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Die Firma Hand in Hand Objektservice ist ein seit 2003 bestehendes Unternehmen in Wolfenbüttel im Hausmeister-Dienstleistungssektor (Sitz in WF Gr. Stöckheim). Wir beschäftigen ca. 19 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in den Bereichen der Gartenpflege, im Neubau kleinerer Neuanlagen (Pflasterung und Zaunanlagen) und in der Neugestaltung von Beetbereichen. Des Weiteren gehören die Reinigung von Treppenhäusern und das Durchführen von Winterdiensttätigkeiten ebenfalls zu unserem Aufgabenbereich.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gartenbauer/Gärtner (m/w/d) für Gartenpflege- und Winterdiensttätigkeiten Unser Hausmeisterdienst erledigt: &nbsp;Betreuung einer festen Kunden-Grundstücksrunde als Hausmeister mit allen dazugehörigen AufgabenGartenpflegearbeitenTechnikkontrollen und Montagearbeiten (Zaun-Müllportbau/kleine Pflasterarbeiten)WinterdiensttätigkeitKleinere Reinigungstätigkeiten Unsere Anforderungen an Dich: &nbsp;Du bist idealerweise gelernter Garten- und Landschaftsbauer/Gärtner oder hast eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung oder QualifikationFührerschein der Klasse B oder BE ( BE würde durch uns auch noch gefördert werden ) ist wichtig .Du kannst Dich selbstständig organisieren, arbeitest aber auch gerne im TeamDeine Deutschkenntnisse sind gut bis sehr gut Wir bieten Dir: &nbsp;Leistungsbezogene BezahlungFeste Arbeitszeiten (zwischen 7:30 Uhr und 16:15 Uhr)Im Winterdienst (Dez. - Feb.) jeden 2. Freitag frei - bei voller BezahlungUrlaubsgeld/Weihnachtsgeld (nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit)Super Teamklima und eine angenehme ArbeitsatmosphäreZum Einstieg ist auch eine Anstellung in Teilzeit möglichDu kommst aus dem Gartenbau, hast keine Lust nur Borde zu setzten und ausschließlich Pflasterarbeiten zu machen? Um so besser, dann bist Du bei uns genau richtig, denn die Abwechslung macht den Unterschied! Interesse? &nbsp;Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams:Hand in Hand ObjektserviceInhaber: Henrik PaulImmenhof 3B38304 Wolfenbüttel <a href="https://web.de" target="_blank">firmahandinhand@web.de</a><a href="https://05331/901888" target="_blank">05331/901888</a>0151/14324923 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Henrik Paul Hausmeister Gärtner Immenhof 3 b 38304 Wolfenbüttel&nbsp; <a href="mailto:firmahandinhand@web.de" target="_blank">firmahandinhand@web.de</a> 05331901888 &nbsp;

Hand in Hand Objektservice

Garten-Landschaftsbauer/Gärtner/Hausmeister (m/w/d)

Zeit für Tapetenwechsel ???Dann komm in unser Team ! Trockenbaumonteur/ - in Wir suchen motivierte Trockenbaumonteure für unsere Baustellen in und um Braunschweig - Wolfenbüttel - Salzgitter.Unsere Auftraggeber sind z.B. mittelständische Unternehmen, für die wir bestehende Büro- oder Industrieflächen mitgestalten.Öffentliche Institutionen greifen oft auf unser "know - how" zurück, wenn es um Akustikmaßnahmen oder Renovierungen von Verwaltungsgebäuden, Schulen oder Pflegeeinrichtungen geht.Bausanierungen und Umbaumaßnahmen sind unser Kerngeschäft, wenn es um Wohnimmobilien geht. Komm in unser Team als Trockenbaumonteur oder auch Trockenbauhelfer - jede fleißige Hand wird gebraucht ! Anforderung an den Bewerber: Du passt perfekt in unsere Mannschaft, wenn Du:<ul><li>zuverlässig</li><li>motiviert</li><li>interessiert</li></ul>bist und gerne im Handwerk arbeitest.Führerschein muss sein.Berufserfahrung wäre ideal, aber auch Anfänger mit handwerklichem Geschick sind willkommen. Was bieten wir ? Eine angenehme Atmosphäre in einem netten Team erwartet Dich.Wir bieten Dir:<ul><li>geregelte Arbeitszeiten</li><li>ganzjährig 5- Tage-Woche</li><li>Firmenfahrzeug bzw. Mitfahrgelegenheit</li><li>faire Bezahlung</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li></ul> Interesse geweckt ?? Schick deine Bewerbung noch heute los oder greif zum Telefonhörer.Wir freuen uns, Dich bald kennenzulernen.Kontakt:Frau Dipl.-Ing. Anja Czarnetzki Zum Ackerberg 37, 38126 Braunschweig<a href="mailto:Braunschweiga.czarnetzki@hindemith-bs.de" target="_blank">a.czarnetzki@hindemith-bs.de</a> Telefon: <a>0531 250 464 0</a>

Georg Hindemith GmbH & Co. KG Bauunternehmen

Trockenbaumonteur / -in

Das&nbsp;bieten&nbsp;wir:<ul><li>eine Vergütung nach dem DRK Haustarif</li><li>Fahrradleasing mit „Beovelo“</li><li>Firmenfitness mit „Movearound“</li><li>6 Wochen Urlaub</li><li>sinnstiftendes&nbsp;Arbeitenim&nbsp;sozialen&nbsp;Bereich</li></ul>Das&nbsp;sind&nbsp;Ihre&nbsp;Aufgaben:<ul><li>Abholen und nach Hause bringen der Tagesgäste</li><li>Sicherstellung der Versorgung unserer Kunden</li><li>Sicherer Umgang mit Hilfsmitteln sowie der integrierten Rollstuhlrampe</li><li>Kommunikation und Abstimmung innerhalb des Teams</li></ul>Das&nbsp;sind&nbsp;Sie:<ul><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit</li><li>Umsichtiges Verhalten im Straßenverkehr</li><li>Empathischer Umgang mit Menschen</li><li>Teamfähigkeit</li></ul> Ansprechend? &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bevorzugt online oder per Mail!DRK Service- und Pflegeteam Gifhorn gGmbHPersonalabteilungAm Wasserturm 538518 Gifhorn<a href="mailto:personal@drk-gifhorn.de" target="_blank">personal@drk-gifhorn.de</a>Für weitere Fragen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Frau Erdmann unter der Telefonnummer 05379 9814221 oder per E-Mail unter <a href="mailto:erdmann@drk-gifhorn.de" target="_blank">erdmann@drk-gifhorn.de</a> gerne zur Verfügung. &nbsp;

DRK Kreisverband Gifhorn

Mehr als nur ein Job: Team DRK!

Wir suchen Verstärkung - amb. Pflege

Wir suchen Verstärkung - Altenhilfe

Kinder, Jugend und Familie - Wir suchen Verstärkung!

DRK Gifhorn - Kinospot

Team DRK

Wir suchen Verstärkung - Rettungsdienst

Wir suchen Verstärkung - Kinder, Jugend & Familie

Wir suchen Verstärkung - stationäre Pflege

Altenhilfe - Wir suchen Verstärkung!

Wir suchen Verstärkung!

Fahrer (m/w/d) in unserer Tagespflege Grußendorf, 15,00 Std. pro Woche, ab sofort

Das&nbsp;bieten&nbsp;wir:<ul><li>eine Vergütung nach dem DRK Haustarif</li><li>Fahrradleasing mit „Beovelo“</li><li>Firmenfitness mit „Movearound“</li><li>6 Wochen Urlaub</li><li>sinnstiftendes&nbsp;Arbeitenim&nbsp;sozialen&nbsp;Bereich</li></ul>Das&nbsp;sind&nbsp;Ihre&nbsp;Aufgaben:<ul><li>Abholen und nach Hause bringen der Tagesgäste</li><li>Sicherstellung der Versorgung unserer Kunden</li><li>Sicherer Umgang mit Hilfsmitteln sowie der integrierten Rollstuhlrampe</li><li>Kommunikation und Abstimmung innerhalb des Teams</li></ul>Das&nbsp;sind&nbsp;Sie:<ul><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit</li><li>Umsichtiges Verhalten im Straßenverkehr</li><li>Empathischer Umgang mit Menschen</li><li>Teamfähigkeit</li></ul> Ansprechend? &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bevorzugt online oder per Mail!DRK Service- und Pflegeteam Gifhorn gGmbHPersonalabteilungAm Wasserturm 538518 Gifhorn<a href="mailto:personal@drk-gifhorn.de" target="_blank">personal@drk-gifhorn.de</a>Für weitere Fragen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Frau Erdmann unter der Telefonnummer 05371 804-640 oder per E-Mail unter <a href="mailto:erdmann@drk-gifhorn.de" target="_blank">erdmann@drk-gifhorn.de</a> gerne zur Verfügung. &nbsp;

Fahrer (m/w/d) in unserer Tagespflege Gifhorn, 15,00 Std. pro Woche, ab sofort

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Eigenverantwortliches Arbeiten in der Grund- und Behandlungspflege</li><li>Sicheres Führen der Pflegedokumentation und Gestaltung des Pflegeprozesses</li><li>Aktive Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung des internen Qualitätsmanagementsystems</li><li>Wertschätzender Umgang mit Bewohner*innen sowie deren Ansprechpartner*innen</li><li>Empathischer Umgang mit Demenzerkrankten</li><li>Flexibilität beim Arbeitsplatz</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft, z.B. Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in</li><li>Erste Berufserfahrung ist wünschenswert, aber kein Muss!</li><li>PC-Kenntnisse, z.B. mit MD stationär</li><li>Führerschein Klasse B zwingend erforderlich</li><li>Kundenorientierung &amp; Belastbarkeit</li><li>Einfühlungsvermögen, Organisationsfähigkeit und Flexibilität</li><li>Identifikation mit den Werten der AWO: Für Vielfalt, Demokratie und respektvolles Miteinander – gegen Rassismus und Diskriminierung</li></ul>Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen an die Stelle? Kein Problem, bewerben Sie sich trotzdem initiativ bei uns bei der AWO!<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Vergütung nach TV AWO Braunschweig</li><li>Zulage Springer+ PKW zur privaten Nutzung</li><li>Abwechslung durch wechselnde Einsatzorte</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Bis zu 1.000 € Prämie für Empfehlungen neuer Mitarbeiter*innen</li><li>Zuschüsse für Gesundheit und Leben, für z. B. Brillen, Hörgeräte und bei Geburten</li><li>„Business-Bike“ - Fahrradleasing zu günstigen Preisen bei über 6.000 Fachhändler*innen</li><li>Deutschlandweit gültiges Firmen-Fitness-Programm von Hansefit zum vergünstigten Tarif</li><li>Sabbatjahr-Regelung für eine berufliche Auszeit</li><li>Vielfältige Förderungs- und Entwicklungsprogramme</li><li>Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Einkaufen mit zahlreichen attraktiven Rabatten und Sonderkonditionen über Corporate Benefits</li></ul>

AWO-Bezirksverband Braunschweig e. V.

Das Herz der Region

Werde Erzieher*in bei der AWO

Gruppenpädagoge*in Jugendhilfe

Die richtige Entscheidung für Herz und Kopf

Pflegefachkraft im Springerpool

nach Entgeltgruppe 6 TVöD in Teilzeitbeschäftigung mit 19,5 Wochenstunden&nbsp;Ihre wesentlichen AufgabenbereicheBearbeitung von Anträgen auf Leistungen für Bildung und Teilhabe für Leistungsberechtigte&nbsp;nach dem SGB XII, AsylbLG sowie BKGG einschließlich<ul><li>Beratung von nachfragenden Personen &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Bescheiderteilung</li><li>Zahlbarmachung</li><li>Abrechnungen von Direktzahlungen an Leistungserbringer / Anbieter</li><li>Statistik</li></ul>Ihre fachlichen Kompetenzen:<ul><li>Erfolgreiche Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bzw. Abschluss des Angestelltenlehrgangs I&nbsp;oder</li><li>die Befähigung für die Laufbahn Allgemeine Dienste, zweites Einstiegsamt in der Laufbahngruppe 1 oder</li><li>erfolgreich abgeschlossene 3-jährige kaufmännische Ausbildung und die Bereitschaft, den Angestelltenlehrgang I zeitnah zu absolvieren</li><li>Kenntnisse im EDV-Fachverfahren open-Prosoz sowie im Verfahrensrecht nach SGB I und SGB X sind wünschenswert</li></ul>Ihre persönlichen Kompetenzen:<ul><li>Sie sind teamfähig, empathisch und serviceorientiert</li><li>Sie zeigen eine hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Leistungsfähigkeit</li><li>Sie arbeiten gerne im Büro und sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen</li><li>Sie arbeiten gerne für und mit Menschen</li><li>Sie haben ein sicheres Auftreten im Umgang mit Publikum und im Telefon- und Schriftverkehr</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Eine sinnstiftende, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit einem Tariflichen Entgelt nach dem TVöD</li><li>Einen Zuschuss zum Deutschlandticket Jobticket</li><li>Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege (Gleitzeitregelung, Homeoffice, etc.)&nbsp;</li><li>Beratung und Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Betreuungsmöglichkeiten</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen, zusätzlich Heiligabend und Silvester bezahlt frei</li><li>Gewährung einer Jahressonderzahlung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Leistungsentgelt basierend auf Zielvereinbarungen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterangebote</li></ul>Helmstedt ist ein Arbeitsort:<ul><li>Mit kurzen Wegen (fußläufig alle Angelegenheiten des täglichen Bedarfs, Bahnhof, Kinos, Grünanlagen, Seen erreichbar)</li><li>Mit günstigem Wohnraum, guter Verkehrsanbindung (A2, IC-Bahnhof) und wenig Verkehr</li><li>Inmitten des Naturparks Elm-Lappwald zwischen den Städten BS, WOB, MD</li></ul>Für den Landkreis Helmstedt ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein wichtiges Anliegen. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Teilzeitmodelle sind grundsätzlich möglich.Wir sind offen für Bewerbungen aller Altersgruppen unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung. Viele unserer Bürotätigkeiten sind ebenfalls für Menschen mit Beeinträchtigungen geeignet. Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Es wird gebeten, auf eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung im Anschreiben oder Lebenslauf hinzuweisen, sofern gewünscht wird, dass Ihre besonderen Rechte nach dem SGB IX im Rahmen des Bewerbungsverfahrens berücksichtigt werden.&nbsp;Da im Bereich der Entgeltgruppe 6 TVöD&nbsp;eine Unterrepräsentanz von Männern vorliegt, sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht.Nähere Auskünfte erteilt Ihnen die Abteilungsleiterin, Frau Seiler, unter der Telefonnummer 05351/121-2433.&nbsp;Für Fragen zum Verfahren steht Ihnen Herr Frensch telefonisch unter der Telefonnummer 05351/121-1259 gern zur Verfügung.Bewerbungen mit Lebenslauf, Zeugnisabschriften und lückenlosen Tätigkeitsnachweisen sind bis zum 14.09.2025 ausschließlich über das Online-Bewerberportal&nbsp;<a href="http://www.interamt.de" target="_blank">www.interamt.de</a> unter der Stellenangebots-ID 1348435&nbsp;einzureichen.Wichtige Hinweise:Ausländische Studien- und Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle und weitere Informationen können Sie über das Portal der Bundesregierung: <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.Alle Benachrichtigungen per E-Mail erfolgen über INTERAMT. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren entstehen, werden nicht erstattet. Weiterhin wird darauf hingewiesen, dass personenbezogene Daten der Bewerber/innen im Rahmen der Bewerbung erhoben werden.&nbsp;Nähere Informationen zum Datenschutz, über den Landkreis Helmstedt und die Kreisverwaltung finden Sie im Internet unter <a href="http://www.landkreis-helmstedt.de" target="_blank">www.landkreis-helmstedt.de</a>

Landkreis Helmstedt

eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d)  für den Bereich „Bildung und Teilhabe“  im Geschäftsbereich Soziales

nach Entgeltgruppe 14 bis 15 TVöD (je nach fachlicher Eignung) in Vollzeit (teilzeitgeeignet) &nbsp;Ihre wesentlichen Aufgabenbereiche<ul><li>Fachliche Leitung des Sozialpsychiatrischen Dienstes</li><li>Diagnostik, Aufklärung, Beratung und Begleitung bei psychischen Erkrankungen</li><li>Beratung von Angehörigen und dem sozialen Umfeld</li><li>Durchführung psychiatrischer Behandlungen nach Notwendigkeit und Möglichkeiten gemäß NPsychKG, bei Bedarf auch in Form von Hausbesuchen</li><li>Prüfung, Einleitung und Durchführung von Unterbringungsmaßnahmen nach dem NPsychKG</li><li>Erstellung von Stellungnahmen, Zeugnissen und Bescheinigungen</li><li>Regelmäßige Intervision mit den sozialpädagogischen Mitarbeiter/innen</li><li>Zusammenarbeit und Vernetzung mit sämtlichen Akteuren der psychiatrischen Versorgungslandschaft</li><li>Geschäftsführung der Sozialpsychiatrischen Verbundes</li><li>Verantwortlichkeit für den Arbeitsschutz in der Abteilung</li></ul>Ihre fachlichen Kompetenzen:<ul><li>Ärztin/Arzt mit abgeschlossener psychiatrischer oder kinder- und jugendpsychiatrischer Weiterbildung (Facharzt/Fachärztin für Psychiatrie und Psychotherapie) oder</li><li>Ärztin/Arzt mit mindestens zweijähriger Erfahrung auf dem Gebiet der Psychiatrie oder der Kinder- und Jugendpsychiatrie oder</li><li>approbierte/r Psychologischer Psychotherapeut/in mit mindestens zweijähriger Erfahrung auf dem Gebiet der Psychiatrie oder der Kinder- und Jugendpsychiatrie</li><li>EDV-Kenntnisse vorteilhaft</li></ul>Ihre persönlichen Kompetenzen:<ul><li>Sie sind teamfähig und serviceorientiert</li><li>Sie zeigen eine hohe Einsatzbereitschaft und Leistungsfähigkeit</li><li>Sie zeigen keine Scheu, sich im Rahmen der Digitalisierung auch Kenntnisse zu neuen Softwareanwendungen anzueignen (Dokumentenmanagementsystem, Fachverfahren etc.)</li><li>Sie arbeiten gerne im Büro und sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen</li><li>Sie sind bereit, sich in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten</li><li>Sie arbeiten gerne für und mit Menschen</li><li>Sie zeigen Interesse an der Sozialpsychiatrie und die Bereitschaft zur Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team</li><li>Sie haben eine eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit sicherem Auftreten</li><li>Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit</li><li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Genderkompetenz</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B ist wünschenswert&nbsp;</li><li>Die Bereitschaft, den privaten PKW für dienstliche Zwecke gegen eine Kilometerpauschale einzusetzen, ist wünschenswert</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Als Fachärztin / Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie erhalten Sie eine Vergütung nach Entgeltgruppe 15 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) sowie die Zahlung einer Zulage nach den Bestimmungen der Arbeitgeberrichtlinie der VKA für Beschäftigte, wenn die Voraussetzungen hierfür vorliegen. Als psychologische/r Psychotherapeut/in wird eine Vergütung nach Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) sowie eine Zulage nach den Bestimmungen der Arbeitgeberrichtlinie der VKA für Beschäftigte, wenn die Voraussetzungen hierfür vorliegen, gezahlt.&nbsp;</li><li>Eine sinnstiftende, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit einem Tariflichen Entgelt nach dem TVöD</li><li>Einen Zuschuss zum Deutschlandticket Jobticket</li><li>Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege (Gleitzeitregelung, Homeoffice, etc.)&nbsp;</li><li>Beratung und Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Betreuungsmöglichkeiten</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen, zusätzlich Heiligabend und Silvester bezahlt frei</li><li>Gewährung einer Jahressonderzahlung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Leistungsentgelt basierend auf Zielvereinbarungen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterangebote</li></ul>Helmstedt ist ein Arbeitsort:<ul><li>Mit kurzen Wegen (fußläufig alle Angelegenheiten des täglichen Bedarfs, Bahnhof, Kinos, Grünanlagen, Seen erreichbar)</li><li>Mit günstigem Wohnraum, guter Verkehrsanbindung (A2, IC-Bahnhof) und wenig Verkehr</li><li>Inmitten des Naturparks Elm-Lappwald zwischen den Städten BS, WOB, MD</li></ul>Für den Landkreis Helmstedt ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein wichtiges Anliegen. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Teilzeitmodelle sind grundsätzlich möglich.Wir sind offen für Bewerbungen aller Altersgruppen unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung. Viele unserer Bürotätigkeiten sind ebenfalls für Menschen mit Beeinträchtigungen geeignet. Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Es wird gebeten, auf eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung im Anschreiben oder Lebenslauf hinzuweisen, sofern gewünscht wird, dass Ihre besonderen Rechte nach dem SGB IX im Rahmen des Bewerbungsverfahrens berücksichtigt werden.&nbsp;Da im Bereich der Entgeltgruppe 15 TVöD&nbsp;eine Unterrepräsentanz von Frauen vorliegt, sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.Da im Bereich der Entgeltgruppe 14 TVöD&nbsp;eine Unterrepräsentanz von Männern vorliegt, sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht.Nähere Auskünfte erteilt Ihnen die Leiterin des Geschäftsbereichs Gesundheit, Frau Chiea unter der Telefonnummer 05351 / 121 - 1402. Für Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Schünemeyer telefonisch unter der Telefonnummer 05351/121-1792 gern zur Verfügung.Bewerbungen mit Lebenslauf, Zeugnisabschriften und lückenlosen Tätigkeitsnachweisen sind bis zum&nbsp;31.08.2025 ausschließlich über das Online-Bewerberportal&nbsp;<a href="http://www.interamt.de" target="_blank">www.interamt.de</a> unter der Stellenangebots-ID 1347861&nbsp;&nbsp;einzureichen.Wichtige Hinweise:Ausländische Studien- und Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle und weitere Informationen können Sie über das Portal der Bundesregierung: <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.Alle Benachrichtigungen per E-Mail erfolgen über INTERAMT. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren entstehen, werden nicht erstattet. Weiterhin wird darauf hingewiesen, dass personenbezogene Daten der Bewerber/innen im Rahmen der Bewerbung erhoben werden.&nbsp;Nähere Informationen zum Datenschutz, über den Landkreis Helmstedt und die Kreisverwaltung finden Sie im Internet unter <a href="http://www.landkreis-helmstedt.de" target="_blank">www.landkreis-helmstedt.de</a>

eine Leitung für den sozialpsychiatrischen Dienst (m/w/d) 

nach Entgeltgruppe 5 TVöD in Teilzeitbeschäftigung mit 19,5 Stunden&nbsp;Der Sozialpsychiatrische Dienst des Landkreises Helmstedt ist eine Abteilung des Geschäftsbereiches Gesundheit und bietet Beratung und Unterstützung für Menschen mit psychischen Erkrankungen oder Problemen sowie für deren Angehörige. Die Unterstützung erfolgt auf der Grundlage des Niedersächsischen Gesetzes über Hilfen und Schutzmaßnahmen für psychisch Kranke (NPsychKG).Die Beschäftigung erfolgt ab sofort im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses nach den Regelungen des TVöD.Ihre wesentlichen Aufgabenbereiche<ul><li>Einrichten und Pflegen neuer Daten in das Fachverfahren Mikropro</li><li>Postverteilung: digitale und analoge Post sichten und verteilen</li><li>Telefondienst: Führen und Weiterleiten von Telefonaten mit Behörden, Ärzten, Kliniken, Klienten und deren Angehörigen</li><li>Ermitteln von personenbezogenen Daten</li><li>Büroorganisation und allgemeine Zuarbeit, u. a. Statistiken, Arbeitsmaterial</li></ul>Ihre fachlichen Kompetenzen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bzw. Abschluss des Angestelltenlehrgangs I&nbsp;oder</li><li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als&nbsp;Bürokauffrau/-mann oder eine vergleichbare Ausbildung mit Bezug zu Büro- und/oder Verwaltungstätigkeiten oder</li><li>abgeschlossene Ausbildung zur/zum Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten oder</li><li>Rechtsanwaltsfachangestellte/r</li></ul>Ihre persönlichen Kompetenzen:<ul><li>Sie sind teamfähig und serviceorientiert, zeigen Konfliktkompetenz und Kooperations-bereitschaft</li><li>Sie zeigen eine hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft sowie eine besondere Eignung für den wertschätzenden Umgang mit seelisch erkrankten Menschen, sowohl persönlich als auch telefonisch</li><li>Sie arbeiten gerne im Büro und sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen</li><li>Sie zeigen keine Scheu, sich im Rahmen der Digitalisierung auch Kenntnisse zu neuen Softwareanwendungen anzueignen (Dokumentenmanagementsystem, Fachverfahren etc.)</li><li>Sie haben die Fähigkeit zum strukturierten und selbständigen Arbeiten</li><li>Sie besitzen einen ausreichenden Masernschutznachweis&nbsp;</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Eine sinnstiftende, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit einem Tariflichen Entgelt nach dem TVöD</li><li>Einen Zuschuss zum Deutschlandticket Jobticket</li><li>Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege (Gleitzeitregelung)</li><li>Beratung und Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Betreuungsmöglichkeiten</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen, zusätzlich Heiligabend und Silvester bezahlt frei</li><li>Gewährung einer Jahressonderzahlung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Leistungsentgelt basierend auf Zielvereinbarungen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterangebote</li></ul>Helmstedt ist ein Arbeitsort:<ul><li>Mit kurzen Wegen (fußläufig alle Angelegenheiten des täglichen Bedarfs, Bahnhof, Kinos, Grünanlagen, Seen erreichbar)</li><li>Mit günstigem Wohnraum, guter Verkehrsanbindung (A2, IC-Bahnhof) und wenig Verkehr</li><li>Inmitten des Naturparks Elm-Lappwald zwischen den Städten BS, WOB, MD</li></ul>Für den Landkreis Helmstedt ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein wichtiges Anliegen. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle sind grundsätzlich möglich.Wir sind offen für Bewerbungen aller Altersgruppen unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung. Viele unserer Bürotätigkeiten sind ebenfalls für Menschen mit Beeinträchtigungen geeignet. Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Es wird gebeten, auf eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung im Anschreiben oder Lebenslauf hinzuweisen, sofern gewünscht wird, dass Ihre besonderen Rechte nach dem SGB IX im Rahmen des Bewerbungsverfahrens berücksichtigt werden.&nbsp;Da im Bereich der Entgeltgruppe 5 TVöD&nbsp;eine Unterrepräsentanz von Männern vorliegt, sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht.Nähere Auskünfte erteilt Ihnen die Sachgebietsleitung Frau Schön unter der Telefonnummer 05351/121-1494.&nbsp;Für Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Schünemeyer telefonisch unter der Telefonnummer 05351/121-1792 gern zur Verfügung.Bewerbungen mit Lebenslauf, Zeugnisabschriften und lückenlosen Tätigkeitsnachweisen sind bis zum 07.09.2025 ausschließlich über das Online-Bewerberportal&nbsp;<a href="http://www.interamt.de" target="_blank">www.interamt.de</a> unter der Stellenangebots-ID 1347615&nbsp;einzureichen.Wichtige Hinweise:Ausländische Studien- und Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle und weitere Informationen können Sie über das Portal der Bundesregierung: <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.Alle Benachrichtigungen per E-Mail erfolgen über INTERAMT. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren entstehen, werden nicht erstattet. Weiterhin wird darauf hingewiesen, dass personenbezogene Daten der Bewerber/innen im Rahmen der Bewerbung erhoben werden.&nbsp;Nähere Informationen zum Datenschutz, über den Landkreis Helmstedt und die Kreisverwaltung finden Sie im Internet unter <a href="http://www.landkreis-helmstedt.de" target="_blank">www.landkreis-helmstedt.de</a>

eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d)   für Verwaltungstätigkeiten im Sozialpsychiatrischen Dienst   des Geschäftsbereichs Gesundheit 

Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Rund 11.000 Mitarbeitende begleiten an über 350 Standorten Kinder, Jugendliche und Erwachsene – unter anderem in Kitas, Schulen, Reha- und Wohneinrichtungen, Werkstätten und Berufsbildungswerken.Zum CJD Niedersachsen Süd-Ost mit den Standorten Braunschweig, Wolfsburg, Salzgitter und Gifhorn gehören vielfältige Angebote der schulischen, beruflichen, rehabilitativen und inklusiven Bildung sowie der Betreuung und Pflege. Mehr als 600 Mitarbeitende gestalten und entwickeln diese Angebote in sechs Fachbereichen stetig weiter.Der Fachbereich Elementarpädagogik und Familienbildung bietet Kindern einen ganzheitlichen Bildungsraum. In unseren Kitas fördern wir die Persönlichkeitsentwicklung der Kinder durch einen pädagogischen Ansatz, der vier Handlungsfelder verbindet: Religionspädagogik, Sport- und Gesundheitspädagogik, musische und politische Bildung. Unsere Kitas setzen individuelle Schwerpunkte, etwa in den Bereichen Inklusion/Integration, Sprachbildung, Bilingualität, Vielfalt oder Persönlichkeitsbildung, und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur frühkindlichen Bildung.<h2>Ihr neues Aufgabengebiet</h2><ul><li>Leitung und strategische Weiterentwicklung des Fachbereichs sowie Mitarbeit in der strategischen Planung als Teil der Verbundleitung</li><li>Wirtschaftliche Steuerung des Fachbereichs: Budgetverantwortung und -planung</li><li>Gestaltung, Entwicklung und Optimierung der Aufbau- und Ablauforganisation im Fachbereich</li><li>Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie Sicherstellung des pädagogischen und organisatorischen Betriebs</li><li>Übernahme von pädagogischen, betriebswirtschaftlichen und organisatorischen Aufgaben zur Erhaltung des Betriebs der Kitas innerhalb des Fachbereichs</li><li>Konzeption neuer Angebote, Maßnahmen und Ideen zur Optimierung der bestehenden Strukturen</li><li>Weiterentwicklung des&nbsp;Qualitätsmanagements&nbsp;und der&nbsp;Qualitätsentwicklung</li><li>Durchführung von Markt- und Potenzialanalysen sowie Sicherstellung effizienter Wissensvermittlung</li><li>Fachübergreifende Zusammenarbeit, Netzwerkarbeit und Vertretung des Fachbereichs in Gremien sowie gegenüber Bezirksregierung und Kostenträgern</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Heilpädagogik, Sozialmanagement, Pädagogik, BWL) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Nachweisbare Führungserfahrung</li><li>Kenntnisse im Projekt- oder Innovationsmanagement</li><li>Fundiertes Wissen im Sozialrecht (SGB, NKitaG)</li><li>Eigenverantwortliches, strukturiertes Arbeiten, Organisationstalent und Verhandlungsgeschick</li><li>Hohes Engagement und Belastbarkeit</li><li>Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD, zzgl. Kinderzuschlag und&nbsp;Jahressonderzahlung</li><li>Kontinuierliche&nbsp;Tarifsteigerungen</li><li>31 Tage Urlaub&nbsp;(bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig</li><li>Weiterbildung Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision</li><li>Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeit und Arbeitszeitkonto, mit der Möglichkeit ganze Tage abzusetzen</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt</li><li>Vergünstigtes Schulgeld, wenn eigene Kinder unsere Schulen besuchen</li><li>Kita-Platz für eigene Kinder</li><li>Sonderrabatte&nbsp;bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)</li><li>Möglichkeit des Bikeleasings</li><li>Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)</li><li>Eine&nbsp;Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren</li></ul>

CJD Niedersachsen Süd-Ost

Leitung (w/m/d) für den Fachbereich der Elementarpädagogik und Familienbildung

<h3>Was Sie erwartet:</h3><ul><li>Sie sind zentraler Ansprechpartner für Fragestellungen entlang des Kundenprozesses im jeweiligen Geschäftsfeld</li><li>Sie wirken aktiv an strategischen Projekten mit und begleiten deren Umsetzung</li><li>Sie unterstützen bei der Ausarbeitung konzeptioneller Fragestellungen und strategischer Lösungsansätze</li><li>Sie erstellen fundierte Analysen, betriebswirtschaftliche Auswertungen sowie Entscheidungsvorlagen und bereiten diese zielgruppengerecht auf&nbsp;</li><li>Sie entwickeln innovative Produktlösungen und begleiten deren Umsetzung im jeweiligen Geschäftsfeld</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement und/oder im Finanzwesen, idealerweise mit fundierter Erfahrung in beiden Bereichen</li><li>Hohe Kundenorientierung sowie starke kommunikative Fähigkeiten im Beziehungsmanagement</li><li>Lösungsorientiertes Denken und ausgeprägte&nbsp;Kooperationsstärke</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten, verbunden mit einem ausgeprägten Gestaltungswillen und strategischem Denkvermögen</li></ul><h3>Was wir Ihnen bieten:</h3><ul><li>Regionale Verbundenheit: Eine wertebasierte Unternehmensführung, die auf Nachhaltigkeit und Gemeinschaft setzt</li><li>Sicherer Arbeitsplatz: Ein krisensicherer Arbeitgeber, der Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem motivierten Team bietet</li><li>Weiterentwicklung: Spannende Einblicke in die Finanzwelt und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere fördern</li><li>Spannende Projekte: Interessante Themen, die Raum für Ihre Eigeninitiative und innovative Ideen bieten</li><li>Attraktive Vergütung: Faire Bezahlung nach Bankentarif, 13 Gehälter und eine leistungsorientierte Extravergütung</li><li>Zusätzliche Benefits: Profitieren Sie von Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, spektakulären Firmenfeiern, Fahrradleasing, Sonderkonditionen im Fitnessland und vielen mehr</li><li>Work-Life-Balance: Möglichkeit des&nbsp;mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche Bankfeiertage&nbsp;</li></ul>Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Christopher Kodritzki telefonisch unter 0531 7005-1092.Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

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