Die HOFFMANN Maschinen- und Apparatebau GmbH ist seit mehr als 50 Jahren erster Ansprechpartner für Filtration und Kühlung von Kühlschmierstoffen. Mit über 200 Mitarbeitenden und Auszubildenden entwickeln, fertigen und liefern wir Filteranlagen und Kühler. Unsere Kunden sind weltweit erste Adressen im Maschinenbau, der Automotive-, Energie- und Zulieferindustrie. Jede Anlage ist kundenspezifisch ausgelegt.
Streiff & Helmold ist ein führendes inhabergeführtes Unternehmen der Verpackungsindustrie in Deutschland und bietet Dienstleistungen und Services aus allen Bereichen des modernen Fulfillments an. Dies umfasst nicht nur Entwicklung und Herstellung von Verpackungen aller Art, sondern auch lückenlose logistische Systemlösungen. Unseren Erfolg verdanken wir unserer tiefen Überzeugung, jeden Kunden – ob groß oder klein – individuell, engagiert und auf Grundlage unseres langjährigen Know-hows zu beraten.
Betreuen der im Fachbereich beschäftigten Mitarbeiter:innen aller Berufs- und Entgeltgruppen, einschließlich Krank- und Gesundmeldungen, Anträge auf Fortbildungen/Dienstreisen Zeiterfassung und Urlaubssachbearbeitung Bearbeiten von Lohnstundennachweisen (Prüfen der Plausibilität) Bearbeiten von Dienstbefreiungs- und Nachbearbeitung von Überstundenanträgen Koordination von Vorsorgen und Schulungen
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Niedersächsische Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr Personalsachbearbeiter (w/m/d) Über uns: In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im regionalen Geschäftsbereich Goslar im Fachbereich Zentrale Aufgaben zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz Personalsachbearbeiter (w/m/d) – Weiserzeichen: 1113HV – Entgeltgruppe 9b TV-L mit 50 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (zurzeit 19,9 Stunden/Woche) befristet – voraussichtlich bis zum 31.12.2025 - zu besetzen. Was Sie erwartet: Allgemeine Fragen des Tarifrechts für Beschäftigte Bearbeitung der Personalangelegenheiten des Betriebspersonals der Straßenmeistereien Organisation der arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen für das Betriebspersonal der Straßenmeistereien Aufgabenänderungen bleiben vorbehalten. Ihre fachliche Qualifikation: Arbeitnehmer (w/m/d) müssen mindestens über einen abgeschlossenen Verwaltungslehrgang I (ehemals Angestelltenlehrgang I) verfügen. Arbeitnehmer (w/m/d), die einen abgeschlossenen Verwaltungslehrgang II mit Prüfung zum Verwaltungsfachwirt (w/m/d) oder ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium in einem Studiengang mit überwiegend verwaltungswissenschaftlichen, wirtschaftswissenschaftlichen oder sozialwissenschaftlichen Inhalten nachweisen können, werden jedoch bevorzugt. gute MS-Office-Kenntnisse sowie ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen Ihre persönliche Qualifikation: hoch motivierte, verantwortungsbewusste, zuverlässige und selbständig arbeitende Persönlichkeit ein hohes Maß an Kommunikations-, Kontakt- und vor allem Teamfähigkeit Was wir Ihnen bieten: Beschäftigungsumfang Teilzeit Vergütung nach Entgeltgruppe 9b TV-L attraktiven Arbeitsplatz mit vielseitigem und abwechslungsreichem Tätigkeitsfeld betriebliche Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) Jahressonderzahlung wöchentliche Arbeitszeit von 19,9 Stunden flexible Arbeitszeiten (Funktionszeit/Gleitzeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen zielgerichtete Fortbildungsangebote 30 Tage jährlich Erholungsurlaub umfassende Einarbeitungszeit Eingliederung in ein dynamisches Team mit guter Arbeitsatmosphäre Der Dienstort ist Goslar. Ihre Bewerbung: Durch Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeiten und familienorientierten Arbeitszeitmodellen unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber (w/m/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen. Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind im Falle einer Unterrepräsentanz in den Bereichen der Besoldungs- bzw. Entgeltgruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe 9b TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C1). Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter: http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406 Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte - unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte - bis zum 31.12.2024 unter Angabe des Stichpunktes „rGB GS 1113 HV“ an die Nds. Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr, Geschäftsbereich Goslar, Am Stollen 16, 38640 Goslar oder per E-Mail an Poststelle-GS@nlstbv.niedersachsen.de. Digitale Bewerbungsunterlagen sind als PDF-Dokument zu übersenden. Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen Frau Petrasch, sarah.petrasch@nlstbv.niedersachsen.de, Tel.: 05321/311 219. Allgemeine Auskünfte zum Ausschreibungsverfahren erhalten Sie von Frau Lylov, katharina.lylov@nlstbv.niedersachsen.de, Tel.: 05321/311 217.
Die Salzgitter Digital Solutions GmbH ist ein Software- und Beratungsunternehmen und als zentraler Dienstleister und Koordinator für die Informationstechnologie des Salzgitter-Konzerns zuständig. Unser Leistungsangebot umfasst Prozessberatung, Analyse, Realisierung und Betrieb von IT-Systemen sowie den vollen Service eines Großrechenzentrums. Für das Team "Anwendungen Personalwirtschaft" des Geschäftsbereiches Anwendungen SAP suchen wir einen Senior Inhouse Consultant SAP HR HCM mit Fokus Zeitwirtschaft oder Entgeltabrechnung (m/w/d). Die Stelle ist entweder am Hauptsitz Salzgitter oder in Mülheim an der Ruhr zu besetzen. Das Team fokussiert sich dabei u.a. auf die HR-Produkte der SAP (HCM, SuccessFactors, Concur). Aber auch Themen wie die elektronische Personalakte (OpenText, XFT) oder Reporting/Analysen auf Basis SAP BW haben hier ihren Platz.
Wir sind eine Einrichtung mit 118 Pflegeplätzen in Braunschweig, im Stadtteil Alt-Lehndorf. Bei uns in der Einrichtung steht der Mensch im Mittelpunkt für unser Handeln. Wir legen Wert auf eine liebevolle, umfängliche Betreuung unserer Bewohner. Unsere Mitarbeiter arbeiten vertrauensvoll füreinander zusammen. Wir pflegen eine offene und humorvolle sowie motivierende Kommunikation. Die Verwaltung ist erste Anlaufstelle für Bewohner, Angehörige und Dienstleister. Wir suchen einen Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) mit den Schwerpunkten Personalwesen und Lohnbuchhaltung.
Die Kreisverwaltung Helmstedt ist mit mehr als 700 Beschäftigten eine vielseitige Arbeitgeberin vor Ort. Sie nimmt anspruchsvolle Aufgaben in den Bereichen Arbeit und Soziales, Ordnung und Verbraucherschutz, Umwelt, Bauen und Planen, Gesundheit und Bildung wahr und ist Dienstleisterin für die Bürgerinnen und Bürger vor Ort. Die Beschäftigung erfolgt schnellstmöglich im Rahmen eines für die Dauer der dienstlichen Abwesenheit der Stelleninhaberin, voraussichtlich jedoch für mindestens 1 Jahr befristeten Arbeitsverhältnisses nach den Regelungen des TVöD.
Wir sind ein mittelständisches IT-Beratungshaus mit mehr als 100 Mitarbeitern. Seit über 15 Jahren sind wir erfolgreich in der Umsetzung von IT-Projekten bei Großkunden und im Mittelstand an den Standorten Wolfsburg, Hannover und Dortmund. FOS-Praktikum/Jahrespraktikum Wirtschaft & Verwaltung Standort: Wolfsburg Du hast dich für die Fachoberschule Wirtschaft entschieden und suchst einen Praktikumsplatz? Dann bewirb dich bei uns! Das FOS-Praktikum ist in der Zeit von 1. August eines Jahres bis zum 31. Juli des nächsten Jahres zu absolvieren und muss insgesamt 960 Stunden umfassen. Der betriebliche Einsatz erfolgt an 3 Tagen pro Woche. Die Schule für den theoretischen Teil mit 2 Tagen pro Woche ist frei wählbar
Wir sind ein mittelständisches IT-Beratungshaus mit mehr als 100 Mitarbeitern. Seit über 15 Jahren sind wir erfolgreich in der Umsetzung von IT-Projekten bei Großkunden und im Mittelstand an den Standorten Wolfsburg, Hannover und Dortmund. FOS-Praktikum/Jahrespraktikum Wirtschaft & Verwaltung Standort: Wolfsburg Du hast dich für die Fachoberschule Wirtschaft entschieden und suchst einen Praktikumsplatz? Dann bewirb dich bei uns! Das FOS-Praktikum ist in der Zeit von 1. August eines Jahres bis zum 31. Juli des nächsten Jahres zu absolvieren und muss insgesamt 960 Stunden umfassen. Der betriebliche Einsatz erfolgt an 3 Tagen pro Woche. Die Schule für den theoretischen Teil mit 2 Tagen pro Woche ist frei wählbar.
Der Kita-Verband Helmstedt-Vorsfelde-Königslutter im Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land sucht eine Kita-Leitung (m/w/d) für die Ev.-luth. Kita St. Christophorus in Helmstedt. Unbefristet | Vollzeit (39 Std./Wo.) | Ev.-luth. Kita St. Christophorus, Helmstedt | zum 01.01.2025 Die Kita St. Christophorus bietet Platz für 48 Kinder von 3 bis 6 Jahren in zwei Ganztagsgruppen. Der Kindergarten ist von 7:00 Uhr bis 16:00 Uhr geöffnet. Der Kindergarten verfügt über ein gewachsenes, über 50 Jahre altes Außengelände, das durch seinen Baumbestand bezaubert und als wunderbarer Schattenspender an heißen Tagen dient. Der Lappwald beginnt direkt vor der Haustür und Ententeiche in unmittelbarer Nähe bieten Abwechslung bei Spaziergängen.
Als attraktiver Ausbildungsbetrieb bieten wir zum 01.08.2025 folgenden Ausbildungsplatz an: Verwaltungsfachangestellte*r (m/w/d) Fachrichtung Kommunalverwaltung
Die Mast-Jägermeister SE ist heute das weltweit erfolgreichste deutsche Spirituosenunternehmen. Auf dem Weg vom deutschen Exportunternehmen zu einem global agierenden Markenartikler mit marktspezifischer Konsumenten- und Vermarktungskompetenz hat Jägermeister in den vergangenen Jahren zahlreiche Veränderungsprozesse durchlaufen und gilt heute als Paradebeispiel für ein Unternehmen, das seit der Markenverjüngung Ende der 90er Jahre für die Kernzielgruppe der jungen Erwachsenen immer aktuell, relevant und zeitlos geblieben ist. Das Familienunternehmen beschäftigt weltweit rund 1.000 Mitarbeitende. Für den Bereich Corporate Communications suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Manager Corporate Communications (m/w/d) Schwerpunkt Kommunikation Transformationsprojekte Die Stelle ist nach der Probezeit unbefristet und aufgrund des Tätigkeitsumfangs ausschließlich in Vollzeit zu besetzen.
Anpacken, Durchstarten, Möglich machen! Der Landkreis Wolfenbüttel ist mit mehr als 900 Beschäftigten ein serviceorientierter und beliebter Arbeitgeber in der Region. Wir haben uns Werte wie Gemeinwohlorientierung und Vertrauen besonders auf die Fahne geschrieben. Im Landkreis Wolfenbüttel arbeiten und wirken alle Einwohner*innen miteinander und füreinander. Wir stehen für sozialen Zusammenhalt und gesellschaftliche Teilhabe. Wir sind miteinander für das Beste. Hast du Lust mitzumachen, ein Teil davon zu sein? Im Landkreis Wolfenbüttel suchen wir zum 01.08.2025 engagierte, verantwortungsbewusste und kooperative Auszubildende für ein duales Studium Bachelor of Arts Verwaltungswissenschaften / Kreisinspektoranwärter*in
Die DIASHOP GmbH – ein Unternehmen der ASKER Healthcare Group – mit Hauptsitz in Gauting-Unterbrunn (AirTech Campus Oberpfaffenhofen) bei München und bundesweiten Fachgeschäften ist einer der führenden Fach- und Versandhändler für Diabetesbedarf in Deutschland. DIASHOP versorgt seit 25 Jahren Menschen mit Diabetes mit dem täglichen Bedarf an medizinischen Hilfsmitteln und bietet ein großes Ergänzungssortiment an praktischen Produkten. Die herstellerneutrale Beratung unserer Kunden mit fachlich hoher Kompetenz steht für uns im Mittelpunkt. Dafür möchten wir neue Kolleginnen und Kollegen gewinnen, die unseren Anspruch an Qualität leben und gemeinsam Menschen mit Diabetes bestens beraten und versorgen. Wir suchen für unsere Diabetes-Fachgeschäfte in Braunschweig (PLZ 38100), in Dortmund (PLZ 44137) und Landshut (PLZ 84034) ambitionierte Unterstützung durch Fachkräfte aus dem Gesundheitswesen als Mitarbeiter (m/w/d) Diabetes-Fachgeschäfte Braunschweig: 20 Stunden / Woche Dortmund: 20 Stunden / Woche Landshut: Teilzeit oder Vollzeit Deine Aufgaben Beratung von Menschen mit Diabetes in Bezug auf Heil- und Hilfsmittel Warenabgabe, Verkauf und Auftragsabwicklung sowie Bestellung und Pflege des Warenbestands Einweisung der Kunden in die Handhabung von Blutzuckermessgeräten, Insulinpumpen und -pens sowie weiteren Diabetes-Produkten Anfallende kaufmännische Aufgaben in einem Fachgeschäft Dein Profil Ausbildung im Gesundheitswesen, (z. B. als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Diätassistent (m/w/d), Diabetesassistent (m/w/d), Diabetesberater (m/w/d)) Alternativ: kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Gesundheitswesen Wir würden uns über Kenntnisse im Bereich Diabetes freuen Gute PC-Kenntnisse: z. B. MS Office, Warenwirtschaftssystem etc. Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Hohes Verantwortungsbewusstsein Freundliches und offenes Kommunikationsverhalten Das bietet Dir DIASHOP Eine interessante und vielseitige Aufgabe im Gesundheitswesen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer krisensicheren Branche Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien in einem kollegialen Team Eine komplette Einführungswoche und persönliche Einarbeitung, für die wir uns viel Zeit nehmen 13. Monatsgehalt (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Sonderzahlung bei Firmenjubiläen und ausgewählte Sonderurlaube JobRad, kostenfreie Getränke Sommerfest für alle Mitarbeiter Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag Eine spannende Aufgabe in einer interessanten, krisensicheren Branche, gute Einarbeitung, eine offene familiäre Unternehmenskultur und Offenheit für ein buntes Team – bei uns ist jeder willkommen – das ist DIASHOP! Bei Fragen nimm bitte Kontakt mit der von uns beauftragten Personalberaterin, Frau Sabine Steindl, telefonisch unter Tel. 0151 15100166 auf – gerne auch am Abend. Online-Bewerbung Weitere interessante Stellenangebote findest Du auch unter: www.diashop.de/karriere/ Galileostraße 1 D-82131 Gauting-Unterbrunn www.diashop.de
Das AWO Psychiatriezentrum ist das größte psychiatrische Fachkrankenhaus in Niedersachsen. Hier arbeiten Charakterköpfe die Mut machen, Wissen teilen und anpacken. Persönlichkeiten, die sich einbringen und mitgestalten. In einer Arbeitswelt die genau das zulässt: Voller Herz, Kopf und Charakter. Denn wir sind so lebendig wie das Leben selber. Mit all seinen Ecken, Kanten und sinnstiftenden Momenten. Und sind uns sicher: Mit Charakterstärke im Kopf findet das Herz die beste Lösung. Für unsere Mitarbeiter. Für unsere Patienten. Für das Leben. Willkommen in unserer Arbeitswelt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten (m/w/d) CAFM Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA. Ihre Aufgaben: Eigenständige Umsetzung von Projekten mit WAVE vom Konzept bis zum Release sowie weiterer Projekte Instandhaltung und Customizing von WAVE und Durchführen von Updates Begleiten der Mitarbeitenden des APZ bei der Einführung und / oder Erweiterung der WAVE Softwarelösungen, als zuverlässige und professionelle Ansprechperson während der gesamten Projektabwicklung Erfassung und Analyse von Anforderungen und Geschäftsprozessen des APZ zur Weiterentwicklung der WAVE Softwarelösungen Überwachung des jährlichen WAVE Projektbudgets Controlling des Bereiches Bau und Facility Management, inkl. Investitions- und Sachkostenplanung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Facility Management oder ein Abschluss als Techniker oder Meister oder eine vergleichbare Qualifikation Praktische Berufserfahrung im CAFM-Bereich Berufserfahrung mit Bezug zu WAVE sind von Vorteil Affinität zu Softwarelösungen Entwicklungskompetenz und Offenheit für neue Themen Hohes Maß an Planungs- und Organisationsgeschick Unternehmerisch geprägte und kundenorientierte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen: 30 Tage Urlaub + frei am 24. und 31. Dezember Vollzeit sind bei uns 38,5 Stunden Ein flexibles Gleitzeitmodell und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Benefits wie Jobrad-Leasing, eine kostengünstige Kantine, Rabatt bei vielen Unternehmen, eine Kindertagesstätte auf dem Gelände des Klinikums u.v.m. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Gesundheitskurse, manuelle Massagen u.v.m. Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote Detaillierte Auskünfte erteilt Ihnen gern die Leitung Facility Management, Herr Lynnik, unter der Telefonnummer 05353 90-1254. Sind Sie der passende Charakterkopf für uns? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung. Eine Bewerbung ist ausschließlich über unser Bewerberportal möglich. AWO Psychiatriezentrum | Personalmanagement | Vor dem Kaiserdom 10 | 38154 Königslutter | personalmanagement@awo-apz.de karriere.awo-psychiatriezentrum.de AWO Psychiatriezentrum | Personalmanagement Vor dem Kaiserdom 10 | 38154 Königslutter personalmanagement@awo-apz.de karriere.awo-psychiatriezentrum.de
Über uns Wir erwerben Unternehmen und führen sie von einer Unternehmer-Generation in die nächste. Gemeinsam mit einem operativen Nachfolger bieten wir dem Unternehmen ein neues und dauerhaftes Zuhause in unserem Unternehmensverbund. Engagierten Talenten ebnen wir den Weg zum Unternehmertum, finanzieren ihre Beteiligung und schaffen Freiraum und Rückhalt, um selbstständig gestalten zu können und die eigenen Stärken voll einzusetzen. Wir bewirken als Mehrheitsgesellschafter und aktiver Investor die Weiterentwicklung des Unternehmens. Das Heben von Synergien, der nachhaltige Umgang mit Ressourcen, die Bündelung von Kompetenzen und Netzwerken sowie die Ausrichtung an einer wertegetriebenen modernen Arbeitskultur fördert die Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen im Verbund. Langfristig orientierten Investoren bieten wir eine attraktive Kapitalanlage mit gleichzeitig hohem wirtschaftlichem und gesellschaftlichem Beitrag für die Region. Transparent, anfassbar und erlebbar Operativer Geschäftsführer / Geschäftsführender Gesellschafter (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Braunschweig-rkm Ihre Aufgaben Wir suchen eine dynamische Führungspersönlichkeit für die operative Geschäftsführung eines mittelständischen Unternehmens im Bereich Anlagen- und Sondermaschinenbau. Das Unternehmen, mit Sitz im Raum Braunschweig, beschäftigt gut 15 Mitarbeitende und erzielt einen Umsatz von unter 5 Millionen Euro pro Jahr. Seit seiner Gründung im Jahr 1955 hat sich das Unternehmen auf Komponenten und Systeme für den Sondermaschinenbau spezialisiert (Vorrichtungsbau, Zerspanung, Formenbau). 2022 wurde ein zweiter Geschäftsbereich eingeführt: Prüfanlagen für Durchflussmesstechnik, der künftig international ausgebaut werden soll. Trotz der überschaubaren Unternehmensgröße bietet die Firma eine hervorragende technische Ausstattung und ist eingebettet in eine regionale Unternehmensgruppe mit insgesamt 400 Mitarbeitenden. Ihre Kernaufgabe als Geschäftsführer (m/w/d) ist die operative Führung und Neuausrichtung des Unternehmens. Im Fokus stehen der Ausbau der Marktposition, die Optimierung interner Prozesse sowie die Entwicklung neuer Geschäftsfelder. Operative Umsetzung: Steuerung der Konstruktions- und Fertigungsteams und Weiterentwicklung der Geschäftsfelder, um nachhaltiges, profitables Wachstum zu erzielen. Vertriebsstrategie: Gewinnung internationaler Kunden und Großprojekte durch zukunftsorientierte Vertriebsstrategien entsprechend des Businessplans. Projektgeschäft: Verständnis für Projektgeschäft (Komponenten und Subsysteme) im Bereich Automobilzulieferindustrie von der Konstruktion zur Prototypenfertigung. Ihr Profil Wir suchen eine unternehmerisch und vernetzt denkende Führungspersönlichkeit. Sie sind vielseitig, empathisch und strukturgebend, mit modernem Führungsverständnis. Sie verstehen die Besonderheiten eines kleinen Unternehmens und wissen, wie man mit begrenzten Ressourcen effektiv agiert. Sie sind Macher und Stratege in einer Person und bringen folgende Eigenschaften mit: Voraussetzungen: Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium. Erfahrungen in der Führung von Konstruktions- & Fertigungsteams. Vertriebsstärke sowie ein fundiertes Verständnis für die Herausforderungen kleiner mittelständischer Unternehmen. Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft. Warum wir? Sie bekommen die Chance auf ein herausforderndes Aufgaben- und Unternehmensfeld mit viel Platz für Ihre Ideen und Ihr Engagement sowie: Eine klare Perspektive: Sie arbeiten in einem kleinen Unternehmen mit großem Entwicklungspotenzial und erhalten die Möglichkeit, maßgeblich am Erfolg des Unternehmens mitzuwirken. Unterstützung durch die Gruppe: Strategische und operative Unterstützung durch die Unternehmensgruppe in den Bereichen Buchhaltung, Marketing und HR. Langfristige Beteiligungsmöglichkeit: Perspektive, eine Unternehmensbeteiligung zu erwerben. Attraktives Vergütungspaket: Angemessen an die anspruchsvolle Aufgabe, inklusive Dienstwagen zur privaten Nutzung. Wenn Sie bereit sind, ein kleines, traditionsreiches Unternehmen auf Wachstumskurs zu führen und dessen internationale Präsenz auszubauen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
CSL Plasma, als ein Unternehmen der CSL Behring Gruppe, ist eines der weltweit größten Unternehmen zur Gewinnung von Humanplasma für die Herstellung von hochwirksamen Gerinnungs- und Immunglobulinpräparaten. Neben dem reibungslosen Ablauf sind nicht nur Qualität, Sicherheit und modernste Technik wichtig, sondern vor allem unsere qualifizierten und motivierten Mitarbeiter, wie Sie, die zum Erfolg unserer gesetzten Ziele beitragen. Für unsere Abteilung Quality Assurance suchen wir in Deutschland einen Regional-Leiter Quality Center Operations (m/w/x) (Vollzeit / unbefristet) Für folgende Aufgaben sind Sie verantwortlich: Verantwortlich für die Überwachung der Einhaltung der etablierten Qualitätsstandards innerhalb der zugewiesenen Plasmazentren in Deutschland, in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Schnittstellen (z.B. Operations, Medical, Labor, IT). Etablierung, Einführung und Sicherstellung eines wirksamen QA-Managements, einschließlich regelmäßiger Kommunikation mit dem Management Leadership Team und weiteren Schnittstellen (national & international) über Themen, die die Sicherheit, Qualität, Identität und Reinheit des gesammelten Plasmas beeinflussen könnten. Mitarbeiterführung: Verantwortlich für die organisatorischen Arbeitsabläufe zur Erreichung der strategischen Unternehmensziele wie Personalplanung, Rekrutierung und Personalentwicklung. Sicherstellung von „Inspection Readiness“ im Verantwortungsbereich sowie Mitwirken bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Behördeninspektionen und internen Audits. Bereitstellung von „Quality Oversight“ und Bereitstellung von Anleitungen bei unseren etablierten QM-Systemen (Änderungs-/ Abweichungs-/ Risiko-/ Schulungs-/ Dokumenten-Management, Datenintegrität etc.) unter Anwendung von risikobasierten Analysewerkzeugen und Prozessoptimierungsverfahren. Verantwortlich für die zeitgerechte Bearbeitung/ Genehmigung von Abweichungen und daraus abzuleitenden Maßnahmen inkl. der Erstellung/ Genehmigung von Risikobewertungen und QA-Bewertungen im Change-Control-Verfahren sowie für die zeitnahe Erstellung, QA-Überprüfung und Genehmigung von GMP-Dokumenten (z.B. SOPs, Qualifizierungs- und Validierungsdokumente, Regelkarten). Sicherstellung eines robusten und über alle Plasmacenterstandorte standardisierten Wareneingangs- und Warenfreigabe-Prozesses in Zusammenarbeit mit den LQK-Centern. Verantwortlich für das Trending & Management von Reklamationen, die im Verantwortungsbereich auftreten, in Zusammenarbeit mit den LQK-Centern und den Materialherstellern. Leitung sowie aktive Mitwirkung an nationalen und internationalen Projekten. Sie sind qualifiziert durch: Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches, medizinisches oder QM- orientiertes Studium, alternativ eine entsprechende Ausbildung mit Weiterbildung und mehrjährige Berufserfahrung Praktische Berufserfahrung (mind. 5 Jahre), davon 2-3 Jahre Erfahrung in der Qualitätssicherung sowie praktische Erfahrung als Führungskraft (mind. 2 Jahre) Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse von Regularien (z.B. GMP-Leitfaden, AMWHV, AMG) und ausgewogenes Verständnis für behördliche cGMP und betriebliche Anforderungen Ausgeprägte Führungskompetenzen: Richtungsgeber, motivierend, empathisch, beobachtend, hohe Resilienz, Organisationstalent, Entscheidungsträger, Ehrlichkeit, Fairness, Integrität und Zuverlässigkeit Reisebereitschaft im Umfang von bis zu 40% der Arbeitszeit Von Vorteil sind Erfahrungen im Projektmanagement, eine Qualifizierung im Umgang mit risikobasierten Analysewerkzeugen und/oder Kenntnisse in statistischen Methoden, Six Sigma oder vergleichbare Prozessoptimierungsverfahren Freuen Sie sich auf: Sie erwartet ein vielseitiges Aufgabengebiet mit eigenem Verantwortungsbereich innerhalb eines internationalen stark wachsenden Unternehmens. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, ein kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten und erfolgreichen Team. Sie können sich auf positionsgerechte Vergütung, ein 13. Monatsgehalt, eine jährliche Bonuszahlung, 30+2 Tage Urlaub und weitere Vergünstigungen (z.B. DB BahnCard) freuen. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung Oder richten Sie Ihre Bewerbung bitte an personal.job@cslplasma.com www.cslplasma.de
Mechaniker / Metallfacharbeiter als Mitarbeiter (m/w/d) Technik / Abfallwirtschaft Eckert & Ziegler Umweltdienste GmbH Präsenz Braunschweig Vollzeit WIR HELFEN ZU HEILEN | CONTRIBUTING TO SAVING LIVES Die Herstellung radioaktiver Produkte für Industrie, Medizin und Forschung wie auch deren Anwendung erzeugt radioaktive Reststoffe. Auch die Produkte erreichen irgendwann das Ende ihres Verwendungszyklus, sodass sowohl die Reststoffe als auch die Produkte regelkonform und fachgerecht entsorgt werden müssen. Wer stellt sich dieser anspruchsvollen Aufgabe? An genau dieser Stelle kommt die Eckert & Ziegler Umweltdienste GmbH, Tochter der Eckert & Ziegler Gruppe, ins Spiel. Im Bewusstsein seiner sehr großen Verantwortung übernimmt das Unternehmen weltweit ausgediente Strahlenquellen eigener Produktion wie auch deutschlandweit sonstige Materialien, die als Abfall beim Umgang mit radioaktiven Stoffen zum Beispiel in Laboratorien, Produktionsstätten und Industrieanlagen entstehen. Diese werden, wenn möglich, recycelt und dem Wirtschaftskreislauf wieder zugeführt. Ist dies nicht möglich, erfolgt eine Aufbereitung zur fachgerechten Entsorgung. Als Dienstleister bei der Konditionierung radioaktiver Reststoffe verfügen wir seit Jahrzehnten über eine weitreichende und allseits anerkannte Expertise. Auch Ihnen ist eine fachgerechte Entsorgung wichtig und Sie wollen einen wesentlichen Beitrag dazu leisten? Werden Sie Teil unseres Teams. Ihr Beitrag zum Erfolg Containerbeladung und -entladung, Containersortierung Bedienung der Abfallbehandlungsanlagen Lagerung sowie Zu- und Abführung der Gebinde (Fässer, Wannen etc.) an die Behandlungsanlagen Umfüllung von Abfallgebinden, Sortierung und Qualifizierung von Abfallfraktionen Dokumentation der Daten Wahrnehmung der Aufgaben des operativen Strahlenschutzes Das qualifiziert Sie Abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung, z.B. Mechaniker, Zimmermann oder Metallfacharbeiter (m/w/d) Bereitschaft zum Umgang mit schwach radioaktiven Stoffen Erfahrungen im Strahlenschutz in der Dekontamination, Behandlung von Abfällen oder Ähnlichem sind von Vorteil Führerschein der Klasse B ist wünschenswert, ebenso eine Erlaubnis zum Führen von Flurförderfahrzeugen Sehr gute Deutschkenntnisse Gute Kenntnisse der MS-Office-Produkte Gelegentliche Reisebereitschaft in unser Außenlager Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit Freuen Sie sich auf Familienfreundliche Ausrichtung ohne Wochenend- und ohne Schichtarbeit Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz Attraktive Vergütung sowie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und anlassbezogene bezahlte Freistellungen z.B. für Umzug, Hochzeit oder Kind-Krank-Tage Gesundheitsangebote, z.B. Krankenkassen Gesundheitstage Interessante und herausfordernde Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung Angebot von Bike Leasing Angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team Möglichkeit zur individuellen Weiterentwicklung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Verpflegungsmöglichkeiten in der hauseigenen Kantine Parkmöglichkeiten sowie eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsformular, das Sie am Ende jedes Stellenangebots über den Button "Jetzt bewerben!" erreichen. Auf der Suche nach neuen Talenten freuen wir uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Identität, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Wir legen Wert auf Vielfalt und schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die Sie in unser Unternehmen einbringen können. Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung, wenn Sie nicht alle Kriterien erfüllen, denn individuelle Fähigkeiten, Motivation und Potenzial sind uns wichtiger als Klassifizierungen. Zeigen Sie uns, was Sie ausmacht. Machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen kontaktieren Sie gerne: Jasmin Hamann Personalreferentin +49 5307 932 433 Eckert & Ziegler Umweltdienste GmbH | Gieselweg 1 | 38110 Braunschweig | www.ezag.com
Assistenz Vertrieb und Vertragsmanagement (m/w/d) WIR HELFEN ZU HEILEN | CONTRIBUTING TO SAVING LIVES Haben Sie sich auch schon immer mal die Frage gestellt, woher Wartungsmonteure von Fahrstühlen wissen, dass eines der Trägerseile einen kleinen Riss hat, der sich zu einer größeren Gefahr entwickeln könnte? Nein? Die Antwort liefern wir, die Eckert & Ziegler Nuclitec GmbH, eine Tochter der Eckert & Ziegler Gruppe. Die Lösung ist eine kleine Strahlenquelle in einem Messgerät, die wir unter höchsten Sicherheitsstandards herstellen. Unsere Strahlenquellen werden in den verschiedensten Bereichen der Prozess-, Mess- und Regeltechnik eingesetzt. Sei es zur Lokalisierung von Rissen in diversen Materialien oder zur Messung der Schichtdicke von Papier und Stahl, unsere Strahlenquellen sind überall dort verlässlich einsetzbar, wo einfache optische Messungen nicht mehr ausreichen und andere Verfahren aufgrund schwieriger Bedingungen an ihre Grenzen stoßen. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen uns dabei, unseren Kunden weiterhin verlässlich zur Seite zu stehen. Ihr Beitrag zum Erfolg Unterstützung des globalen Distributoren-Managements (Vertragsmanagement) Eigenständige Vertragsverwaltung des globalen Distributoren-Netzwerks (Datenerfassung und Aktualisierung) Umsatzanalyse (globale Distributoren) Erstellen der monatlichen Berichte für die unterschiedlichen Gesellschaften des Segments Isotope Products Vor- und Nachbereitung von Vertriebs- und Distributoren-Treffen sowie ausgewählten Messen Das qualifiziert Sie Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. International Administration Management) / kaufmännische Ausbildung, z.B. Europasekretär (m/w/d) oder Wirtschaftsassistent im Bereich Fremdsprachen (m/w/d) oder entsprechende Berufserfahrung im Vertriebsbereich Verhandlungssichere Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift Grundrechte im Vertragsrecht sowie in Rechtsenglisch sind von Vorteil Sichere PC-Kenntnisse (MS-Office-Paket insb. Excel, Erstellung von Pivot-Tabellen, PowerPoint) Gute Kommunikationsfähigkeit und Eigenmotivation Verlässlichkeit, Genauigkeit und Selbstständigkeit Fähigkeit zum ganzheitlichen Denken und Arbeiten Freuen Sie sich auf Familienfreundliche Ausrichtung mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz Attraktive Vergütung sowie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und anlassbezogene bezahlte Freistellungen z.B. für Umzug, Hochzeit oder Kind-Krank-Tage Gesundheitsangebote, z.B. Krankenkassen Gesundheitstage Interessante und herausfordernde Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung Angebot von Bike Leasing Angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team Möglichkeit zur individuellen Weiterentwicklung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Verpflegungsmöglichkeiten in der hauseigenen Kantine Parkmöglichkeiten sowie eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsformular, das Sie am Ende jedes Stellenangebots über den Button „Jetzt bewerben!“ erreichen. Auf der Suche nach neuen Talenten freuen wir uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Identität, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Wir legen Wert auf Vielfalt und schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die Sie in unser Unternehmen einbringen können. Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung, wenn Sie nicht alle Kriterien erfüllen, denn individuelle Fähigkeiten, Motivation und Potenzial sind uns wichtiger als Klassifizierungen. Zeigen Sie uns, was Sie ausmacht. Machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen kontaktieren Sie gerne: Jasmin Hamann Personalreferentin +49 5307 932 433 Eckert & Ziegler Nuclitec GmbH | Gieselweg 1 | 38110 Braunschweig | www.ezag.com
Als Teil der Medice Health Family produziert und vertreibt Schaper & Brümmer seit 100 Jahren pflanzliche Arzneimittel. Mit unseren rund 150 Mitarbeitern am Standort Salzgitter-Ringelheim arbeiten wir täglich daran, den hohen Ansprüchen an Qualität und Wirksamkeit für unsere Produkte gerecht zu werden. Unser offenes und vertrauensvolles Miteinander zeichnet uns aus und bewirkt bereits über Generationen hinweg eine einzigartige Unternehmenskultur. Werde auch Du ein Teil unserer JobFamilie als Senior Brand Manager / Produktmanager (m/w/d) für unser Phyto-Kompetenzzentrum Möchtest Du folgende Aufgaben bei uns übernehmen? Wettbewerbsbeobachtungen, -analysen und Ableitung von Differenzierungsmaßnahmen sowie Identifizierung neuer Wachstumsmöglichkeiten für die Marken Einbringung neuer und kreativer Ansätze in Hinblick auf Zielgruppen, kommunikative Inhalte inkl. Generierung von Content, Maßnahmen, Vermarktungskonzepte, etc. Sicherstellung der Marktpräsenz, Bekanntheitssteigerung und Umsatzsteigerung von Marke und Produkten Erstellen und Mitarbeit an den Strategien/Werbematerialien (Produktinformationen, Foldern und Broschüren etc.) für unsere Präparate auch in Zusammenarbeit mit Agenturen Entwicklung umfassender Markenführungskonzepte und Umsetzung der daraus abgeleiteten Maßnahmen Präsentation der Konzepte vor relevanten Gremien und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Fachabteilungen Aufsetzen und Durchführung von Marktforschungsprojekten (z. B. Marktanalysen, Marktprognosen, Markttests, Primärstudien) Initiierung und Steuerung von Neuproduktentwicklungen Kontinuierliche Verfolgung der Umsatz- und Marktanteilsentwicklung Absatz- und Umsatzplanung inkl. Pricing und Portfoliostrategien (kurz-, mittel- und langfristig) Budgetplanung, -steuerung, -kontrolle und entsprechendes Reporting Erstellung der Marketing- und Projektpläne einschließlich der strategischen und konzeptionellen Ausrichtung, Koordination und Kontrolle der markenbezogenen Marketingaktivitäten Führung externer Dienstleister, u.a. Agenturen, inkl. Erarbeitung erforderlicher Briefings und Rahmenverträge Erstellung und Durchführung wissenschaftlicher Trainings für Fachkräfte, Partner/ Tochtergesellschaften und Train the Trainer Veranstaltungen Teilnahme (auch aktiv) an Messen und Kongressen sowie Beratung des Marketings zu Teilnahmeoptionen Akquise und Betreuung wichtiger Meinungsvertreter (KOLs) im In- und Ausland Bringst Du diese Voraussetzungen mit? Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Umfassende Kenntnisse in den beschriebenen Aufgabenbereichen des Marketings und anzuwendender Softwarelösungen und Tools, gerne bereits im Bereich Medizin/ Pharmazie Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen insbesondere Excel Affinität auch zu online und digitalen Themen Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe strategische, konzeptionelle und analytische Fähigkeiten aber auch die Fähigkeit zu kreativem Denken Eine zielorientierte, strukturierte und organisierte Arbeitsweise Reisebereitschaft Soft Skills: Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit Ein sicheres Auftreten, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Deine Vorteile in der JobFamily - Benefits: Attraktives Gehaltspaket mit lohnenden Zusatzleistungen z. B. im Bereich der Altersvorsorge und der Pflegeversicherung. Flexible Arbeitszeitmodelle umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm Hansefit Gesundheitsangebote Jobticket Ausgewogenes Essen im betriebseigenen Restaurant und täglich frisches Obst. Wo du dich bewirbst: Wir haben dein Interesse geweckt? Schick deine Bewerbung an: Schaper & Brümmer GmbH & Co. KG Kontakt Frau Britta Mühlberg Head of HR/ People of Culture Bahnhofstraße 35, 38259 Salzgitter-Ringelheim T +49 5341 307-160 F +49 5341 307-82160 bewerbung@schaper-bruemmer.de Standort Salzgitter-Ringelheim Schaper & Brümmer GmbH & Co. KG Bahnhofstraße 35 38259 Salzgitter-Ringelheim www.schaper-bruemmer.de
Chemielaborant / CTA (m/w/d) als Mitarbeiter Technik / Abfallwirtschaft und Abwassertechnik Eckert & Ziegler Umweltdienste GmbH Präsenz Braunschweig Vollzeit WIR HELFEN ZU HEILEN | CONTRIBUTING TO SAVING LIVES Die Herstellung radioaktiver Produkte für Industrie, Medizin und Forschung wie auch deren Anwendung erzeugt radioaktive Reststoffe. Auch die Produkte erreichen irgendwann das Ende ihres Verwendungszyklus, sodass sowohl die Reststoffe als auch die Produkte regelkonform und fachgerecht entsorgt werden müssen. Wer stellt sich dieser anspruchsvollen Aufgabe? An genau dieser Stelle kommt die Eckert & Ziegler Umweltdienste GmbH, Tochter der Eckert & Ziegler Gruppe, ins Spiel. Im Bewusstsein seiner sehr großen Verantwortung übernimmt das Unternehmen weltweit ausgediente Strahlenquellen eigener Produktion wie auch deutschlandweit sonstige Materialien, die als Abfall beim Umgang mit radioaktiven Stoffen zum Beispiel in Laboratorien, Produktionsstätten und Industrieanlagen entstehen. Diese werden, wenn möglich, recycelt und dem Wirtschaftskreislauf wieder zugeführt. Ist dies nicht möglich, erfolgt eine Aufbereitung zur fachgerechten Entsorgung. Als Dienstleister bei der Konditionierung radioaktiver Reststoffe verfügen wir seit Jahrzehnten über eine weitreichende und allseits anerkannte Expertise. Auch Ihnen ist eine fachgerechte Entsorgung wichtig und Sie wollen einen wesentlichen Beitrag dazu leisten? Werden Sie Teil unseres Teams. Ihr Beitrag zum Erfolg Bearbeitung von radioaktiven Reststoffen (Probenahme, Sortierung, Aufbereitung und Deklaration) Unterstützung beim Betrieb der Abwasseranlagen inkl. Abwasserbearbeitung, Probenahme und Dokumentation Dokumentation aller Arbeiten im EDV-System Wahrnehmung der Aufgaben des operativen Strahlenschutzes Bereitstellung von radioaktiven Reststoffen zur weiteren Behandlung bzw. zum Transport Containerbeladung und -entladung Das qualifiziert Sie Abgeschlossene naturwissenschaftliche Berufsausbildung (z.B. CTA, Chemikant/in, Chemielaborant/in, Fachkraft für Abwassertechnik, Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft (m/w/d)) Handwerkliche Fähigkeiten und Hands-on-Mentalität Bereitschaft zum Umgang mit schwach radioaktiven Stoffen Erfahrungen im Strahlenschutz, Dekontamination, Abfall- und/oder Abwasserwirtschaft sind von Vorteil Führerschein der Klasse B ist wünschenswert, ebenso eine Erlaubnis zum Führen von Flurförderfahrzeugen Sehr gute Deutschkenntnisse Gute Kenntnisse der MS-Office-Produkte Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft, Selbstständigkeit Freuen Sie sich auf Familienfreundliche Ausrichtung ohne Wochenend- und ohne Schichtarbeit Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz Attraktive Vergütung sowie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und anlassbezogene bezahlte Freistellungen z.B. für Umzug, Hochzeit oder Kind-Krank-Tage Gesundheitsangebote, z.B. Krankenkassen Gesundheitstage Interessante und herausfordernde Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung Angebot von Bike Leasing Angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team Möglichkeit zur individuellen Weiterentwicklung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Verpflegungsmöglichkeiten in der hauseigenen Kantine Parkmöglichkeiten sowie eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsformular, das Sie am Ende jedes Stellenangebots über den Button „Jetzt bewerben!“ erreichen. Auf der Suche nach neuen Talenten freuen wir uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Identität, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Wir legen Wert auf Vielfalt und schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die Sie in unser Unternehmen einbringen können. Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung, wenn Sie nicht alle Kriterien erfüllen, denn individuelle Fähigkeiten, Motivation und Potenzial sind uns wichtiger als Klassifizierungen. Zeigen Sie uns, was Sie ausmacht. Machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen kontaktieren Sie gerne: Jasmin Hamann Personalreferentin +49 5307 932 433 Eckert & Ziegler Umweltdienste GmbH | Gieselweg 1 | 38110 Braunschweig | www.ezag.com
Systembetreuer / IT Administrator / Mitarbeiter (m/w/d) IT Support Eckert & Ziegler Nuclitec GmbH Berufserfahrung Braunschweig IT Präsenz / Mobil Vollzeit WIR HELFEN ZU HEILEN | CONTRIBUTING TO SAVING LIVES Haben Sie sich auch schon immer mal die Frage gestellt, woher Wartungsmonteure von Fahrstühlen wissen, dass eines der Trägerseile einen kleinen Riss hat, der sich zu einer größeren Gefahr entwickeln könnte? Nein? Die Antwort liefern wir, die Eckert & Ziegler Nuclitec GmbH, eine Tochter der Eckert & Ziegler Gruppe. Die Lösung ist eine kleine Strahlenquelle in einem Messgerät, die wir unter höchsten Sicherheitsstandards herstellen. Unsere Strahlenquellen werden in den verschiedensten Bereichen der Prozess-, Mess- und Regeltechnik eingesetzt. Sei es zur Lokalisierung von Rissen in diversen Materialien oder zur Messung der Schichtdicke von Papier und Stahl, unsere Strahlenquellen sind überall dort verlässlich einsetzbar, wo einfache optische Messungen nicht mehr ausreichen und andere Verfahren aufgrund schwieriger Bedingungen an ihre Grenzen stoßen. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen uns dabei, unseren Kunden weiterhin verlässlich zur Seite zu stehen. Ihr Beitrag zum Erfolg Koordinierung und Umsetzung von IT-Projekten in Abstimmung mit dem IT-Manager Europe Planung und Durchführung von IT Schulungen in Abstimmung mit dem IT-Manager Europe Administration der Windows-Server (Usereinrichtung, Backup, Software-Updates) Administration Office-365-Cloud-Anwendungen Administration des lokalen Netzwerks, MS Azure Cloud und seiner Komponenten Dokumentation der SOP der zentralen Systeme Organisation und Installation der PCs Administration von ERP-Systemen (MS Dynamics D365 for Finance and Operations) IT User Helpdesk via Ticketsystem Das qualifiziert Sie Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in oder ein abgeschlossenes Studium der Informatik Berufserfahrung als IT-Administrator*in notwendig Fundierte Kenntnisse in der EDV, in Betriebssystemen und MS Office Kenntnisse bei der Programmierung von Skripten, Powerapps oder einfachen Anwendungen von Vorteil Erfahrung mit Microsoft 365 und MS SharePoint Erfahrung in Konzern-IT-Strukturen von Vorteil Eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Offenes und kundenorientiertes Auftreten Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse erforderlich Freuen Sie sich auf Familienfreundliche Ausrichtung mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz Attraktive Vergütung sowie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und anlassbezogene bezahlte Freistellungen z.B. für Umzug, Hochzeit oder Kind-Krank-Tage Gesundheitsangebote, z.B. Krankenkassen Gesundheitstage Interessante und herausfordernde Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung Angebot von Bike Leasing Angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team Möglichkeit zur individuellen Weiterentwicklung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Verpflegungsmöglichkeiten in der hauseigenen Kantine Parkmöglichkeiten sowie eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsformular, das Sie am Ende jedes Stellenangebots über den Button „Jetzt bewerben!“ erreichen. Auf der Suche nach neuen Talenten freuen wir uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Identität, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Wir legen Wert auf Vielfalt und schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die Sie in unser Unternehmen einbringen können. Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung, wenn Sie nicht alle Kriterien erfüllen, denn individuelle Fähigkeiten, Motivation und Potenzial sind uns wichtiger als Klassifizierungen. Zeigen Sie uns, was Sie ausmacht. Machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen kontaktieren Sie gerne: Jasmin Hamann Personalreferentin +49 5307 932-433 Eckert & Ziegler Nuclitec GmbH | Gieselweg 1 | 38110 Braunschweig | www.ezag.com
Feldhandwerker / Field Operator (w/m/d) Edemissen Vollzeit Feldhandwerker / Field Operator (w/m/d) Edemissen | Vollzeit | befristet Wer wir sind Wir produzieren verantwortungsbewusst wichtige Energie, um den lokalen und globalen Bedarf zu decken und gleichzeitig einen langfristigen Wert für unsere Mitarbeiter, Aktionäre, Kunden, Partner und Gemeinden zu schaffen. Unsere Mitarbeiter sind die Grundlage für unseren Erfolg. Als globales Unternehmen stehen Exzellenz, Vertrauen, Respekt und Verantwortung im Mittelpunkt unserer Vision und unseres Handelns. Zusammen bilden diese Kernwerte die Grundlage für unsere starke und kooperative Kultur. Gesundheit und Sicherheit, Umwelt und Rentabilität haben für uns Priorität, und zwar in dieser Reihenfolge. Nichts ist für uns wichtiger als die Sicherheit der Öffentlichkeit und derjenigen, die mit uns zusammenarbeiten, sowie der Schutz unserer natürlichen Umgebung. Deine Möglichkeit Eigenständige Kontrolle der Betriebspunkte nach Vorgaben inkl. Durchführung routinemäßiger Wartungs-, Pflege- und Reparaturarbeiten Kontrolle von pneumatischen und mechanischen Sicherheitsvorrichtungen Abarbeitung von vorgegebenen Arbeitspaketen und Unterstützung der Bereiche Mechanik und Wellwork bei der Durchführung von Wartung und Instandhaltung an technischen Ausrüstungen In- und Außerbetriebnahme von Förderanlagen Eigenständiges Aufgeben von Reinigungsmolchen Durchführung von Mengenmessungen, Echometermessungen und Dynamometermessungen an Produktionsbohrungen Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen, metallverarbeitenden oder elektrotechnischen Beruf Erste Berufserfahrung im einschlägigen Bereich, Erdölproduktion wünschenswert Grundkenntnisse in der Anwendung von Siemens PCS 7 sowie den üblichen MS Office Produkten (Word, Excel, Outlook) Führerscheinklasse BE Englisch: arbeitsplatzspezifisches Vokabular Unser Angebot Zunächst auf 18 Monate befristete Vollzeitstelle bei einem der besten Arbeitgeber mit anschließender Option zur Übernahme Leistungsorientierte Vergütung Zusätzliche freie Vermilion-Tage und Flex-Tage Kostenfreie Getränke und Obst sowie ein wöchentliches, gemeinsames Frühstück Team-Events, Family Days, gemeinsame “Day of Carings” Freistellung für und finanzielle Unterstützung des ehrenamtlichen Engagements Zahlreiche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Erstklassige Sozialleistungen, einschließlich einer großzügigen privaten Gesundheitsvorsorge und eines Pensionsplans Warum Du uns lieben wirst Wir kümmern uns um einander, die Umwelt und das Unternehmen und wollen die Gemeinschaften, in denen wir leben und arbeiten, bereichern Wir sind vom Great Place to Work Institute® an vielen unserer Standorte rund um den Globus als "Best Workplace®" ausgezeichnet worden. Wir setzen uns für neue Lösungen im gesamten Unternehmen ein, lassen Raum für Kreativität und investieren in Innovation und Technologie Wir arbeiten mit Ehrlichkeit, Transparenz und Fairness und können uns darauf verlassen, dass wir tun, was wir versprechen Wir investieren in unsere Mitarbeiter und bieten ihnen eine sinnvolle Tätigkeit sowie Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung. Wir werden von unabhängigen ESG-Ratingagenturen als führend in Sachen Nachhaltigkeit anerkannt. Wir konzentrieren uns auf die Zukunft: Wir fördern verantwortungsvoll Erdöl und Erdgas, die für die Energiesicherheit unerlässlich sind, und erforschen gleichzeitig alternative Energieoptionen. Vermilion setzt sich für Vielfalt und Integration ein und ist bestrebt, ein gesundes, zugängliches und lohnendes Arbeitsumfeld zu schaffen, das die einzigartigen Beiträge unserer Mitarbeiter zum Erfolg unseres Unternehmens hervorhebt. Als Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert, begrüßen wir alle Bewerbungen, die uns dabei helfen, eine vielfältige Belegschaft aufzubauen, die die Gemeinschaften widerspiegelt, in denen wir leben und arbeiten. Weitere Informationen findest Du auf unserer Homepage www.vermilionenergy.de . Bitte bewirb Dich unter Angabe Deines möglichen Eintrittstermins direkt über unsere Recruiting Plattform oder per E-Mail. Du hast Fragen? Dann melde dich gern bei: Laura Schulz, Sr. HR Advisor careers-germany@vermilionenergy.com Excellence. Delivered Daily. Vermilion Energy Germany GmbH & Co. KG Baumschulenallee 16 30625 Hannover Tel.: +49 (0) 511 / 544 14 50 Fax: +49 (0) 511 / 544 14 569
Teamleiter Elektrotechnik – Erdöl- und Erdgaselektriker (w/m/d) Schönewörde/Gifhorn Vollzeit Teamleiter Elektrotechnik – Erdöl- und Erdgaselektriker (w/m/d) Schönewörde/Gifhorn | Vollzeit | unbefristet Wer wir sind Wir produzieren verantwortungsbewusst wichtige Energie, um den lokalen und globalen Bedarf zu decken und gleichzeitig einen langfristigen Wert für unsere Mitarbeiter, Aktionäre, Kunden, Partner und Gemeinden zu schaffen. Unsere Mitarbeiter sind die Grundlage für unseren Erfolg. Als globales Unternehmen stehen Exzellenz, Vertrauen, Respekt und Verantwortung im Mittelpunkt unserer Vision und unseres Handelns. Zusammen bilden diese Kernwerte die Grundlage für unsere starke und kooperative Kultur. Gesundheit und Sicherheit, Umwelt und Rentabilität haben für uns Priorität, und zwar in dieser Reihenfolge. Nichts ist für uns wichtiger als die Sicherheit der Öffentlichkeit und derjenigen, die mit uns zusammenarbeiten, sowie der Schutz unserer natürlichen Umgebung. Deine Möglichkeit Der Erdöl- und Erdgaselektriker ist ein wichtiges Mitglied unseres Teams in Hannover Öl & Gas und ist verantwortlich für die Gewährleistung eines einwandfreien Produktions- und Wartungsbetriebs unter Berücksichtigung unterschiedlicher Anforderungen. Diese Position unterstützt die von uns operierten Erdölfelder nordöstlich von Hannover (Region Gifhorn) und Erdgasfelder in Ostfriesland und erfordert eine weiterführende Techniker- oder Meisterausbildung. Deine Hauptaufgaben Verantwortlichen Elektrofachkraft für die Betriebe Hannover Öl sowie Friesland Gas Führungsverantwortung für 3 Mitarbeiter Einhaltung und Durchführung von elektrischen Überwachungs- und Wartungsaufgaben gemäß dem definierten Standard und der Wartungspläne Begleitung von Nachrüstungen und Erweiterungen in der Abstimmung mit Behörden und der Ingenieursteams Entwicklung und Prüfung von Verfahren, Arbeitsprogrammen, Arbeitsgenehmigungen und Arbeitsplatzsicherheitsanalysen Abstimmung der technischen Maßnahmen mit Kontraktoren und Experten Außerbetriebsetzung und Inbetriebnahme vom Systemen unter Berücksichtigung relevanter Sicherheitsstandards Strikte Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften als auch des HSE-Managementsystems zur Gewährleistung von Sicherheit, Personen- und Prozesssicherheit Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Industrieelektroniker mit Qualifikation zum Meister oder Techniker Erste Erfahrungen als Team Lead, aber auch gern aus der 2. Reihe Weiterbildung zum Erdölelektriker wünschenswert Hohe Technik-, Betriebs- und Wartungskompetenz mit Erfahrungen in unserer Industrie Deutsche Führerscheinklasse BE Fortgeschrittene Kenntnisse in Siemens PCS 7 Muttersprachliche Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Ein starker Teamplayer, ein guter Kommunikator, der selbstbewusst ist, sich hohen HSE-Standards verpflichtet fühlt und die Fähigkeit besitzt, die Initiative zu ergreifen und einen kreativen Ansatz zeigt Unser Angebot Unbefristete Vollzeitstelle bei einem der besten Arbeitgeber mit einem hohen Grad an Autonomie Leistungsorientierte Vergütung, wettbewerbsfähige kurz- und langfristige Anreizprogramme Erstklassige Sozialleistungen, einschließlich einer großzügigen privaten Gesundheitsvorsorge, eines Pensionsplans und eines Fahrradleasings Zusätzliche freie Vermilion-Tage und Flex-Tage Kostenfreie Getränke und Obst sowie ein wöchentliches, gemeinsames Frühstück Team-Events, Family Days, gemeinsame “Day of Carings” Freistellung für und finanzielle Unterstützung des ehrenamtlichen Engagements Zahlreiche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Warum Du uns lieben wirst Wir kümmern uns um einander, die Umwelt und das Unternehmen und wollen die Gemeinschaften, in denen wir leben und arbeiten, bereichern Wir sind vom Great Place to Work Institute® an vielen unserer Standorte rund um den Globus als "Best Workplace®" ausgezeichnet worden. Wir setzen uns für neue Lösungen im gesamten Unternehmen ein, lassen Raum für Kreativität und investieren in Innovation und Technologie Wir arbeiten mit Ehrlichkeit, Transparenz und Fairness und können uns darauf verlassen, dass wir tun, was wir versprechen Wir investieren in unsere Mitarbeiter und bieten ihnen eine sinnvolle Tätigkeit sowie Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung. Wir werden von unabhängigen ESG-Ratingagenturen als führend in Sachen Nachhaltigkeit anerkannt. Wir konzentrieren uns auf die Zukunft: Wir fördern verantwortungsvoll Erdöl und Erdgas, die für die Energiesicherheit unerlässlich sind, und erforschen gleichzeitig alternative Energieoptionen. Vermilion setzt sich für Vielfalt und Integration ein und ist bestrebt, ein gesundes, zugängliches und lohnendes Arbeitsumfeld zu schaffen, das die einzigartigen Beiträge unserer Mitarbeiter zum Erfolg unseres Unternehmens hervorhebt. Als Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert, begrüßen wir alle Bewerbungen, die uns dabei helfen, eine vielfältige Belegschaft aufzubauen, die die Gemeinschaften widerspiegelt, in denen wir leben und arbeiten. Weitere Informationen findest Du auf unserer Homepage www.vermilionenergy.de. Bitte bewirb Dich unter Angabe Deines möglichen Eintrittstermins direkt über unsere Recruiting Plattform oder per E-Mail. Du hast Fragen? Dann melde dich gern bei: Laura Schulz, Sr. HR Advisor careers-germany@vermilionenergy.com Excellence. Delivered Daily. Vermilion Energy Germany GmbH & Co. KG Baumschulenallee 16 30625 Hannover Tel.: +49 (0) 511 / 544 14 50 Fax: +49 (0) 511 / 544 14 569
Teamleiter Elektrotechnik – Erdöl- und Erdgaselektriker (w/m/d) Schönewörde/Gifhorn Vollzeit Teamleiter Elektrotechnik – Erdöl- und Erdgaselektriker (w/m/d) Schönewörde/Gifhorn | Vollzeit | unbefristet Wer wir sind Wir produzieren verantwortungsbewusst wichtige Energie, um den lokalen und globalen Bedarf zu decken und gleichzeitig einen langfristigen Wert für unsere Mitarbeiter, Aktionäre, Kunden, Partner und Gemeinden zu schaffen. Unsere Mitarbeiter sind die Grundlage für unseren Erfolg. Als globales Unternehmen stehen Exzellenz, Vertrauen, Respekt und Verantwortung im Mittelpunkt unserer Vision und unseres Handelns. Zusammen bilden diese Kernwerte die Grundlage für unsere starke und kooperative Kultur. Gesundheit und Sicherheit, Umwelt und Rentabilität haben für uns Priorität, und zwar in dieser Reihenfolge. Nichts ist für uns wichtiger als die Sicherheit der Öffentlichkeit und derjenigen, die mit uns zusammenarbeiten, sowie der Schutz unserer natürlichen Umgebung. Deine Möglichkeit Der Erdöl- und Erdgaselektriker ist ein wichtiges Mitglied unseres Teams in Hannover Öl & Gas und ist verantwortlich für die Gewährleistung eines einwandfreien Produktions- und Wartungsbetriebs unter Berücksichtigung unterschiedlicher Anforderungen. Diese Position unterstützt die von uns operierten Erdölfelder nordöstlich von Hannover (Region Gifhorn) und Erdgasfelder in Ostfriesland und erfordert eine weiterführende Techniker- oder Meisterausbildung. Deine Hauptaufgaben Verantwortlichen Elektrofachkraft für die Betriebe Hannover Öl sowie Friesland Gas Führungsverantwortung für 3 Mitarbeiter Einhaltung und Durchführung von elektrischen Überwachungs- und Wartungsaufgaben gemäß dem definierten Standard und der Wartungspläne Begleitung von Nachrüstungen und Erweiterungen in der Abstimmung mit Behörden und der Ingenieursteams Entwicklung und Prüfung von Verfahren, Arbeitsprogrammen, Arbeitsgenehmigungen und Arbeitsplatzsicherheitsanalysen Abstimmung der technischen Maßnahmen mit Kontraktoren und Experten Außerbetriebsetzung und Inbetriebnahme vom Systemen unter Berücksichtigung relevanter Sicherheitsstandards Strikte Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften als auch des HSE-Managementsystems zur Gewährleistung von Sicherheit, Personen- und Prozesssicherheit Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Industrieelektroniker mit Qualifikation zum Meister oder Techniker Erste Erfahrungen als Team Lead, aber auch gern aus der 2. Reihe Weiterbildung zum Erdölelektriker wünschenswert Hohe Technik-, Betriebs- und Wartungskompetenz mit Erfahrungen in unserer Industrie Deutsche Führerscheinklasse BE Fortgeschrittene Kenntnisse in Siemens PCS 7 Muttersprachliche Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Ein starker Teamplayer, ein guter Kommunikator, der selbstbewusst ist, sich hohen HSE-Standards verpflichtet fühlt und die Fähigkeit besitzt, die Initiative zu ergreifen und einen kreativen Ansatz zeigt Unser Angebot Unbefristete Vollzeitstelle bei einem der besten Arbeitgeber mit einem hohen Grad an Autonomie Leistungsorientierte Vergütung, wettbewerbsfähige kurz- und langfristige Anreizprogramme Erstklassige Sozialleistungen, einschließlich einer großzügigen privaten Gesundheitsvorsorge, eines Pensionsplans und eines Fahrradleasings Zusätzliche freie Vermilion-Tage und Flex-Tage Kostenfreie Getränke und Obst sowie ein wöchentliches, gemeinsames Frühstück Team-Events, Family Days, gemeinsame “Day of Carings” Freistellung für und finanzielle Unterstützung des ehrenamtlichen Engagements Zahlreiche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Warum Du uns lieben wirst Wir kümmern uns um einander, die Umwelt und das Unternehmen und wollen die Gemeinschaften, in denen wir leben und arbeiten, bereichern Wir sind vom Great Place to Work Institute® an vielen unserer Standorte rund um den Globus als "Best Workplace®" ausgezeichnet worden. Wir setzen uns für neue Lösungen im gesamten Unternehmen ein, lassen Raum für Kreativität und investieren in Innovation und Technologie Wir arbeiten mit Ehrlichkeit, Transparenz und Fairness und können uns darauf verlassen, dass wir tun, was wir versprechen Wir investieren in unsere Mitarbeiter und bieten ihnen eine sinnvolle Tätigkeit sowie Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung. Wir werden von unabhängigen ESG-Ratingagenturen als führend in Sachen Nachhaltigkeit anerkannt. Wir konzentrieren uns auf die Zukunft: Wir fördern verantwortungsvoll Erdöl und Erdgas, die für die Energiesicherheit unerlässlich sind, und erforschen gleichzeitig alternative Energieoptionen. Vermilion setzt sich für Vielfalt und Integration ein und ist bestrebt, ein gesundes, zugängliches und lohnendes Arbeitsumfeld zu schaffen, das die einzigartigen Beiträge unserer Mitarbeiter zum Erfolg unseres Unternehmens hervorhebt. Als Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert, begrüßen wir alle Bewerbungen, die uns dabei helfen, eine vielfältige Belegschaft aufzubauen, die die Gemeinschaften widerspiegelt, in denen wir leben und arbeiten. Weitere Informationen findest Du auf unserer Homepage www.vermilionenergy.de. Bitte bewirb Dich unter Angabe Deines möglichen Eintrittstermins direkt über unsere Recruiting Plattform oder per E-Mail. Du hast Fragen? Dann melde dich gern bei: Laura Schulz, Sr. HR Advisor careers-germany@vermilionenergy.com Excellence. Delivered Daily. Vermilion Energy Germany GmbH & Co. KG Baumschulenallee 16 30625 Hannover Tel.: +49 (0) 511 / 544 14 50 Fax: +49 (0) 511 / 544 14 569
Ausbildungsplatz sucht Charakterkopf: Das AWO Psychiatriezentrum ist das größte psychiatrische Fachkrankenhaus in Niedersachsen. Hier arbeiten Charakterköpfe die Mut machen, Wissen teilen und anpacken. Persönlichkeiten, die sich einbringen und mitgestalten. In einer Arbeitswelt die genau das zulässt: Voller Herz, Kopf und Charakter. Mit tollen Ausbildungsplätzen, die Dir zeigen, was wirklich zählt im Leben. Mit all seinen Ecken, Kanten und sinnstiftenden Momenten. Du willst sie kennenlernen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Du interessierst Dich für den kaufmännischen Alltag im Gesundheitswesen? Kaufleute im Gesundheitswesen benötigen Kenntnisse über rechtliche Grundlagen, Strukturen und Aufgaben des Gesundheitswesens. Außerdem üben sie u.a. im Finanz- und Rechnungswesen, im Personalmanagement und im Einkauf allgemeine kaufmännische Tätigkeiten aus. Der Berufsschulunterricht findet in Braunschweig statt.
Wir wollen unser Team verstärken und freuen uns auf deine Bewerbung! Wir sind die AHORN Hotels & Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne-Superior AHORN Harz Hotel Braunlage mit 305 Zimmern, perfekt für Naturbegeisterte, Familien, Aktivurlauber und Wintersportler. Ausgezeichnet als TOP Ausbildungsbetrieb der DEHOGA! Ausbildungsstart: 01.09.2025 / auch flexibel möglich Dauer: 3 Jahre Duale Ausbildung (Theorie in der Berufsschule und Praxis im Hotel)
Anpacken, Durchstarten, Möglich machen! Der Landkreis Wolfenbüttel ist mit mehr als 900 Beschäftigten ein serviceorientierter und beliebter Arbeitgeber in der Region. Wir haben uns Werte wie Gemeinwohlorientierung und Vertrauen besonders auf die Fahne geschrieben. Im Landkreis Wolfenbüttel arbeiten und wirken alle Einwohner*innen miteinander und füreinander. Wir stehen für sozialen Zusammenhalt und gesellschaftliche Teilhabe. Wir sind miteinander für das Beste. Hast du Lust mitzumachen, ein Teil davon zu sein? Im Landkreis Wolfenbüttel suchen wir zum 01.08.2025 engagierte und verantwortungsbewusste Auszubildende zur*zum Verwaltungswirt*in
Wir sind eine Einrichtung mit 118 Pflegeplätzen in Braunschweig, im Stadtteil Alt-Lehndorf. Bei uns in der Einrichtung steht der Mensch im Mittelpunkt für unser Handeln. Wir legen Wert auf eine liebevolle, umfängliche Betreuung unserer Bewohner. Unsere Mitarbeiter arbeiten vertrauensvoll füreinander zusammen. Wir pflegen eine offene und humorvolle sowie motivierende Kommunikation. Die Verwaltung ist erste Anlaufstelle für Bewohner, Angehörige und Dienstleister. Wir suchen einen Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) mit den Schwerpunkten Personalwesen und Lohnbuchhaltung.