Warum du Teil unseres Teams werden solltest Wie jede Beziehung ist auch die zwischen Unternehmen und Mitarbeiter ein Geben & Nehmen. Im Idealfall ist es eine Win-win-Situation für beide Seiten: Als Arbeitgeber profitiert kuhn+partner INGENIEURE von qualifizierten und engagierten Mitarbeitern, deren Loyalität und Identifizierung mit dem Unternehmen. Die Mitarbeiter wiederum profitieren von optimalen Arbeitsbedingungen, wie flachen Hierarchien und flexible Arbeitszeiten. Diese Beziehung wird bei kuhn+partner INGENIEURE stetig entwickelt und ausgebaut. Dokumentiert ist dies mit dem Siegel „Attraktiver Arbeitgeber“ - verliehen von der Allianz für die Region in Braunschweig und dem Arbeitgebersiegel „Ausgezeichnetes Planungsbüro“ des IWW Instituts.
Warum du Teil unseres Teams werden solltest Wie jede Beziehung ist auch die zwischen Unternehmen und Mitarbeiter ein Geben & Nehmen. Im Idealfall ist es eine Win-win-Situation für beide Seiten: Als Arbeitgeber profitiert kuhn+partner INGENIEURE von qualifizierten und engagierten Mitarbeitern, deren Loyalität und Identifizierung mit dem Unternehmen. Die Mitarbeiter wiederum profitieren von optimalen Arbeitsbedingungen, wie flachen Hierarchien und flexible Arbeitszeiten. Diese Beziehung wird bei kuhn+partner INGENIEURE stetig entwickelt und ausgebaut. Dokumentiert ist dies mit dem Siegel „Attraktiver Arbeitgeber“ - verliehen von der Allianz für die Region in Braunschweig und dem Arbeitgebersiegel „Ausgezeichnetes Planungsbüro“ des IWW Instituts.
Warum du Teil unseres Teams werden solltest Wie jede Beziehung ist auch die zwischen Unternehmen und Mitarbeiter ein Geben & Nehmen. Im Idealfall ist es eine Win-win-Situation für beide Seiten: Als Arbeitgeber profitiert kuhn+partner INGENIEURE von qualifizierten und engagierten Mitarbeitern, deren Loyalität und Identifizierung mit dem Unternehmen. Die Mitarbeiter wiederum profitieren von optimalen Arbeitsbedingungen, wie flachen Hierarchien und flexible Arbeitszeiten. Diese Beziehung wird bei kuhn+partner INGENIEURE stetig entwickelt und ausgebaut. Dokumentiert ist dies mit dem Siegel „Attraktiver Arbeitgeber“ - verliehen von der Allianz für die Region in Braunschweig und dem Arbeitgebersiegel „Ausgezeichnetes Planungsbüro“ des IWW Instituts.
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Warum du Teil unseres Teams werden solltest Wie jede Beziehung ist auch die zwischen Unternehmen und Mitarbeiter ein Geben & Nehmen. Im Idealfall ist es eine Win-win-Situation für beide Seiten: Als Arbeitgeber profitiert kuhn+partner INGENIEURE von qualifizierten und engagierten Mitarbeitern, deren Loyalität und Identifizierung mit dem Unternehmen. Die Mitarbeiter wiederum profitieren von optimalen Arbeitsbedingungen, wie flachen Hierarchien und flexible Arbeitszeiten. Diese Beziehung wird bei kuhn+partner INGENIEURE stetig entwickelt und ausgebaut. Dokumentiert ist dies mit dem Siegel „Attraktiver Arbeitgeber“ - verliehen von der Allianz für die Region in Braunschweig und dem Arbeitgebersiegel „Ausgezeichnetes Planungsbüro“ des IWW Instituts.
Warum du Teil unseres Teams werden solltest Wie jede Beziehung ist auch die zwischen Unternehmen und Mitarbeiter ein Geben & Nehmen. Im Idealfall ist es eine Win-win-Situation für beide Seiten: Als Arbeitgeber profitiert kuhn+partner INGENIEURE von qualifizierten und engagierten Mitarbeitern, deren Loyalität und Identifizierung mit dem Unternehmen. Die Mitarbeiter wiederum profitieren von optimalen Arbeitsbedingungen, wie flachen Hierarchien und flexible Arbeitszeiten. Diese Beziehung wird bei kuhn+partner INGENIEURE stetig entwickelt und ausgebaut. Dokumentiert ist dies mit dem Siegel „Attraktiver Arbeitgeber“ - verliehen von der Allianz für die Region in Braunschweig und dem Arbeitgebersiegel „Ausgezeichnetes Planungsbüro“ des IWW Instituts.
Technischer Projektkoordinator (w/m/d) Peine, Gifhorn, Schönewörde Vollzeit Technischer Projektkoordinator (w/m/d) Peine, Gifhorn, Schönewörde | Vollzeit | unbefristet Wer wir sind Wir produzieren verantwortungsbewusst wichtige Energie, um den lokalen und globalen Bedarf zu decken und gleichzeitig einen langfristigen Wert für unsere Mitarbeiter, Aktionäre, Kunden, Partner und Gemeinden zu schaffen. Unsere Mitarbeiter sind die Grundlage für unseren Erfolg. Als globales Unternehmen stehen Exzellenz, Vertrauen, Respekt und Verantwortung im Mittelpunkt unserer Vision und unseres Handelns. Zusammen bilden diese Kernwerte die Grundlage für unsere starke und kooperative Kultur. Gesundheit und Sicherheit, Umwelt und Rentabilität haben für uns Priorität, und zwar in dieser Reihenfolge. Nichts ist für uns wichtiger als die Sicherheit der Öffentlichkeit und derjenigen, die mit uns zusammenarbeiten, sowie der Schutz unserer natürlichen Umgebung. Deine Möglichkeit Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir zu Beginn des zweiten Halbjahres 2025 einen technischen Projektkoordinator (w/m/d), der verantwortlich ist für die fehlerfreie Planung und termingerechte Durchführung von operativen Projekten. Diese Position unterstützt die von uns operierten Erdöl- und Erdgasfelder nordöstlich von Hannover (Region Hannover, Kreise Peine, Celle, Heidekreis und Gifhorn) und beschleunigt die Kapazitätssteigerung und weiteres betriebliches Wachstum. Deine Hauptaufgaben Planung, Koordination und Ausführung von technisch-operativen Projekten in den Betrieben Enge Zusammenarbeit mit den technischen Teams (Instandhaltung, IngenieurInnen) zur Abstimmung der technischen Maßnahmen sowie der Organisation von Auftragnehmern Organisation und Umsetzung definierter Arbeitspakete durch Mitwirkung an und Überwachung aller relevanten Arbeitsaktivitäten Vor-Ort-Begleitung von Um- und Ausbauten in Abstimmung mit Behörden und den technischen Teams Einweisung, Schulung und Beaufsichtigung von Auftragnehmern Unterstützung des Operations Managers bei der Budgetplanung Entwicklung und Prüfung von Betriebsanweisungen, Arbeitsprogrammen, Arbeitsgenehmigungen und Arbeitsplatzsicherheitsanalysen Strikte Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften als auch des HSE-Managementsystems zur Gewährleistung von Sicherheit, Personen- und Prozesssicherheit Fortführung und Weiterentwicklung der technische Dokumentation Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf sowie weiterführende, abgeschlossene Techniker- oder Meisterausbildung Hohes technisches und operatives Fachwissen mit Erfahrungen in unserer Industrie Idealerweise Erfahrungen im technischen Projektmanagement Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen Hohe Eigenmotivation sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Ausgeprägtes Verständnis für gesetzliche Vorschriften und Sicherheitsstandards Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Erfahrungen im Umgang mit MS Office Produkten (Word, Excel, Outlook, Teams) Ein starker Teamplayer, ein guter Kommunikator, der selbstbewusst ist, sich hohen HSE-Standards verpflichtet fühlt und die Fähigkeit besitzt, die Initiative zu ergreifen und einen kreativen Ansatz zeigt Unser Angebot Unbefristete Vollzeitstelle bei einem der besten Arbeitgeber mit einer hohen Selbstbestimmung Leistungsorientierte Vergütung inkl. attraktiver Bonifikation und Aktienpakete Zusätzliche freie Vermilion-Tage und Flex-Tage Kostenfreie Getränke und Obst sowie ein wöchentliches, gemeinsames Frühstück Team-Events, Family Days, gemeinsame “Day of Carings” Freistellung für und finanzielle Unterstützung des ehrenamtlichen Engagements Vermilion Wellness Paket (Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsbudget, Online-Gesundheitskurse etc.) Fahrradleasing mit bis zu zwei Job Bikes und Zuschuss durch Vermilion Zahlreiche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Warum Du uns lieben wirst Wir kümmern uns um einander, die Umwelt und das Unternehmen und wollen die Gemeinschaften, in denen wir leben und arbeiten, bereichern Wir sind vom Great Place to Work Institute® an vielen unserer Standorte rund um den Globus als "Best Workplace®" ausgezeichnet worden. Wir setzen uns für neue Lösungen im gesamten Unternehmen ein, lassen Raum für Kreativität und investieren in Innovation und Technologie Wir arbeiten mit Ehrlichkeit, Transparenz und Fairness und können uns darauf verlassen, dass wir tun, was wir versprechen Wir investieren in unsere Mitarbeiter und bieten ihnen eine sinnvolle Tätigkeit sowie Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung. Wir werden von unabhängigen ESG-Ratingagenturen als führend in Sachen Nachhaltigkeit anerkannt. Wir konzentrieren uns auf die Zukunft: Wir fördern verantwortungsvoll Erdöl und Erdgas, die für die Energiesicherheit unerlässlich sind, und erforschen gleichzeitig alternative Energieoptionen. Vermilion setzt sich für Vielfalt und Integration ein und ist bestrebt, ein gesundes, zugängliches und lohnendes Arbeitsumfeld zu schaffen, das die einzigartigen Beiträge unserer Mitarbeiter zum Erfolg unseres Unternehmens hervorhebt. Als Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert, begrüßen wir alle Bewerbungen, die uns dabei helfen, eine vielfältige Belegschaft aufzubauen, die die Gemeinschaften widerspiegelt, in denen wir leben und arbeiten. Weitere Informationen findest Du auf unserer Homepage www.vermilionenergy.de . Bitte bewirb Dich unter Angabe Deines möglichen Eintrittstermins direkt über unsere Recruiting Plattform oder per E-Mail. Du hast Fragen? Dann melde dich gern bei: Laura Schulz, Sr. HR Advisor careers-germany@vermilionenergy.com Excellence. Delivered Daily. Vermilion Energy Germany GmbH & Co. KG Baumschulenallee 16 30625 Hannover Tel.: +49 (0) 511 / 544 14 50 Fax: +49 (0) 511 / 544 14 569
Technischer Projektkoordinator (w/m/d) Peine, Gifhorn, Schönewörde Vollzeit Technischer Projektkoordinator (w/m/d) Peine, Gifhorn, Schönewörde | Vollzeit | unbefristet Wer wir sind Wir produzieren verantwortungsbewusst wichtige Energie, um den lokalen und globalen Bedarf zu decken und gleichzeitig einen langfristigen Wert für unsere Mitarbeiter, Aktionäre, Kunden, Partner und Gemeinden zu schaffen. Unsere Mitarbeiter sind die Grundlage für unseren Erfolg. Als globales Unternehmen stehen Exzellenz, Vertrauen, Respekt und Verantwortung im Mittelpunkt unserer Vision und unseres Handelns. Zusammen bilden diese Kernwerte die Grundlage für unsere starke und kooperative Kultur. Gesundheit und Sicherheit, Umwelt und Rentabilität haben für uns Priorität, und zwar in dieser Reihenfolge. Nichts ist für uns wichtiger als die Sicherheit der Öffentlichkeit und derjenigen, die mit uns zusammenarbeiten, sowie der Schutz unserer natürlichen Umgebung. Deine Möglichkeit Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir zu Beginn des zweiten Halbjahres 2025 einen technischen Projektkoordinator (w/m/d), der verantwortlich ist für die fehlerfreie Planung und termingerechte Durchführung von operativen Projekten. Diese Position unterstützt die von uns operierten Erdöl- und Erdgasfelder nordöstlich von Hannover (Region Hannover, Kreise Peine, Celle, Heidekreis und Gifhorn) und beschleunigt die Kapazitätssteigerung und weiteres betriebliches Wachstum. Deine Hauptaufgaben Planung, Koordination und Ausführung von technisch-operativen Projekten in den Betrieben Enge Zusammenarbeit mit den technischen Teams (Instandhaltung, IngenieurInnen) zur Abstimmung der technischen Maßnahmen sowie der Organisation von Auftragnehmern Organisation und Umsetzung definierter Arbeitspakete durch Mitwirkung an und Überwachung aller relevanten Arbeitsaktivitäten Vor-Ort-Begleitung von Um- und Ausbauten in Abstimmung mit Behörden und den technischen Teams Einweisung, Schulung und Beaufsichtigung von Auftragnehmern Unterstützung des Operations Managers bei der Budgetplanung Entwicklung und Prüfung von Betriebsanweisungen, Arbeitsprogrammen, Arbeitsgenehmigungen und Arbeitsplatzsicherheitsanalysen Strikte Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften als auch des HSE-Managementsystems zur Gewährleistung von Sicherheit, Personen- und Prozesssicherheit Fortführung und Weiterentwicklung der technische Dokumentation Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf sowie weiterführende, abgeschlossene Techniker- oder Meisterausbildung Hohes technisches und operatives Fachwissen mit Erfahrungen in unserer Industrie Idealerweise Erfahrungen im technischen Projektmanagement Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen Hohe Eigenmotivation sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Ausgeprägtes Verständnis für gesetzliche Vorschriften und Sicherheitsstandards Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Erfahrungen im Umgang mit MS Office Produkten (Word, Excel, Outlook, Teams) Ein starker Teamplayer, ein guter Kommunikator, der selbstbewusst ist, sich hohen HSE-Standards verpflichtet fühlt und die Fähigkeit besitzt, die Initiative zu ergreifen und einen kreativen Ansatz zeigt Unser Angebot Unbefristete Vollzeitstelle bei einem der besten Arbeitgeber mit einer hohen Selbstbestimmung Leistungsorientierte Vergütung inkl. attraktiver Bonifikation und Aktienpakete Zusätzliche freie Vermilion-Tage und Flex-Tage Kostenfreie Getränke und Obst sowie ein wöchentliches, gemeinsames Frühstück Team-Events, Family Days, gemeinsame “Day of Carings” Freistellung für und finanzielle Unterstützung des ehrenamtlichen Engagements Vermilion Wellness Paket (Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsbudget, Online-Gesundheitskurse etc.) Fahrradleasing mit bis zu zwei Job Bikes und Zuschuss durch Vermilion Zahlreiche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Warum Du uns lieben wirst Wir kümmern uns um einander, die Umwelt und das Unternehmen und wollen die Gemeinschaften, in denen wir leben und arbeiten, bereichern Wir sind vom Great Place to Work Institute® an vielen unserer Standorte rund um den Globus als "Best Workplace®" ausgezeichnet worden. Wir setzen uns für neue Lösungen im gesamten Unternehmen ein, lassen Raum für Kreativität und investieren in Innovation und Technologie Wir arbeiten mit Ehrlichkeit, Transparenz und Fairness und können uns darauf verlassen, dass wir tun, was wir versprechen Wir investieren in unsere Mitarbeiter und bieten ihnen eine sinnvolle Tätigkeit sowie Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung. Wir werden von unabhängigen ESG-Ratingagenturen als führend in Sachen Nachhaltigkeit anerkannt. Wir konzentrieren uns auf die Zukunft: Wir fördern verantwortungsvoll Erdöl und Erdgas, die für die Energiesicherheit unerlässlich sind, und erforschen gleichzeitig alternative Energieoptionen. Vermilion setzt sich für Vielfalt und Integration ein und ist bestrebt, ein gesundes, zugängliches und lohnendes Arbeitsumfeld zu schaffen, das die einzigartigen Beiträge unserer Mitarbeiter zum Erfolg unseres Unternehmens hervorhebt. Als Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert, begrüßen wir alle Bewerbungen, die uns dabei helfen, eine vielfältige Belegschaft aufzubauen, die die Gemeinschaften widerspiegelt, in denen wir leben und arbeiten. Weitere Informationen findest Du auf unserer Homepage www.vermilionenergy.de . Bitte bewirb Dich unter Angabe Deines möglichen Eintrittstermins direkt über unsere Recruiting Plattform oder per E-Mail. Du hast Fragen? Dann melde dich gern bei: Laura Schulz, Sr. HR Advisor careers-germany@vermilionenergy.com Excellence. Delivered Daily. Vermilion Energy Germany GmbH & Co. KG Baumschulenallee 16 30625 Hannover Tel.: +49 (0) 511 / 544 14 50 Fax: +49 (0) 511 / 544 14 569
Technischer Projektkoordinator (w/m/d) Peine, Gifhorn, Schönewörde Vollzeit Technischer Projektkoordinator (w/m/d) Peine, Gifhorn, Schönewörde | Vollzeit | unbefristet Wer wir sind Wir produzieren verantwortungsbewusst wichtige Energie, um den lokalen und globalen Bedarf zu decken und gleichzeitig einen langfristigen Wert für unsere Mitarbeiter, Aktionäre, Kunden, Partner und Gemeinden zu schaffen. Unsere Mitarbeiter sind die Grundlage für unseren Erfolg. Als globales Unternehmen stehen Exzellenz, Vertrauen, Respekt und Verantwortung im Mittelpunkt unserer Vision und unseres Handelns. Zusammen bilden diese Kernwerte die Grundlage für unsere starke und kooperative Kultur. Gesundheit und Sicherheit, Umwelt und Rentabilität haben für uns Priorität, und zwar in dieser Reihenfolge. Nichts ist für uns wichtiger als die Sicherheit der Öffentlichkeit und derjenigen, die mit uns zusammenarbeiten, sowie der Schutz unserer natürlichen Umgebung. Deine Möglichkeit Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir zu Beginn des zweiten Halbjahres 2025 einen technischen Projektkoordinator (w/m/d), der verantwortlich ist für die fehlerfreie Planung und termingerechte Durchführung von operativen Projekten. Diese Position unterstützt die von uns operierten Erdöl- und Erdgasfelder nordöstlich von Hannover (Region Hannover, Kreise Peine, Celle, Heidekreis und Gifhorn) und beschleunigt die Kapazitätssteigerung und weiteres betriebliches Wachstum. Deine Hauptaufgaben Planung, Koordination und Ausführung von technisch-operativen Projekten in den Betrieben Enge Zusammenarbeit mit den technischen Teams (Instandhaltung, IngenieurInnen) zur Abstimmung der technischen Maßnahmen sowie der Organisation von Auftragnehmern Organisation und Umsetzung definierter Arbeitspakete durch Mitwirkung an und Überwachung aller relevanten Arbeitsaktivitäten Vor-Ort-Begleitung von Um- und Ausbauten in Abstimmung mit Behörden und den technischen Teams Einweisung, Schulung und Beaufsichtigung von Auftragnehmern Unterstützung des Operations Managers bei der Budgetplanung Entwicklung und Prüfung von Betriebsanweisungen, Arbeitsprogrammen, Arbeitsgenehmigungen und Arbeitsplatzsicherheitsanalysen Strikte Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften als auch des HSE-Managementsystems zur Gewährleistung von Sicherheit, Personen- und Prozesssicherheit Fortführung und Weiterentwicklung der technische Dokumentation Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf sowie weiterführende, abgeschlossene Techniker- oder Meisterausbildung Hohes technisches und operatives Fachwissen mit Erfahrungen in unserer Industrie Idealerweise Erfahrungen im technischen Projektmanagement Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen Hohe Eigenmotivation sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Ausgeprägtes Verständnis für gesetzliche Vorschriften und Sicherheitsstandards Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Erfahrungen im Umgang mit MS Office Produkten (Word, Excel, Outlook, Teams) Ein starker Teamplayer, ein guter Kommunikator, der selbstbewusst ist, sich hohen HSE-Standards verpflichtet fühlt und die Fähigkeit besitzt, die Initiative zu ergreifen und einen kreativen Ansatz zeigt Unser Angebot Unbefristete Vollzeitstelle bei einem der besten Arbeitgeber mit einer hohen Selbstbestimmung Leistungsorientierte Vergütung inkl. attraktiver Bonifikation und Aktienpakete Zusätzliche freie Vermilion-Tage und Flex-Tage Kostenfreie Getränke und Obst sowie ein wöchentliches, gemeinsames Frühstück Team-Events, Family Days, gemeinsame “Day of Carings” Freistellung für und finanzielle Unterstützung des ehrenamtlichen Engagements Vermilion Wellness Paket (Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsbudget, Online-Gesundheitskurse etc.) Fahrradleasing mit bis zu zwei Job Bikes und Zuschuss durch Vermilion Zahlreiche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Warum Du uns lieben wirst Wir kümmern uns um einander, die Umwelt und das Unternehmen und wollen die Gemeinschaften, in denen wir leben und arbeiten, bereichern Wir sind vom Great Place to Work Institute® an vielen unserer Standorte rund um den Globus als "Best Workplace®" ausgezeichnet worden. Wir setzen uns für neue Lösungen im gesamten Unternehmen ein, lassen Raum für Kreativität und investieren in Innovation und Technologie Wir arbeiten mit Ehrlichkeit, Transparenz und Fairness und können uns darauf verlassen, dass wir tun, was wir versprechen Wir investieren in unsere Mitarbeiter und bieten ihnen eine sinnvolle Tätigkeit sowie Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung. Wir werden von unabhängigen ESG-Ratingagenturen als führend in Sachen Nachhaltigkeit anerkannt. Wir konzentrieren uns auf die Zukunft: Wir fördern verantwortungsvoll Erdöl und Erdgas, die für die Energiesicherheit unerlässlich sind, und erforschen gleichzeitig alternative Energieoptionen. Vermilion setzt sich für Vielfalt und Integration ein und ist bestrebt, ein gesundes, zugängliches und lohnendes Arbeitsumfeld zu schaffen, das die einzigartigen Beiträge unserer Mitarbeiter zum Erfolg unseres Unternehmens hervorhebt. Als Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert, begrüßen wir alle Bewerbungen, die uns dabei helfen, eine vielfältige Belegschaft aufzubauen, die die Gemeinschaften widerspiegelt, in denen wir leben und arbeiten. Weitere Informationen findest Du auf unserer Homepage www.vermilionenergy.de . Bitte bewirb Dich unter Angabe Deines möglichen Eintrittstermins direkt über unsere Recruiting Plattform oder per E-Mail. Du hast Fragen? Dann melde dich gern bei: Laura Schulz, Sr. HR Advisor careers-germany@vermilionenergy.com Excellence. Delivered Daily. Vermilion Energy Germany GmbH & Co. KG Baumschulenallee 16 30625 Hannover Tel.: +49 (0) 511 / 544 14 50 Fax: +49 (0) 511 / 544 14 569
Als STODIA GmbH entwickeln und produzieren wir innovative Energiespeichersysteme sowie individuelle Lösungen im Bereich der Elektromobilität. Unsere langjährigen Erfahrungen und Branchenkenntnisse als Systemlieferant der Automobilindustrie ermöglichen es uns, gezielt Produktbedarfe zu identifizieren und diese in technisch hochwertige, anwendungsoptimierte Produkte zu überführen. Zu unseren Kernprodukten zählen stationäre und mobile Energiespeicher, die im Zuge der Energiewende und der Elektromobilität in vielen Bereichen eine zentrale Bedeutung haben und aufgrund ihrer beliebigen Skalierbarkeit eine große Bandbreite an Einsatzszenarien abdecken. Unsere Schlüsselkompetenzen auf dem Gebiet der Lade- und Batterietechnik, insbesondere des Batterie- und Zellmanagements, sowie der Mess- und Diagnosetechnik ermöglichen dabei eine hohe Produktkompetenz. Dahinter steht ein qualifiziertes und hochmotiviertes Team, das unter Einsatz modernster Technologien neue Ideen in marktfähige Lösungen umsetzt. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen *** Produktmanager (m/w/d) *** zur Erweiterung unseres engagierten Teams in diesem zentralen und vielfältigen Tätigkeitsfeld.
Warum du Teil unseres Teams werden solltest Wie jede Beziehung ist auch die zwischen Unternehmen und Mitarbeiter ein Geben & Nehmen. Im Idealfall ist es eine Win-win-Situation für beide Seiten: Als Arbeitgeber profitiert kuhn+partner INGENIEURE von qualifizierten und engagierten Mitarbeitern, deren Loyalität und Identifizierung mit dem Unternehmen. Die Mitarbeiter wiederum profitieren von optimalen Arbeitsbedingungen, wie flachen Hierarchien und flexible Arbeitszeiten. Diese Beziehung wird bei kuhn+partner INGENIEURE stetig entwickelt und ausgebaut. Dokumentiert ist dies mit dem Siegel „Attraktiver Arbeitgeber“ - verliehen von der Allianz für die Region in Braunschweig und dem Arbeitgebersiegel „Ausgezeichnetes Planungsbüro“ des IWW Instituts.
Ihr neuer Wirkungskreis Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine mehr als 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten. Das CJD Niedersachsen Süd-Ost ist als Teil davon mit 600 Mitarbeitenden „Mutig unterwegs. Für die Menschen.“. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, möglichst viele Menschen zu erreichen und sie zu unterstützen, ihr Potenzial zu entfalten. Sie haben Spaß daran, in einem multiprofessionellen Team von Ausbildern, Lehrern, Sozialpädagogen und Psychologen junge Menschen bei der beruflichen und gesellschaftlichen Integration zu unterstützen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Die Stiftung St. Thomaehof ist eine gemeinnützige Stiftung mit Sitz in Braunschweig. Unsere 560 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den fünf Senioreneinrichtungen kümmern sich täglich um das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Unsere Hauptverwaltung mit ihren Fachabteilungen unterstützt diese Herzensaufgabe und sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt eine Leitung für den Bereich Finanz-/ Rechnungswesen/ Verwaltung (m/w/d) unbefristet in Vollzeit mit 38,5 Stunden/Woche.
Warum du Teil unseres Teams werden solltest Wie jede Beziehung ist auch die zwischen Unternehmen und Mitarbeiter ein Geben & Nehmen. Im Idealfall ist es eine Win-win-Situation für beide Seiten: Als Arbeitgeber profitiert kuhn+partner INGENIEURE von qualifizierten und engagierten Mitarbeitern, deren Loyalität und Identifizierung mit dem Unternehmen. Die Mitarbeiter wiederum profitieren von optimalen Arbeitsbedingungen, wie flachen Hierarchien und flexible Arbeitszeiten. Diese Beziehung wird bei kuhn+partner INGENIEURE stetig entwickelt und ausgebaut. Dokumentiert ist dies mit dem Siegel „Attraktiver Arbeitgeber“ - verliehen von der Allianz für die Region in Braunschweig und dem Arbeitgebersiegel „Ausgezeichnetes Planungsbüro“ des IWW Instituts.
Über Uns Symrise ist ein globaler Anbieter von Duft- und Geschmackstoffen, kosmetischen Grund- und Wirkstoffen sowie funktionalen Inhaltsstoffen. Zu den Kunden gehören Parfum-, Kosmetik-, Lebensmittel- und Getränkehersteller, die pharmazeutische Industrie sowie Produzenten von Nahrungsergänzungsmitteln und Heimtiernahrung. Mit einem Umsatz von rund 4,7 Mrd. € im Geschäftsjahr 2023 gehört das Unternehmen zu den global führenden Anbietern. Der Konzern mit Sitz in Holzminden ist mit mehr als 100 Niederlassungen in Europa, Afrika und dem Nahen sowie Mittleren Osten, in Asien, den USA sowie in Lateinamerika vertreten. Gemeinsam mit seinen Kunden entwickelt Symrise neue Ideen und marktfähige Konzepte für Produkte, die aus dem täglichen Leben nicht mehr wegzudenken sind. Wirtschaftlicher Erfolg und unternehmerische Verantwortung sind dabei untrennbar miteinander verbunden. Symrise – always inspiring more…
Die Salzgitter Digital Solutions GmbH ist ein Software- und Beratungsunternehmen und als zentraler Dienstleister und Koordinator für die Informationstechnologie des Salzgitter-Konzerns zuständig. Unser Leistungsangebot umfasst Prozessberatung, Analyse, Realisierung und Betrieb von IT-Systemen sowie den vollen Service eines Großrechenzentrums. Für das Team „User Management“ in der Abteilung „Workplace Services“ suchen wir einen Product Owner Exchange Online / M365 (w/m/d). Das Team ist verantwortlich für die Bereitstellung der, durch die Anwender im Büroumfeld genutzten, Services. Hierzu gehören u. a. die Themen Identity & Access Management, E-Mail Services, Collaboration Services und weitere Office 365-Dienste.
Kfz Schadengutachter / Sachverständiger (m/w/d) Hildesheim Vollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50990863-02
Warum du Teil unseres Teams werden solltest Wie jede Beziehung ist auch die zwischen Unternehmen und Mitarbeiter ein Geben & Nehmen. Im Idealfall ist es eine Win-win-Situation für beide Seiten: Als Arbeitgeber profitiert kuhn+partner INGENIEURE von qualifizierten und engagierten Mitarbeitern, deren Loyalität und Identifizierung mit dem Unternehmen. Die Mitarbeiter wiederum profitieren von optimalen Arbeitsbedingungen, wie flachen Hierarchien und flexible Arbeitszeiten. Diese Beziehung wird bei kuhn+partner INGENIEURE stetig entwickelt und ausgebaut. Dokumentiert ist dies mit dem Siegel „Attraktiver Arbeitgeber“ - verliehen von der Allianz für die Region in Braunschweig und dem Arbeitgebersiegel „Ausgezeichnetes Planungsbüro“ des IWW Instituts.
Als der zentrale IT-Dienstleister des Salzgitter-Konzerns, stellen wir weltweit eine gemanagte, innovative, sichere und standardisierte IT-Umgebung für alle Gesellschaften und Mitarbeiter bereit. Wir entwickeln diese weiter und unterstützen als der Partner für Digitalisierung die Businessanforderungen optimal. Für das Team Mobile Fertigungssysteme suchen wir einen DevOps Engineer IIoT (m/w/d) im Bereich Digitalisierung zur Verstärkung des QUEST-Produktteams in Salzgitter. Zentrale Aufgabe dieses Teams ist die Entwicklung und der Betrieb einer Plattform zur Integration von Datenquelle der Stahlindustrie. Unter dem Schlagwort „Data in Motion“ werden die Informationen aufbereitet, mit anderen verknüpft und zur weiteren Verarbeitung übertragen und gespeichert. Prinzipien wie Transparenz, Verfügbarkeit und Integrität spielen hierbei eine große Rolle. Auch auf Basis dieser Informationen realisiert das Team im agilen Prozess moderne Softwarelösungen.
Mehr als nur ein Job: Team DRK!
Warum du Teil unseres Teams werden solltest Wie jede Beziehung ist auch die zwischen Unternehmen und Mitarbeiter ein Geben & Nehmen. Im Idealfall ist es eine Win-win-Situation für beide Seiten: Als Arbeitgeber profitiert kuhn+partner INGENIEURE von qualifizierten und engagierten Mitarbeitern, deren Loyalität und Identifizierung mit dem Unternehmen. Die Mitarbeiter wiederum profitieren von optimalen Arbeitsbedingungen, wie flachen Hierarchien und flexible Arbeitszeiten. Diese Beziehung wird bei kuhn+partner INGENIEURE stetig entwickelt und ausgebaut. Dokumentiert ist dies mit dem Siegel „Attraktiver Arbeitgeber“ - verliehen von der Allianz für die Region in Braunschweig und dem Arbeitgebersiegel „Ausgezeichnetes Planungsbüro“ des IWW Instituts.
Als der zentrale IT-Dienstleister des Salzgitter-Konzerns, stellen wir weltweit eine gemanagte, innovative, sichere und standardisierte IT-Umgebung für alle Gesellschaften und Mitarbeiter bereit. Wir entwickeln diese weiter und unterstützen als der Partner für Digitalisierung die Businessanforderungen optimal. Zur Verstärkung unseres Service-Teams am Standort Salzgitter suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT Support Mitarbeiter (m/w/d).
Wir möchten unser Team vervollständigen und haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Ingenieur/in bzw. techn. Mitarbeiter/in (m/w/d) in Vollzeit zu besetzen.
Die Gemeinde Sassenburg (rund 12.000 Einwohner) im Landkreis Gifhorn sucht zur Verstärkung ihres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten Ingenieur der Fachrichtung Bauingenieurwesen (m/w/d) mit Vertiefungsrichtung Tiefbau oder einen staatlich geprüften Techniker der Fachrichtung Bautechnik (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Tiefbau des Fachbereichs 2 - technische Dienste Umfang Vollzeit Befristung unbefristet Vergütung Ingenieure EG 11 TVöD; Techniker bis zur EG 10 TVöD Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Die Gemeinde Sassenburg (rund 12.000 Einwohner) im Landkreis Gifhorn sucht zur Verstärkung ihres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten Ingenieur der Fachrichtung Bauingenieurwesen (m/w/d) mit Vertiefungsrichtung Hochbau oder einen staatlich geprüften Techniker der Fachrichtung Bautechnik (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Hochbau des Fachbereichs 2 - technische Dienste Umfang Vollzeit Befristung unbefristet Vergütung Ingenieure EG 11 TVöD; Techniker bis zur EG 10 TVöD Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ob Anlagenmechaniker, Klima- und Kältetechniker oder Verwaltungsmitarbeiter: Bei Thieme finden Kompetenz und Interessen aus ganz unterschiedlichen Berufsfeldern zusammen – und das seit 1898! Dabei können wir uns nicht nur für das Thema Kältetechnik erwärmen, sondern schaffen ausgezeichnetes Arbeitsklima. Das bestätigen uns unsere zufriedenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie die Auszeichnung „Erfolgsfaktor Familie“.
Ob Anlagenmechaniker, Klima- und Kältetechniker oder Verwaltungsmitarbeiter: Bei Thieme finden Kompetenz und Interessen aus ganz unterschiedlichen Berufsfeldern zusammen – und das seit 1898! Dabei können wir uns nicht nur für das Thema Kältetechnik erwärmen, sondern schaffen ausgezeichnetes Arbeitsklima. Das bestätigen uns unsere zufriedenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie die Auszeichnung „Erfolgsfaktor Familie“.
Wir sind ein Architektur- und Ingenieurbüro mit Sitz in Salzgitter Thiede. Mit derzeit rund 20 Mitarbeitenden beschäftigen wir ein Team aus BauingenieurInnen, ArchitektInnen, TragwerksplanerInnen, BautechnikerInnen, BauzeichnerInnen und RestauratorInnen. Der Schwerpunkt unserer Arbeit liegt in der Sanierung und dem Umbau hochwertiger historischer Gebäude. Unsere Auftraggeber sind überwiegend öffentliche und kirchliche Bauherren. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (20-40 h/Woche)