Ihre wesentlichen Aufgabenbereiche
Planung, Aufstellung und Überprüfung des Haushalts
Erstellung regelmäßiger Berichte zur Haushaltsüberwachung
Abwicklung von Zuschussverfahren mit freien Trägern der Jugendhilfe
Anerkennung von Trägern der freien Jugendhilfe nach § 75 SGB VIII i. V. mit § 14 AGSGB VIII
Durchführung von Verhandlungen zu Entgelt-, Leistungs- und Qualitätsentwicklungsvereinbarungen nach §§ 78 a ff. SGB VIII bzw. sonstige Vereinbarungen nach § 77 SGB VIII
Vorbereitung von Supervisionsverträgen der Sozialpädagogen
Erstellung der Jahresstatistik „Jugendhilfe Teil IV" in Zusammenarbeit mit dem Geschäftsbereich Finanzen
Stellungnahmen im Rahmen der Bauleitplanung bezogen auf Kinder, Jugendliche und junge Menschen
Vorbereitung der Empfehlung des Jugendhilfeausschusses für die Wahl der Jugendschöffen
Vorbereitung und Durchführung von Vergabeverfahren im Bereich der Wirtschaftlichen Jugendhilfe
Abrechnung interner Leistungsverrechnung
Administrative Betreuung der Inobhutnahmestelle
Ihre fachlichen Kompetenzen:
Befähigung für die Laufbahn Allgemeine Dienste, erstes Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (Studiengang Allgemeine Verwaltung oder
Verwaltungsbetriebswirtschaft) oder
Bachelor- oder Diplomabschluss (FH) im Bereich Öffentliche Verwaltung (z.B. Verwaltungsökonomie) oder Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder
Erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrgangs II
Gute Kenntnisse im Haushaltsrecht und Erfahrungen in Haushalts- und Kassenangelegenheiten sind wünschenswert
Erfahrungen im SGB VIII oder im Sozialrecht sind wünschenswert
Ihre persönlichen Kompetenzen:
Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick bei Entgeltverhandlungen mit freien Trägern der Jugendhilfe
Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten
Hohe Einsatzbereitschaft, Leistungsfähigkeit und Flexibilität
Freude an praktischer Rechtsanwendung und sind bereit, sich in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten
Sicherer im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen (insbesondere Excel)
Wir bieten Ihnen:
Eine sinnstiftende, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit
Eigenverantwortliches Arbeiten
Einen sicheren Arbeitsplatz im Öffentlichen Dienst mit einem Tariflichen Entgelt nach dem TVöD
Einen Zuschuss zum Deutschlandticket Jobticket
Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege (Gleitzeitregelungen, Homeoffice, etc.)
Beratung und Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Betreuungsmöglichkeiten
Urlaubsanspruch von 30 Tagen, zusätzlich Heiligabend und Silvester bezahlt frei
Gewährung einer Jahressonderzahlung
Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
Leistungsentgelt basierend auf Zielvereinbarungen
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Mitarbeiterangebote
Helmstedt ist ein Arbeitsort:
Mit kurzen Wegen (fußläufig alle Angelegenheiten des täglichen Bedarfs, Bahnhof, Kinos, Grünanlagen, Seen erreichbar)
Mit günstigem Wohnraum, guter Verkehrsanbindung (A2, IC-Bahnhof) und wenig Verkehr
Inmitten des Naturparks Elm-Lappwald zwischen den Städten BS, WOB, MD
Für den Landkreis Helmstedt ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein wichtiges Anliegen. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice (bis zu 3 Tage in der Woche nach erfolgter Einarbeitung) und Teilzeitmodelle sind grundsätzlich möglich.
Wir sind offen für Bewerbungen aller Altersgruppen unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung. Viele unserer Bürotätigkeiten sind ebenfalls für Menschen mit Beeinträchtigungen geeignet. Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Es wird gebeten, auf eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung im Anschreiben oder Lebenslauf hinzuweisen, sofern gewünscht wird, dass Ihre besonderen Rechte nach dem SGB IX im Rahmen des Bewerbungsverfahrens berücksichtigt werden.
Da im Bereich der Entgeltgruppe 9c TVöD eine Unterrepräsentanz von Männern vorliegt, sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht.
Nähere Auskünfte erteilt Ihnen der Abteilungsleiter der Wirtschaftlichen Jugendhilfe Herr Hasse unter der Telefonnummer 05351/121-1312. Für Fragen zum Verfahren steht Ihnen Herr Wilke telefonisch unter der Telefonnummer 05351/121-1289 gern zur Verfügung.
Bewerbungen mit Lebenslauf, Zeugnisabschriften und lückenlosen Tätigkeitsnachweisen sind bis zum 18.05.2025 ausschließlich über das Online-Bewerberportal www.interamt.de unter der Stellenangebots-ID 1298615 einzureichen.
Wichtige Hinweise:
Ausländische Studien- und Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle und weitere Informationen können Sie über das Portal der Bundesregierung: www.anerkennung-in-deutschland.de finden.
Alle Benachrichtigungen per E-Mail erfolgen über INTERAMT. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren entstehen, werden nicht erstattet. Weiterhin wird darauf hingewiesen, dass personenbezogene Daten der Bewerber/innen im Rahmen der Bewerbung erhoben werden. Nähere Informationen zum Datenschutz, über den Landkreis Helmstedt und die Kreisverwaltung finden Sie im Internet unter www.landkreis-helmstedt.de.
Landkreis Helmstedt
-Personal und Organisation-
Südertor 6
38350 Helmstedt
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!