Die e:fs TechHub GmbH ist strategischer Partner für die Entwicklung überlegener Hightech-Technologien. Wir entwickeln Softwarelösungen, erbringen zuverlässig ein breites Spektrum an Dienstleistungen im Bereich Mobilität und übersetzen aufregende Zukunftstechnologien in reale Nutzungsszenarien mit Serienqualität.
Als Requirements Engineer (m/w/d) in unserem Team begleitest du die Weiterentwicklung von Fahrerassistenzsystemen (SAE Level 2+), welche bereits in Serie eingesetzt werden. Diese Systeme bilden die Basis für das autonome Fahren der Zukunft.
Du kannst flexibel vom Home Office aus arbeiten.
Du leitest Anforderungen aus Gesetzen, Normen und Verbrauchertests ab und formulierst die Anforderungen mit Hilfe von Satzschablonen und Normen.
Du unterstützt bei der Erstellung und Weiterentwicklung der Kundenfunktionslastenhefte mehrerer Fahrerassistenzsysteme.
Testfallspezifikation und Anforderungen in textueller und modellbasierter Form werden von dir erstellt.
Das korrigierst Anforderungen in der Lastenheft-Landschaft anhand von Review-Protokollen.
Das Durchführen und Leiten von Reviews liegt in deiner Verantwortung.
Du bist für das Durchführen des Stakeholdermanagements zuständig.
Du hast ein abgeschlossenes technisches Studium ( z.B. Fahrzeugtechnik, Maschinenbau oder Informatik) oder eine vergleichbare Qualifikation
Du hast mehrere Jahre im Bereich Requirements Engineering gearbeitet und besitzt Vorkenntnisse im Bereich Fahrerassistenzsysteme / Testmanagement.
Erfahrung in der Anwendung gängiger Tools / wie DOORS, Codebeamer und Cameo System Modeler sind von Vorteil
Vorzugsweise hast du Kenntnisse im Bereich Automotive SPICE gesammelt
Deine Deutschkenntnisse sind verhandlungssicher, Englisch kannst du gut
Die e:fs TechHub GmbH bezuschusst die monatlichen Kita-Gebühren pro Kind und unterstützt darüber hinaus auch bei der Betreuung der Kinder in den Ferienzeiten.
Erfolge müssen gefeiert werden - getreu diesem Motto finden regelmäßig Feste für unsere Mitarbeiter statt. Auch Sportevents stehen das ganze Jahr über an, an denen wir unseren Mitarbeitern die Teilnahme in Firmen-Teams ermöglichen.
Wir stellen unseren Mitarbeitern monatlich einen fixen Betrag zur Verfügung, den sie für die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder als Guthaben in Form einer Sodexo-Karte verwenden können. Des Weiteren können Vergünstigungen bei vielen Geschäften und Dienstleistern in Anspruch genommen werden.
Neben wöchentlich frisch geliefertem Obst fördern wir die Gesundheit unserer Mitarbeiter zusätzlich durch regelmäßig stattfindende Gesundheitstage, Sportkurse und einer betrieblich bezuschussten Altersvorsorge.
Wir bieten unseren Mitarbeitern ein umfangreiches Weiterbildungsprogramm an, um ihre persönlichen Fähigkeiten und Stärken weiter auszubauen und Neues zu lernen.
Um mobil zu bleiben, stellen wir unseren Mitarbeitern eine Auswahl an Möglichkeiten bereit: Neben der Möglichkeit zur Nutzung des Mitarbeiterfahrzeugleasing der AUDI AG oder des Bike-Leasings, steht ein gut ausgestatteter Fuhrpark mit diversen Fahrzeugen, e-Bikes und Fahrrädern zur Verfügung.
Neben der Möglichkeit von Zuhause aus zu arbeiten ermöglichen wir unseren Mitarbeitern auch, Teilzeitstellen oder ein Sabbatical in Anspruch zu nehmen.
Kaffee, Tee und verschiedenste Kaltgetränke stehen kostenlos an all unseren Standorten zur Verfügung.
Karin Knöferl
Dr.-Ludwig-Kraus-Straße 6
85080 Gaimersheim