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181 Jobs in Wolfsburg

Geowissenschaftlicher Mitarbeiter oder Technischer Mitarbeiter (m/w/d) für geophysikalische Bohrlochmessungen
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Wolfsburg
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Arbeit vor Ort

Die Firma tegeo Tegtmeyer Geophysik GmbH mit Sitz in Celle, gegründet 1960 von Herrn R. Tegtmeyer, bietet umfangreiches Know-how, viel Erfahrung sowie eine breite Palette an speziellen geophysikalischen Bohrlochmesstechniken und Kamerabefahrungen in unverrohrten und verrohrten Bohrungen (Grundwassermessstellen und Brunnenbauwerke) in der Wasserversorgung an. Hierzu kommen bei uns modernste geophysikalische Messsonden und Kamerasysteme zum Einsatz. Unsere Auftraggeber sind neben Stadtwerken und Wasserversorgern auch Brunnenbau- & Spezialtiefbaufirmen, für die wir unsere Dienstleistungen überwiegend im norddeutschen Bereich durchführen. Wir sind eines der wenigen Unternehmen, die sämtliche Scannerverfahren anbieten können. Aufgrund dessen erweitert sich stetig unser Einzugsgebiet bis teilweise nach Süddeutschland. Geowissenschaftlicher Mitarbeiter oder Technischer Mitarbeiter (m/w/d) für geophysikalische Bohrlochmessungen Aufgaben: Nach einer Einarbeitungsphase in die Spezialsoftware und der anzuwendenden Messtechnik und Messmethodik sind Sie in der Lage, selbst- und eigenständig geophysikalische Untersuchungen und Kamerabefahrungen in Bohrungen, Messstellen und Trinkwasserbrunnen durchzuführen. Ebenso führen Sie kleinere Reparatur-, Wartungs- und Kalibrierarbeiten durch. Vorbereitung des Messfahrzeuges (Allrad angetriebener Transporter, 5 T) mit Messsonden und entsprechendem Zubehör Anfahren der Baustellen Durchführen der geophysikalischen Untersuchungen und/oder Kamerabefahrung Aufbereiten, Drucken und Abgabe der Messergebnisse mit einer kurzen, mündlichen Erläuterung auf der Baustelle Übermittlung der Daten an unseren Geschäftsstandort nach Celle, inklusive Betreuung durch eine entsprechende Fachkraft Nachbereitung des Messeinsatzes: Pflege der Messsonden, Kamerasysteme, gegebenenfalls kleine Reparatur- und Wartungsarbeiten Durchführen von Kalibrierungen an den einzusetzenden Messsonden Pumptests an Grundwassermessstellen Profil: Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im geowissenschaftlichen Bereich, z.B. als Geowissenschaftler*in oder Geologe*in oder Geophysiker*in, aber auch eine technische Ausbildung als Mechaniker*in, Mechatroniker*n, Elektriker*in, Techniker*in, Umwelt-Techniker*in o.ä. Führerschein Klasse B (wünschenswert BE) Handwerkliches Geschick PC-Kenntnisse (MS-Office-Anwendungen) Ausgeprägte Fahr-, Reise- und Übernachtungsbereitschaft Teamfähigkeit, Engagement, selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten Lernbereitschaft Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Zögern Sie nicht – auch Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen! Wir bieten: Zum Gehalt zahlen wir: Freiwillige Zahlung eines 13. Monatsgehaltes, jeweils eine Hälfte im Sommer als Urlaubsgeld und im Winter als Weihnachtsgeld Gesonderte Überstundenvergütung (25% Zuschlag), Samstagsarbeit 25%, sonntags 50% und Feiertagszuschlag 100% Zusätzliche Auslöse zu den Reisekosten von 45 € brutto pro Tag bei auswärtigem Messeinsatz (bei Übernachtung) Vermögenswirksame Leistungen Zusätzliche Unfallversicherung, die auch im privaten Bereich greift (24/7) Umzugskosten und Unterbringungskosten im Hotel werden bis zu 3 Monaten übernommen Weitere Benefits: Eine unbefristete Arbeitsstelle in Vollzeit (40 Stunden/Woche) Ein überdurchschnittlicher Urlaubsanspruch (30 Tage!) Sehr gute Bahnanbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln, die Bushaltestelle ist wenige Meter von der Firma entfernt Firmeneigene Parkplätze sind vorhanden, weitere befinden sich kostenlos neben der Firma Weiterbildungsmöglichkeiten durch hausinterne Schulungen Weihnachtsfeier und/oder Sommerfest Kaffee- und Getränkeflatrate Die Entfaltung Ihrer persönlichen Stärken in einem dynamischen Umfeld Eine attraktive und vielseitige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung Ein kollegiales Miteinander und einen modernen Führungsstil Tolle Kundenprojekte und Spaß an hochwertiger Technologie Viele Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem motivierten Team Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail an: info@tegeo.de. Ihre Ansprechpartner sind Herr Daniel Frese, Herr Mirco Thimm und auch gerne Frau Sommer. Bei Rückfragen melden Sie sich bitte unter Telefon.: +49 5141 830-61. Weitere Informationen zu uns finden Sie unter: www.tegeo.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Fa. tegeo Tegtmeyer Geophysik GmbH Bruchkampweg 28A | 29227 Celle info@tegeo.de| www.tegeo.de

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Physiotherapeut*in (w/m/d)
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Ob Sie Zeit für Ihre Familie brauchen, Angehörige pflegen oder einfach Zeit für Hobbies und Freunde haben möchten– wir finden das passende Arbeitszeitmodell für Sie. Bei uns im Klinikum Wolfsburg finden Sie nicht nur 547Betten in insgesamt 20Kliniken und Instituten. Was Sie vor allem erleben, sind mehr als 2.000 Kolleg*innen aus über 45Nationen, die in professionellen und multinationalen Teams für die Gesundheit unserer Patient*innen sorgen. Das ist das Klinikum Wolfsburg. Für unsere Abteilung Therapeutische Dienste suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, eine*n Physiotherapeut*in (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 50 %) Das ist Ihr zukünftiges Aufgabengebiet: Physiotherapeutische Behandlung unserer Patient*innen Durchführung Physiotherapeutischer Assessments Teilnahme an interdisziplinären Teamsitzungen Mitarbeit im multiprofessionellen Team Digitale Befund- und Therapiedokumentation Ausrichtung interner Fortbildungen Damit überzeugen Sie uns: Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium zur*zum Physiotherapeut*in, idealerweise mit einschlägiger Erfahrung im stationären Bereich Die Bereitschaft zur Mitarbeit am Wochenend- und Feiertagsdienst Ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Teamfähigkeit, Freundlichkeit, hohe Flexibilität und innovatives Denken Körperliche und mentale Belastbarkeit Was können Sie vom Klinikum Wolfsburg erwarten? Eine Vergütung nach der Entgeltgruppe9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-K) Ein multiprofessionelles Team, interkulturelle Zusammenarbeit und individuelle Förderung Eine angemessene und strukturierte Einarbeitungszeit Unsere Vorteile – Das Klinikum Wolfsburg – ein attraktiver Arbeitgeber In dieser Berufsgruppe sind derzeit überwiegend Frauen beschäftigt– Bewerbungen von Menschen eines anderen Geschlechts sind daher besonders willkommen. Schwerbehinderte werden bei sonst gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für nähere Details zur Tätigkeit sowie für weitere Fragen steht Ihnen die Leitung der Abteilung Therapeutische Dienste, Herr Florian Winter (Tel.: 05361 / 80-3575) gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte vorzugsweise per E-Mail an die unten aufgeführte Adresse schicken. Bitte teilen Sie uns mit, wie Sie auf unsere Stellenausschreibung aufmerksam geworden sind. bewerbungen@klinikum.wolfsburg.de Klinikum Wolfsburg Personalabteilung Sauerbruchstraße 7 38440 Wolfsburg

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Stellvertretende Pflegedienstleitung ambulant (mensch)
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Zur Suche wechseln Stellv. Pflegedienstleitung ambulant (mensch) Standort: Wolfsburg Arbeitsumfang: Vollzeit Bereich: Pflege Gemeinsam unschlagbar: werde Teil des #teamSLG Menschlich mega, weil wir ein außergewöhnliches Team sind. Wir leben Teamorientierung und lassen den Standorten Freiheit zum Entfalten und Gestalten. Unser Team ist eine verrückte Mischung aus unterschiedlichen Talenten: junge Visionäre, erfahrene Experten, witzige Spaßvögel und wertvolle Ruhepole. Hier ist alles dabei! Fachlich mega, weil unser neugedachtes Konzept des Exklusiven Service-Wohnens mit Ambulantem Dienst und Tagespflege den Markt vom Leben im Alter umkrempelt. Wir sind #anders. Wir verbinden eine besondere Art von Lebensraum mit echtem Lebensgefühl. Unsere Häuser lassen dich staunen und schreiben herzerwärmende Lebensgeschichten. Dies zeigt uns, dass unsere Arbeit wertvoll ist. Gestalte mit uns die Zukunft des Alterns! #JoinUs Damit punkten wir bei dir: Modernes Arbeitsumfeld: Auf dich wartet ein schickes, neues Haus und eine Arbeitsumgebung mit WOW-Effekt. Hochwertige Pflege dank zahlungskräftiger Kunden & transparenter Privatzahlerleistungen. Tourenvielfalt mit Struktur: mit dem Auto auf Außentour unterwegs oder in gemütlichen Pantoffeln durch unser Exklusives Service-Wohnen Top Leistungen: Wir bieten dir einen unbefristeten Vertrag mit einer Vergütung über Tarif und einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Coole Benefits: Entspann dich bei After-Work Events an unserer hauseigenen Bar, erhalte einen Kinderbetreuungszuschuss und freu dich über liebevolle Aufmerksamkeiten zu Geburtstag & Weihnachten. Darin geht dein Herz auf: Als Pflegeexperte entwickelst du mit unserer Pflegedienstleitung kreative und innovative Konzepte für unseren Ambulanten Dienst ohne vorgegebene, starre Strukturen. Als Stellvertretung vertrittst du unsere PDL in Abwesenheit, verbreitest gute Laune im Team und sorgst für eine sehr gute Pflegequalität. Als Netzwerker knüpfst du wertvolle Kontakte mit Ärzten, Pflegekassen und Apotheken. Als Frohnatur machst du gemeinsam mit eurem Team aus jedem gewöhnlichen Tag ein außergewöhnliches Erlebnis für unsere Gäste. Damit ergänzt du unser Team: Du drehst ACDC auf, lackierst unseren Kunden die Fingernägel, oder startest eine spontane Polonäse – als Herzensmensch schaffst du unvergessliche Momente für den Alltag unserer Kunden. Pflege-Kompetenz: Abgeschlossene Ausbildung als Verantwortliche Pflegefachkraft (nach § 71 SGB XI, min 460h) oder Abschluss eines pflegewissenschaftlichen Hochschulstudiums PKW-Führerschein der Klasse B erforderlich »In unserer Tagespflege leben wir Empathie, Wertschätzung und Fürsorge. Werde Teil unserer herzlichen Gemeinschaft. « Job Highlights Flexible Arbeitszeiten Familienfreundliche Arbeitszeiten WIR Gefühl Stellenanzeige teilen auf Dein Kontakt SCHÖNES LEBEN Gruppe Antje Prescher Pflegedienstleitung Sandkrugstraße 42 38446 Wolfsburg Telefon: +491605022477 Bist du bereit, unseren ambulanten Dienst mit Leben zu füllen? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung!

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Ergotherapeut*in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Geriatrie
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Ja, wir sind ein großes Unternehmen mit vielen Möglichkeiten. Aber unser Klima ist familiär und freundschaftlich geprägt. Darauf legen wir Wert und tun viel dafür, dass sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen. Bei uns im Klinikum Wolfsburg finden Sie nicht nur 547 Betten in insgesamt 20 Kliniken und Instituten. Was Sie vor allem erleben, sind mehr als 2.000 Kolleg*innen aus über 45 Nationen, die in professionellen und multinationalen Teams für die Gesundheit unserer Patient*innen sorgen. Das ist das Klinikum Wolfsburg. Für unsere Abteilung Therapeutische Dienste suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Ergotherapeut*in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Geriatrie in Teilzeit 50 % (19,25 Std./Woche) Das ist Ihr zukünftiges Aufgabengebiet: Ergotherapeutische Behandlung unserer geriatrischen Patient*innen Durchführung geriatrischer Assessments Teilnahme an interdisziplinären Teamsitzungen Mitarbeit im multiprofessionellen Team Digitale Befund- und Therapiedokumentation Ausrichtung interner Fortbildungen Damit überzeugen Sie uns: Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium zur*zum Ergotherapeut*in idealerweise mit einschlägiger Erfahrung im Bereich Geriatrie Ein besonderes Interesse an der Behandlung von geriatrischen Patient*innen Die Bereitschaft zur Mitarbeit am Wochenend- und Feiertagsdienst Ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Teamfähigkeit, Freundlichkeit, hohe Flexibilität und innovatives Denken Körperliche und mentale Belastbarkeit Was können Sie vom Klinikum Wolfsburg erwarten? Eine Vergütung nach der Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-K) Ein multiprofessionelles Team, interkulturelle Zusammenarbeit und individuelle Förderung Eine angemessene und strukturierte Einarbeitungszeit Unsere Vorteile – Das Klinikum Wolfsburg – ein attraktiver Arbeitgeber In dieser Berufsgruppe sind derzeit überwiegend Frauen beschäftigt– Bewerbungen von Menschen eines anderen Geschlechts sind daher besonders willkommen. Schwerbehinderte werden bei sonst gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für nähere Details zur Tätigkeit sowie für weitere Fragen steht Ihnen die Leitung der Abteilung Therapeutische Dienste, Herr Florian Winter (Tel.: 05361 / 80-3575) gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte vorzugsweise per E-Mail an die unten aufgeführte Adresse schicken. Bitte teilen Sie uns mit, wie Sie auf unsere Stellenausschreibung aufmerksam geworden sind. bewerbungen@klinikum.wolfsburg.de Klinikum Wolfsburg Personalabteilung Sauerbruchstraße 7 38440 Wolfsburg

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Referent*in Recruiting (w/m/d)
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Bei uns als kommunaler Arbeitgeber ist Ihr Job krisensicher und das Gehalt tarifgebunden. Es warten vielfältige Aufgaben und Herausforderungen auf Sie in einem familiären und sozialen Umfeld. Bei uns im Klinikum Wolfsburg finden Sie nicht nur 547Betten in insgesamt 20Kliniken und Instituten. Was Sie vor allem erleben, sind mehr als 2.000 Kolleg*innen aus über 45Nationen, die in professionellen und multinationalen Teams für die Gesundheit unserer Patient*innen sorgen. Das ist das Klinikum Wolfsburg. Für die Abteilung Personal- und Sozialwesen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Referent*in Recruiting (w/m/d) Sie verstärken das Recruiting Team für den Bereich Ärztliches Fachpersonal / Ärztliche Nachwuchskräfte sowie Studierende im PJ. Des Weiteren bearbeiten Sie mit dem Team Recruiting diverse Sonderthemen und Projekte. Das ist ihr zukünftiges Aufgabengebiet: Erstellung / Formulierung von Stellenausschreibungen gemäß Stellenanforderung in Abstimmung mit dem jeweiligen Fachbereich Veröffentlichung von Stellenausschreibungen mit zielgruppenspezifischer Auswahl von geeigneten Recruitingkanälen, Jobbörsen sowie deren stetige Erfolgsanalyse Zuarbeit / Zusammenarbeit mit der Stabsstelle Kommunikation bzgl. Social-Media-Aktivitäten für den oben genannten Bereich Eigenständige Bearbeitung des Bewerbermanagement(-systems) für den oben genannten Bereich sowie die Betreuung sämtlicher Prozessschritte Administrative Abwicklung Onboarding-Prozess Famulant*innen / Studierende im PJ einschließlich Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung Zusammenarbeit mit Personalvermittlungsagenturen bei erfolgsbasierter Personalvermittlung einschl. Vertragsprüfung Zuarbeit Auftragsvergaben Direktsuche Ärztliches Fachpersonal Organisation von und Teilnahme an Karriere-Messen / Recruiting-Veranstaltungen Perspektivisch: Aufbau eines Talent-Pools Damit überzeugen Sie uns: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eines vergleichbaren Studiengangs Alternativ: eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Personal Mehrjährige Berufspraxis in dem oben genannten Aufgabenbereich Gefestigte Erfahrung in der Gestaltung von Recruiting Prozessen Gute MS-Office-Kenntnisse; idealerweise Erfahrung SAPHR Kenntnisse Bewerbermanagementsysteme, idealerweise softgarden, sind von Vorteil Kreative, teamorientierte, selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten Was können Sie vom Klinikum Wolfsburg erwarten? Eine Vergütung– je nach persönlicher Voraussetzung– bis zur Entgeltgruppe9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-K) Ein multiprofessionelles Team, interkulturelle Zusammenarbeit und individuelle Förderung Eine angemessene und strukturierte Einarbeitungszeit Unsere Vorteile– Das Klinikum Wolfsburg– ein attraktiver Arbeitgeber In dieser Berufsgruppe sind derzeit überwiegend Frauen beschäftigt– Bewerbungen von Menschen eines anderen Geschlechts sind daher besonders willkommen. Schwerbehinderte werden bei sonst gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Für nähere Details zur Tätigkeit sowie für weitere Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Personal- und Sozialwesen, Herr Frohbart, Tel.: 05361/80-1451, gern zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte vorzugsweise per E-Mail an die unten aufgeführte Adresse schicken. Bitte teilen Sie uns mit, wie Sie auf unsere Stellenausschreibung aufmerksam geworden sind. bewerbungen@klinikum.wolfsburg.de Klinikum Wolfsburg Personalabteilung Sauerbruchstraße 7 38440 Wolfsburg

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Staatlich geprüfter Techniker oder Meister (m/w/d) der Fachrichtung Versorgungstechnik (Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär-, Klima- und Regelungstechnik)
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Staatlich geprüfter Techniker oder Meister (m/w/d) der Fachrichtung Versorgungstechnik (Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär-, Klima- und Regelungstechnik) zum nächstmöglichen Termin | unbefristet | Voll- oder Teilzeit | bis E9b TVöD Wolfsburg ist eine dynamische, weltoffene und moderne Stadt – ein attraktiver Standort für Wirtschaft, Leben und Freizeit. Rund 3.000 Mitarbeitende der Stadtverwaltung engagieren sich in einer Vielfalt an Berufsbildern, um den mehr als 128.000 Einwohnerinnen und Einwohnern umfangreiche und serviceorientierte Dienstleistungen bieten zu können. Als Arbeitgeber bietet die Stadt Wolfsburg ihren Mitarbeitenden einen zukunfts- und standortsicheren Arbeitsplatz und die Chance, durch ihre Talente und Fähigkeiten die Stadt aktiv mitzugestalten. Wir, der Geschäftsbereich Hochbau, prägen mit unseren städtischen Hochbauten das Stadtbild von Wolfsburg. Wir bauen neu, wir bauen um, wir erweitern, wir erhalten Werte – wir gestalten öffentlichen Lebensraum. Wir betreuen sämtliche Hochbauten im städtischen Eigentum. Es erwarten Sie hochinteressante Gebäude, die mit einer komplexen Anlagentechnik ausgestattet sind bzw. ausgestattet werden sollen. Beispielhaft seien hier Objekte wie das Phaeno, das Sharoun-Theater, die Eisarena und das Badeland genannt. Wir sind ein kommunikatives, offenes, motiviertes, hochqualifiziertes und technikbegeistertes Team. Werden Sie ein Teil dieses Teams! Das erwartet Sie: Ausschreibung, Vergabe, Bauleitung und Abrechnung von Unterhaltungs- und kleineren Umbau- oder Sanierungsmaßnahmen an den gebäudetechnischen Anlagen in städtischen Liegenschaften Betreuung der stadteigenen Gebäude im Bereich der Haus- und Betriebstechnik techn. Hausmeistertätigkeiten, wie Betriebsüberwachung der betriebstechnischen Anlagen in den Liegenschaften der Stadt Das zeichnet Sie aus: eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zur*zum staatlich geprüfte*r Techniker*in der Fachrichtung Versorgungstechnik oder eine abgeschlossene Prüfung mit Meisterbrief als Installateur*in und/oder Heizungsbauermeister*in (die Eingruppierung erfolgt hier eine Entgeltgruppe niedriger in die E9a) gutes Fachwissen mit Berufserfahrung in der Versorgungstechnik sowie Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften (DIN, VDI, VOB, HOAI) gute Kenntnisse in der Anwendung der PC-Standardsoftware sicheres Auftreten, eigenverantwortliches und dienstleistungsorientiertes Handeln, Teamfähigkeit Führerschein der Klasse B Erfahrungen im öffentlichen Dienst sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung Deutschkenntnisse auf dem Level C2 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen) Darauf können Sie sich freuen: einen krisensicheren Arbeitsplatz eigenverantwortliches Arbeiten in einem wertschätzenden Umfeld eine flexible Arbeitszeitgestaltung für eine optimale Vereinbarkeit von Job, Freizeit und Familie die Möglichkeit zum anteiligen Home-Office 30 Tage Urlaub sowie 24.12. und 31.12. dienstfrei ein umfangreiches Qualifizierungsangebot sowie Aufstiegs- und Förderprogramme ein vielfältiges betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Firmenfitness mit WELLPASS betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Bezuschussung des Jobtickets Deutschland ein kostengünstiges Mittagessen in der Kantine Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik unserer Stadtverwaltung. Daher begrüßen wir Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei sonst gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Und? Lust bekommen, Wolfsburg mitzugestalten? Dann bewerben Sie sich bitte digital bis zum 10.11.2024 mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Qualifikationsnachweise). Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Sie haben noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne. Ansprechperson Personal Tanja Hölscher Tel: +49 5361 28 5021 E-Mail: tanja.hoelscher@stadt.wolfsburg.de Ansprechperson Fachbereich Stefan Niemann Tel: +49 5361 28 1809 E-Mail: Stefan.Niemann@stadt.wolfsburg.de

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Koordinator*in (w/m/d) Gemeinsamer Tresen ZNA
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Weil Sie uns wichtig sind: Flexible Arbeitszeitmodelle, Wunschdienstplan, Fortbildung, Kindertagesstätte, bezuschusstes Essen im hauseigenen Restaurant Cliverde. Bei uns im Klinikum Wolfsburg finden Sie nicht nur 547Betten in insgesamt 20Kliniken und Instituten, was Sie vor allem erleben sind mehr als 2.000 Kolleg*innen aus über 45Nationen, die in professionellen und multinationalen Teams für die Gesundheit unserer Patient*innen sorgen. Das ist das Klinikum Wolfsburg. Für unsere moderne und digitale Zentrale Notfallaufnahme (ZNA) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Koordinator*in (w/m/d) Gemeinsamer Tresen ZNA 24/7 – Für unsere Patient*innen In unserer interdisziplinären Notfallaufnahme werden jährlich bis zu 40.000 Patient*innen behandelt. Die neu eingerichtete Koordinator*innenstelle ist eine Schlüsselposition in Vorbereitung auf ein zukünftiges Integriertes Notfallzentrum (INZ). Die Leitung des Gemeinsamen Tresen mit organisatorischer Weisungsbefugnis und Koordination des Patient*innenaufkommens unter fachlicher Leitung der Chefärztin der ZNA ist eine zentrale Aufgabe neben der Übernahme von Aufgaben im Zentralen Belegungsmanagement. Das ist Ihr zukünftiges Aufgabengebiet: Organisatorische Leitung des gemeinsamen Tresens Steuerung / Koordination des Patient*innenaufkommen nach erfolgter Ersteinschätzung Erstellung von Auswertungen / Statistiken zur Prozessoptimierung und Qualitätssicherung im zukünftigen INZ Terminplanung und Koordination für die MVZ Kooperationspraxis in der ZNA in Vorbereitung auf ein zukünftiges INZ mit Übernahme allgemeiner administrativer Aufgaben Vorbereitung von Statistiken zur Prozessoptimierung und Dokumentation einer wirtschaftlichen Auslastung und strategischen Belegung im Klinikum Wolfsburg Planung, Koordination und Optimierung der Bettenbelegung in enger Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen aus Pflege und Medizin aller Fachabteilungen sowie Dokumentation der Belegungssteuerung im digitalen System Damit überzeugen Sie uns: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem Studiengang mit Bezug zum Gesundheitswesen wie z. B. Management im Gesundheitswesen Berufserfahrung im medizinischen Bereich, vorzugsweise in einer Zentralen Notfallaufnahme, ist von Vorteil Kenntnisse über die aktuellen Reformpläne zur Notfallversorgung Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket– insbesondere Excel und Outlook Idealerweise Kenntnisse in Krankenhausinformationssystemen wie z. B. Orbis Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise, zeitliche Flexibilität, mentale Belastbarkeit sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Hohe Team- und Kundenorientierung Was können Sie vom Klinikum Wolfsburg erwarten? Eine Vergütung nach der Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-K) Ein multiprofessionelles Team, interkulturelle Zusammenarbeit und individuelle Förderung Eine angemessene und strukturierte Einarbeitungszeit Unsere Vorteile – Das Klinikum Wolfsburg – ein attraktiver Arbeitgeber In dieser Berufsgruppe sind derzeit überwiegend Frauen beschäftigt– Bewerbungen von Menschen eines anderen Geschlechts sind daher besonders willkommen. Schwerbehinderte werden bei sonst gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Kontakt Für nähere Details zur Tätigkeit sowie für weitere Fragen steht Ihnen Fr. Dr. Bernadett Erdmann, Chefärztin der Zentralen Notfallaufnahme und Leiterin Zentrales Belegungsmanagement (Tel.: 05361/80-2300; E-Mail: sekr-zna@klinikum.wolfsburg.de), gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte vorzugsweise per E-Mail an die unten aufgeführte Adresse schicken. Bitte teilen Sie uns mit, wie Sie auf unsere Stellenausschreibung aufmerksam geworden sind. bewerbungen@klinikum.wolfsburg.de Klinikum Wolfsburg Personalabteilung Sauerbruchstraße 7 38440 Wolfsburg

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Anwendungsberater (w/m/d) – Hämodialyse / Apherese
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Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Und hoffentlich sind wir auch ein Teil von Ihrer! Bei B.Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit von Menschen weltweit. Weil Sie diese Vision unterstützen, Expertise mitbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen, möchten wir mit Ihnen unser Unternehmen weiterentwickeln. Mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung leisten wir einen gemeinsamen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit und haben dabei auch Ihre Zukunft im Blick. Das ist Sharing Expertise. Anwendungsberater (w/m/d) – Hämodialyse / Apherese im Außendienst für die Region Niedersachsen und Nordrhein-Westfalen Kennziffer DE KN 3424-90986 Innerhalb der B.Braun Deutschland GmbH & Co. KG suchen wir für den Geschäftsbereich Ambulant & Nephrologie, Vertriebsbereich Nephrologie zum nächstmöglichen Termin einen Anwendungsberater (w/m/d) Hämodialyse / Apherese für die Betreuungsregion Münster – Bremen – Hamburg – Hannover – Wolfsburg. Unser Vertriebsbereich Nephrologie bietet ein umfassendes Produktportfolio für Dialysezentren und Kliniken, das keine Wünsche offen lässt. Mit Ihrer Begeisterung und Ihrem Fachwissen bewerben und erklären Sie die Handhabung unserer innovativen und erklärungsintensiven Investitionsartikel für die Hämodialyse und Apherese. Ihre Persönlichkeit ist der Schlüssel zum Erfolg! Mit Ihrem Charme und Ihrer Überzeugungskraft bauen Sie das entscheidende Beziehungsmanagement in diesem spannenden und herausfordernden Marktumfeld auf. Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit mit 40 Stunden in der Woche zu besetzen. Eine hohe Reisebereitschaft wird vorausgesetzt. Aufgaben und Verantwortlichkeiten Mit Leidenschaft und Engagement beraten, schulen und unterweisen Sie unsere bestehenden und potenziellen Kunden in der Bedienung, Handhabung und Anwendung unserer lebenswichtigen Medizinprodukte, insbesondere im Bereich Hämodialyse und Apherese. Bei der Einführung neuer Systeme und während laufender Anwendungen stehen Sie unseren Kunden zur Seite, beantworten fachliche Fragen und sorgen dafür, dass Sie sich stets gut aufgehoben fühlen. Sie sind das Herzstück zwischen unserer Entwicklungsabteilung und den Anwendern. Sie nehmen die neuesten Innovationen entgegen und bringen diese mit Begeisterung zu unseren Kunden. Mit Ihrem Fachwissen unterstützen Sie unser Vertriebs- und Serviceteam und tragen maßgeblich zum Erfolg unserer Aktivitäten bei. Als Bindeglied zwischen Kunden und den internen Bereichen Marketing und Entwicklung geben Sie wertvolles Feedback weiter, das unsere Produkte noch besser macht. Die Organisation und Durchführung von Applikationstrainings in Dialysezentren und Kliniken liegt in Ihren erfahrenen Händen. Sie sorgen dafür, dass unsere Kunden bestens geschult und vorbereitet sind. Fachliche Kompetenzen Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Krankenpflege, idealerweise ergänzt durch eine Zusatzqualifikation als Fachpfleger / -schwester (w/m/d) für Nephrologie. Mit Ihrem umfassenden medizinischen Fachwissen und Ihren Marktkenntnissen im Bereich der extrakorporalen Blutbehandlung sind Sie bestens gerüstet, um unsere Kunden und Patienten optimal zu betreuen. Idealerweise verfügen Sie zusätzlich über ein ausgeprägtes technisches Verständnis im medizinischen Kontext. Den Besitz eines Führerscheins der Klasse B setzen wir voraus. Persönliche Kompetenzen Sie haben eine ausgeprägte Kundenorientierung gepaart mit einem sicheren, empathischen und kompetenten Auftreten Gute Präsentationstechniken sind für Sie selbstverständlich Sie arbeiten gern eng und vertrauensvoll innerhalb eines Verkaufsteams Eine entsprechende Reisebereitschaft rundet Ihr Profil ab Unser Angebot Nehmen Sie teil an einer Unternehmenskultur, die den konstruktiven Austausch mit Kollegen, Kunden und Partnern aktiv fördert. Arbeiten Sie mit uns daran, das Leben von Menschen nachhaltig zu verbessern. Wir bieten Ihnen vielseitige Aufgaben und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine attraktive Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen in einem dynamischen Familienunternehmen. Benefits Attraktive Vergütung inkl. Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub im Jahr JobRad Leasing möglich Betriebliche Altersvorsorge Arbeitgeberseitiger Zuschuss „Deutschland-Ticket“ Exklusive Mitarbeiterrabatte durch unser Portal „Corporate Benefits“ Sonderurlaube bei persönlichen Anlässen Förderung von vielfältigen Fort- und Weiterbildungen Kontakt: B.Braun Deutschland GmbH & Co.KG | Kevin Nowak | +49 5661 714058

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Projekteinkäufer (m/w/d)
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Für unser Supply Chain Management am Standort Wolfsburg-Hattorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projekteinkäufer (m/w/d) Arbeiten bei Sumitomo Electric Bordnetze (SEBN) bedeutet: vernetzt sein. Mit Kolleginnen und Kollegen, Partnern und Kunden. Und vor allem mit der Zukunft des Automobils. Denn SEBN entwickelt, produziert und liefert modernste Bordnetzsysteme und umfassende Systemlösungen für Kunden in der Automobilindustrie. Unser Unternehmen steht für Stabilität und Kontinuität und wird weltweit für seine Fairness geschätzt. Heute beschäftigen wir bereits über 36.000 Mitarbeiter an 40 Standorten in 13 Ländern. Kommen auch Sie an Bord. Wir freuen uns auf Sie! Ihre neue Stelle und Aufgaben Übernahme aller einkaufsrelevanten Aufgaben im Fahrzeugprojekt, von der Vorentwicklung über den RFQ und Gate Reviews bis zum EOP Sicherstellung der Kundenprojektziele in Hinblick auf Kosten, Zeit, Qualität durch aktive Zusammenarbeit und frühzeitige Einbindung aller relevanten Stakeholder (Vertrieb, Entwicklung, Lieferantenentwicklung) sowie der jeweiligen Werksschnittstellen Vorbereitung und Präsentation von projektbezogenen Material-, Lieferanten- oder Strategieuntersuchungen sowie Ergebnissen für die Auftragsvergabe in den jeweiligen Entscheidungsgremien und Gate Reviews Ableiten und Anpassung von Einkaufs- und Lieferantenstrategien in kontinuierlicher Zusammenarbeit mit dem strategischen Einkauf; Unterstützung bei der Verhandlung von Rahmenverträgen und Kostenreduzierungsgesprächen Führen von Preisverhandlungen für Neuteile im Rahmen des vorgegebenen Projektbudgets Unterstützung der jeweiligen Fachabteilungen bei der qualitativen und quantitativen Sicherstellung der Teileverfügbarkeit Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Hochschulausbildung, z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik oder Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation Mehr-/langjährige fachspezifische Berufserfahrung im Einkauf, vorzugsweise in der Automobilzuliefererindustrie Gute SAP-Kenntnisse vorteilhaft Reisebereitschaft sowie gute Englischkenntnisse Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, sicheres Auftreten und selbstständige Arbeitsweise Benefits Modernes Home-Office-Paket und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit Vollzeitbeschäftigung zwischen 35 und 40 Wochenstunden Tarifliche und leistungsbezogene Vergütung nach IG Metall inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und bis zu 38 Tagen Urlaub Beteiligung am Unternehmenserfolg, JobRad®, Firmenfitness sowie eine betriebliche Altersvorsorge Kostenlose Getränke, ein Firmenparkplatz sowie Mitarbeiterrabatte Unsere Unternehmenswerte: Verantwortung, Respekt, Vertrauen und Zusammenhalt Erleben Sie spannende Projekte, ein internationales Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit zur Auslandsentsendung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einer dynamischen Zukunftsbranche! Sie möchten an Bord kommen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über www.sebn-career.com oder per E-Mail an recruitment@sebn.com. Ihre Ansprechpartnerin: Anna Tschirka

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