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen alten Menschen&nbsp;</li><li>Erfahrung in Personalführung und Organisation&nbsp;</li><li>Gute Kenntnisse in MS-Office und digitaler Pflegedokumentation&nbsp;</li></ul>Warum du bei uns gerne zur Arbeit kommst&nbsp;<ul><li>Attraktive tarifliche Vergütung plus Jahressonderzahlung&nbsp;</li><li>Mind. 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche&nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)&nbsp;</li><li>JobTicket und JobRad für deine Mobilität&nbsp;</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Ein engagiertes Team und ein sicherer Arbeitsplatz im Herzen Hannovers&nbsp;</li></ul>Über uns&nbsp;Die Diakonisches Werk Hannover gGmbH als christlicher Wohlfahrtsverband und ihre Tochtergesellschaften vor Ort, mit ihren rund 1.100 Mitarbeitenden, fördern aktiv die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Unsere Einrichtungen bieten Pflege und Betreuung auf höchstem Niveau und stellen die Bedürfnisse der Bewohner:innen in den Mittelpunkt. In unseren christlich orientierten Einrichtungen begegnen wir allen Menschen mit Achtung, Wertschätzung und christlicher Nächstenliebe.&nbsp;Bewirb dich jetzt!&nbsp;Starte deine Karriere als Pflegedienstleitung in Hannover bei uns. Gestalte aktiv die Zukunft der Altenpflege und werde Teil unseres Teams in Badenstedt oder Waldeseck. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!&nbsp;

Diakonisches Werk Hannover gGmbH

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – als Nutzer*in unserer vielfältigen Dienstleis­tungsangebote ebenso wie als Arbeitnehmer*in. Sie möchten Ihre Ideen einbringen, Prozesse mitgestalten und mit Ihrer Arbeit einen Beitrag zur Gesellschaft leisten? Dann sind Sie beim Paritätischen Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. genau richtig! Denn wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und flexible Tätigkeit in einem Bereich mit bedeutungsvoller Wirkung. Mehr als 3.600 Beschäftigte beim Paritätischen, 7.500 bei unseren Tochter­gesellschaften und um die 880 Mitgliedsorganisationen folgen bereits unserer Mission.&nbsp;Zeigen wir den Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind, dass sie nicht allein sind. Gemeinsam.Verstärken Sie unsere Landesverbandsgeschäftsstelle in der Mellendorfer Str. 7-9 in Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Stelle ist&nbsp;unbefristet und in&nbsp;Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden&nbsp;zu besetzen.&nbsp;<h2>Ihre Aufgaben:&nbsp;</h2><ul><li>Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Führung der derzeit acht Personalsachbearbeiter*innen in der Region West mit gegenwärtig 1.150 abzurechnenden Mitarbeiter*innen</li><li>Dafür sorgen Sie für ein gutes Informationsmanagement, z. B. durch ein strukturiertes Besprechungswesen, und kümmern sich um die individuellen Anliegen der Teammitglieder</li><li>Gemeinsam mit Ihnen wollen wir die Abteilung Personalmanagement zeitgemäß aufstellen – dafür unterstützen Sie uns bei der Konzeption und Einführung neuer Personalprozesse und der Digitalisierung des Bereichs</li><li>Sie teilen Ihre Fachexpertise im kollegialen Austausch mit anderen Personal-Teamleitungen und beraten Führungskräfte in personalwirtschaftlichen und rechtlichen Fragestellungen</li><li>Für Ihre Region stellen Sie die ordnungsgemäße Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen sicher</li><li>In Vertretungsfällen begleiten Sie einen Mitarbeiter*innenkreis von der Einstellung bis zur Beendigung eines Beschäftigungsverhältnisses, z. B. durch die Erstellung von Verträgen, Abmahnungen, Zeugnissen, Kündigungen, Elternzeit etc. und führen selbstständig die monatlichen Entgeltabrechnungen durch</li></ul><h2>Ihr Profil:&nbsp;</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Kauffrau für Büromanagement (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d), Steuerfachangestellte (m/w/d) oder eine Weiterbildung als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) oder Personal-kauffrau (m/w/d)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung mit fundierten Kennt-nissen in Entgeltabrechnung, Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht</li><li>Erste Erfahrung in der Teamführung von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit relevanten Softwarelösungen, insbesondere MS Office und idealerweise P&amp;I LOGA</li><li>Ausgeprägtes Organisationstalent mit der Fähigkeit, priorisiert und strukturiert zu arbeiten</li><li>Fähigkeit, in komplexen Themen sachgerechte Lösungen zu finden und diese zielgruppengerecht zu kommunizieren</li><li>Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Umfeld und die Fähigkeit, die Veränderungsprozesse gemeinsam mit Ihrem Team erfolgreich zu gestalten</li><li>Ein- bis zweimal pro Woche Reisebereitschaft zu unseren Kreisverbänden in der Region</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Attraktive Sozialleistungen:<ul><li>Förderung Ihrer Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge (4% vom Brutto-Entgelt) nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Bezahlte arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester, um die Feiertage entspannt zu genießen</li><li>Umweltfreundliche Fortbewegung dank Fahrrad-Leasing über BusinessBike nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Zugang zu einem Rabattportal mit exklusiven Angeboten bei vielen bekannten Marken und Veranstaltungen</li></ul></li><li>Umfassende Gesundheitsförderung:<ul><li>Persönliches Gesundheitsbudget&nbsp;zur Teilnahme an Gesundheitskursen von Krankenkassen</li><li>Finanzielle Entlastung bei Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen u. v. m.</li></ul></li><li>Chance zur aktiven Mitgestaltung unserer Arbeitsprozesse</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit mit positivem Einfluss auf die Gesellschaft&nbsp;</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp;</h2>Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, bevorzugt per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung-h-teamleitung-personal@paritaetischer.de" target="_blank">bewerbung-h-teamleitung-personal@paritaetischer.de</a>Oder postalisch an:Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V.&nbsp;Abteilung PersonalmanagementClaudia KühnGandhistraße 5a30559 HannoverWir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung.Für Rückfragen steht Ihnen Jenny Fiedler (Teamleitung Recruiting &amp; Personalmarketing) unter der Rufnummer 0511 920909 601 zur Verfügung.Keywords: Personalkauffrau / Personalkaufmann / Personalfachwirt / Personalfachwirtin / Personalwirtschaft / Human Resources / HR Generalist / Generalistin / Entgeltabrechner / Entgeltabrechnerin / Lohnbuchhalter / Lohnbuchhalterin / Gehaltsbuchhalter / Gehaltsbuchhalterin / Gehaltsbuchhaltung / Lohnabrechnung / Lohnabrechner / Lohnabrechnerin / Lohn / Gehalt / Abrechnung / Steuern / HR / Personal / Personalsachbearbeiter / Personalsachbearbeiterin / Personalsachbearbeitung / Personalmanagement / HR Business Partner / Personalreferent / Personalreferentin / Personalwesen / System Administration / P&amp;I Loga / Spezialistin / Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin / Gehaltsabrechnung / Gehaltsabrechner / Gehaltsabrechnerin / HR-Software / Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement / Industriekauffrau / Industriekaufmann / Steuerfachangestellte / Steuerfachangestellter / Kaufmännischer Mitarbeiter / Kaufmännische Mitarbeiterin / Sozialversicherungsrecht / Lohnsteuerrecht / Arbeitsrecht / HR-Projekte / Entgeltprozess / betriebliche Altersversorgung / Wohlfahrtsverband / Sozialwirtschaft / Sozialwesen / Sozialunternehmen

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