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VON MENSCHEN FÜR MENSCHENDie Gemeinnützige Gesellschaft für Paritätische Sozialarbeit Braunschweig mbH (GGPS) ist mit rund 670 Beschäftigten ein vielseitiges, kreatives, buntes und engagiertes Unternehmen mit einer breiten Palette an Unterstützungsangeboten für Menschen.Für unsere Kindertagesstätte Mein Weg suchen wir für die Krippe zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Erzieher*in (m/w/d) als Zweitkraft. In drei Krippengruppen, einer Regel- und einer Integrationsgruppe werden insgesamt 86 Kinder von 8.00 Uhr bis 16.30 Uhr betreut. Neben dem Spielen, Toben und Bewegen gehören Entdeckungs- und Erkundungstouren in der Umgebung zum Kita-Alltag und sind Teil des Konzepts, in dem die ganzheitliche Förderung der Kinder im Vordergrund steht. Deine Aufgaben: <ul><li>In unserer Kita schaffst Du mit Deinem Team eine anregungsreiche Kita-Zeit mit gleichen Bildungschancen für Deine Kita-Kinder insbesondere im U3-Alter und bis zum Schuleintritt </li><li>"Deine" Kita-Kinder begleitest und unterstützt Du in ihrer individuellen Entwicklung ebenso wie bei besonderem Förderbedarf. </li><li>Du setzt Deine Talente und Ideen aktiv in eigenen Projekten und dem Gruppenalltag um und stehst den Eltern beratend und informierend zur Seite. </li><li>Du beteiligst Dich an der Weiterwicklung der Kita und des pädagogischen Konzepts und bringst Deine eigenen Stärken ein. </li><li>Über Arbeitskreise, interne Fortbildungen und den Austausch zwischen unseren Kitas kannst Du gerne zusätzlich am Wachstum und der fortlaufenden Weiterentwicklung aller unserer Kitas mitwirken. </li></ul> Das bringst Du mit: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher*in </li><li>Sensibilität im Umgang mit Kindern, Eltern und dem Team </li><li>Individuelle, einfühlsame und entwicklungsorientierte Arbeit mit Kindern </li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Engagement und Verantwortungsbewusstsein </li><li>Bereitschaft und Motivation sich weiterzubilden </li></ul> Wir bieten: <ul><li>Werde Teil unseres tollen Teams! Bunt, vielfältig, tolerant: Bei uns ist jede*r willkommen. Deine Gesundheit liegt uns am Herzen! Hansefit, kostenlose Getränke am Arbeitsplatz u.v.m.</li><li>Deine Gesundheit liegt uns am Herzen! Hansefit, kostenlose Getränke am Arbeitsplatz u.v.m.</li><li>Deine Zukunft ist uns wichtig! Den sicheren Arbeitsplatz inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, Mitarbeiterrabatte sowie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bekommst Du bei uns!</li><li>Bring Dich bei uns ein! Freies, vertrauensvolles Arbeiten und Handeln mit hoher Verantwortung sowie abwechslungsreiche Aufgaben mit aktiver Mitgestaltungsmöglichkeit.</li><li>Kompetenzentwicklung: Du profitierst von individuellen Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.</li><li>Teamgeist: Freue Dich auf regelmäßig stattfindende Teamevents und Betriebsfeste.&nbsp;</li></ul>Arbeitszeit: 35 - 38,50 Stunden wöchentlich Vergütung: Entgeltgruppe E6 nach unserer Betriebsvereinbarung: 3.480,41 € bis 4.024,11 € brutto monatlich bei Vollzeit (Einstufung nach Berufserfahrung) Arbeitsplatz: unbefristet Haben wir Ihr Interesse geweckt? Weitere Informationen erhältst Du gerne persönlich von Claudia Beßler, unserer Leiterin der Kindertagesstätte Mein Weg, unter Tel.: 0531 – 21478880. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung - unter Angabe der Stellennummer 31-315-25-048 MwM - an: <a href="mailto:bewerbung@paritaetischer-bs.de" target="_blank">bewerbung@paritaetischer-bs.de</a> Weitere Informationen zu ausgeschriebenen Positionen findest Du auf: <a href="http://www.paritaetischer-bs.de/jobs/stellenangebote/" target="_blank">www.paritaetischer-bs.de/jobs/stellenangebote/</a>Informationen zum Unternehmen findest Du auf unserer Homepage: <a href="http://www.paritaetischer-bs.de/" target="_blank">www.paritaetischer-bs.de/</a>

Der Paritätische Braunschweig

"Von Menschen für Menschen" - Der Paritätische Braunschweig

Erzieher*in (m/w/d) als Zweitkraft

Die Stadt Wolfenbüttel ist verlässliche Dienstleisterin für ihre Bürgerinnen und Bürger – und gleichzeitig attraktive Arbeitgeberin für über 1000 Mitarbeitende in Bereichen wie Kultur, Bildung, Finanzen und Stadtentwicklung. Für das Lessingtheater, ein modern ausgestattetes Gastspielhaus mit rund 140 Veranstaltungen im Jahr, suchen wir eine Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d), die unsere Events technisch begleitet und dem Publikum unvergessliche Abende ermöglicht. Das Besondere: Bei Interesse unterstützen wir gerne bei einer Weiterbildung zur Meisterin oder zum Meister der Veranstaltungstechnik – berufsbegleitend und vollständig finanziert. Mehr erfahren Sie hier:<a href="http://www.wolfenbuettel.de/Karriere" target="_blank">www.wolfenbuettel.de/Karriere</a> Zum Lessingtheater: <a href="http://www.lessingtheater-wf.de" target="_blank">www.lessingtheater-wf.de</a> *Wir freuen uns über Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts. Da die Stadt Wolfenbüttel aktiv die berufliche Gleichstellung fördert und in diesem Bereich eine Unterrepräsentanz nach NGG vorliegt, werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt. Das erwartet Sie bei uns: <ul><li>Installation und Betreuung der Veranstaltungstechnik (Beleuchtung und Ton)</li><li>Einrichtung der Beleuchtungs- und Beschallungsanlagen sowie gegenseitige Unterstützung der Gewerke</li><li>Prüfung der Machbarkeit von Bühnenanweisungen in Abstimmung mit Technikern und Leitung</li><li>Wartung, Reinigung und Pflege des Materialpools</li><li>Betreuung des OpenAir-Spielorts während des „KulturSommers“</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Veranstaltungstechnik (vorzugsweise Vertiefung Licht oder Ton)</li><li>Idealerweise Berufserfahrung im Theaterumfeld</li><li>Fundierte Kenntnisse in Veranstaltungstechnik und Steuerungssystemen (z. B. Grand MA2, digitale Audiopulte)</li><li>Selbständige, organisierte Arbeitsweise auch unter Zeitdruck</li><li>Flexibel bei Arbeitszeiten, inklusive Abend- und Wochenenddiensten, und teamorientierte Kommunikation</li></ul> Unser Angebot an Sie: <ul><li>Unbefristetes, sicheres Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD mit betrieblicher Altersvorsorge und jährlicher Sonderzahlung</li><li>Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche) mit 30 Tagen Urlaub und Freizeitausgleich für Überstunden</li><li>Wertschätzendes Teamklima mit umfassender Einarbeitung und gezielter Förderung Ihrer Weiterbildung (Meisterqualifikation vollständig finanziert)</li><li>Vielfältige Benefits wie Gesundheitsförderung, Hansefit-Mitgliedschaft, Fahrradleasing, Mitarbeiterrabatte, Zuschuss zum Job-Ticket</li></ul> Stimmen unsere Vorstellungen überein? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular mit einem Klick auf den nachfolgenden Button. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bei Fragen zum Stelleninhalt: Frau Alexandra Hupp Leitung der Abteilung Kulturbüro Telefon: 05331 86-288 E-Mail: <a href="mailto:Alexandra.Hupp@Wolfenbuettel.de" target="_blank">Alexandra.Hupp@Wolfenbuettel.de</a>Bei Fragen zum Auswahlverfahren: Herr Christian Malorny Sachgebiet Personalwirtschaft Telefon: 05331 86-475 E-Mail: <a href="mailto:Christian.Malorny@Wolfenbuettel.de" target="_blank">Christian.Malorny@Wolfenbuettel.de</a>

Stadt Wolfenbüttel

Wolfenbüttel - endlich zuhause!

Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d)

Der Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land suchteine:n Personalsachbearbeiter:in (m/w/d).Teilzeit (30 Std./Wo., unbefristet) | Verwaltungsstelle Braunschweig | zum 01.07.2025Der Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land zeichnet sich durch Angebotsvielfalt, Dezentralität und Offenheit aus. Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit in unseren regionalen Standorten in Goslar, Helmstedt und Braunschweig, in denen wir präsent sind, ist uns wichtig. Wir sind ein verlässlicher Ansprechpartner für die Ev.-luth. Kirchengemeinden sowie die evangelischen Kinderbetreuungseinrichtungen. Mit den Gründungen der regionalen Kita-Verbände sind wir auch in ländlichen Gebieten präsent und bieten damit „Viel Individualität unter einem Dach“. Ihre Aufgaben: <ul><li>eigenverantwortliche Bearbeitung aller personalwirtschaftlichen und tarifrechtlichen Angelegenheiten für einen zugeordneten Organisationsbereich von der Einstellung bis zum Austritt</li><li>Zusammenarbeit mit der Gehaltsabrechnungsstelle für die Sicherstellung der monatlichen Entgeltabrechnung</li><li>Ansprechpartner für die Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Angelegenheiten</li><li>Ansprechpartner in Personalfragen und Vertragsgestaltung für die Vorgesetzten in den Einrichtungen und Fachbereichen</li></ul> Wir erwarten von Ihnen: <ul><li>Qualifikation: Vorzugsweise 2. Verwaltungsprüfung, Personalkauffrau/-mann oder gleichwertige Qualifikation mit Fort- und Weiterbildung im Personalwesen</li><li>Kenntnisse des Arbeits- und öffentlichen Tarifrecht (TV-L/TVöD)</li><li>sehr gute EDV Kenntnisse</li><li>Anwendung von spezialisierten Programmen bzw. Bereitschaft sich Kenntnisse eigenständig anzueignen</li><li>Organisationsstärke und strukturierte Arbeitsweise-Kommunikativ und belastbar, mit Eigeninitiative und Engagement</li><li>vernetzte sowie teamorientierte Denkweise für bereichsübergreifende Zusammenarbeit</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum</li><li>Zusammenarbeit mit einem aufgeschlossenen und zukunftsorientierten Team</li><li>Profitieren Sie vom familiären Umfeld und den Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>familienfreundliche Gleitzeit- und Brückentagsregelung</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mobiles Arbeiten möglich</li><li>Zuschuss zum Dienstrad-Leasing</li><li>Zuschuss zum D-Ticket Job</li><li>kirchliche Zusatzversorgung</li><li>Vergütung gem. Qualifikation TV-L 9a</li><li>Mitarbeiterparkplatz</li></ul> Interesse geweckt? Wir setzen ein loyales Verhalten gegenüber der evangelischen Kirche voraus. Von allen Mitarbeitenden erwarten wir, dass sie die evangelische Prägung unserer Kirche achten und im beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern.Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit.Der Propsteiverband möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.Für Rückfragen steht Ihnen Frau Heinecke, Personalleitung unter Tel. 0531/21368-400 zur Verfügung.Wir freuen uns auf Sie!Besuchen Sie uns im Internet unter: &nbsp; <a href="https://www.propsteiverband-braunschweiger-land.de/karriere" target="_blank">https://www.propsteiverband-braunschweiger-land.de/karriere</a>

Evangelisch-lutherischer Propsteiverband Braunschweiger Land

Personalsachbearbeiter:in (m/w/d)

Der Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land suchteine:n Mitarbeiter:in (m/w/d) IT-Administration und Digitalisierung.Vollzeit (38,5 Std./Wo., befristet) | Verwaltungsstelle Braunschweig | zum nächstmöglichen ZeitpunktDer Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land zeichnet sich durch Angebotsvielfalt, Dezentralität und Offenheit aus. Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit in unseren regionalen Standorten in Goslar, Helmstedt und Braunschweig, in denen wir präsent sind, ist uns wichtig. Wir sind ein verlässlicher Ansprechpartner für die Ev.-luth. Kirchengemeinden sowie die evangelischen Kinderbetreuungseinrichtungen. Mit den Gründungen der regionalen Kita-Verbände sind wir auch in ländlichen Gebieten präsent und bieten damit „Viel Individualität unter einem Dach“. Ihre Aufgaben: IT-Administration<ul><li>Betreuung und Wartung der gesamten Serverlandschaft (z. B. SQL, Exchange)</li><li>Analyse und Behebung von Störungen sowie Steuerung externer Dienstleister</li><li>Netzwerkadministration und Anbindung unserer Einrichtungen</li><li>Planung und Umsetzung von Projekten im System- und Netzwerkbereich</li><li>Entwicklung und Überwachung von IT-Standards an allen Standorten</li><li>Beratung im 1st- und 2nd-Level-Support</li></ul>Projektmanagement Digitalisierung<ul><li>Leitung und Begleitung von Digitalisierungsprojekten in den Fachbereichen</li><li>Einführung neuer IT-Lösungen (z. B. DMS, E-Akte, digitaler Rechnungseingang)</li><li>Förderung digitaler Zusammenarbeit mit unseren Kirchengemeinden</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Verwaltungsstellenleitung</li></ul> Wir erwarten von Ihnen: <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker*in Systemintegration, IT-Systemelektroniker*in, IT-Systemkaufmann/-frau)</li><li>Berufserfahrung in der Systemadministration</li><li>Idealerweise Erfahrung in der Digitalisierung von Verwaltungsprozessen</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS-Betriebssystemen und MS Office</li><li>Gutes technisches Englisch</li><li>Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und Reisebereitschaft</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Flexibilität und Freundlichkeit</li><li>Positive Haltung zu den Werten der evangelischen Kirche</li><li>Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW gegen Kostenerstattung</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum</li><li>Zusammenarbeit mit einem aufgeschlossenen und zukunftsorientierten Team</li><li>Profitieren Sie vom familiären Umfeld und den Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>familienfreundliche Gleitzeit- und Brückentagsregelung</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mobiles Arbeiten möglich</li><li>Zuschuss zum D-Ticket Job</li><li>kirchliche Zusatzversorgung</li><li>Vergütung gem. Qualifikation bis TV-L 9a</li><li>Mitarbeiterparkplatz</li></ul> Interesse geweckt? Wir setzen ein loyales Verhalten gegenüber der evangelischen Kirche voraus. Von allen Mitarbeitenden erwarten wir, dass sie die evangelische Prägung unserer Kirche achten und im beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern.Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit.Der Propsteiverband möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.Für Rückfragen steht Ihnen Frau Heinecke, Personalleitung unter Tel. 0531/21368-400 zur Verfügung.Wir freuen uns auf Sie!Besuchen Sie uns im Internet unter: &nbsp; <a href="https://www.propsteiverband-braunschweiger-land.de/karriere" target="_blank">https://www.propsteiverband-braunschweiger-land.de/karriere</a>

Mitarbeiter:in (m/w/d) IT-Administration und Digitalisierung

Ihre Aufgaben­schwerpunkte: <ul><li>Mitarbeit bei der planerischen Vorbereitung, Umsetzung und Steuerung im Projekt Stadtbahnausbau (Stadt.Bahn.Plus)</li><li>Abstimmen fachlicher Belange mit anderen Beteiligten der Stadtverwaltung sowie fachliches Betreuen von Ingenieurbüros</li><li>Prüfen von eingereichten Planungs- und Projektdokumentationen</li><li>Mitwirken bei der Öffentlichkeitsbeteiligung inkl. Erarbeiten von Präsentationsunterlagen</li><li>Inhaltliches Vorbereiten von Besprechungsterminen im Projektteam</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. (FH) bzw. Bachelor) im Studiengang Bauingenieurwesen, Verkehrs- oder Straßenwesen, Mobilität und Verkehr oder in einem vergleichbaren Studiengang</li><li>Kenntnisse der Regelwerke im Bereich der Straßenplanung und der Verkehrsplanung sowie Berufserfahrung in diesen Gebieten</li><li>eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>gutes kommunikatives Geschick in Wort und Schrift z. B. bei Abstimmungen sowie bei der Erstellung von Vorlagen, Stellungnahmen und Berichten</li><li>einschlägige Softwarekenntnisse (MS-Office, CAD-Software)</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Vergütung nach der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit&nbsp;individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung</li><li>Beitrag zur Zusatzrente</li><li>30 Urlaubstage</li><li>zukunftssichere Arbeitsplätze</li><li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)</li><li>mobiles Arbeiten und Telearbeit</li><li>vergünstigtes D-Ticket Job</li><li>Firmenfitness mit Hansefit</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen</li><li>Arbeitsort in Innenstadtlage mit guter Anbindung zum ÖPNV</li></ul><ul><li>Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt</li><li>Geschlechtergerechtigkeit</li><li>Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen</li><li>Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund</li></ul> Wir informieren Sie gern vorab: Ansprechpartner:&nbsp;Herr Lohmann, Stellenleiter Stadtbahnausbau (Tel.: 0531 470-4214)Herr Curland, Gesamtprojektleiter <a href="http://Stadt.Bahn.Plus" target="_blank">Stadt.Bahn.Plus</a>, Braunschweiger Verkehrs-GmbH (Tel.: 0531 / 28639 410)Die Bewerbungsunterlagen werden zur Auswertung an die Braunschweiger Verkehrs-GmbH, der Kooperationspartnerin der Stadt Braunschweig bei der Erweiterung des Stadtbahnnetzes, weitergeleitet. Nach Beendigung des Verfahrens werden die Unterlagen dort wieder gelöscht. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum&nbsp;22.06.2025!(Kenn-Nr. 2025/101)

Stadt Braunschweig

Ingenieur:in (m/w/d) in der Stelle Stadtbahnausbau

Ihre Aufgaben­schwerpunkte: <ul><li>Motivierende Leitung der Stelle Beteiligungsmanagement mit 9 Mitarbeitenden</li><li>Zukunftsorientiertes Beteiligungscontrolling sowie dessen inhaltliche und strategische Weiterentwicklung mit aktiver Beteiligungssteuerung</li><li>Bearbeiten von Grundsatzangelegenheiten des Beteiligungsmanagements (Beteiligungsverwaltung, Beteiligungscontrolling, Mandatsbetreuung)</li><li>Betreuen und Steuerungsunterstützen von Gesellschaften</li><li>die Stadt Braunschweig in verschiedenen Gesellschaften der Stadt Braunschweig vertreten</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master) der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften, des öffentlichen Managements (Public Administration) oder eines vergleichbaren einschlägigen Studienganges</li><li>Fundierte Kenntnisse des kommunalen Beteiligungsmanagements sowie im Gesellschafts- und Kommunalrecht</li><li>Mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung, bestenfalls im Beteiligungsmanagement öffentlicher Unternehmen</li><li>Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit gepaart mit Einfühlungsvermögen und Augenmaß</li><li>Es ist beabsichtigt, nach strukturierten Auswahlgesprächen mit den Bewerberinnen und Bewerbern der engeren Wahl, das weitere Auswahlverfahren im Rahmen eines Assessment-Centers (AC) durchzuführen.</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Vergütung nach der Besoldungsgruppe A 14 oder der Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit&nbsp;individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung</li><li>Beitrag zur Zusatzrente</li><li>30 Urlaubstage</li><li>zukunftssichere Arbeitsplätze</li><li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)</li><li>Teilzeitbeschäftigung</li><li>mobiles Arbeiten und Telearbeit</li><li>vergünstigtes D-Ticket Job</li><li>Firmenfitness mit Hansefit</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen</li><li>Arbeitsort im Heinrich-Büssing-Ring 41 C mit guter Anbindung zum ÖPNV und zum Hauptbahnhof</li></ul><ul><li>Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt</li><li>Geschlechtergerechtigkeit</li><li>Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen</li><li>Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund</li></ul> Wir informieren Sie gern vorab: Ansprechpartner:&nbsp;Herr Backhauß (Abteilungsleiter), Tel.: 0531 470-4060 Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 4. Juni 2025!(Kenn-Nr. 2025/097)

Leiter:in der Stelle Beteiligungsmanagement (m/w/d)

Wir sind ein mittelständisches IT-Beratungshaus mit mehr als 100 Mitarbeitern. Seit über 15 Jahren sind wir erfolgreich in der Umsetzung von IT-Projekten bei Großkunden und im Mittelstand. Im Rahmen unserer Softwareentwicklungsprojekte am Standort Wolfsburg oder per Remote bieten wir Studenten einen Einstieg als: WERKSTUDENT/PRAKTIKUM/ABSCHLUSSARBEIT (M/W/D) SOFTWAREENTWICKLUNG für die Entwicklung komplexer Anwendungssysteme in Projekten bei Großkunden in unterschiedlichen Branchen. DEINE AUFGABEN • Mitarbeit an der Entwicklung von komplexen Software-Systemen unter Java oder .NET • Entwicklung in modernen Umgebungen wie AWS oder anderen Cloudsystemen • Analyse fachlicher und/oder technischer Anforderungen sowie Erstellen von Konzepten • Implementierung der Anforderungen in agilen Entwickler-Teams • Testen und Inbetriebnahme der erstellten Lösungen DEIN PROFIL • Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwissenschaften oder eines vergleichbaren Studienganges • Fokus auf den Bereich Softwareentwicklung oder Automotive • Erste Erfahrung im Bereich Softwareentwicklung • Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft • Strukturiertes, selbständiges und zielgerichtetes Arbeiten • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift WIR BIETEN <ul><li>Betriebliche Krankenversicherung</li><li>Flexible Arbeitszeiten, um Beruf und Freizeit gut gestalten zu können</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Mobilitätspaket wie beispielsweise E-Bike-Leasing, Dienstwagen etc.</li><li>Selbstverständlich einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einen attraktiven Arbeitsplatz in modernen Büros oder Home-Office</li><li>Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot bei namhaften Schulungsanbietern</li><li>Eine moderne, die Mitarbeiter fördernde Unternehmenskultur</li><li>Getränke-Flat, Obst im Büro, Kickertisch, Team-Events und Firmenveranstaltungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss seitens des Unternehmens</li><li>Attraktives Gehaltspaket mit Ergebnisbeteiligung</li><li>Zuschüsse zur Kinderbetreuung</li></ul> JETZT BEWERBEN Interessiert?Dann würden wir Dich gern kennenlernen!Bitte sende Deine Unterlagen mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung an:BWS Consulting Group GmbHFrau Dr. Jessica HeineHohenbüchen 538444 WolfsburgTelefon 05308 7070 111Oder per E-Mail an<a href="mailto:karriere@bws-group.de" target="_blank">karriere@bws-group.de</a>Oder bewirb Dich direkt unter<a href="http://www.bws-group.de" target="_blank">www.bws-group.de</a>

BWS Consulting Group GmbH

WERKSTUDENT/PRAKTIKUM/ABSCHLUSSARBEIT (M/W/D) SOFTWAREENTWICKLUNG

Wir sind ein mittelständisches IT-Beratungshaus mit mehr als 100 Mitarbeitern. Seit über 15 Jahren sind wir erfolgreich in der Umsetzung von IT-Projekten bei Großkunden und im Mittelstand. Für unsere Softwareentwicklungsprojekte an unseren Standorten Dortmund, Hannover und Wolfsburg oder per Remote suchen wir dich alsFRONTEND-ENTWICKLER (M/W/D)für die Entwicklung komplexer Anwendungssysteme in Projekten bei Großkunden in unterschiedlichen Branchen DEIN AUFGABENGEBIET • Mitarbeit an der Neu- und Weiterentwicklung von Software-Systemen mit Schwerpunkt Frontend unter Anwendung moderner Web-Technologien • Analyse fachlicher und/oder technischer Anforderungen sowie Erstellen von technischen Kompetenzen • Implementierung der Anforderungen in agilen Entwickler-Teams nach SCRUM • Testen und Inbetriebnahme der erstellten Lösungen DEIN PROFIL • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker • Gute Kenntnisse in der Frontend-Entwicklung in TypeScript/JavaScript , z.B. mit Angular und/oder React • Kenntnisse im Umgang mit REST und / oder SOAP, HTML sowie CSS • Strukturiertes, selbständiges Arbeiten sowie Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift WAS WIR DIR BIETEN <ul><li>Betriebliche Krankenversicherung</li><li>Flexible Arbeitszeiten, um Beruf und Freizeit gut gestalten zu können</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Mobilitätspaket wie beispielsweise E-Bike-Leasing, Dienstwagen etc.</li><li>Selbstverständlich einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einen attraktiven Arbeitsplatz in modernen Büros oder Home-Office</li><li>Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot bei namhaften Schulungsanbietern</li><li>Eine moderne, die Mitarbeiter fördernde Unternehmenskultur</li><li>Getränke-Flat, Obst im Büro, Kickertisch, Team-Events und Firmenveranstaltungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss seitens des Unternehmens</li><li>Attraktives Gehaltspaket mit Ergebnisbeteiligung</li><li>Zuschüsse zur Kinderbetreuung</li></ul> JETZT BEWERBEN Interessiert?Dann würden wir Dich gern kennenlernen!Bitte sende Deine Unterlagen mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung an:BWS Consulting Group GmbHFrau Dr. Jessica HeineHohenbüchen 538444 WolfsburgTelefon 05308 7070 111Oder per E-Mail an<a href="mailto:karriere@bws-group.de" target="_blank">karriere@bws-group.de</a>Oder bewirb Dich direkt unter<a href="http://www.bws-group.de" target="_blank">www.bws-group.de</a>

FRONTEND-ENTWICKLER (M/W/D)

Die Stiftung Herzogin Elisabeth Hospital in Braunschweig versorgt mit ca. 950 Mitarbeitenden rund 40.000 stationäre und ambulante Patienten*Patientinnen in den Fachabteilungen Orthopädie, Chirurgie, Gefäßchirurgie, Innere Medizin, Geriatrie, Anästhesie und Intensivmedizin mit insgesamt 205 Planbetten. Angeschlossen ist ein Ärztehaus mit ambulantem OP-Zentrum und einer Berufsfachschule Pflege mit 75 Ausbildungsplätzen. Wir suchen zum 01.09.2025 eine*nSekretär*infür das Chefarztsekretariat der Orthopädischen Klinikin Vollzeit mit 38,50 Std./Woche, unbefristet Ihr Aufgaben- und Verantwortungsgebiet <ul><li>Terminvergabe für Patienten*Patientinnen der orthopädischen Privatambulanz</li><li>Vorbereitung von Patientenunterlagen</li><li>Systematische Aufnahme der Patienten*Patientinnen im Rahmen der Sprechstunde</li><li>Vorbereitung sowie Assistenz bei der ärztlichen Konsultation</li><li>Dokumentation der ärztlichen Leistung</li><li>Anmeldung sowie Planung von Operationen im EDV-System</li><li>Koordination der Termine des Chefarztes der Orthopädischen Klinik</li><li>Allgemeine administrative Sekretariatstätigkeiten</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Medizinischen Fachangestellten</li><li>Hohe Dienstleistungsaffinität gepaart mit einem freundlichen und verbindlichen Auftreten</li><li>Kenntnisse der gängigen Office-Anwendungen wie Word, Excel und Outlook</li><li>Einfühlungsvermögen sowie hohe Eigenverantwortlichkeit</li></ul> Unser Angebot: <ul><li>Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld&nbsp;</li><li>Ein engagiertes Team mit kollegialem Arbeitsklima</li><li>Eine Ihrer Position entsprechende hausinterne Vergütung</li><li>Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung&nbsp;</li><li>Umfangreiche Mitarbeiterangebote (u.a. Betreuungsplätze in einer zentral gelegenen Kindertagesstätte/Krippe, Jobticket, etc.)</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sind Sie dazu noch eine engagierte und freundliche Persönlichkeit, die durch ihre Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität überzeugt?Dann richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung gern an <a href="mailto:bewerbung@heh-bs.de" target="_blank">bewerbung@heh-bs.de</a>.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an die Assistentin des Chefarztes der Orthopädischen Klinik, Frau Birgit Varnhorn, unter der Telefonnummer 0531/ 699 - 2006.Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Bitte haben Sie Verständnis, dass wir Bewerbungen in Papierform nicht an Sie zurücksenden können.

Herzogin Elisabeth Hospital

Sekretär*in für das Chefarztsekretariat der Orthopädischen Klinik

Die Stiftung Herzogin Elisabeth Hospital in Braunschweig versorgt mit ca. 950 Mitarbeitenden rund 40.000 stationäre und ambulante Patienten*Patientinnen in den Fachabteilungen Orthopädie, Chirurgie, Gefäßchirurgie, Innere Medizin, Geriatrie, Anästhesie und Intensivmedizin mit insgesamt 205 Planbetten. Angeschlossen ist ein Ärztehaus mit ambulantem OP-Zentrum und eine Berufsfachschule Pflege mit 75 Ausbildungsplätzen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineLeitung des Controllingsin Vollzeit, unbefristet Ihr Aufgaben- und Verantwortungsgebiet <ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Controlling</li><li>Verantwortliche Vorbereitung und Durchführung von Budgetverhandlungen</li><li>Sach- und termingerechte Erstellung von regelmäßigen Berichten, Abschlüssen und diversen Leistungs- und Wirtschaftsplanungen</li><li>Verantwortliche Optimierung der Leistungs- und Kostenträgerrechnung sowie zielorientierte Weiterentwicklung interner Prozesse</li><li>Erstellung von operativen Auswertungen und strategischen Analysen zur wirtschaftlichen Steuerung</li><li>Begleitung sowie Steuerung von strategischen und operativen Projekten zur Weiterentwicklung der Klinik</li><li>Erstellung und Berechnung von Wirtschaftlichkeitsanalysen und Businesscases inkl. Erarbeitung von Handlungsempfehlungen</li><li>Unterstützung im operativen Tagesgeschäft in den Bereichen des Controllings (Finanz- und Prozesscontrolling), in enger Zusammenarbeit mit dem Medizincontrolling und Personalcontrolling</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium der Fachrichtung BWL oder VWL mit dem Schwerpunkt Gesundheitswesen oder Krankenhausmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie können Berufserfahrung im Krankenhauscontrolling oder als Budgetverhandler*in einer Krankenkasse nachweisen</li><li>Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden</li><li>Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen, insbesondere sehr gute MS-Excel-Kenntnisse, ist für Sie selbstverständlich</li><li>Kenntnisse im Managementinformationssystem KMS eisTIK akut sind von Vorteil</li></ul> Unser Angebot: <ul><li>Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld&nbsp;</li><li>Ein engagiertes Team mit kollegialem Arbeitsklima</li><li>Eine Ihrer Position entsprechende hausinterne Vergütung</li><li>Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung&nbsp;</li><li>Umfangreiche Mitarbeiterangebote (u.a. Betreuungsplätze in einer zentral gelegenen Kindertagesstätte/Krippe, Jobticket, etc.)</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sind Sie darüber hinaus noch eine zuverlässige und belastbare Persönlichkeit, die durch ihre Eigeninitiative sowie durch ihr vernetztes Denken überzeugt?Dann richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung gern an <a href="mailto:bewerbung@heh-bs.de" target="_blank">bewerbung@heh-bs.de</a>.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an die Kaufmännische Direktorin, Bianca Wessels, unter der Telefonnummer 0531/699 - 4002.Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Bitte haben Sie Verständnis, dass wir Bewerbungen in Papierform nicht an Sie zurücksenden können.

1.105 Teilzeit Jobs in 38162 Cremlingen, Deutschland