Personalsachbearbeiter:in für allgemeine Verwaltungsaufgaben (m/w/d)

Betreuen der im Fachbereich beschäftigten Mitarbeiter:innen aller Berufs- und Entgeltgruppen, einschließlich Krank- und Gesundmeldungen, Anträge auf Fortbildungen/Dienstreisen

Zeiterfassung und Urlaubssachbearbeitung

Bearbeiten von Lohnstundennachweisen (Prüfen der Plausibilität)

Bearbeiten von Dienstbefreiungs- und Nachbearbeitung von Überstundenanträgen

Koordination von Vorsorgen und Schulungen

Befähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter bzw. einen erfolgreich abgeschlossenen Angestelltenlehrgang I

alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte / Sozialversicherungsfachangestellter, Steuerfachangestellte / Steuerfachangestellter bzw. Finanzwirtin / Finanzwirt oder Justizfachangestellte / Justizfachangestellter bzw. Justizfachwirtin / Justizfachwirt

Einschlägige Rechtskenntnisse bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen

hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft

Kenntnisse und Erfahrungen in Personalangelegenheiten sowie in verwaltungstechnischen Verfahrensabläufen sind wünschenswert

Vergütung nach der Entgeltgruppe 7 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung oder der BesGr. A 7 (19.879 - 24.537 €)

Beitrag zur Zusatzrente

30 Urlaubstage

zukunftssichere Arbeitsplätze

flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr) und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung

mobiles Arbeiten und Telearbeit

365€ Jobticket

Firmenfitness mit Hansefit

betriebliche Gesundheitsförderung

Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen

Arbeitsort in Innenstadtlage mit guter Anbindung zum ÖPNV und der Deutschen Bahn

Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt

Geschlechtergerechtigkeit: Bewerbungen von Männern werden besonders begrüßt

Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen

Vielfalt: wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund