590 Vollzeit Jobs

Der Landkreis Wolfenbüttel ist mit mehr als 900 Beschäftigten ein serviceorientierter und beliebter Arbeitgeber in der Region. Wir haben uns Werte wie Gemeinwohlorientierung und Vertrauen besonders auf die Fahne geschrieben. Im Landkreis Wolfenbüttel arbeiten und wirken alle Einwohner*innen mit- und füreinander. Wir stehen für sozialen Zusammenhalt und gesellschaftliche Teilhabe. Wir sind Miteinander für das Beste.

Im Amt 15 Gebäudewirtschaft, Abteilung Hochbau + Technik, ist ab sofort die unbefristete Vollzeitstelle (39 bzw. 40 Wochenstunden; geblockt teilbar) als

Elektroingenieur/-in im Hochbau (m/w/d)

nach Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. A 12 NBesG zu besetzen.

• ab sofort
• 39 bzw. 40 Std.
• EG 11 TVöD bzw. A 12 NBesG
• Wolfenbüttel

Ihre Aufgaben:

• Planung kommunaler Hochbaumaßnahmen (Neubau und Grundsanierung) gemäß HOAI hinsichtlich des Fachbereiches Elektrotechnik
• Ausschreibung, Betreuung und Begleitung von externen Fachplanenden der Elektrotechnik
• Wahrnehmung der Bauherrenfunktion
• Betreuung elektrotechnischer Anlagen in Bestands- bzw. Altbauten
• Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Durchführung von Vergabeverfahren
• Objektüberwachung, Abnahme, Mängelverfolgung und Abrechnung
• Betreuung in der Gewährleitungsphase
• Mitwirkung bei Unterhaltungsmaßnahmen (Zustandsfeststellung, Maßnahmenplanung, Wartung und Koordination)

Ihr Profil:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium der Elektrotechnik, Energietechnik, Gebäudeautomation, Energie- und Gebäudetechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Erfahrungen im Bereich Hochbau, Gebäudetechnik oder Gebäudeunterhaltung
• Führerschein der Klasse B
• Deutschkenntnisse mind. C1 Niveau
• Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in Word, Excel und Outlook
• Bereitschaft zu Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen
• Nachweise eines ausreichenden Impfschutzes gegen Masern gemäß § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG); Personen, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, müssen einen Nachweis vor der Aufnahme der Tätigkeit vorlegen.
• Arbeitssorgfalt und wirtschaftliches Denken
• Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
• Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Kooperations- und Teamfähigkeit

Was Sie bei uns erwartet

• Bezuschussung Jobticket
• Mitarbeiterevents
• Fahrradleasing
• Gute Verkehrsanbindung
• Krisensicherer Arbeitsplatz
• Vereinbarkeit Familie, Beruf und Freizeit
• Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
• Hansefit/Betriebssport

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Fühlen Sie sich angesprochen?

Bitte nutzen Sie die Gelegenheit, nähere Informationen zur ausgeschriebenen Stelle von der Leiterin der Gebäudewirtschaft, Frau Rodde (05331/84-9041), zu erhalten.

Aus einer erfolgreichen Bewerbung Tarifbeschäftigter kann kein Anspruch auf Verbeamtung hergeleitet werden.

Haben Sie Lust, Teil unserer dynamischen Kreisverwaltung zu werden?
Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Besuchen Sie unsere Homepage auf www.lkwf.de und schauen Sie, ob Ihre Vorstellungen mit unseren Werten übereinstimmen. Dann bewerben Sie sich gerne bis zum 09.08.2026.

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