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Die Stiftung St. Thomaehof ist eine gemeinnützige Stiftung mit ausschließlichem Sitz in Braunschweig. Unsere 560 Mitarbeitenden&nbsp; in den fünf Senioreneinrichtungen kümmern sich täglich um das Wohlergehen unserer Bewohner*innen. Für diese Herzensaufgabe sucht die Stiftung St. Thomaehof eine Pflegefachkraft zur Übernahme der Funktion stellvertretende verantwortliche Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit (gem. Heimpersonalverordnung) für ihren Standort:&nbsp;Seniorenzentrum Muldeweg 20, 38120 BraunschweigDeine Aufgaben:<ul><li>Bindeglied zwischen Wohngruppenleitungen und der Pflegedienstleitung</li><li>Unterstützung der Pflegedienstleitung bei Heimaufnahmen</li><li>Pflegemanagement und Dokumentation, sowie Unterstützung Qualitätsmanagement</li><li>Vertretung der Pflegedienstleitung bei Abwesenheit</li><li>Mitwirkung bei der Dienstplanung für das gesamte Haus &amp; Ausfallmanagement</li><li>Beteiligung an der generalistischen Pflegeausbildung sowie Projektarbeit</li><li>Unterstützung des Medizinproduktebeauftragten, mit späterer Übernahme der Funktion</li><li>Umsetzung des PeBem</li><li>Grund- und Behandlungspflege zur Unterstützung der Teams</li></ul>Darum bist du bei uns gut aufgehoben:<ul><li>deinen Einstieg gestalten wir so angenehm wie möglich. Unser erfahrenes Team steht dir mir Rat und Tat zur Seite</li><li>eine verlässliche Dienstplanung mit Gestaltungsmöglichkeiten und Jahresurlaub nach AVB lassen dir Freiraum für deine Freizeit.</li><li>du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Eine faire und attraktive Vergütung im Rahmen unserer hausinternen Entgeltordnung ist für uns selbstverständlich. &nbsp;</li><li>wir wertschätzen deinen Einsatz mit vielen Zuschlägen (Samstags-, Sonntags- und Feiertagszuschläge u.v.m.). Zusätzlich kannst du mit einer Jahressonderzahlung rechnen.</li><li>wir bieten interessante Benefits, wie einen monatlichen Zuschuss zum D-Ticket Job, Mitgliedschaft bei Hansefit, Mitarbeiterevents und betriebliche Altersvorsorge.</li><li>egal wie du zur Arbeit kommen möchtest, ob mit dem Rad, ÖPNV oder mit dem Auto, eine gute Verkehrsanbindung macht dir den Weg zu uns ganz leicht.</li><li>wir übernehmen die Kosten bei Qualifizierung und Weiterbildung.</li></ul>Das bringst du mit:<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft, Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger/-in, und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder gleichwertig. Eine Weiterbildung zur WBL (460UE) bzw. Interesse an der Qualifikation für&nbsp; Leitungsaufgaben von Vorteil. &nbsp;</li><li>wertschätzender und empathischer Umgang mit deinen Mitmenschen.</li><li>Eigenständigkeit und Kommunikationsfähigkeit, denn gute Absprachen erleichtern das alltägliche Miteinander.</li><li>du unterstützt uns tatkräftig und zuverlässig und bringst frische Ideen ein.</li></ul>Das klingt gut? Ist es auch. Wir freuen uns über deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal oder sende uns deine Unterlagen an <a href="mailto:Bewerbung@thomaehof.de" target="_blank">Bewerbung@thomaehof.de</a> .Für Rückfragen steht dir das Team der Personalabteilung gern unter der Telefonnummer 0531/581 13-26 zur Verfügung.&nbsp;

Stiftung St. Thomaehof

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Du liebst Autos – und vor allem, wenn sie laufen wie geschmiert? Du hast ein Händchen für Technik und suchst einen Job, der dir Sicherheit gibt – und Spaß macht? Dann lies weiter – wir haben da was für dich. 
 Bei der DELLO GRUPPE bist du nicht einfach nur „in der Werkstatt“. Du bist Schrauber:in, Technikversteher:in, Sicherheitsgarant:in. Wir setzen auf echte Teamarbeit, saubere Abläufe und moderne Technik – und auf dein Können. 
 

 
 
 <h1>Kfz-Mechatroniker (all genders) im Autohaus in Reinbek</h1> 
 
 
<h3>Dein #JobForMobilty</h3> 
 
 <ul> 
 <li>Du führst Wartungen, Inspektionen und Reparaturen an Fahrzeugen durch</li> 
 <li>Du diagnostizierst Fehler und Störungen – präzise und effizient</li> 
 <li>Du arbeitest mit modernster Diagnosetechnik und aktueller Software</li> 
 <li>Du kümmerst dich um die Sicherheit unserer Kund:innen – mit Verantwortung und Sorgfalt</li> 
 <li>Du bleibst auf dem neuesten Stand – ob Verbrenner, Hybrid oder vollelektrisch</li> 
 </ul> 
 
<h3>Was du mitbringen solltest</h3> 
 
 <ul> 
 <li>Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker:in oder vergleichbar</li> 
 <li>Leidenschaft für Technik und Mobilität</li> 
 <li>Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> 
 <li>Lust, dich weiterzuentwickeln – fachlich wie menschlich</li> 
 <li>Teamgeist und eine Prise Humor – denn Arbeit darf (und soll) Spaß machen</li> 
 </ul> 
 
<h3>Was wir dir bieten – und auch wirklich halten</h3> 
 
 <ul> 
 <li>30 Tage Urlaub - Deine Erholung ist uns wichtig</li> 
 <li>Bike-Leasing - Wir leben Mobilität auch auf zwei Rädern</li> 
 <li>Mitarbeiterrabatte - Spare beim Autokauf, im Teileshop und bei weiteren Corporate Benefits</li> 
 <li>Starke Versicherungen zum Mitarbeitervorteil – für dich und was dir wichtig ist</li> 
 <li>Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten - Wachse über dich hinaus</li> 
 <li>Umsatzprämie - Dein Einsatz macht sich doppelt bezahlt</li> 
 <li>Samstagsarbeit - Nur wenn du Lust hast und wir zahlen extra</li> 
 </ul> 
 
<h3>Kontakt:</h3>

Kfz-Mechatroniker (all genders) im Autohaus in Reinbek

Die Mast-Jägermeister SE ist ein weltweit erfolgreicher&nbsp;deutscher Premium-Spirituosenhersteller. Seit Jahrzehnten vertreiben wir unseren weltbekannten Kräuterlikör und verknüpfen dabei die große Tradition eines Familienunternehmens mit innovativer Vermarktung. Unseren Erfolg verdanken wir der Arbeit unserer engagierten Mitarbeiter, die sich mit Leidenschaft für unsere gemeinsamen Ziele einsetzen.&nbsp;Für unser Werk in Wolfenbüttel Linden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Verstärkung für unser Team einen&nbsp;&nbsp;Instandhalter Produktion (m/w/d)Schwerpunkt Elektrik&nbsp;Im Rahmen unseres&nbsp;Jägermeister Produktionssystems "JMPS" mit dem Ziel "Kunden begeistern, Verschwendung jagen, Prozesse meistern"&nbsp;und der Vision "Supply Chain Nr. 1 der Spirituosen Industrie" warten unter Einhaltung von HACCP, gesetzlichen Vorschriften, Arbeitssicherheit-,&nbsp;Gesundheit- und Umweltschutzrichtlinien die folgenden&nbsp;Kernaufgaben&nbsp;auf Sie:<ul><li>Wartung und Instandsetzung von technischen Geräten, Maschinen und Anlagen innerhalb der definierten Intervalle inkl. Dokumentation</li><li>Kontinuierliche Verbesserung von Produktionsprozessen, Erarbeiten von Lösungsvorschlägen im Team mit entsprechender Umsetzung</li><li>Selbstständige Formatwechsel, Umbauarbeiten und Einrichten der Produktionsanlagen&nbsp;um einen reibungslosen Produktionsablauf zu gewährleisten</li><li>Beseitigen von Störungen und Defekten an den Abfüllanlagen</li><li>Überprüfen und Überwachen des Produktionsprozesses inklusive entsprechender Dokumentation</li><li>Ermittlung und Beschaffung von Ersatzteilbedarfen und Bevorratung der Artikel nach Vorgabe</li><li>Mitarbeit bei Installationen und Inbetriebnahmen von Neuanlagen und Umbauten</li><li>Projektbezogene Sonderaufgaben</li></ul>&nbsp;Ihre Qualifikationen:&nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Industrieelektroniker, Elektroniker - Fachrichtung Betriebstechnik, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Einschlägige Berufserfahrungen, idealerweise in der Getränkeindustrie</li><li>Fachkenntnisse in Steuerungs-, Regelungs- und Inspektionstechnik&nbsp;</li><li>Schaltberechtigung an Endstromkreisen bis 1000V vorhanden</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit Lean- &amp; KVP-Tools von Vorteil</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität in der Arbeitszeit in Schichtmodellen</li><li>Fundierte PC-Kenntnisse (MS-Office &amp; SAP)</li></ul>&nbsp;Im Rahmen unseres "JMPS" haben Sie die Möglichkeit die Weiterentwicklung des Standorts mitzugestalten und sowohl Ihre fachlichen&nbsp;als auch Lean-Fähigkeiten gewinnbringend miteinzusetzen. Mit Elan und Teamgeist treten Sie an Ihre Aufgaben heran und sind gerne&nbsp;bereit, auch weiterführende Aufgaben aus angrenzenden Bereichen zu übernehmen.&nbsp;Vielfalt ist ein zentraler Bestandteil unserer Kultur und unserer Marken: Unterschiedliche Persönlichkeiten und Lebenswege prägen unseren Erfolg. Deshalb laden wir ausdrücklich alle ein, sich zu bewerben — unabhängig von Identität, Hintergrund oder persönlicher Merkmale.

Mast-Jägermeister SE

Willkommen bei Jägermeister - JGMCareers I ©Blackboat

Instandhalter/Elektroniker - Werk Linden (m/w/d)

Die Direktion Berlin sucht&nbsp;für den Geschäftsbereich Facility Management Neubau (BEFN) am Arbeitsort Schöningen (Niedersachsen) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: <h2>Handwerkerhelferin / Handwerkerhelfer und Begleiterin&nbsp;/ Begleiter für Drittfirmen (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 3 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 3 BBesG, Kennung:&nbsp;BEFN119988, Stellen‑ID 1394836) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobilien­dienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundes­behörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilien­portfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungs­vollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.
Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilien­management.
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Für den Arbeitsplatz wird eine monatliche außertarifliche Zulage in Höhe von 150&nbsp;Euro gewährt.
Der Fachbereich ist zuständig für die Betreuung von Sicherheits­behörden.<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul>
<li>Begleitung von Drittfirmen auf Sicherheits­liegenschaften der Bundesanstalt in verschiedenen Gewerken</li>
<li>Begleitung und Unterstützung verschiedener Gewerke des Teams, insbesondere bei gefahrgeneigter Arbeit, bei der die Anwesenheit einer zweiten Person unumgänglich ist</li>
<li>Durchführung von einfachen handwerklichen Tätigkeiten in verschiedenen Gewerken, u.&nbsp;a.
<ul>
<li>Ausführung von kleineren Instandsetzungs­arbeiten, z.&nbsp;B. kleinere Klempner­arbeiten, Schlosser­arbeiten</li>
<li>Austausch und Ölen von Schlössern</li>
<li>Einfetten und Gängigmachung von Schiebern und Hydranten</li>
<li>Reinigung von Gully-Einsätzen und Kanälen</li>
<li>sonstige handwerkliche Arbeiten, z.&nbsp;B. Beseitigung kleiner Mängel in den Büros im Zusammenhang mit der Gefährdungs­beurteilung</li>
</ul>
</li>
<li>Haus– und Hofarbeiten, u.&nbsp;a.
<ul>
<li>Reinigung des Hofes, der Grünanlagen und der Wege</li>
<li>Reinigung der Müll- und Containerplätze</li>
<li>Durchführung von Gartenpflege­arbeiten</li>
<li>ggf. Schnee- und Glätte­bekämpfung auf den Flächen vor und auf der Liegen­schaft während der Dienstzeit</li>
</ul>
</li>
<li>Transportarbeiten, u.&nbsp;a.
<ul>
<li>Mithilfe beim Abfahren von Laub, Geäst und Unrat mit amtseigenen Fahrzeugen</li>
<li>Transport von Verbrauchs­material</li>
<li>Möbeltransporte</li>
</ul>
</li>
</ul><h3>Was erwarten wir?</h3><h3>Fachkompetenzen:</h3>
<ul>
<li>handwerkliche Kenntnisse und ein handwerkliches Geschick</li>
<li>Berufserfahrung ist wünschenswert</li>
</ul>
<h3>Weiteres:</h3>
<ul>
<li>selbstständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Engagement sowie die Fähigkeit, auch erhöhten
Arbeitsanfall termingerecht zu bewältigen</li>
<li>hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>körperliche Belastbarkeit</li>
<li>sicheres, höfliches und dienstleistungs­orientiertes Auftreten gegenüber
Mieterinnen/​Mietern und Fremdfirmen</li>
</ul>
<h3>Besonderer Hinweis:</h3>
Voraussetzung für die Stellenbesetzung des Arbeitsplatzes ist die erfolgreiche erweiterte
Sicherheits­überprüfung nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz (SÜG), in die ggf. auch
der/die Ehe‑​/​Lebens­partner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im
Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz (<a href="https://www.verfassungsschutz.de" target="_blank">www.verfassungsschutz.de</a>).<h3>Was bieten wir?</h3><ul>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeit­gestaltung</li>
<li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungs­fürsorge des Bundes</li>
<li>Berufliche Entwicklungs­möglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Jahres­sonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li>
<li>30&nbsp;Tage Urlaub im Kalenderjahr</li>
<li>Kurse zur Gesundheits­förderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li>
<li>Verkehrsgünstige Lage mit den öffentlichen Verkehrs­mitteln in Berlin</li>
<li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li>
</ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann bewerben Sie sich online bis zum 22.&nbsp;Februar&nbsp;2026 über die zentrale Bewerbungs­plattform <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1394836" target="_blank">INTERAMT</a> unter der Stellen‑ID&nbsp;1394836.
 <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1394836" target="_blank">Jetzt bewerben</a> <h2>Haben Sie noch Fragen?</h2> Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Sturmat unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031811204" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑1204</a> oder per E‑Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Kahlo unter der Telefonnummer&nbsp;<a href="tel:+493031813179" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑3179</a>.
Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.
Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>. <h2>Hinweise:</h2> Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeit­beschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeit­wünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundes­gleichstellungs­gesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.
Die Bundesanstalt für Immobilien­aufgaben darf keine neuen Beamten­verhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahn­wechsel) ist mit Zustimmung des Bundes­ministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

Handwerkerhelferin / Handwerkerhelfer und Begleiterin / Begleiter für Drittfirmen (w/m/d)

Dein Aufgabenbereich<ul><li>Erfassung laufender Geschäftsvorfälle (Debitoren und Kreditoren) sowie von Anlagevermögen und Bestimmung der Abschreibungsdauer</li><li>Kommunikation mit Steuerkanzleien</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Abteilung Controlling</li><li>Vorbereitung von Jahresabschlüssen</li><li>Erstellung der Umsatzsteuer-Voranmeldung und -Erklärungen</li></ul> Dein Profil<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung</li><li>Erfahrungen im Windbereich von Vorteil</li><li>Sicheres, souveränes Auftreten sowie Diskretion und Zuverlässigkeit</li><li>Gewissenhafte, selbstständige sowie genaue Arbeitsweise und ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Kommunikative Persönlichkeit mit sehr guten Deutschkenntnissen in Schrift und Wort</li></ul> Wir bieten dir&nbsp;<ul><li>Flexible Arbeitszeiten und verschiedene Arbeitszeitmodelle&nbsp;</li><li>Einen Parkplatz vor der Tür mit kostenloser Lademöglichkeit sowie einen Arbeitsplatz mit moderner, technischer Ausstattung&nbsp;</li><li>Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem wachsenden Familienunternehmen, regelmäßige Teamevents, Betriebsausflüge und vieles mehr&nbsp;</li><li>Eine sichere Jobperspektive in einer innovativen Zukunftsbranche, flache Hierarchien und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung&nbsp;</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote (z.B.: Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, JobRad)&nbsp;</li></ul>Wir haben deine Energie geweckt?&nbsp;Dann sende deine aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung, Eintrittstermin, Lebenslauf und Zeugnissen an:&nbsp;Landwind-Gruppe GmbH&nbsp;Isabelle Krüger&nbsp;Watenstedter Str. 11&nbsp;38384 Gevensleben&nbsp;T: 05354-9906 – 142&nbsp;E: <a href="mailto:bewerbungen@landwind-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen@landwind-gruppe.de</a> Wir machen Energiewende. Seit über 20 Jahren planen, bauen und betreiben wir Windparks und Photovoltaik-Freiflächenanlagen mit Bürgerbeteiligung. Wir reden nicht von Klimaschutz, wir arbeiten jeden Tag dafür. Mit einer Nennleistung von rund 300 Megawatt liefern unsere Windparks jährlich mehr als 600.000 Megawattstunden elektrische Energie. Damit können mehr als 400.000 Menschen versorgt werden. Unser Ökostromversorger LandStrom beliefert Privat- und Gewerbekunden mit ausschließlich 100 Prozent Erneuerbarer Energie. Ein eigener Bilanzkreis aus Sonne, Wind und Biogas sowie eine Energiegenossenschaft runden das Gesamtbild unseres Unternehmens als Energiewendemacher ab.

Landwind-Gruppe

Unternehmensfilm Landwind Gruppe

Mitarbeiter/-in Buchführung (m/w/d)

<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2>
<ul><li>Planung, Durchführung und Reflexion von pädagogischen Angeboten</li><li>Systemische Beobachtung, Dokumentation und Entwicklungsbegleitung</li><li>Organisation und Verwaltung des Gruppenablaufes</li><li>﻿Zusammenarbeit mit Eltern und Elternräten</li></ul>
 
 <h2>Das sind Sie: </h2>
<ul><li>Staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d)</li><li>Pädagogisch und sozial kompetent</li><li>Teamfähig, kreativ und flexibel</li><li>﻿Selbstständig und strukturiert in ihrer Arbeitsweise</li></ul>
 
 <h2>Das bieten wir:</h2>
<ul><li>Sinnstiftendes Arbeiten im sozialen Bereich</li><li><a href="https://www.drk-gifhorn.de/unsere-benefits.html" target="_blank">Vielfältige Benefits</a>, z.B. Jobrad, Firmenfitness mit "Movearound"﻿ </li><li>Attraktive Vergütung nach unseren DRK-Haustarif</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>6 Wochen Urlaub + 4 Regenerationstage</li><li>Individuelle Weiterbildungen</li></ul>
 
 Motiviert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bevorzugt
online oder per Mail!Deutsches Rotes Kreuz

 
 
 Kreisverband Gifhorn e. V. Fachbereich Kinder, Jugend und Familie Nicole Wirr﻿ Am Wasserturm 5
 38518 Gifhorn

 <a href="mailto:wirr@drk-gifhorn.de" target="_blank">wirr@drk-gifhorn.de</a>
Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Blies﻿&nbsp;<a href="https://www.kita-calberlah.de/" target="_blank">(Kita Calberlah 1)</a> unter der folgenden Telefonnummer&nbsp;05374 4700 gerne zur Verfügung.

DRK Kreisverband Gifhorn

Mehr als nur ein Job: Team DRK!

Wir suchen Verstärkung - amb. Pflege

Wir suchen Verstärkung - Altenhilfe

Kinder, Jugend und Familie - Wir suchen Verstärkung!

DRK Gifhorn - Kinospot

Team DRK

Wir suchen Verstärkung - Rettungsdienst

Wir suchen Verstärkung - Kinder, Jugend & Familie

Wir suchen Verstärkung - stationäre Pflege

Altenhilfe - Wir suchen Verstärkung!

Wir suchen Verstärkung!


      Erzieher (m/w/d) in der Kita Calberlah I, 34,25 Std./Woche (I-Gruppe) zu sofort
    

<h2>Das bieten wir:</h2>
<ul><li>Arbeitsort
in naturnaher Umgebung mit zentraler Verkehrsanbindung</li><li>Sinnstiftendes Arbeiten im sozialen Bereich</li><li><a href="https://www.drk-gifhorn.de/unsere-benefits.html" target="_blank">Vielfältige Benefits</a>, z.B.
Fahrrad-Leasing mit Beovelo, Firmenfitness mit „Movearound“</li><li>Attraktive Vergütung nach unseren DRK-Haustarif</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>6 Wochen Urlaub + 2 ﻿Regenerationstage</li><li>Individuelle Weiterbildungen</li><li>Übernahme in unbefristete Funktion als Stellvertretung möglich (eingruppige Kita)</li></ul>
 
 <h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2>
<ul><li>Planung, Durchführung und Reflexion von pädagogischen Angeboten﻿</li><li>Systemische Beobachtung, Dokumentation und
Entwicklungsbegleitung</li><li>Organisation und Verwaltung des Gruppenablaufes</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern und Elternräten</li></ul>
 
 <h2>Das sind Sie:</h2>
<ul><li>Staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d)</li><li>Interesse an dem Konzept "Kneipp"</li>﻿<li>Pädagogisch und sozial kompetent</li><li>Teamfähig, kreativ und flexibel</li><li>Selbstständig und strukturiert in ihrer Arbeitsweise</li></ul>
 
 Motiviert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bevorzugt
online oder per Mail!Deutsches Rotes Kreuz

 
 
 Kreisverband Gifhorn e. V. Fachbereich Kinder, Jugend und Familie Nicole Wirr﻿ Am Wasserturm 5
 38518 Gifhorn

 <a href="mailto:wirr@drk-gifhorn.de" target="_blank">wirr@drk-gifhorn.de</a>
Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Franke ﻿<a href="https://www.kita-ohof.de/" target="_blank">(Kita Ohof)</a>﻿ unter der folgenden Telefonnummer&nbsp;05372 5337 gerne zur Verfügung.


      Erzieher als stellv. Leitung (m/w/d) für 37,50 Std./Woche in der Kita Ohof zum nächst möglichen Zeitpunkt
    

<h2>Das bieten wir:</h2>
<ul><li>Sinnstiftendes Arbeiten im sozialen Bereich</li><li>Ein
 wertschätzendes Arbeitsklima in einem motivierten Team</li><li><a href="https://www.drk-gifhorn.de/unsere-benefits.html" target="_blank">Vielfältige Benefits</a>, z.B. Firmenfitness mit "Movearound", Fahrrad-Leasing mit Beovelo</li><li>Attraktive Vergütung nach unseren DRK-Haustarif</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>6 Wochen Urlaub + 4 Regenerationstage</li><li>Individuelle Weiterbildungen﻿</li></ul>
 
 <h2>Das sind Sie: </h2>
<ul><li>Staatlich anerkannter Sozialpädagogischer Assistent﻿&nbsp;(m/w/d)</li><li>Pädagogisch und sozial kompetent</li><li>Teamfähig, kreativ und flexibel</li><li>Selbstständig und strukturiert in ihrer Arbeitsweise</li></ul>
 
 <h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2>
<ul><li>Planung, Durchführung und Reflexion von pädagogischen Angeboten</li><li>Systemische Beobachtung, Dokumentation und Entwicklungsbegleitung</li><li>Organisation und Verwaltung des Gruppenablaufes</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern und Elternräten</li></ul>
 
 Motiviert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bevorzugt
online oder per Mail!Deutsches Rotes Kreuz

 
 
 Kreisverband Gifhorn e. V. Fachbereich Kinder, Jugend und Familie Nicole Wirr﻿ Am Wasserturm 5
 38518 Gifhorn

 <a href="mailto:wirr@drk-gifhorn.de" target="_blank">wirr@drk-gifhorn.de</a>
Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Septinus&nbsp;<a href="https://www.kita-meinersen-sued.de/" target="_blank">(Krippe Meinersen Süd)</a> unter der folgenden Telefonnummer&nbsp;05372 958960﻿&nbsp;gerne zur Verfügung.


      Sozialpädagogische Assistenz (m/w/d) in der Krippe Meinersen Süd für 32,50 Std./Woche zum nächst möglichen Zeitpunkt
    

<h2>Das bieten wir:</h2>
<ul><li>Sinnstiftendes Arbeiten im sozialen Bereich</li><li>Ein
wertschätzendes Arbeitsklima in einem motivierten Team</li><li><a href="https://www.drk-gifhorn.de/unsere-benefits.html" target="_blank">Vielfältige Benefits</a>, z.B. Fahrrad-Leasing mit Beovelo, Firmenfitness mit Movearound,&nbsp;Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Attraktive Vergütung nach unserem DRK-Haustarif</li><li>Befristet
als Schwangerschaftsvertretung. Die spätere Übernahme in ein unbefristetes
Arbeitsverhältnis ist möglich</li><li>﻿6
Wochen Urlaub + 4 Regenerationstage</li></ul>
 
 <h2>Das sind Ihre Aufgaben</h2>
<ul><li>Planung, Durchführung und Reflexion von pädagogischen Angeboten</li><li>Systemische Beobachtung, Dokumentation und Entwicklungsbegleitung</li><li>Organisation und Verwaltung des Gruppenablaufes</li><li>Zusa﻿mmenarbeit mit Eltern und Elternräten</li></ul>﻿
 
 <h2>Das sind Sie:</h2>
•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;
 Staatlich
 anerkannter Erzieher&nbsp;(m/w/d) oder Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d)

•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;
 Pädagogisch und sozial kompetent

•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;
 Teamfähig,kreativundflexibel﻿•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Selbstständig und strukturiert in
 Ihrer Arbeitsweise&nbsp;
 
 ﻿Motiviert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bevorzugt
online oder per Mail!Deutsches Rotes Kreuz

 
 
 Kreisverband Gifhorn e. V. Fachbereich Kinder, Jugend und Familie Stefan Lippe Am Wasserturm 5
 38518 Gifhorn

 <a href="mailto:lippe@drk-gifhorn.de" target="_blank">lippe@drk-gifhorn.de</a>﻿
﻿Für weitere Fragen steht Ihnen Herr Jeep&nbsp;<a href="https://www.kita-hankensbuettel1.de/1.html" target="_blank">(Kita Hankensbüttel I)</a> unter der Telefonnummer 05832 1402 gerne zur Verfügung.﻿


      Erzieher o. sozialpäd. Assistent (m/w/d), Kita Hankensbüttel I, 34 Std./Wo., als Schwangerschaftsvertretung
    

<a href="https://www.uke.de/index.html" target="_blank"></a>


"GENERATIONEN EINE BERUFLICHE UND PERSÖNLICHE PERSPEKTIVE BIETEN."
Faruk Y.: Medizinischer Fachangestellter



<h1>Medizinische:r Fachangestellte:r (MFA) (all genders) für den Fachbereich Allgemeinmedizin</h1>
<h2>Vollzeit |&nbsp;Unbefristet |&nbsp;Ambulanzzentrum des UKE</h2>


<h2>Gemeinsam besser. Fürs Leben.</h2>
Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitar­beiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.
Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen. Willkommen im UKE.
Das Ambulanzzentrum des UKE GmbH ist eine Tochtergesellschaft des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE). Als Medizinisches Versorgungszentrum (MVZ) engagieren wir uns auf dem Campus des UKE mit 38 unterschiedlichen Fachbereichen. Unsere interdisziplinäre Spitzenmedizin überzeugt Patient:innen sowie Zuweiser:innen.


<h3>Das macht die Position aus</h3>
Wir heißen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unserem Fachbereich Allgemeinmedizin herzlich willkommen.
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Aufnahme und Pflege von Patient:innendaten sowie Terminplanung und – koordination</li>
<li>Sachgerechte Unterstützung bei der Behandlungsdokumentation</li>
<li>Vor- und Nachbereitung sowie Mitwirkung von diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen sowie bei der Durchführung der typischen Leistungen einer allgemeinmedizinischen Praxis, wie Hausbesuche, DMP, Check-up-, geriatrische Assessments, EKG, Blutentnahmen, i.m. Injektionen, Lungenfunktionstests</li>
<li>Sachgerechte Unterstützung bei der Behandlungsdokumentation und vorbereitende Abrechnung nach EBM und GOÄ</li>
<li>Ansprechpartner für Patient:innen, Kostenträgern und niedergelassenen Ärzten/Ärztinnen</li>
<li>Allgemeine administrative Tätigkeiten</li>
<li>Schriftliche Korrespondenz</li>
<li>Allgemeines Office-Management (Ausgabe und Bestellung von Büromaterialien)</li>
<li>Qualitätsmanagement und Einhaltung von Hygienerichtlinien</li>
<li>Aktive Mitgestaltung bei der Optimierung unterschiedlichster Prozesse</li>
</ul>
Die Stelle interessiert Sie und Sie möchten das Team der Allgemeinmedizin schon mal kennenlernen? Dann klicken Sie in unsere jukebox und schauen Sie sich die <a href="https://jukebox.uke.de/station/allgemeinmedizin-(mvz)" target="_blank">Allgemeinmedizin</a> an.


<h3>Darauf freuen wir uns</h3>
Wir freuen uns auf Teamplayer mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten.
<ul>
<li>Wünschenswert: Berufserfahrung</li>
<li>Gute EDV-Kenntnisse</li>
<li>Strukturierte, organisierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
<li>Durchsetzungsfähigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, Freundlichkeit und Einfühlungsvermögen</li>
</ul>


<h3>Das bieten wir</h3>
<ul>
<li>Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team</li>
<li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer <a href="https://www.uke.de/organisationsstruktur/zentrale-bereiche/uke-akademie-fuer-bildung-karriere/fort-weiterbildung/index.html" target="_blank">UKE-Akademie für Bildung und Karriere</a></li>
<li>Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten</li>
<li>Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing</li>
<li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen</li>
<li>Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote</li>
<li>Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände</li>
</ul>
<h4>Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte Kompetenz</h4>




<h3>Kontakt ins UKE</h3>
Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 16. Februar 2026.

<a href="https://uke.jobs/index.php?ac=login&amp;jobad_id=5908" target="_blank">HIER BEWERBEN &gt;</a>

Kontakt zum Fachbereich Herr Torben Guderjahn // Kfm. Fachbereichsleitung +49 (0) 40 7410 - 58770 
Kontakt zum Recruiting Recruiting Team +49 (0) 40 7410-52599 


Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. 
<h3>Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt</h3>
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. 
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<li><a href="https://www.uke.de/allgemein/karriere/das-bieten-wir-als-arbeitgeber/unsere-verantwortung/index.html" target="_blank">Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren</a></li>
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