Mitarbeiter*in im »Controlling«

• Sie unterstützen Führungskräfte und Projektleitenden bei allen operativen Fragen zu Controlling, Budgetierung und der Abrechnung ihrer Projekte.

• Sie unterstützen die Erstellung der Budgetplanungen und ein unterjähriges Reporting.

• Sie wirken an der Erstellung der Hochrechnungen sowie der Institutszahlen für Monats- und Jahresabschlüsse mit. Sie koordinieren die Jahresabschlussarbeiten in enger Zusammenarbeit mit den prozessbeteiligten Stellen.

• Sie erstellen regelmäßige Berichte mit Kennzahlen zum operativen Ergebnis der Abteilungen, dem ertragswirtschaftlichen Erfolg und der finanziellen Kostendeckung.

• Sie führen eigenständig das kaufmännische Projektcontrolling durch: Sie überwachen den regelgerechten Umgang mit Projektmittel und eine ordnungsgemäße Abrechnung, einschließlich der Zahlungseingänge, Fristen und des Mahnwesens.

• Sie sind aktiv an der monatlichen Projektkostenzuordnung im CATS (Cross Application Time Sheet in SAP) beteiligt.

• Sie gestalten die Weiterentwicklung der Controlling-Prozesse und -Tools mit.

• Einschlägiger Studienabschluss oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit dementsprechender Berufserfahrung im Controlling

• Hervorragendes Zahlenverständnis und die Fähigkeit, komplexes Datenmaterial zu analysieren und anwenderbezogen darzustellen

• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, sowie SAP-Kenntnisse oder Bereitschaft sich die Kenntnisse anzueignen

• Sehr gutes Prozessverständnis, eigenständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise

• Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit, auch bei hohem Arbeitsaufkommen

• Flexibilität, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit sowie Lernbereitschaft

• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Wir begleiten Ihr Onboarding im Team, unterstützen Sie durch Schulungen bei der Einarbeitung und fördern Ihre kontinuierliche Weiterbildung. 

• Durch etablierte Austauschformate haben Sie die Möglichkeit, sich mit Mitarbeitenden anderer Fraunhofer-Institute kollegial zu vernetzen.

• Wir wertschätzen Ihre Ideen und Ihr Engagement für die Gestaltung und Weiterentwicklung Ihres Arbeitsbereiches.

• Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit mobil zu arbeiten, eine betriebliche Altersversorgung (VBL) und Corporate Benefits: Angebote namhafter Hersteller und Marken, Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket.

• Sehr gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV/Auto und Fahrradstellplätze für Mitarbeitende.

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

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Wir sind ausgezeichnet als ZUKUNFTGEBER - 9 von 10 Kategorien bestätigen, dass das Arbeiten attraktiv, innovativ und familienfreundlich ist. 

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden, möglichst vollzeitnah. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren. Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Eine längerfristige Beschäftigung wird angestrebt.