Pädagogische:r Mitarbeiter:in (m/w/d) für die Schulkindbetreuung

Die Ev.-luth. Propstei Braunschweig sucht für die Schulkindbetreuung der KoGS Lehndorf

eine:n Päd. Mitarbeiter:in (m/w/d)

als Gruppenleitung für eine Betreuungsgruppe von 13-15 Uhr und während der Schulferien ab 8 Uhr.

Zum 01.04.2026 | Teilzeit (20 Std./Wo.) | unbefristet | Schulkindbetreuung der KoGS Lehndorf, Braunschweig

Ihre Aufgaben:

• Zusammenarbeit mit der Leitung und dem Träger
• Arbeit mit den Kindern
• Kooperation mit Familien in Absprache mit der Leitung
• Kooperation im Team
• Zusammenarbeit mit der Grundschule in Absprache mit der Leitung

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger:in, sozialpäd. Assistent:in oder KoGS-Fachkraft
• Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien
• Bereitschaft zur Teamarbeit
• Verantwortungsbewusstsein
• Bereitschaft zur Arbeit in den Schulferien
• Flexibilität und Einsatzbereitschaft
• Interesse an religionspädagogischer Arbeit

Wir bieten Ihnen:

• engagierte und aufgeschlossene Teams in unseren Schulkindbetreuungen
• kirchliche Zusatzversorgung
• Vergütung nach TVÖD SuE
• 30 Tage Urlaub
• eine angenehme Arbeitsatmosphäre
• Fortbildungsmöglichkeiten
• zwei zusätzliche Regenerationstage pro Jahr und bis zu zwei zusätzliche Umwandlungstage
• zusätzliche Beratung durch die pädagogische Fachaufsicht
• Zuschuss zum D-Ticket-Job
• Jobrad-Leasing

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Henrike Kuhrts, Tel. 0531/21368-104.

Die Tätigkeit als pädagogische:r Mitarebeiter:in hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. Ausnahmen sind möglich.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit.

Die Propstei möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.