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<h3>*NotfallsanitäterInnenzulage von bis zu 400 € monatlich</h3><h2>Das erwartet Sie:</h2><ul><li>Durchführung von Einsätzen im Bereich Krankentransport und Notfallrettung</li><li>Versorgung, Behandlung und Transport von (Notfall-) PatientInnen inkl. entsprechender Dokumentation</li><li>Assistenz nach Anweisung der Ärztin / des Arztes</li><li>Es erwartet Sie außerdem: bis zu 4 Tage Sonderurlaub für Nachtarbeit</li><li>75 € brutto Zulage Einspringpauschale</li><li>Vollzeit 39 h/Woche, gern können Sie flexibel bis zu 42 h, bei vollem Lohnausgleich, erhöhen</li><li>*zusätzlich zu Ihrem Entgelt erhalten Sie eine tariflich festgelegte NotfallsanitäterInnenzulage von bis zu 400 € brutto monatlich, abhängig von Erfahrungs- und Beschäftigungsstand</li><li>optionale Weiterbildungsmöglichkeiten (Kosten übernehmen wir bei entsprechender Eignung): Hygienebeauftragter (m/w/d) + 200 € brutto monatliche Zulage</li><li>Praxisanleiter (m/w/d) + 200 € brutto monatliche Zulage</li><li>MPG (m/w/d) + 200 € brutto monatliche Zulage</li><li>ELRD (m/w/d)</li><li>Qualifikation für Führungsaufgaben / Wachleitung durch unser Führungskräfte- Entwicklungsprogramm</li></ul>Ein flexibler Einsatz ist möglich, Berg-, Stadt- und Landrettung, Sie haben die Wahl! Unsere Rettungsdienststandorte: &nbsp;<ul><li>ZRF Allgäu&nbsp; Kempten | Bad Hindelang | Dietmannsried | Bidingen | Durach</li><li>ZRF Donau-Iller&nbsp; Kleinkötz | Ottobeuren | Memmingen | Boos</li><li>ZRF Augsburg Augsburg | Wemding</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus:</h2><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d) und Motivation, die moderne Struktur in unserem Rettungsdienst aktiv mitzugestalten</li></ul><h2>Wir bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li></ul>Eine Übersicht über unserer weiteren Mitarbeitervorteile, wie z. B. JobRad, JobTicket, finden Sie hier: <a href="https://www.johanniter.de/juh/lv-bayern/rv-bayerisch-schwaben/mitarbeiten-lernen/unsere-mitarbeitervorteile-fuer-sie/" target="_blank">https://www.johanniter.de/juh/lv-bayern/rv-bayerisch-schwaben/mitarbeiten-lernen/unsere-mitarbeitervorteile-fuer-sie/</a><h3>Interessiert? Dann bewerben Sie sich gleich online oder per WhatsApp!</h3>Für Ihre WhatsApp nutzen Sie bitte diesen&nbsp;<a href="https://johanniter.pitchyou.de/go/J000029817?title=Notfallsanit%C3%A4ter+%28m%2Fw%2Fd%29+f%C3%BCr+unseren+Rettungsdienststellplatz+in+Wemding" target="_blank">Link</a>.Anschließend werden Sie zu unserem Partner pitchyou weitergeleitet, der Sie durch den WhatsApp-Bewerbungsprozess führt.

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Regionalverband Bayerisch-Schwaben

Notfallsanitäter (m/w/d) für unseren Rettungsdienststellplatz in Wemding in Voll- oder Teilzeit

<h3>*NotfallsanitäterInnenzulage von bis zu 400 € monatlich</h3><h2>Das erwartet Sie:</h2><ul><li>Durchführung von Einsätzen im Bereich Krankentransport und Notfallrettung</li><li>Versorgung, Behandlung und Transport von (Notfall-) PatientInnen inkl. entsprechender Dokumentation</li><li>Assistenz nach Anweisung der Ärztin / des Arztes</li><li>Es erwartet Sie außerdem: bis zu 4 Tage Sonderurlaub für Nachtarbeit</li><li>75 € brutto Zulage Einspringpauschale</li><li>Vollzeit 39 h/Woche, gern können Sie flexibel bis zu 42 h, bei vollem Lohnausgleich, erhöhen</li><li>*zusätzlich zu Ihrem Entgelt erhalten Sie eine tariflich festgelegte NotfallsanitäterInnenzulage von bis zu 400 € brutto monatlich, abhängig von Erfahrungs- und Beschäftigungsstand</li><li>optionale Weiterbildungsmöglichkeiten (Kosten übernehmen wir bei entsprechender Eignung): Hygienebeauftragter (m/w/d) + 200 € brutto monatliche Zulage</li><li>Praxisanleiter (m/w/d) + 200 € brutto monatliche Zulage</li><li>MPG (m/w/d) + 200 € brutto monatliche Zulage</li><li>ELRD (m/w/d)</li><li>Qualifikation für Führungsaufgaben / Wachleitung durch unser Führungskräfte- Entwicklungsprogramm</li></ul><h2>Das zeichnet Sie aus:</h2><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d) und Motivation, die moderne Struktur in unserem Rettungsdienst aktiv mitzugestalten</li></ul><h2>Wir bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li></ul>Eine Übersicht über unserer weiteren Mitarbeitervorteile, wie z. B. JobRad, JobTicket, finden Sie hier: <a href="https://www.johanniter.de/juh/lv-bayern/rv-bayerisch-schwaben/mitarbeiten-lernen/unsere-mitarbeitervorteile-fuer-sie/" target="_blank">https://www.johanniter.de/juh/lv-bayern/rv-bayerisch-schwaben/mitarbeiten-lernen/unsere-mitarbeitervorteile-fuer-sie/</a><h3>Interessiert? Dann bewerben Sie sich gleich online oder per WhatsApp!</h3>Für Ihre WhatsApp nutzen Sie bitte diesen&nbsp;<a href="https://johanniter.pitchyou.de/go/J000029815?title=Notfallsanit%C3%A4ter+%28m%2Fw%2Fd%29+f%C3%BCr+unsere+Rettungswache+in+Memmingen" target="_blank">Link</a>.Anschließend werden Sie zu unserem Partner pitchyou weitergeleitet, der Sie durch den WhatsApp-Bewerbungsprozess führt.

Notfallsanitäter (m/w/d) für unsere Rettungswache in Memmingen in Voll- oder Teilzeit

Du suchst eine abwechslungsreiche Ausbildungsstelle mit den besten Perspektiven in einer der schönsten Gegenden Deutschlands?Dann bist Du beim Markt Garmisch-Partenkirchen genau richtig! Ob Bürgeramt, Bauamt, Finanzverwaltung oder Personalabteilung – bei uns lernst Du den öffentlichen Dienst von einer neuen Seite kennen und kannst dort arbeiten, wo andere Urlaub machen. Deine Aufgaben: &nbsp;Kennenlernen der ganzen Verwaltung Das erwarten wir von Dir: &nbsp;Qualifizierender Abschluss der Mittelschule, Mittlere Reife oder AbiturLernbereitschaft, sorgfältige und zuverlässige ArbeitsweiseFreude am Umgang mit MenschenGute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift&nbsp;Die Teilnahme am Auswahlverfahren des Landespersonalausschusses am&nbsp;06. Juli 2026 ist&nbsp;Voraussetzung für die Einstellung nähere hierzu finden Sie unter&nbsp;<a href="https://www.lpa.bayern.de/ausbildung/termine/uebersicht/" target="_blank">https://www.lpa.bayern.de/ausbildung/termine/uebersicht/</a> Das bieten wir Dir: &nbsp;Eine abwechlunsgsreiche und qualifizierte Ausbildung mit angemessener Ausbildungsvergütung nach dem TVAöDÜbernahme der Fahrtkosten zur Berufsschule und zur Bayerischen Verwaltungsschule400 Euro Prämie bei bestandener Abschlussprüfung, Vermögenswirksame Leistungen sowie eine JahressonderzahlungViele Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Bist Du bereit? &nbsp;Dann bewirb Dich bis zum 31. Juli 2026 online!<a href="https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1338655" target="_blank">https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1338655</a> Weitere Auskünfte erteilt der Ausbildungsleiter des Marktes Garmisch-Partenkirchen, Herr Christian Rudhart, unter Tel. 08821/910-3228.Die Anmeldung zur Auswahlprüfung des bayerischen Landespersonalausschusses ist von 01. Februar 2025 bis 12. Mai 2025 möglich. Detaillierte Informationen sind auf der Internetseite des Landespersonalausschusses <a href="http://www.lpa.bayern.de" target="_blank">www.lpa.bayern.de</a> zusammengestellt.Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. &nbsp;

Markt Garmisch-Partenkirchen

Auszubildende im Ausbildungsberuf Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) Fachrichtung Kommunalverwaltung

Arbeiten im Europa-Park Erlebnis-Resort – Das bedeutet ein facettenreiches Aufgabenfeld, mit viel Freiraum für die persönliche Entwicklung. Über 5,7 Millionen Besucher aller Nationen kommen jede Saison, um sich von über einhundert Attraktionen und Shows begeistern zu lassen. Das innovative europäische Themenkonzept, das größte zusammenhängende Hotel-Resort Deutschlands und die Wasserwelt Rulantica machen das Europa-Park Erlebnis-Resort das ganze Jahr über zu einer unverwechselbaren und einzigartigen Kurzurlaubsdestination. Wachst in unserem Team in folgendem Ausbildungsberuf: Werkfeuerwehrmann (m|w|d) Ausbildungsbeginn: 1. September 2026<h2>Deine Aufgaben:&nbsp;</h2><ul><li>Deine Ausbildung zum Werkfeuerwehrmann (m|w|d) erfolgt im dualen System</li><li>Dabei wird im Blocksystem in der Friedrich-Ebert-Schule in Esslingen/Zell unterrichtet</li><li>Die Ausbildung ist in zwei Ausbildungsabschnitte unterteilt</li><li>In den ersten 18 Monaten werden Dir die für den Feuerwehrdienst relevanten handwerklichen Fähigkeiten wie Metallbearbeitung, Elektrotechnik und Holzverarbeitung vermittelt, welche auch für die Zwischenprüfung relevant sind. Dies erfolgt zum Teil in den Ausbildungswerkstätten des Europa-Park Erlebnis-Resorts, so wie durch verschiedene überbetriebliche Lehrgänge an unterschiedlichen Standorten in Baden-Württemberg. Zudem legst Du das Deutsche Sportabzeichen ab</li><li>Im zweiten Ausbildungsabschnitt durchläufst Du die feuerwehrtechnische Ausbildung wie Feuerwehrgrundausbildung, Atemschutzgrundausbildung, Sprechfunkzeugnis, Maschinist für Löschfahrzeuge, um nur einige wesentliche Ausbildungsbestandteile zu nennen. Dieser Ausbildungsabschnitt findet am Standort der Flughafenfeuerwehr Stuttgart statt</li><li>Hinzu kommen die Ausbildung zum Rettungssanitäter und Rettungsschwimmer sowie der Fahrerlaubnis der Klasse C und CE</li><li>Gemeinsam mit Deinen Ausbildern und Kollegen kümmerst Du Dich darum, dass möglichst keine Brände ausbrechen, und wenn doch, dass diese so schnell wie möglich gelöscht werden</li><li>Zusammen mit dem Team der Werkfeuerwehr leistest Du technische Hilfe bei Unfällen, Unwetter und sonstigen Ereignissen</li><li>Du bist körperlich topfit, bewahrst im Ernstfall die Ruhe und weißt genau, was zu tun ist. Du kennst Dich mit allen Gebäuden, allen Feuerwehrfahrzeugen, allen Einsatzmöglichkeiten für jegliche Notfälle aus und sicherst und erweiterst Dein Know-how in all diesen Bereichen permanent. Nicht selten stehst Du dabei unter Zeitdruck, denn der Betrieb muss weitergehen</li><li>In der einsatzfreien Zeit kümmerst Du Dich um die Instandhaltung der Feuerwehrfahrzeuge und Geräte und prüfst brandschutztechnische Einrichtungen im Europa-Park Erlebnis-Resort</li><li>Du lernst außerdem im Zuge Deiner Ausbildung die verschiedenen Fachbereiche der Werkfeuerwehr kennen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast den Realschulabschluss oder einen vergleichbaren Abschluss in der Tasche und Interesse an den Fächern Mathe, Physik und Technik, sowie Sport</li><li>Du hast die persönliche und gesundheitliche Eignung für den Feuerwehr- und Rettungsdienst, sowie eine gute körperliche Fitness</li><li>Du bist zum Beginn der Ausbildung mindestens 18 Jahre alt</li><li>Du besitzt den Führerschein der Klasse B und hast bereits einige Fahrpraxis erlangt (idealerweise über BF 17)</li><li>Du hast technisches Verständnis und bist handwerklich begabt</li><li>Du bist ein Teamplayer und hast Dich bereits in Vereinen und vielleicht auch schon in der Jugendfeuerwehr engagiert</li><li>Du hast gute Umgangsformen, bist offen und kommunikativ</li><li>Bitte beachte, dass ein polizeiliches Führungszeugnis beigelegt werden muss</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Mit uns in die Zukunft: Du arbeitest in einem hochwertigen, modernen Umfeld</li><li>Gemäß dem Rah­men­pla­n kannst Du von uns eine umfassende Berufs­aus­bil­dung im dua­len Sys­tem erwarten</li><li>Ein innovatives Familienunternehmen bringt viel Gutes mit sich: freu Dich auf abwechs­lungs­rei­che und ver­ant­wor­tungs­volle Tätig­kei­ten</li><li>Erfah­rene Aus­bil­der begleiten Dich wäh­rend Dei­ner Aus­bil­dung. Sie vermitteln Dir alle not­wen­di­gen Grund­la­gen, um danach erfolg­reich durch­zu­star­ten</li><li>Fehler sind zum Lernen da: Wir arbeiten nach dem Prinzip einer posi­ti­ven Feh­ler­kul­tur</li><li>In unserem offe­nen, kol­le­gia­len Mit­ein­an­der und der ent­spann­ten Arbeits­at­mo­sphäre kannst Du Dich optimal entfalten</li><li>Profitiere von erstklassigen Trainings &amp; Fachseminaren der MACK Akademie</li><li>Nutze die Möglichkeit auf Unterstützung durch das Pro­gramm AhA! (Azu­bis hel­fen Azu­bis - kos­ten­lose Nach­hilfe)</li><li>Genieße die Sicherheit, Vertrauen entgegengebracht zu bekommen und für Deine Arbeit &amp; Persönlichkeit geschätzt zu werden</li><li>Snacken, Quatschen, Kennenlernen: regel­mä­ßige Azubi-Tref­fen mit gemeinsamem Essen</li><li>Der Azubi-Ausflug bringt als Jahreshighlight jede Menge Spaß ins Team</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Europa-Park Erlebnis-Resort

Ausbildung Werkfeuerwehrmann (m|w|d) 2026

Lindnerhof-Taktik ist Teil der Mehler Vario System Unternehmensgruppe mit Produktionsstandorten in Fulda, Lenggries, Königslutter und Serbien. Wir produzieren hochwertige, funktionelle, modulare Ausrüstung für den taktischen Einsatz. Unsere Produktplatte reicht von Bekleidung bis hin zu modularen Tragesystemen, Schutzwesten und taktische Ausrüstung. Jahrelange Einsatzerfahrung machen Lindnerhof zu einem beliebten und verlässlichen Partner für Militär, Polizei und private Nutzer. Ihre Aufgaben &nbsp;<ul><li>Verantwortung für die Produktdokumentation textiler Fertigartikel von der Entwicklung Textil ab der Freigabe des Prototyps durch den Kunden</li><li>Aufbereitung der Stammdatendokumentation</li><li>Kontrolle und Weiterbearbeitung von Arbeitsplänen und Stücklisten</li><li>Datenpflege von Artikelstammdaten in ERP-Systemen</li><li>Beauftragung von Fertigungsmustern in der internen Musterfertigung</li></ul> Ihr Profil &nbsp;<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise im textilen Bereich (Quereinstieg möglich)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und ERP Programmen (vorzugsweise SAP)</li><li>Sie sind technisch versiert und haben ein stark ausgeprägtes räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Sie arbeiten exakt, termingerecht und überzeugen durch Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>Sie zeichnen eine eigenverantwortliche und gut organisierte Arbeitsweise aus</li><li>Positive Grundeinstellung und hohe Arbeitsmotivation</li><li>Sie haben gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Wir bieten &nbsp;<ul><li>Kollegiales Arbeitsklima und eine Entwicklungsperspektive in einem aufstrebenden Unternehmen</li><li>Freiräume für Innovationen und Übernahme von Verantwortung</li><li>30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li><li>Vielfältige Sozialleistungen, wie z.B. Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen</li><li>Diverse Benefits, wie JobRad, Tankgutscheine, kostenlose Getränke, betriebliche Altersvorsorge, Events wie Neujahrsfeier oder Sommerfest</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann senden Sie Ihre Bewerbung, gerne per E-Mail: <a href="mailto:karriere.lht@mehler-systems.com" target="_blank">karriere.lht@mehler-systems.com</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.

Lindnerhof-Taktik GmbH

Bürokraft  (m/w/d)

<h1>Sachbearbeiter (m/w/d) vorbeugender kommunaler Brandschutz</h1> 

Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. 
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir im Großraum Ravensburg einen Sachbearbeiter (m/w/d) für den vorbeugenden, kommunalen Brandschutz in Vollzeit und Festanstellung. Ref. 44084

<h2>Aufgaben</h2><ul>
<li>Bearbeitung von Vorgängen in der kommunalen Brandschutzdienststelle mit dem Schwerpunkt Brandverhütung</li>
<li>Durchführung von brandschutztechnischen Beratungen für interne und externe Ansprechpartner</li>
<li>Mitarbeit in der Geschäftsstelle des Stabes für außergewöhnliche Ereignisse</li>
<li>Übernahme fachspezifischer Sonderaufgaben im Bereich der Feuerwehr und des Bevölkerungsschutzes</li>
</ul><h2>Anforderungen</h2><ul>
<li>Abgeschlossenes Ingenieurstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Sicherheitstechnik oder Qualifikation zum Brandschutztechniker (m/w/d)</li>
<li>Alternativ: abgeschlossene Ausbildung für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst</li>
<li>Fundierte Fachkenntnisse und Praxiserfahrung im vorbeugenden Brandschutz</li>
<li>Bereitschaft zu vereinzelten Abendterminen sowie flexibler Einsatz im Krisenfall, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2><ul>
<li>Umfassende Vorteile eines tarifgebundenen Unternehmens</li>
<li>Ausgewogene Arbeitsatmosphäre durch eine 39-Stunden-Woche, die ausreichend Freizeit ermöglicht</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle, um Beruf und Freizeit in Einklang zu bringen</li>
<li>Individuelle Home-Office Möglichkeiten an bis zu 2 Tagen pro Woche</li>
<li>Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und offene Kommunikationskultur</li>
<li>Umfangreiche Sozialleistungen für die Absicherung Ihres wohlverdienten Ruhestands</li>
<li>Ausgezeichnetes Betriebsklima und eine angenehme Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Zuschuss zur Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs </li>
</ul> 
Interessiert? Nehmen Sie Ihre Zukunft in die Hand! 
 
Noch Fragen? Herr Bächtle freut sich auf Ihren Anruf unter 07502 9449-282.

Schmieder GmbH

Sachbearbeiter (m/w/d) vorbeugender kommunaler Brandschutz

Arbeiten im Herzen der Demokratie
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;
Sie wollen an der demokratischen
Gestaltung unseres Bundeslandes mitwirken und möchten Ihre Fähigkeiten in einem anspruchsvollen Umfeld einbringen?
&nbsp;
Dann werden Sie Teil unseres Teams in der Verwaltung des Landtags Nordrhein-Westfalen. Setzen Sie sich gemeinsam mit uns für die Weiterentwicklung eines starken und vielfältigen Gemeinwesens ein!
&nbsp;
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
– befristet für die Dauer eines Jahres – &nbsp;
&nbsp;
eine Mitarbeiterin / einen Mitarbeiter (m/w/d)
für den Bereich „Zutrittsmanagement (Dienst- Haus- und Parkausweise, Schließsysteme, Beschaffungen für das
Sicherheitsmanagement)“
&nbsp;
für das Referat „Infrastrukturelles Gebäudemanagement“
in Voll- oder Teilzeit (EG 6 TV-L)
Bewerbungsfrist: 29.01.2026
&nbsp;
<h2>Über uns:</h2>
Der Landtag Nordrhein-Westfalen ist das Parlament von Nordrhein-Westfalen und besteht aus den vom Volk gewählten Abgeordneten. Seine wichtigsten Aufgaben sind die Gesetzgebung, die Verabschiedung des Landeshaushalts, die Wahl der Ministerpräsidentin bzw. des Ministerpräsidenten sowie die Kontrolle von Regierung und Verwaltung.
Die Landtagsverwaltung ist Dienstleisterin für das Parlament. Ihre Aufgabe ist es, den reibungslosen Ablauf des parlamentarischen Betriebs sicherzustellen und die organisatorischen, technischen, personellen und materiellen Voraussetzungen für die Arbeit der Abgeordneten im Landtag zu schaffen.
Das Referat „Infrastrukturelles Gebäudemanagement“ gehört zur Gruppe „Infrastruktur“ in der Abteilung II „Information, Infrastruktur, Digitalisierung“. Die Kernaufgabe des Referates besteht in der Bereitstellung der infrastrukturellen Dienstleistungen für den Betrieb des Parlamentsgebäudes einschließlich seiner Dependancen. Mit rund 35 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern umfasst es die Sachbereiche „Grundsatzangelegenheiten im infrastrukturellen Gebäudemanagement, Medientechnik“, „Sicherheitsmanagement“ und „Gebäudeinfrastruktur“.
&nbsp;
<h2>Ihr Aufgabengebiet:</h2>
Dienstleistungen im Zutritts- und Sicherheitsmanagement im täglichen Betrieb des Landtags NRW u.a.:
<ul>
<li>Verwaltung der Schließsysteme:</li>
<li>Schlüsselverwaltung, Ersatzbeschaffung und Datenmanagement / Pflege des physischen Schlüsselbestands</li>
<li>Schließrechteverwaltung im elektronischen Schließrechtesystem Kaba einschließlich Codierung, Ausgabe und Rücknahme der Schließrechteträger (Chips)</li>
<li>Erstellung und Pflege bedarfsgerechter Schließprofile im elektronischen System sowie Erst- und Neu-Codierung elektronischer Schließzylinder sowie Notöffnungen und Mitwirkung beim Auslesen und Auswerten von Schließzylindern</li>
<li>Verwaltung der Landtags-Ausweise:</li>
<li>Erstellung, Ausgabe und Rücknahme für die verschiedenen nutzergruppen des Landtagsgebäudes im elektronischen Ausweissystem inkl. Codierung der RFID-Chips für die verschiedenen Anwendungen (Kassensystem Restaurant, Zeiterfassung, Schließsystem)</li>
<li>Gestaltung und Erstellung von Ausweis-Vorlagen im elektronischen Ausweissystem (CardDesigner)</li>
<li>Verwaltung der Parkplaketten für die Nutzergruppen im Landtag und der Landesregierung einschließlich Verwaltung des Datenbestandes in den Softwaren ByronBis und Kaba</li>
<li>Beschaffung von Material und Verbrauchsgegenständen im Sicherheitsmanagement gemäß Vergaberegelungen einschließlich Rechnungsbearbeitung</li>
<li>Überprüfung von Mitarbeitenden der Abgeordneten und Fraktionen durch Abfrage des Bundeszentralregisters mit Hilfe des digitalen Abfragesystems OSiP</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Sie bringen mit:</h2>
<ul>
<li>Mindestens mit der Note „befriedigend“ abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung, z.B. als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement, im Sicherheitsbereich oder als Verwaltungsangestellte/r</li>
<li>Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Microsoft Office Programmen und vorzugsweise der Software ByronBis und/oder Programmen elektronischer Schließsysteme</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Darüber hinaus ist wünschenswert:</h2>
<ul>
<li>Erfahrungen im Bereich des Zutritts- und Sicherheitsmanagements</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Ihr Profil:</h2>
<ul>
<li>Ausgeprägte Kunden- Service- bzw. Dienstleistungsorientierung</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Soziale Kompetenz, Teamfähigkeit sowie Kooperationskompetenz</li>
<li>Selbständiges Arbeiten, hohes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit sowie Diskretion, Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Was Sie von uns erwarten können:</h2>
<ul>
<li>Spannendes Arbeitsumfeld – Arbeiten im dynamischen Umfeld parlamentarischer Entscheidungsprozesse und damit im Herzen der Demokratie</li>
<li>Flexibilität – Unterstützung bei der Vereinbarung von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Gleitzeit, mobile Arbeit)</li>
<li>Attraktiver Standort mit guter Anbindung – Sitz direkt am Rhein in unmittelbarer Nachbarschaft zum Medienhafen mit Stellplätzen für PKW und Fahrräder sowie einer guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung – Tarifbeschäftigte erhalten eine arbeitgeberunterstützte Altersvorsorge</li>
<li>Urlaub – 30 Tage Erholungsurlaub</li>
<li>Weiterbildung – umfassendes Fortbildungs-/ Qualifizierungsangebot für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li>
<li>Verpflegung – abwechslungsreiches und gesundes Essen im Landtagsrestaurant</li>
<li>Gesundheit – Behördliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten zur Gesundheitsförderung (z. B. Sportraum)</li>
<li>Soziale Hilfsangebote – Hilfegewährung durch eine Soziale Ansprechpartnerin sowie Familienservice mit vielen Unterstützungsangeboten und umfassendem Informations-/ Serviceportal</li>
<li>Familienfreundlichkeit – die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird durch flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit der externen Kinderferienbetreuung in den Sommerferien und einer Kindernotbetreuung an Plenartagen gefördert</li>
<li>Nachhaltigkeit – der Landtag NRW geht mit gutem Beispiel voran und hat sich das Ziel gesetzt, bis 2030 klimaneutral zu sein</li>
</ul>
&nbsp;
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
&nbsp;
Die Ausschreibung richtet sich an Tarifbeschäftigte bis zur Entgeltgruppe 6 TV-L.
&nbsp;
Neben Beschäftigen des Landes Nordrhein-Westfalen sind auch Beschäftigte des&nbsp; Bundes, aus anderen Bundesländern, Kommunen, Körperschaften des öffentlichen Rechts und vergleichbaren Einrichtungen angesprochen.
Die Ausschreibung richtet sich auch an Personen, die nicht im öffentlichen Dienst beschäftigt sind. Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 6 TV-L.
Uns liegt die berufliche Entwicklung von Frauen besonders am Herzen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Menschen.
Wir schätzen kulturelle Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
&nbsp;
Sie sind interessiert?
&nbsp;
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit aussagefähigen Unterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Nachweis der Qualifikationen, Arbeitszeugnisse), die Sie bitte an
&nbsp;
Präsident des Landtags Nordrhein-Westfalen Referat I.B.2 „Personalmanagement“ Postfach 10 11 43 40002 Düsseldorf
&nbsp;
oder per E-Mail an
&nbsp;
<a href="mailto:bewerbung@landtag.nrw.de?subject=Bewerbung II.B.1 MA Zutrittsmanagement (befristet)" target="_blank">bewerbung@landtag.nrw.de</a>
&nbsp;
richten. Wir bitten Sie, nur Fotokopien und keine Mappen einzureichen, weil wir Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Bei der elektronischen Bewerbung sind alle Dokumente in einer PDF-Datei zusammenzufassen und im Betreff „Bewerbung II.B.1 MA Zutrittsmanagement (befristet)“ anzugeben.
&nbsp;
Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Labonde (Tel. <a href="tel:+492118844924" target="_blank">0211/884-4924</a>) gerne zur Verfügung.
&nbsp;
Bitte beachten Sie die Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten im Bewerbungsverfahren unter:
<a href="https://www.landtag.nrw.de/home/footer/datenschutz.html" target="_blank">https://www.landtag.nrw.de/home/footer/datenschutz.html</a>.

Land Nordrhein-Westfalen

Mitarbeiterin / Mitarbeiter für den Bereich „Zutrittsmanagement (Dienst- Haus- und Parkausweise, Schließsysteme, Beschaffungen für das  Sicherheitsmanagement)"

<h2>Bachelor of Arts – Public Management (w/m/d)</h2>&nbsp;<h3>Theoretisch. Praktisch. Gut.</h3>Sie sind ein Organisationstalent und haben Freude daran, komplexe Abläufe zu verwalten und zu organisieren? Dann wird eine abwechslungsreiche ­Ausbildung im Public Management Ihren Fähigkeiten und Vorlieben gerecht. In Ihrer Praxisphase in verschiedenen Bereichen der öffentlichen Verwaltung erhalten Sie Einblick in unterschiedliche Abteilungen wie Finanz-, Personal-, Sozial- oder Ordnungs- verwaltung. Während Ihres Studiums an der Hochschule für öffentliche Verwaltung in Kehl oder Ludwigsburg wird Ihnen umfassendes theoretisches Wissen in allen ­Bereichen des Public Managements vermittelt. Im Vertiefungsstudium haben Sie die Möglichkeit, sich Ihren Präferenzen entsprechend zu spezialisieren. Sie erwartet eine verantwortungsvolle Arbeit mit attraktiven Aufstiegs­möglichkeiten.&nbsp;<h3>Geld verdienen im Studium</h3>Während Ihres Studiums erhalten Sie eine monatliche Vergütung von 1.548,78 EUR.<h3>&nbsp;</h3><h3>Online bewerben</h3>Ihr duales Studium dauert 3,5 Jahre einschließlich Einführungspraktikum. &nbsp;Bewerben Sie sich&nbsp;für das sechsmonatige Einführungspraktikum mit Ihrer Fachhochschulreife oder Abitur über die <a href="http://portal.hs-kehl.de/qisserver/pages/cs/sys/portal/hisinoneStartPage.faces" target="_blank">Homepage der Hochschule Kehl oder Ludwigsburg</a>. Es ist kein Studierfähigkeitstest mehr erforderlich. Für den Start ab 1. September 2025 haben wir bereits alle Plätze für das Einführungspraktikum vergeben. &nbsp;&nbsp;Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen mit Migrationsgeschichte, anerkannter Behinderung, besonderer Lebenslage unabhängig vom Geschlecht sich zu bewerben.

Landratsamt Konstanz

Bachelor of Arts – Public Management (w/m/d)

Die Stadt Dietenheim mit dem Erholungsort Regglisweiler hat insgesamt 7.000 Einwohner und ist Zentralort des Gemeindeverwaltungsverbandes. Dietenheim hat einen hohen Freizeitwert, alle Schulen sind am Ort oder in der benachbarten Stadt Illertissen. Wir sind ein Mitarbeiter freundlicher Arbeitgeber mit gutem Betriebsklima und guten Arbeitsbedingungen.Für die Stadtverwaltung suchen wir dauernd engagierte<h2>Vertiefungspraktikant/-in</h2>(m/w/d)<h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte sind insbesondere:</h2>Das Vertiefungspraktikum richtet sich an Studierende der Hochschulen für öffentliche Verwaltung in Ludwigsburg und Kehl (Fachrichtung Public Management). Wir bieten in den Fachbereichen Allgemeine Verwaltung (Haupt- und Personalamt), Finanzen und Bauen interessante und umfassende Einblicke in die Arbeitsabläufe einer kleineren Stadtverwaltung und verschiedene spannende Projekte. Bei uns können sämtliche geforderten Vertiefungsschwerpunkte gewählt werden (Ausnahme Soziales).&nbsp;<h2>Wir wünschen uns:</h2>Wir wünschen uns Student-/innen mit Interesse an der kommunalen Arbeit, die in den Prozessen hautnah dabei sein und sich einbringen wollen. Dazu gehört auch die Teilnahme an Gremiensitzungen. Gerne begleiten wir auch Bachelorarbeiten. Eine tatkräftige Betreuung durch die Kolleg/-innen der Stadt Dietenheim wird zugesichert.<h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Mitarbeit in einem dynamischen, kollegialen Team</li><li>Teilnahme am Betriebsablauf, &nbsp;Besprechungen und Sitzungen&nbsp;</li></ul>Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig der kulturellen und sozialen Herkunft, des Alters, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Geschlechts oder der sexuellen Identität. Für uns zählen Ihre Kenntnisse, Fähigkeiten und Stärken. &nbsp;Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bei der Stadtverwaltung Dietenheim.Bewerbungen über <a href="http://www.dietenheim.de/karriere" target="_blank">www.dietenheim.de/karriere</a>Auskünfte erteilt: Fachbereichsleiter Dietmar Kögel, Tel. 07347-9696-1200

Stadt Dietenheim

Vertiefungspraktikant/-in - Bachelorand/in  (m/w/d) 

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin am Standort Geiselgasteig/München eine*n&nbsp;&nbsp;Werkfeuerwehrmann / Werkfeuerwehrfrau (w/m/d)&nbsp;&nbsp;Deine Aufgaben:<ul><li>Du gewährleistest mit Deinem Team den abwehrenden sowie vorbeugenden Brandschutz auf unserem Filmstudiogelände</li><li>Du führst professionelle Inspektionen und Funktionsprüfungen aller brandschutztechnischen Anlagen durch</li><li>Du übernimmst qualifizierte Aufgaben im Bereich der Standortsicherheit und des Werkschutzes</li><li>Du unterstützt flexibel bei weiteren betriebsrelevanten Tätigkeiten am Medienstandort</li></ul>&nbsp;Dein Profil:<ul><li>Du verfügst über eine fundierte Berufsausbildung, idealerweise mit handwerklichem Hintergrund</li><li>Du bringst nachweislich eine Feuerwehrgrundausbildung nach FWDV 2/2 mit</li><li>Du besitzt First Responder-Kenntnisse oder die Bereitschaft zur entsprechenden Weiterbildung</li><li>Du erfüllst die medizinischen Voraussetzungen für den Atemschutzeinsatz (G 26/3) und Höhenarbeiten</li><li>Du bist im Besitz des Führerscheins der Klasse C</li><li>Du stehst einem strukturierten Schichtdienst (12-Stunden-Schichten an vier Tagen pro Woche, sowohl in Tag- als auch in Nachtschichten) positiv gegenüber</li></ul>&nbsp;Wir bieten:<ul><li>Fachliche Weiterentwicklung im Bereich Feuerwehr und präventiver Brandschutz</li><li>Familiäres Arbeitsumfeld mit DU-Kultur</li><li>Ansprechender Arbeitsplatz auf dem modernen Mediencampus inmitten des grünen Perlacher Forsts mit bezuschusstem Filmkasino und Filmkaffee, Kinderbetreuungszuschuss sowie Kindertagesstätte "Bavaria Kobolde"</li><li>Bezuschussung zum Deutschlandticket Job, JobRad-Angebot und kostenfreie Parkplätze</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, ein breites Sportangebot auf dem Campus (u. a. Yoga, Lauf- und Workout-Gruppen) und eine Bavariaeigene Berghütte in Benediktbeuern exklusiv für Mitarbeitende</li><li>Zahlreiche Sonderrabatte bei externen und internen Partnern (z.B. Bavaria Filmstadt, Show-Tickets am Standort)</li></ul>&nbsp;&nbsp;Über die Bavaria Film Gruppe:&nbsp;Wir sind ein bunter Kosmos kreativer Köpfe mit einer 100-jährigen Unternehmenstradition. Ideen und Geschichten transportieren wir in bewegte Bilder und schaffen Räume für Emotionen. Mit Erfahrung und Mut zu Neuem gestalten wir die Zukunft des Bewegtbildes. Die Bavaria Film GmbH bildet zusammen mit ihren Tochtergesellschaften eine moderne und breit aufgestellte Unternehmensgruppe in der deutschsprachigen Film- und TV- und Streaming-Branche. Heute gehören zum Kerngeschäft die Entwicklung, Produktion und Verwertung von Bewegtbildinhalten fiktionaler und non-fiktionaler Genres über alle Verbreitungswege. Als weiteren Schwerpunkt betreibt das Unternehmen am Medienstandort Geiselgasteig südlich von München eine bedeutende Mischimmobilie für Studio- und Bürozwecke sowie die Touristenattraktion Bavaria Filmstadt. Über alle Beteiligungen hinweg beschäftigen die Bavaria Film Gruppe deutschlandweit an sieben Standorten rund 1500 freie und feste Mitarbeiter*innen.&nbsp;Die Bavaria Film Gruppe legt Wert auf Diversität und wir glauben, dass jeder Mensch die gleichen Chancen haben sollte, um erfolgreich zu sein. Wir sehen Vielfalt als eine Quelle der Stärke, die es uns ermöglicht, aus einer Fülle von Kreativität, Perspektiven und Erfahrungen zu schöpfen. Dabei agieren wir vorurteilsbewusst und diskriminierungssensibel.&nbsp;It's a people's business: Du hast Lust, uns engagiert und tatkräftig zu unterstützen? Dann bewirb Dich unkompliziert in unserem Online-Bewerbungstool.&nbsp;Deine Ansprechpartnerin: Marie Haak &nbsp; &nbsp;Mehr Infos über die Bavaria Film Gruppe sowie Infos zu Bewerbung und Karriereunter: <a href="http://www.bavaria-film.de/karriere" target="_blank">www.bavaria-film.de/karriere</a>

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