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Zuverlässige Reinigungshilfe für Privathaushalt (4-5 Std / Woche) in Cremlingen/ Hordorf gesucht. Tel. 0177 / 4 17 23 16

Stellenanzeigen aus Ihrer regionalen Tageszeitung  bzw.  Anzeigenzeitung

Reinigungshilfe (m/w/d)

Gartenpflege / ect.Wir suchen ab sofort einen zuverlässigen Helfer in Garten, Haus und Hof (m/w/d) für Villa in Bad Sachsa, 1–2 Tage/ Woche Info via Herr W. ClaussenTel. 0163 / 3452941E-Mail️ <a href="mailto:Wilhelm.Claussen@online.de" target="_blank">Wilhelm.Claussen@online.de</a>

Helfer in Garten, Haus und Hof (m/w/d) 

<h2>Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in Integrationsgruppen Kita Igel</h2>ab sofort / 39 Wochenstunden / Peine<h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit</li><li>regelmäßigen Austausch und kollegiale Beratung</li><li>Fort- und Weiterbildung</li><li>Arbeitsbedingungen analog TVöD</li><li>30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage</li><li>die Stelle ist gemäß TVöD VKA SuE in die Entgeltgruppe S 8a eingruppiert</li><li>abhängig von der erforderlichen Qualifikation und der einschlägigen Berufserfahrung beträgt das monatliche Bruttogehalt aktuell zwischen 3.413,85 € (Stufe 1) und 4.092,49 € (Stufe 4) bei Vollzeitbeschäftigung</li><li>Quereinsteiger:innen ohne erforderliche Qualifikation erhalten entsprechend den tariflichen Regelungen eine niedrigere Eingruppierung</li><li>SuE-Zulage: 130,00 € bei Vollzeit</li><li>zusätzlich Leistungsentgelt / Jahressonderzahlung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Dienstradleasing</li><li>unbefristete Stelle</li></ul><h2>Ihre Tätigkeit bei uns</h2><ul><li>gruppenübergreifende und hausinterne Betreuung der Kinder vom vierten Lebensjahr bis zum Schuleintritt</li><li>Durchführung von verschiedenen Gruppenaktivitäten und Angeboten</li><li>spielerische Förderung der individuellen Persönlichkeit und Entwicklung</li><li>enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen, Angehörigen und externen Ansprechpartner:innen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erzieher:in</li><li>alternativ Heilerziehungspfleger:in</li><li>flexibel</li><li>teamfähig</li><li>selbstständige und engagierte Arbeitsweise</li><li>Berufsanfänger:innen sind genauso willkommen</li></ul>Für weitere Informationen:Simone Sobotta05171 149 52<a href="mailto:simone.sobotta@lhpb.de" target="_blank">simone.sobotta@lhpb.de</a>

Lebenshilfe Peine-Burgdorf GmbH

Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in Integrationsgruppen Kita Igel

<h2>Sozialpädagogische:r Assistent:in Integrationsgruppen der Kita Igel</h2>ab sofort / 39 Wochenstunden / Peine<h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit</li><li>regelmäßigen Austausch und kollegiale Beratung</li><li>Fort- und Weiterbildung</li><li>Arbeitsbedingungen analog TVöD</li><li>30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage</li><li>die Stelle ist gemäß TVöD VKA SuE in die Entgeltgruppe S 3 eingruppiert</li><li>abhängig von der erforderlichen Qualifikation und der einschlägigen Berufserfahrung beträgt das monatliche Bruttogehalt aktuell zwischen 3.034,89 € (Stufe 1) und 3.577,12 € (Stufe 4) bei Vollzeitbeschäftigung</li><li>Quereinsteiger:innen ohne erforderliche Qualifikation erhalten entsprechend den tariflichen Regelungen eine niedrigere Eingruppierung</li><li>SuE-Zulage: 130,00 € bei Vollzeit</li><li>zusätzlich Leistungsentgelt / Jahressonderzahlung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Dienstradleasing</li><li>unbefristete Stelle</li></ul><h2>Ihre Tätigkeit bei uns</h2><ul><li>gruppenübergreifende und hausinterne Betreuung der Kinder vom vierten Lebensjahr bis zum Schuleintritt</li><li>Durchführung von verschiedenen Gruppenaktivitäten und Angeboten</li><li>spielerische Förderung der individuellen Persönlichkeit und Entwicklung</li><li>enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen, Angehörigen und externen Ansprechpartner:innen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sozialpädagogische:r Assistent:in oder Kinderpflegr:in</li><li>flexibel</li><li>teamfähig</li><li>selbstständige und engagierte Arbeitsweise</li><li>Berufsanfänger:innen sind genauso willkommen</li></ul>Weitere Informationen:Simone Sobotta05171 14952<a href="mailto:simone.sobotta@lhpb.de" target="_blank">simone.sobotta@lhpb.de</a>

Sozialpädagogische:r Assistent:in Integrationsgruppen der Kita Igel

Sie haben uns gerade noch gefehlt! Wir wollen unser Team verstärken
Wir sind die AHORN Hotels &amp; Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten deutschen Hotelketten. Unsere sieben Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne-Superior&nbsp;<a href="https://www.ahorn-hotels.de/index.php?id=2569" target="_blank">AHORN Harz Hotel Braunlage</a> mit 305 Zimmern, perfekt für Naturbegeisterte, Familien, Aktivurlauber und Wintersportler.

Ihre Benefits
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Antrittsprämie von bis zu 2.000,00 €</li>
<li>Übernahme der Kosten und Freistellung für den AEVO-Schein (Ausbilderschein) nach der Probezeit</li>
<li>Zahlung von Erholungs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>20 % Zuschlag für Sonn- &amp; Feiertagsarbeit</li>
<li>Kostenloses Personalessen nach der Probezeit</li>
<li>Unterkunft während der Probezeit möglich</li>
<li>Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li>
<li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in Kooperation mit der Deutschen Hotelakademie</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits</li>
</ul>

Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Empfang der Gäste an der Rezeption</li>
<li>Check-in und Check-out unserer Gäste</li>
<li>Durchführung Tagesabschluss und Abrechnungserstellung</li>
<li>Annahme von Hotelbuchungen</li>
<li>Arbeiten mit der Hotelsoftware FidelioSuite8 (ggf. fehlende Kenntnisse werden gerne vermittelt)</li>
<li>Beratung der Gäste zu Umgebungsinformationen und Ausflugszielen</li>
<li>Gäste über das Hotel und unser gesamtes Angebot informieren</li>
</ul>

Ihr Profil
✓ Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise in der Hotellerie? ✓ Sie haben gute und sichere Umgangsformen sowie gute Computer-Kenntnisse? ✓ Sie haben eine freundliche Ausstrahlung und arbeiten gerne im Team?

Haben Sie Interesse, mit dabei zu sein?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Bewerben Sie sich schnell und einfach online.
Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch gerne per&nbsp;<a href="mailto:Bewerbung.braunlage@ahorn-hotels.de" target="_blank">E-Mail</a>&nbsp;zukommen lassen.
Ansprechpartnerin: Frau Andrea Korn Tel: 05520 805342

AHORN Hotels & Resorts

Jobs in der Verwaltung | AHORN Hotels & Resorts

Jobs im Wellnessbereich | AHORN Hotels & Resorts

Jobs in der Haustechnik | AHORN Hotels & Resorts

In der Küche arbeiten | AHORN Hotels & Resorts

Jobs im Housekeeping | AHORN Hotels & Resorts

Jobs an der Rezeption | AHORN Hotels & Resorts

Jobs im Restaurant | AHORN Hotels & Resorts

Ausbildung bei den AHORN Hotels & Resorts

Jobs in der Animation | AHORN Hotels & Resorts

Empfangsmitarbeiter (m/w/d)

Anpacken, Durchstarten, Möglich machen!Der Landkreis Wolfenbüttel ist mit mehr als 900 Beschäftigten ein serviceorientierter und beliebter Arbeitgeber in der Region. Wir haben uns Werte wie Gemeinwohlorientierung und Vertrauen besonders auf die Fahne geschrieben. Im Landkreis Wolfenbüttel arbeiten und wirken alle Einwohner*innen mit- und füreinander. Wir stehen für sozialen Zusammenhalt und gesellschaftliche Teilhabe. Wir sind miteinander für das Beste.Haben Sie Lust mitzumachen, ein Teil davon zu sein?Im Jobcenter Wolfenbüttel ist ab sofort die unbefristete Vollzeitstelle (39 bzw. 40 Wochenstunden – teilbar) alsTeamleitung Markt und Integration&nbsp;(m/w/d)&nbsp;zu besetzen.Was auf Sie zukommt:1. Leitungstätigkeiten allgemein<ul><li>Mitwirkung bei der Entwicklung und Fortschreibung von Maßnahmeplanungen und Maßnahmebeschreibungen sowie Ermittlung des Finanzbedarfs</li><li>Leistungs- und Finanzziele für die übertragenden Maßnahmen konkretisieren</li><li>Mitwirken bei der Entwicklung von Zielvorstellungen und Leitlinien für die Arbeit im Verantwortungsbereich beobachten</li><li>Durchführung von Dienstbesprechung mit Mitarbeitenden</li><li>Nachhaltung von Zielen und Mitwirkung bei der Entwicklung von Steuerungsmaßnahmen</li><li>in fachlichen, personellen, finanzwirtschaftlichen und organisatorischen Angelegenheiten beraten</li><li>Unterzeichnung von Schriftstücken, soweit nicht vorgesetzter Stellen vorbehalten</li><li>Wichtige Besprechungen mit Dritten führen, soweit delegiert</li></ul>2. Personalverantwortung wahrnehmen<ul><li>Personalauswahl (Anforderungsprofil, Stellenausschreibung, Vorauswahl, Auswahlverfahren), soweit delegiert.</li><li>Bei der Entwicklung und Erhaltung von Leistungspotentialen beraten</li><li>Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit</li><li>Beschwerdemanagement</li></ul>3. Personalführung&nbsp;<ul><li>Leistungsziele vereinbaren und nachhalten, Leistung bewerten und Mitarbeitergespräche führen</li><li>Dienst- und Fachaufsicht wahrnehmen</li><li>Fortbildungs- und Weiterentwicklungsbedarfe ermitteln</li></ul>4. Finanzverantwortung wahrnehmen&nbsp;<ul><li>Haushaltsansätze produktorientiert entwickeln und vertreten</li><li>Wirtschaftlichkeit der Leistungserstellung sicherstellen</li><li>Kostenentwicklungen beobachten, Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen und Folgekostenberechnungen veranlassen</li></ul>5. Organisationsverantwortung wahrnehmen<ul><li>Arbeitsgestaltung einschließlich Einsatz von Arbeitsmitteln und Stellenbedarf laufend überprüfen</li><li>Arbeitsauslastung prüfen und ggf. Umsetzungen von Mitarbeitern veranlassen</li></ul>6. Sachbearbeitende Tätigkeit&nbsp;<ul><li>Erstellung von hausinterne Geschäftsanweisungen und Arbeitshilfen unter Berücksichtigung der gesetzlichen Richtlinien und Vorgaben der Träger</li><li>Fallbesprechung bei kostenintensiven Förderleistungen unterschiedlich je nach Dienstanweisung</li><li>Vorbereitung von Ausschreibungen, Wertung und Auftragserteilungen bis zur Entscheidungs- bzw. Unterschriftsreife</li><li>Vorbereitung und Erstellung von wichtigen Schriftstücken (u.a. Zielvereinbarungen und Verträge mit Dritten) bis zur Unterschriftsreife, sowie Führen der entsprechenden Verhandlungen mit Dritten, soweit delegiert</li><li>Fachlicher Ansprechpartner für SGB II Förderleistungen der aktiven Arbeitsmarktförderung insbesondere Arbeitsgelegenheiten und Maßnahmen nach §45 SGB II (MAT), sowie kommunale Eingliederungsleistungen</li></ul>7. Netzwerkarbeit mit DrittenSie passen zu uns, wenn Sie<ul><li>die Laufbahnprüfung des gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienstes bzw. erstes Einsteigsamt der Laufbahngruppe 2 mit der Fachrichtung „Allgemeine Dienste“ oder bestandener Angestelltenlehrgang II</li><li>oder mind. ein vergleichbares abgeschlossenes Bachelorstudium mit rechtlichem Schwerpunkt abgeschlossen haben</li><li>oder mind. ein abgeschlossenes Bachelorstudium der Sozialwissenschaften mit beruflicher Erfahrung im Bereich SGB II haben</li><li>Erfahrung als Leitung einer Organisationseinheit haben</li><li>Grundkenntnisse in MS-Office (Word, Excel, Outlook) besitzen</li><li>Bereitschaft mitbringen, auch außerhalb des üblichen Arbeitszeitrahmens Tätigkeiten wahrzunehmen</li><li>Kunden- und Dienstleistungsorientiert sind</li><li>Kooperations- und Teamfähigkeit besitzen</li><li>Durchsetzungsvermögen haben</li><li>Entscheidungsfähigkeit haben</li><li>Verantwortungsbewusstsein besitzen</li></ul>wünschenswert sind:<ul><li>fundierte Kenntnisse der Produkte, Programme und Verfahren einschließlich der relevanten Rechtsgrundlagen im Rechtskreis SGB II und SGB III</li><li>fundierte Kenntnisse der Berufskunde</li><li>fundierte Kenntnisse der zielgruppenspezifischen und regionalen Arbeits- und Ausbildungsmarktes</li><li>Grundkenntnisse der Leistungssteuerung und des Netzwerkmanagements</li></ul>Wenn Sie sich für uns entscheiden, können Sie sich folgende Benefits freuen:<ul><li>Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 NBesG</li><li>Wir denken zukunftsorientiert und bieten Ihnen ansprechende Versorgungsleistungen wie zum Beispiel Vermögenswirksame Leistungen oder eine attraktive Zusatzversorgung</li><li>Ihnen stehen 30 Tage Urlaub im Jahr zu</li><li>Ihr Arbeitsplatz bei uns ist krisensicher</li><li>Sie erwartet ein ansprechendes Arbeitsumfeld mit modernen technischen Arbeitsmitteln und gesundheitsfördernder Büroausstattung.</li><li>Für uns ist es selbstverständlich, Sie durch interne sowie externe Fortbildungsprogramme zu fördern und zu qualifizieren</li><li>Nachhaltigkeit liegt uns nicht nur aufgrund unseres Handlungskonzeptes "nachhaltiger Landkreis" besonders am Herzen. Darum bieten wir zahlreiche nachhaltigkeitsorientierte Benefits wie beispielsweise das Fahrrad-Leasing</li><li>Sie haben die Möglichkeit der kostenfreien Parkplätze sowie eine zentrale Anbindung an den ÖPNV in unmittelbarer Nähe</li><li>Die Widerstandskraft (Resilienz), Eigenverantwortung und Selbststeuerung der Mitarbeiter*innen zu stärken, ist uns wichtig. Dafür bieten wir Ihnen gezielte Kurse an. Sie haben die Möglichkeit, an unserem vielfältigen Betriebssportangebot teilzunehmen</li><li>Bei uns erwartet Sie die Mitarbeit in einem starken Team mit tollem Zusammenhalt und einem sehr guten Arbeitsklima</li><li>Entsprechend unserer Leitidee "Mehr Zeit für Menschen" sind uns unsere Mitarbeiter*innen besonders wichtig. Wir haben stets ein offenes Ohr für Sie</li></ul>Das Jobcenter Wolfenbüttel ist eine gemeinsame Einrichtung zwischen Landkreis Wolfenbüttel und Agentur für Arbeit Braunschweig-Goslar. Es gibt eine eigene Gremienvertretung und u.a. eigene Vereinbarungen zur Mobilarbeit und Arbeitszeit.Ihre Bewerbung:Haben Sie Lust, Teil unserer dynamischen Kreisverwaltung zu werden? &nbsp;Schwerbehinderte sowie gleichgestellte&nbsp;Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Besuchen Sie unsere Homepage auf <a href="http://www.lkwf.de" target="_blank">www.lkwf.de</a> und schauen Sie, ob Ihre Vorstellungen mit unseren Werten übereinstimmen. Dann bewerben Sie sich gerne bis zum 10.09.2025. Sind noch Fragen offen? Dann rufen Sie uns gerne an! Ihre Ansprechperson im Jobcenter für weitere Informationen zu der Stelle ist Frau Brink (Tel.: 05331/901-321). Nutzen Sie bitte die Gelegenheit, um Ihre Fragen zu stellen. Wir freuen uns auf Ihren Anruf!&nbsp; Hinweis: Auf dem Postweg eingereichte Bewerbungen bleiben im Bewerbungsverfahren unberücksichtigt und können aus Kostengründen auch nicht zurückgesandt werden. Sollte es unerwartet zu Problemen bei der Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular kommen, wenden Sie sich bitte an die Abteilung Personal (05331/84-703, -700). &nbsp;

Landkreis Wolfenbüttel

Teamleitung Markt und Integration  (m/w/d)

Der Pflegedienst Köhler blickt auf eine 30. Jährige Firmengeschichte zurück. Wir versorgen unsere Kunden sowohl durch unseren ambulanten Pflegedienst, als auch teilstationär auf unseren beiden Kurzzeitpflegen. Wir sind in Salzgitter und Peine / Groß Lafferde ansässig. Außerdem haben wir in Salzgitter im Sommer 2023 unsere erste Tagespflege eröffnet.Seit September 2019 versorgen wir tagtäglich bis zu 23 Gäste in unserer Kurzzeitpflege im Peiner Klinikum.Unsere Pflegedienstleitung und Stellvertretende Pflegedienstleitung haben sich in den vergangenen Jahren erfolgreich weiterbilden können und sind nun jeweils um eine Position im Unternehmen aufgestiegen. Aus diesem Grund suchen wir eine kompetente und zuverlässige Stellvertretung für unser Team. Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Sie sind eigenständig verantwortlich für die Behandlungspflege der Patienten mit sämtlich dazugehörigen Aufgaben wie Medikamentenabgabe, Insulingabe, Wundversorgungen, Palliativversorgung, Stomabehandlungen etc.Neben der Pflegedokumentation, liegt der Kontakt zu den Ärzten, den Angehörigen und der Patienten in Ihrer Verantwortung. Weiterhin helfen Sie bei der Umsetzung und der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements und sind als Pflegefachkraft die Ansprechpartner/in für unsere Pflegebedürftigen und deren Angehörige.In der Rolle der Stellvertretung sind Sie bei wichtigen Personalentscheidungen und Firmenstrukturen inkludiert und haben Mitbestimmungsrecht. Voraussetzungen &nbsp;Sie passen perfekt in unser Team, wenn Sie:<ul><li>Eine staatlich anerkannte, 3-jährige und abgeschlossene Ausbildung in der Alten-/ Gesundheits- und&nbsp;&nbsp;Krankenpflege besitzen</li><li>mindestens 2 Jahre in Vollzeit oder 4 Jahre in Teilzeit berufserfahrung haben</li><li>Freude am professionellen Umgang mit Kunden und Patienten haben</li><li>Fortbildung als Professionalisierung begreifen und nicht als Pflicht.&nbsp;</li><li>Digitalisierung ist nicht nur ein Schlagwort für Sie</li><li>Teamfähig, freundlich und zuverlässig sind</li></ul> Wir bieten Ihnen: &nbsp;BetriebsrenteBonusprogramm zur KrankenversicherungBezuschuss von Vermögenswirksamen Leistungen2x Jährliche Sonderzahlungen30 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage Woche)Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Bewirb dich jetzt: &nbsp;Weitere Informationen zum Pflegedienst Köhler erhalten Sie&nbsp;auf unserer Webseite: <a href="https://www.koehler-pflege.de" target="_blank">www.koehler-pflege.de</a> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über dieses Portal.Sebastian Köhler Kattowitzers Str. 191aTEL: 05341 871 50 50<a href="mailto:Ilsedes.koehler@koehler-pflege.de" target="_blank">s.koehler@koehler-pflege.de</a> &nbsp; &nbsp;

Pflegedienst Köhler

Stellvertretene Pflegedienstleitung für Kurzzeitpflege Einrichtung (m/w/d)

Der Pflegedienst Köhler blickt auf eine 30. Jährige Firmengeschichte zurück. Wir versorgen unsere Kunden sowohl durch unseren ambulanten Pflegedienst, als auch teilstationär auf unseren zwei Kurzzeitpflegen. Wir sind in Salzgitter und Peine / Groß Lafferde ansässig.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft für unseren Standort in Peine.Es empfängt Sie ein tolles Team, welches viele Höhen und Tiefen gemeistert hat.. Wir wissen, wie belastend der Pflegemarkt ist und das Pflegekräften vieles abverlangt wird. Aus diesem Grund ist es für uns wichtig, dass die Pflegekräfte einen Dienstplan erhalten, der das Privatleben mit dem Beruf verbindet.Wir suchen einen neuen Kollegen in Teilzeit oder Vollzeit. &nbsp;Aufgaben und Verantwortungsbereich<ul><li>&nbsp;Sie sind in der Nacht haptverantwortlich für unsere Station. Wir betreuen maximal 23 Gäste.</li><li>Nachts sind Sie für die Medikamentengabe, das Lagern der Patienten und die Nebentätigkeiten der Station zuständig</li><li>Ebenso liegt das bereitstellen der Morgensmedikation in Ihrem Aufgabenbereich</li><li>Wir nehmen keine&nbsp;Patienten auf, die nicht alleine zu versorgen sind! Das heißt, sie brauchen keine Angst um Ihren Rücken haben.</li><li>Das einpflegen von Diagnosen gehört zur nächtlichen Arbeit dazu.&nbsp;</li></ul> Voraussetzungen &nbsp;Sie passen perfekt in unser Team, wenn Sie:<ul><li>Eine staatlich anerkannte, 3-jährige und abgeschlossene Ausbildung in der Alten-/ Gesundheits- und&nbsp;&nbsp;Krankenpflege besitzen</li><li>Interesse oder Vorerfahrungen im Umgang mit onkologische und palliativen Patienten</li><li>Offen für eine interdisziplinäre Zusammenarbeit sind und gerne selbstständig arbeiten</li><li>Freude am professionellen Umgang mit Kunden und Patienten haben</li><li>Fortbildung als Professionalisierung begreifen und nicht als Pflicht.&nbsp;</li><li>Digitalisierung ist nicht nur ein Schlagwort für Sie</li><li>Teamfähig, freundlich und zuverlässig sind</li></ul> Wir bieten Ihnen: &nbsp;BetriebsrenteBonusprogramm zur KrankenversicherungBezuschuss von Vermögenswirksamen Leistungen2x Jährliche Sonderzahlungen30 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage Woche)Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Bewirb dich jetzt: &nbsp;Weitere Informationen zum Pflegedienst Köhler erhalten Sie&nbsp;auf unserer Webseite: <a href="https://www.koehler-pflege.de" target="_blank">www.koehler-pflege.de</a> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über dieses Portal.Sebastian Köhler Bierstraße 107, 31246 Ilsede<a href="mailto:Ilsedes.koehler@koehler-pflege.de" target="_blank">s.koehler@koehler-pflege.de</a> Telefon: 0517492116 &nbsp;

Pflegefachkraft als Dauernachtwache für Kurzzeitpflege Einrichtung (m/w/d)

Viebrockhaus: kurze Wege, klare Worte und typisch nord­deutsch seit 1954. Vom Fünf­mann­betrieb zum Familien­unter­nehmen mit 20 Stand­orten und über 1.000 Mit­arbeitenden, die uns sehr am Herzen liegen und unsere Erfolgs­geschichte jeden Tag aufs Neue mit Mut, viel Tat­kraft und exzellenter Qualität pflastern. Weil wir nicht nur beim Bau unserer Häuser fürs Leben größten Wert auf Nach­haltig­keit, Ehr­lich­keit und Trans­pa­renz legen, suchen wir keine Job­hopper, sondern Men­schen, die kommen, um zu bleiben. Deshalb gibt es bei uns aus­nahms­los feste An­stel­lungs­ver­träge, Planungs­sicher­heit durch gute, faire Gehälter mit vielen Zusatz­leis­tungen und ganz gezielte Maß­nahmen, die die Gesund­heit sowie das persön­liche und beruf­liche Voran­kommen unserer Mit­ar­bei­tenden sichern.Legen Sie den Grundstein und verstärken Sie ab sofort unser Team der Haustechnik in Wolfenbüttel als<h2>Anlagenmechaniker:in SHK Haustechnik (Endmontage, Vorabnahme und Heizungseinweisungen)</h2><h3>ENTDECKEN – Entdecken Sie mit uns die Zukunft:</h3><ul><li>Sie sind verantwortlich für die End­installation unserer modernen Sanitär- und Heizungs­systeme auf unseren Bau­stellen</li><li>Sie sind zuständig für die Durch­führung von Vor­abnahmen sowie für die Einweisung unserer Bauherr:innen in die Nutzung der Heiz­systeme</li><li>Die Aufträge erhalten Sie digital aufs Tablet</li><li>Ihr Einsatz­gebiet ist Braunschweig und Umgebung</li></ul><h3>ERFAHREN – Diese Erfahrungen bringen Sie mit:</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufs­ausbildung als Anlagen­mechaniker:in in Heizungs-, Sanitär- und Klima­technik oder eine ähnliche Ausbildung</li><li>Sie bringen idealer­weise Fachkennt­nisse im Bereich Wärme­pumpen­anlagen mit</li><li>Sie arbeiten selbst­ständig, kunden- und ergebnis­orientiert</li><li>Sie besitzen ein hohes Maß an technischem Verständnis und Team­geist</li><li>Sichere Deutsch­kennt­nisse und ein Pkw-Führer­schein der Klasse B / BE (früher 3) runden Ihr Profil ab</li><li>Auch als Quereinsteiger:in können Sie sich gerne bei uns bewerben, wenn Sie Erfahrung mit Heizungs­anlagen mit­bringen</li></ul><h3>ERWARTEN – Was Sie bei uns erwartet:</h3><ul><li>Eine unbe­fristete Vollzeit­beschäftigung bei attrak­tiver Vergütung und bester Auftrags­lage. Wir wollen, dass Sie sich langfristig bei uns wohl­fühlen!</li><li>Gute Sozial­leistungen (betriebliches Gesundheits­management, betriebliche Alters­vorsorge, Firmen­events u.&nbsp;v.&nbsp;m.)</li><li>Qualitativ hoch­wertige Arbeits­kleidung und Werkzeuge</li><li>Moderne und funktionale Aus­stattung unserer&nbsp;Firmen­fahrzeuge</li><li>Interessante Personal­entwicklungs­programme in der Viebrockhaus Akademie</li><li>Umfangreiches Onboarding-Programm</li><li>Mitarbeit in einem tollen Team mit kompetenten, unter­stützenden und motivierten Kolleg:innen</li><li>Flache Hierarchien mit der Chance, Verant­wortung zu über­nehmen</li><li>Eine Firmen­kultur, die von unter­nehmerischem Geist und Spaß an der Arbeit geprägt ist</li></ul><h3>INSPIRIEREN – Sie fühlen sich inspiriert?</h3>Wir freuen uns auf Ihre aussage­kräftigen Bewerbungs­unter­lagen mit Angaben zu Ihrer Gehalts­vorstellung und Ihrem möglichen Eintritts­termin über unser <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1213996/2291700/cl/f1f350471778bfb79e385a8d3da73d8213501385/L4609131#6f2586d3ef65eac81214eef17d490460hjnMlKR9Lh" target="_blank">Karriere­portal</a>.Jenny Fitschen Leiterin Zentrales Recruiting 04164 8991-560Viebrockhaus AG | Grashofweg 11 b | 21698 Harsefeld | <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1213996/2291700/cl/2ef0e3679de638a79fa03c08668f5a54f954111c/L4609132/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cDovL3d3dy52aWVicm9ja2hhdXMuZGUiLCJ6bCI6ImpvYjM4LmRlIn0=#6f2586d3ef65eac81214eef17d490460hjnMlKR9Lh" target="_blank">www.viebrockhaus.de</a>

Anlagenmechaniker:in SHK Haustechnik (Endmontage, Vorabnahme und Heizungseinweisungen)

Wir sind ein klassischer Alten- und Kranken-Pflegedienst.Von unserem Standort - Arndtstr. 3, 38118 Braunschweig - fahren Sie mit unserem PKW zu den Kunden nach Hause und übernehmen die pflegerischen Aufgaben.Wir versorgen unsere Kunden in ihrem privaten Umfeld.Sie können in Voll- und Teilzeit mit uns starten.Zum Beispie können wir Ihnen eine feste Samstag- oder Sonntag-Tour am Morgen oder am Abend zusagen.Sie brauchen einen Führerschein und die Freude am Umgang und der Arbeit mit älteren oder kranken Menschen.Das beherrschen der deutschen Sprache ist wichtig, da wir mit überwiegend älteren und kranken Menschen arbeiten.Wir klären in einem persönlichen Gespräch, welche Touren Sie fahren können und wollen. Das sind Ihre Aufgaben Wir pflegen, betreuen und versorgen ältere und kranke Menschen am Morgen und am Abend.Es gehören alle Aufgaben, wie die persönliche Hygiene, das An- und Ausziehen, das An- und Ausziehen eines Kompressionsstrumpfes etc. dazu.Wir leisten im kleinen Umfang auch hauswirtschaftliche Leistungen, kaufen für die Kunden ein und begleiten auch zum Arzt.In alle Aufgaben werden Sie gründlich angelernt und eingearbeitet. Sie wollen in die ambulante Pflege ? <ul><li>Hilfsbereitschaft</li><li>Die Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Führerschein</li></ul> Das bieten wir ! <ul><li>Arbeiten in einem motivierten Team</li><li>Umfassende Einarbeitung</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>offene Kommunikation</li><li>Förderung von Fortbildungsmaßnahmen, z. B. der Spritzen-Schein</li></ul> Wir freuen uns auf SIE !! Lassen Sie uns in einem persönlichen Gespräch die offenen Fragen erörtern, lernen Sie uns kennen und entscheiden dann, ob Sie Ihren beruflichen Weg mit uns gehen möchten.Wir freuen uns auf Bewerber, die wissen, was es heißt Menschen zu betreuen. Uns ist die menschliche Seite sehr wichtig.!! Das Einkommen richtet sich nach Ihrer Qualifikation !! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Cornelia Heyer Arndtstr. 3 38118 Braunschweig <a href="mailto:cornelia.heyer@24-stunden-gmbh.de" target="_blank">cornelia.heyer@24-stunden-gmbh.de</a> 0531797950

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