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<p><strong>Werden Sie Teil des Löwenbäcker - Teams in Braunschweig!&nbsp;</strong></p><p><br></p><p>Als Verkäufer / Verkäuferin für unsere Fachgeschäfte in Braunschweig-City (Café Alte Waage 1, 38100 Braunschweig). Auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen. <br></p><p><strong>Vollzeit (37,5 Std.) und Teilzeit (20 / 25 / 30 / 35 Std.) möglich.</strong></p><p><strong>Auch geeignet für Studenten 20 Std./ 3-Tage-Woche.</strong></p><br>Aufgaben und Verantwortungsbereich<br><p>Sie haben Freude am Verkauf qualitativ hochwertiger, handwerklicher Backwaren? Und kommunizieren gern mit Menschen? <br></p><p>Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns als Verkäufer/in (m/w/d) in einer unserer Fachgeschäfte.</p><p>In unserem Familienunternehmen bieten wir Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz. </p><p><br></p><p>Ihr Profil:</p><p><br></p><ul><li><p>Sie sind ein Kommunikationstalent</p></li><li><p>Sie verkaufen und beraten mit Leidenschaft und Freude</p></li></ul><ul><li><p>Sie verfügen über eine hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Flexibilität</p></li><li><p>Erfahrung im Verkauf wünschenswert</p></li><li><p>Quereinsteiger (m/w/d) sind auch herzlich willkommen</p></li></ul><p><br></p><p><br></p><p>Ihr Löwenbäcker Schaper<br></p><br>Voraussetzungen<br><ul><li><p>Mit Herz Beraten und Verkaufen sowie Präsentieren und Kassieren unserer Produkte</p></li><li><p>Zubereitung von Snacks und Heißgetränken</p></li><li><p>Umsetzung von Aktionen</p></li><li><p>Einhaltung unserer Verkaufsstandards und Richtlinien</p></li></ul><br>Deine Vorteile<br><p>Wir bieten Ihnen außerdem...</p><p><br></p><p>- Sonntags- und Feiertagszuschläge</p><p>- Attraktive Personalrabatte</p><p>- flexible Arbeitszeiten</p><p>- Fundierte und umfassende Einarbeitung sowie eine zielgerichtete Weiterbildung</p><p>- Faire und attraktive Vergütung<br></p><br>Jetzt bewerben!<br><p>Komm ins Team !</p><p><br></p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p><br></p><p>Gerne hier über job38.de oder an <a href="mailto:jobs@loewenbaecker-schaper.de" target="_blank">jobs@loewenbaecker-schaper.de</a> oder rufen Sie uns an unter der Telefonnummer 0531 310100.&nbsp;</p><p>Frau Tahnee Schaper-Hermes<br>Geschäftsführung<br>Christian-Pommer-Straße 50, 38112 Braunschweig</p><p><a href="mailto:t.schaper@loewenbaecker-schaper.de" target="_blank">t.schaper@loewenbaecker-schaper.de</a><br>Telefon: 0531 310 100</p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau  Tahnee Schaper-Hermes<br>Geschäftsführung<br><br>Christian-Pommer-Straße 50 38112 Braunschweig <br><a href="mailto:t.schaper@loewenbaecker-schaper.de" target="_blank">t.schaper@loewenbaecker-schaper.de</a><br>0531 310 100<br>

Löwenbäcker Schaper GmbH & Co. KG

Verkäufer/in (m/w/d) für BS - City

<p>Der Kita-Verband Helmstedt-Vorsfelde-Königslutter im Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land sucht</p><h2>eine Erzieher:in (m/w/d) als stellv. Leitung</h2><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Vollzeit (39 Std./Wo., davon2 Std./Wo. als stellv. Leitung) | unbefristet | Kita St. Markus Pusteblume, Wolfsburg-Reislingen</p><p>Die Kindertagesstätte Pusteblume liegt direkt am Bötzelwald. In unserer Einrichtung werden die Kinder in einer Krippen- und vier Kita-Gruppen, davon zwei mit Integrationsschwerpunkt betreut und gefördert. Unser Haus ist sehr großzügig geplant und eingerichtet und bietet den Kindern viel Platz zum Spielen, auch auf dem naturnahen Außengelände oder im angrenzenden Wald.<br>Die religionspädagogische Arbeit in unserer Kita ist ein fester Bestandteil des Konzeptes und offen für alle Konfessionen. Unser Ziel ist es, den Kindern eine Umgebung zu schaffen, in der sie sich ausprobieren, orientieren und weiterentwickeln können.<br>Ein vertrauensvoller Austausch und ein offenes Miteinander mit den Eltern und Familien ist uns sehr wichtig.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Förderung der Kinder im kognitiven, motorischen, sozialen und emotionalen Bereich</li><li>Durchführung von motivierenden, kindgemäßen Angeboten in allen Lernbereichen des Nds. Bildungs- und Orientierungsplanes für Bildung und Erziehung</li><li>regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung des einzelnen Kindes und der Gesamtgruppe</li><li>Übernahme von hauswirtschaftlichen und pflegerischen Aufgaben</li><li>Elterngespräche u.a. zur Entwicklung des Kindes</li><li>Planung und Durchführung von Elternabenden und Festen</li><li>Teilnahme an Dienstbesprechungen</li><li>Mitwirkung bei der Fortschreibung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung</li><li>Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen</li><li>Übertragung einzelner Leitungsaufgaben im Rahmen der Leitungs-Freistellung</li><li>Übernahme aller Leitungsaufgaben bei Abwesenheit der Leitung</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in oder Heilpädagog:in</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien</li><li>Bereitschaft zur Teamarbeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>Interesse an religionspädagogischer Arbeit</li><li>Kommunikationsstärke</li><li>Gute eigene Organisation</li><li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>ein aufgeschlossenes, engagiertes und qualifiziertes Team</li><li>eine wertschätzende Gemeinschaft</li><li>eine einrichtungsspezifische pädagogische Konzeption</li><li>viel Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Fachberatung zur Stärkung der pädagogischen Arbeit</li><li>vielfältige berufliche Veränderungsmöglichkeiten und große Arbeitsplatzsicherheit durch einen Arbeitgeber mit 16 Kindertagesstätten</li><li>bedarfsorientierte Supervision</li><li>Vergütung nach TVÖD SuE</li><li>kirchliche Zusatzversorgung</li><li>30 Urlaubstage und arbeitsfrei an Silvester und Heiligabend</li><li>Dienstrad-Leasing</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Bei Rückfragen wende dich bitte an die Pädagogische Geschäftsführung, Frau Natalia Bunk, Tel. 0531/21368-570.</p><p>Die Tätigkeit als pädagogische Fachkraft hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. Ausnahmen sind möglich.</p><p>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teile eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung deiner Interessen bereits in der Bewerbung mit.</p><p>Der Kita-Verband möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.</p><h2>Wir freuen uns auf Dich!</h2>

Evangelisch-lutherischer Propsteiverband Braunschweiger Land

Erzieher:in (m/w/d)

<h2><strong>Der Landkreis Helmstedt sucht</strong></h2><p>schnellstmöglich und unbefristet</p><h2><strong>eine/n Teilhabeplaner/in (m/w/d)</strong></h2><h2><strong>für den Bereich der Eingliederungshilfe für erwachsene Menschen und Kinder/Jugendliche mit Behinderung im Geschäftsbereich Soziales</strong></h2><p>nach Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE in Vollzeit (teilzeitgeeignet)</p><h2><strong>Ihre wesentlichen Aufgabenbereiche</strong></h2><ul><li>Teilhabeplanung für Leistungen im Rahmen der&nbsp;&nbsp; Eingliederungshilfe gemäß SGB IX<ul><li>Durchführung von Teilhabe- und Gesamtplanungen unter Verwendung des Bedarfsermittlungsinstrumentes Niedersachsen (B.E.Ni)</li><li>Beratung der Menschen mit Behinderung bezüglich vorrangiger und weiterführender Hilfen</li><li>Auswahl passgenauer Einrichtungen zur Deckung der festgestellten Bedarfe</li><li>Koordinierung der Leistungen in Zusammenarbeit mit rechtlichen Betreuern, Angehörigen und Institutionen</li></ul></li><li>Einstufungen der Bedarfe nach dem HMB-W-Verfahren, HMB-T-Verfahren und dem Schlichthorst-Verfahren</li><li>Fallbesprechungen mit den zuständigen Leistungsabteilungen</li></ul><h2><strong>Ihre fachlichen Kompetenzen:</strong></h2><ul><li>Erfüllung der Voraussetzungen für Fachkräfte gemäß § 97 SGB IX, dieses können beispielhaft folgende Studienabschlüsse sein: Studium der Heilpädagogik, der Sozialen Arbeit, der Pädagogik, der Sonderpädagogik, der Rehabilitationspädagogik, der Psychologie u.a.</li><li>Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen</li><li>Grundlegende Kenntnisse des Sozialrechts SGB IX, SGB XII, SGB XI, SGB V</li><li>Kenntnisse von Teilhabebedarfen und Teilhabebarrieren</li><li>Kenntnisse über Leistungsangebote der Eingliederungshilfe</li></ul><h2><strong>Wünschenswerte Voraussetzungen:</strong></h2><ul><li>Grundlegende Kenntnisse auf dem Gebiet der öffentlichen Verwaltung</li><li>Erfahrungen in der Teilhabeplanung, vorzugsweise bei einem Eingliederungshilfeträger</li><li>Kenntnisse der Software OPEN/Prosoz</li><li>Kenntnisse in der Anwendung der ICF und der ICD-10</li><li>Kenntnisse zum HMB-T und HMB-W-Verfahren sowie dem Schlichthorster Modell</li></ul><h2><strong>Ihre persönlichen Kompetenzen:</strong></h2><ul><li>Sie verfügen über sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationskompetenz</li><li>Sie sind empathie- und konfliktfähig</li><li>Sie arbeiten zuverlässig und verantwortungsbewusst</li><li>Sie zeigen eine hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft</li><li>Sie besitzen die Fähigkeit zu selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeit insbesondere im Außendienst</li><li>Sie zeichnen sich durch sicheres Auftreten im Umgang mit den Klienten und Leistungsanbietern bei Haus- und Einrichtungsbesuchen aus</li><li>Sie sind teamfähig</li><li>Sie verfügen über die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen</li><li>Sie verfügen über anwendungsbereite PC-Kenntnisse (Microsoft Office)</li><li>Sie sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B und sind bereit den eigenen PKW für dienstliche Zwecke zu nutzen (Fahrtkosten werden im Rahmen des Bundesreisekostengesetzes erstattet)</li></ul><h2><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></h2><ul><li>Eine sinnstiftende, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Für die Teilhabeplanung steht der Abteilung ein Dienst-PKW zur Verfügung</li><li>Einen Zuschuss zum Deutschlandticket Jobticket</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit einem Tariflichen Entgelt nach dem TVöD</li><li>Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege (Gleitzeitregelung, Homeoffice, etc.)</li><li>Beratung und Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Betreuungsmöglichkeiten</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen, zusätzlich Heiligabend und Silvester bezahlt frei</li><li>2 Regenerationstage</li><li>Gewährung einer Jahressonderzahlung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Leistungsentgelt basierend auf Zielvereinbarungen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterangebote</li></ul><h2><strong>Helmstedt ist ein Arbeitsort:</strong></h2><ul><li>Mit kurzen Wegen (fußläufig alle Angelegenheiten des täglichen Bedarfs, Bahnhof, Kinos, Grünanlagen, Seen erreichbar)</li><li>Mit günstigem Wohnraum, guter Verkehrsanbindung (A2, IC-Bahnhof) und wenig Verkehr</li><li>Inmitten des Naturparks Elm-Lappwald zwischen den Städten BS, WOB, MD</li></ul><p>Für den Landkreis Helmstedt ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein wichtiges Anliegen. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice (bis zu 2 Tagen in der Woche) und Teilzeitmodelle sind grundsätzlich möglich.</p><p>Wir sind offen für Bewerbungen aller Altersgruppen unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung. Die Tätigkeit kann ebenfalls für Menschen mit Beeinträchtigungen geeignet sein. Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht. Es wird gebeten, auf eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung im Anschreiben oder Lebenslauf hinzuweisen, sofern gewünscht wird, dass Ihre besonderen Rechte nach dem SGB IX im Rahmen des Bewerbungsverfahrens berücksichtigt werden.</p><p>Da im Bereich der Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE eine Unterrepräsentanz von Männern vorliegt, sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht.</p><p>Nähere Auskünfte erteilt Ihnen die Abteilungsleiterin Frau Kossahl unter der Telefonnummer 05351/121-2480. Für Fragen zum Verfahren steht Ihnen Herr Frensch telefonisch unter der Telefonnummer 05351/121-1259 gern zur Verfügung.</p><p>Bewerbungen mit Lebenslauf, Zeugnisabschriften und lückenlosen Tätigkeitsnachweisen sind <strong>bis zum 02.11.2025 ausschließlich über das Online-Bewerberportal&nbsp;<a href="http://www.interamt.de" target="_blank">www.interamt.de</a> unter der Stellenangebots-ID 1363287</strong> einzureichen.</p><h2><strong>Wichtige Hinweise:</strong></h2><p>Ausländische Studien- und Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle und weitere Informationen können Sie über das Portal der Bundesregierung: <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.</p><p>Alle Benachrichtigungen per E-Mail erfolgen über INTERAMT. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren entstehen, werden nicht erstattet. Weiterhin wird darauf hingewiesen, dass personenbezogene Daten der Bewerber/innen im Rahmen der Bewerbung erhoben werden. Nähere Informationen zum Datenschutz, über den Landkreis Helmstedt und die Kreisverwaltung finden Sie im Internet unter <a href="http://www.landkreis-helmstedt.de" target="_blank">www.landkreis-helmstedt.de</a></p><p><br>&nbsp;</p>

Landkreis Helmstedt

Teilhabeplaner/in (m/w/d) für den Bereich der Eingliederungshilfe für erwachsene Menschen und Kinder/Jugendliche mit Behinderung im Geschäftsbereich Soziales

<p><strong>Der Landkreis Helmstedt sucht</strong></p><p>schnellstmöglich und unbefristet</p><h2><strong>eine/n Museologen/in im Bereich „Museen“ des Geschäftsbereichs Schule, Kultur, und Sport</strong></h2><p>nach Entgeltgruppe 11 TVöD in Vollzeit (teilzeitgeeignet)</p><h2>Über uns</h2><p>Der Landkreis Helmstedt befindet sich in einer historisch bedeutsamen Region und fühlt sich der Pflege seines historischen Erbes verpflichtet. Von überregionaler Bedeutung war die 1576 eröffnete und 1810 geschlossene welfische Universität „Academia Julia“. Im ehemaligen Hauptgebäude aus dem späten 16. Jahrhundert befinden sich das Kreis- und Universitätsmuseum Helmstedt sowie die Ehemalige Universitätsbibliothek. Bis 1990 verlief die innerdeutsche Grenze unmittelbar östlich des Landkreises Helmstedt. Um an diesen historisch bedeutenden Abschnitt der deutschen Geschichte zu erinnern, betreibt der Landkreis seit 1991 des Zonengrenzmuseum Helmstedt. Die Museen und Sammlungen des Landkreises Helmstedt sollen in den kommenden Jahren umfassend modernisiert, konzeptionell erneuert und museumspädagogisch weiterentwickelt werden. Die Sammlungen sollen neu geordnet und digital erschlossen werden.</p><h2><strong>Ihre wesentlichen Aufgabenbereiche:</strong></h2><ul><li>Mitarbeit an der Neukonzeption und Weiterentwicklung der musealen Einrichtungen und Sammlungen des Landkreises Helmstedt</li><li>Neuorganisation und Pflege der Sammlungen des Landkreises einschließlich der fachgerechten Durchführung von Restaurierungen durch Dienstleister</li><li>Aufbau einer digitalen Inventarisierung</li><li>Bearbeitung von Anfragen und Abwicklung des Leihverkehrs</li><li>Mitwirkung an der Öffentlichkeitsarbeit inkl. Führungen</li><li>Schulung von Gästeführern und Aufsichten</li><li>Koordination der Museumsaufsichten und Gästeführer</li></ul><h2><strong>Ihre fachlichen Kompetenzen:</strong></h2><ul><li>Hochschulabschluss im Bereich Museologie oder einem vergleichbaren Studiengang</li><li>Nachgewiesene berufliche Erfahrung in der Museums- und Kulturarbeit, insbesondere in den Bereichen Konservierung und Bestandspflege wünschenswert</li><li>Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) wünschenswert</li><li>Führerschein der Klasse B wünschenswert</li><li>Gute Englischkenntnisse wünschenswert, weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil</li><li>Kenntnisse der Universitätsgeschichte und/oder Zeitgeschichte von Vorteil</li></ul><h2><strong>Ihre persönlichen Kompetenzen:</strong></h2><ul><li>Kommunikationsgeschick, Organisationserfahrung, Kreativität, Teamfähigkeit</li><li>hohe Belastbarkeit</li><li>Gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift</li><li>Gute Präsentationsfähigkeit</li><li>keine Scheu, sich im Rahmen der Digitalisierung auch Kenntnisse zu neuen Softwareanwendungen anzueignen (Dokumentenmanagementsystem, Fachverfahren etc.)</li><li>Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der regulären Dienstzeiten (z.B. Abendstunden, Wochenenden, Feiertagen)</li></ul><h2><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></h2><ul><li>Eine sinnstiftende, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit einem Tariflichen Entgelt nach dem TVöD</li><li>Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege (Gleitzeitregelung, Homeoffice, etc.)</li><li>Beratung und Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Betreuungsmöglichkeiten</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen, zusätzlich Heiligabend und Silvester bezahlt frei</li><li>Gewährung einer Jahressonderzahlung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Leistungsentgelt basierend auf Zielvereinbarungen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><p>Für den Landkreis Helmstedt ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein wichtiges Anliegen. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Teilzeitmodelle sind grundsätzlich möglich.</p><p>Wir sind offen für Bewerbungen aller Altersgruppen unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung. Viele unserer Bürotätigkeiten sind ebenfalls für Menschen mit Beeinträchtigungen geeignet. Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht. Es wird gebeten, auf eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung im Anschreiben oder Lebenslauf hinzuweisen.</p><p>Nähere Auskünfte erteilt Ihnen der Museums- und Bibliotheksleiter Dr. Meinhardt unter der Telefonnummer 05351/121-1132. Für Fragen zum Verfahren steht Ihnen Herr Frensch telefonisch unter der Telefonnummer 05351/121-1259 gern zur Verfügung.</p><p>Bewerbungen mit Lebenslauf, Zeugnisabschriften und lückenlosen Tätigkeitsnachweisen sind <strong>bis zum 02.11.2025 ausschließlich über das Online-Bewerberportal&nbsp;</strong><a href="http://www.interamt.de" target="_blank"><strong>www.interamt.de</strong></a><strong> unter der Stellenangebots-ID 1362440 </strong>einzureichen.</p>

Museologen/in im Bereich „Museen“ des Geschäftsbereichs Schule, Kultur, und Sport

<p>Der Kita-Verband Helmstedt-Vorsfelde-Königslutter im Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land sucht</p><h2>zwei Erzieher:innen (m/w/d).</h2><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Teil-/Vollzeit (39 Std./Wo.) | unbefristet | Kinder- und Familienzentrum Johannes, Wolfsburg-Vorsfelde</p><p>In unserem Kinder- und Familienzentrum Johannes in Vorsfelde Süd betreuen wir 80 Kinder in zwei Krippen- und zwei Kindergartengruppen von 8.00-16.00 Uhr. Wir arbeiten nach dem aus Großbritannien stammenden Early Excellence Ansatz. Unsere familiäre Einrichtung ist zertifiziert nach dem Konzept der Alltagintegrierten Sprachförderung. Besonderen Wert legen wir auf eine qualifizierte Ausbildung in unserem Haus. Als Familienzentrum haben wir ein enges Netzwerk aus Kooperationspartnern aufgebaut, mit denen wir Begegnungen von Menschen jeden Alters ermöglichen. Wir leben Familienzentrum!</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Förderung der Kinder im kognitiven, motorischen, sozialen und emotionalen Bereich</li><li>Durchführung von motivierenden, kindgemäßen Angeboten in allen Lernbereichen des Nds. Bildungs- und Orientierungsplanes für Bildung und Erziehung</li><li>regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung des einzelnen Kindes und der Gesamtgruppe</li><li>Übernahme von hauswirtschaftlichen und pflegerischen Aufgaben</li><li>Elterngespräche u.a. zur Entwicklung des Kindes</li><li>Planung und Durchführung von Elternabenden und Festen</li><li>Teilnahme an Dienstbesprechungen</li><li>Mitwirkung bei der Fortschreibung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung</li><li>Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Familien</li><li>Eine kooperative, kommunikative und wertschätzende Zusammenarbeit mit Träger, Leitung, Team und Eltern</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>Interesse an religionspädagogischer Arbeit</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>viel Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Trägerinterne Fachberatung zur Stärkung der pädagogischen Arbeit</li><li>als großer Arbeitgeber für 16 Kinderbetreuungseinrichtungen: vielfältige berufliche Veränderungsmöglichkeiten und eine große Arbeitsplatzsicherheit</li><li>kirchliche Zusatzversorgung</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Job-Fahrrad-Leasing</li><li>Vergütung nach TVÖD SuE</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>zwei Regenerationstage sowie bis zu zwei Umwandlungstage jährlich</li><li>arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Bei Rückfragen wende dich bitte an die Pädagogische Geschäftsführung, Frau Natalia Bunk, Tel. 0531/21368-570.</p><p>Die Tätigkeit als Erzieher:in hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. Ausnahmen sind möglich.</p><p>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teile eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung deiner Interessen bereits in der Bewerbung mit.</p><p>Der Kita-Verband möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.</p><h2>Wir freuen uns auf dich!</h2>

<p>Der Kita-Verband Helmstedt-Vorsfelde-Königslutter im Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land sucht&nbsp;</p><h2>eine:n Erzieher:in (m/w/d)</h2><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Teil-/Vollzeit (bis 39 Std./Wo., davon ab 01.01.2026 2-5 Std./Wo. als stellv. Leitung im Hort | unbefristet | Kita Abenteuerland, Grasleben</p><p>Die Kindertagesstätte Abenteuerland liegt in der Samtgemeinde Grasleben zwischen Helmstedt und Wolfsburg. In der Einrichtung werden zwei offen arbeitende Kindergruppen mit insgesamt 43 Kindern im Alter von 1,6 bis 6 Jahren betreut- eine davon ist eine Integrationsgruppe. Darüber hinaus gibt es drei Hortgruppen mit insgesamt 60 Kindern im Alter von 6 bis 14 Jahren.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Förderung der Kinder im kognitiven, motorischen, sozialen und emotionalen Bereich</li><li>Durchführung von motivierenden, kindgemäßen Angeboten in allen Lernbereichen des Nds. Bildungs- und Orientierungsplanes für Bildung und Erziehung</li><li>regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung des einzelnen Kindes und der Gesamtgruppe</li><li>Übernahme von hauswirtschaftlichen und pflegerischen Aufgaben</li><li>Elterngespräche u.a. zur Entwicklung des Kindes</li><li>Planung und Durchführung von Elternabenden und Festen</li><li>Teilnahme an Dienstbesprechungen</li><li>Mitwirkung bei der Fortschreibung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung</li><li>Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen</li><li>Übertragung einzelner Leitungsaufgaben im Rahmen der Leitungs-Freistellung</li><li>Übernahme aller Leitungsaufgaben bei Abwesenheit der Leitung</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in oder Heilpädagog:in</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien</li><li>Bereitschaft zur Teamarbeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>Interesse an religionspädagogischer Arbeit</li><li>Kommunikationsstärke</li><li>Gute eigene Organisation</li><li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>ein aufgeschlossenes, engagiertes und qualifiziertes Team</li><li>eine wertschätzende Gemeinschaft</li><li>eine einrichtungsspezifische pädagogische Konzeption</li><li>viel Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Fachberatung zur Stärkung der pädagogischen Arbeit</li><li>vielfältige berufliche Veränderungsmöglichkeiten und große Arbeitsplatzsicherheit durch einen Arbeitgeber mit 16 Kindertagesstätten</li><li>bedarfsorientierte Supervision</li><li>Vergütung nach TVÖD SuE</li><li>kirchliche Zusatzversorgung</li><li>30 Urlaubstage und arbeitsfrei an Silvester und Heiligabend</li><li>Dienstrad-Leasing</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Bei Rückfragen wende dich bitte an die Pädagogische Geschäftsführung Frau Natalia Bunk (Tel.: 0531 / 21368570).</p><p>Die Tätigkeit als stellv. Leitung in unserer Einrichtung hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. Ausnahmen sind möglich.</p><p>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teile eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung deiner Interessen bereits in der Bewerbung mit.</p><p>Der Kita-Verband möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.</p>

<p>Der Kita-Verband Helmstedt-Vorsfelde-Königslutter im Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land sucht&nbsp;</p><h2>eine:n Erzieher:in (m/w/d).</h2><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Vollzeit (39 Std./Wo.) | unbefristet | Kita St. Petrus, Wolfsburg-Vorsfelde</p><p>In der Ev.-luth. Kindertagesstätte St. Petrus in Vorsfelde werden 155 Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schulantritt in zwei Krippengruppen und fünf Kindergartengruppen betreut.</p><p>Im Kindergarten machen die Kinder durch die bilinguale Erziehung erste Erfahrungen mit der englischen Sprache. Darüber hinaus ist das Thema Nachhaltigkeit fest in unseren Alltagsstrukturen integriert. Dafür orientieren wir uns an eigenen Qualitätskriterien. Wir verwenden möglichst plastikfreie (Natur-)Materialien, üben uns in Recycling und Upcycling, kaufen bewusst, regional und saisonal ein, arbeiten mit regionalen Partnern zusammen, verwenden alternative Verpackungen und pflegen und reparieren unser Mobiliar. Dabei verstehen wir uns als authentische Vorbilder für die Kinder und möchten das Thema transparent in unserer Elternarbeit etablieren.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Förderung der Kinder im kognitiven, motorischen, sozialen und emotionalen Bereich</li><li>Durchführung von motivierenden, kindgemäßen Angeboten in allen Lernbereichen des Nds. Bildungs- und Orientierungsplanes für Bildung und Erziehung</li><li>regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung des einzelnen Kindes und der Gesamtgruppe</li><li>Übernahme von hauswirtschaftlichen und pflegerischen Aufgaben</li><li>Elterngespräche u.a. zur Entwicklung des Kindes</li><li>Planung und Durchführung von Elternabenden und Festen</li><li>Teilnahme an Dienstbesprechungen</li><li>Mitwirkung bei der Fortschreibung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung</li><li>Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/Erzieherin oder vergleichbar nach NKiTaG</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien</li><li>Bereitschaft zur Teamarbeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>Interesse an religionspädagogischer Arbeit</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>aufgeschlossene, engagierte und qualifizierte Teams</li><li>eingebunden sein in eine wertschätzende Gemeinschaft</li><li>einrichtungsspezifische pädagogische Konzeptionen</li><li>viel Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Fachberatung zur Stärkung der pädagogischen Arbeit</li><li>vielfältige berufliche Veränderungsmöglichkeiten und große Arbeitsplatzsicherheit durch einen Arbeitgeber mit 16 Kindertagesstätten</li><li>bedarfsorientierte Supervision</li><li>Vergütung nach TVÖD SuE 8a</li><li>kirchliche Zusatzversorgung</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage und arbeitsfrei an Silvester und Heiligabend</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Jobrad-Leasing</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Bei Rückfragen wende dich bitte an Frau Natalia Bunk, Pädagogische Geschäftsführung, Tel. 0531/21368-570.</p><p>Die Tätigkeit als Erzieher:in hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. Ausnahmen sind möglich.</p><p>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teile eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Deiner Interessen bereits in der Bewerbung mit.</p><p>Der Kita-Verband möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.</p>

<p><strong>Deine Aufgaben</strong></p><ul><li>Montage und Inbetriebnahme von Rollladen-, Markisen- und Sonnenschutzanlagen (z. B. Lamellendächer, Pergolen, Raffstores)</li><li>Wartung und Reparatur bestehender Systeme</li><li>Einbau von Motoren und Steuerungstechnik (z. B. Funk- und Smart-Home-Systeme)</li><li>Kundenberatung vor Ort im Rahmen der Montage</li></ul><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Ausbildung als Rollladen- und Sonnenschutzmechatroniker<br>oder Quereinstieg mit Erfahrung im Metall- oder Holzhandwerk (z. B. Tischler, Schreiner, Metallbauer, Monteur)</li><li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li><li>Grundkenntnisse in Elektro von Vorteil (kann auch über Schulungen erlernt werden)</li><li>Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><p><strong>Wir bieten</strong></p><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Abwechslungsreiche Projekte im Privat- und Objektbereich</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten (Hersteller- und Elektroschulungen)</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung und Bonusmöglichkeiten</li><li>Modern ausgestattete Werkzeuge und Fahrzeuge</li></ul><p>👉 Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt – wir freuen uns darauf, dich im Team willkommen zu heißen!</p>

Wittlake GmbH

meyer Der Raumausstatter

Mitarbeiter (m/w/d) für Rollladen- und Sonnenschutzsysteme

<p>Die Stiftung Herzogin Elisabeth Hospital in Braunschweig versorgt mit ca. 950 Mitarbeitenden rund 40.000 stationäre und ambulante Patienten*Patientinnen in den Fachabteilungen Orthopädie, Chirurgie, Gefäßchirurgie, Innere Medizin, Geriatrie, Anästhesie und Intensivmedizin mit insgesamt 205 Planbetten. Angeschlossen ist ein Ärztehaus mit ambulantem OP-Zentrum und einer Berufsfachschule Pflege mit 75 Ausbildungsplätzen. Wir suchen zum 01.12.2025 eine*n</p><p><strong>Oberarzt*Oberärztin in der Sektion Wirbelsäulenorthopädie</strong></p><p>in Vollzeit, unbefristet</p><p><br>Die Sektion der Wirbelsäulenorthopädie ist eine Spezialisierung der Orthopädischen Klinik und wird von besonders auf diesem Fachgebiet erfahrenen Ärzten*Ärztinnen geleitet. Das Team der Wirbelsäulenorthopädie bietet seinen Patienten*Patientinnen langjährige Facharztkompetenz in der Orthopädie, Unfallchirurgie und Neurochirurgie. Die Behandlung in unserer Sektion Wirbelsäulenorthopädie umfasst das gesamte Spektrum der konservativen und operativen Therapiemöglichkeiten von Erkrankungen, Verletzungen und Fehlstellungen der Wirbelsäule, so dass dem*der Patienten*Patientin das für ihn optimale individuelle Therapiekonzept zur Verfügung steht.</p><p><strong>Unser Angebot:</strong></p><ul><li>Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld&nbsp;</li><li>Ein engagiertes Team mit kollegialem Arbeitsklima</li><li>Eine Ihrer Position entsprechende hausinterne Vergütung</li><li>Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung&nbsp;</li><li>Umfangreiche Mitarbeiterangebote (u.a. Betreuungsplätze in einer zentral gelegenen Kindertagesstätte/Krippe, Jobticket, etc.)</li><li>Lust auf mehr vom HEH? - <a href="https://www.heh-bs.de/fileadmin/user_upload/documents/Stellenangebote/04-2025_Flyer_Benefits_extern.pdf" target="_blank">Hier</a> finden Sie alle unsere Benefits im Überblick</li></ul><p><strong>Ihr Aufgaben- und Verantwortungsgebiet:</strong></p><ul><li>Selbstständige Durchführung mikrochirurgischer sowie instrumentierter operativer Eingriffe an der Wirbelsäule</li><li>Konservative und interventionelle Wirbelsäulenorthopädie</li><li>Mitarbeit in den Wirbelsäulensprechstunden</li><li>Supervision und Ausbildung der Assistenzärzte*Assistenzärztinnen der Orthopädischen Klinik</li><li>Durchführung der täglichen Visite auf den Stationen inkl. Führung der Patientenakte</li><li>Mitgestaltung von Qualitätsmanagementprozessen sowie Mitwirkung bei Zertifizierungen</li></ul><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><ul><li>Sie verfügen über den Abschluss als Facharzt*Fachärztin für „Orthopädie und Unfallchirurgie“ oder „Neurochirurgie“&nbsp;</li><li>Sie besitzen fundierte operative Kenntnisse und sind versiert in mikrochirurgischen sowie instrumentierten Eingriffen der Wirbelsäule</li><li>Sie verfügen ebenso im Bereich der konservativen als auch interventionellen Wirbelsäulentherapie über breit gefächerte Erfahrungen</li></ul><p>Sie haben Interesse sich mit Ihren Ideen und Fachwissen an der Weiterentwicklung und Zertifizierung unserer Sektion Wirbelsäulenorthopädie einzubringen? Und sind dazu noch eine aufgeschlossene Persönlichkeit, die über soziale Kompetenz, Flexibilität und Einsatzfreude überzeugt?</p><p>Dann richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung gern an <a href="mailto:bewerbung@heh-bs.de" target="_blank">bewerbung@heh-bs.de</a>.</p><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an die Leitung der Sektion Wirbelsäulenorthopädie, Herrn Daniel Kümpfel, unter der Telefonnummer <a href="tel:05316991860" target="_blank">0531/ 699 -1860</a>.</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p>Bitte haben Sie Verständnis, dass wir Bewerbungen in Papierform nicht an Sie zurücksenden können.&nbsp;</p>

Herzogin Elisabeth Hospital

Oberarzt*Oberärztin in der Sektion Wirbelsäulenorthopädie

<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Sinnstiftendes Arbeiten im sozialen Bereich</li><li>Vergütung nach DRK Arbeitsbedingungen im Rahmen einer geringfügigen Tätigkeit</li></ul><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Materialgerechte Reinigung und Pflege der Räume und des Mobiliars</li><li>Fachgerechter und sorgsamer Umgang mit Reinigungsmitteln</li><li>Umsetzung der Reinigungspläne nach den Hygienevorschriften﻿</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfahrung im Bereich der Reinigung wünschenswert</li><li>Möglichst vertraut mit dem IfSG und HACCP sowie den Vorschriften des Unfallschutzes</li><li>Teamfähig und verlässlich</li><li>Wertschätzende Grundhaltung zu Kollegen, Kindern und Eltern</li></ul><h2><br>Haben wir Dein Interesse geweckt?&nbsp;</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bevorzugt online oder per Mail!</p><p>Deutsches Rotes Kreuz</p><p>Service- und Pflegeteam Gifhorn gGmbH</p><p>Fachbereich Kinder, Jugend und Familie</p><p>Melanie Reinsdorf</p><p>Am Wasserturm 5</p><p>38518 Gifhorn</p><p><a href="mailto:melanie.reinsdorf@drk-gifhorn.de" target="_blank">melanie.reinsdorf@drk-gifhorn.de</a></p><p>Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Weseloh (<a href="https://www.kita-wahrenholz.de/" target="_blank">Kita Wahrenholz</a>) unter der Telefonnummer 05835 7197 gerne zur Verfügung.</p><p><br>&nbsp;</p>

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