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Mitarbeiter (m/w/d) Zentrale Schadenaufgaben
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Braunschweig

Die Öffentliche Versicherung Braunschweig blickt auf über 265 Jahre Unternehmensgeschichte zurück. Sie ist Marktführer in ihrem Geschäftsgebiet, welches das gesamte ehemalige Braunschweiger Land umfasst. In rund 140 Geschäftsstellen werden in einem der dichtesten Filialnetze Deutschlands circa 350.000 Kunden betreut – und damit nahezu jeder zweite Einwohner der Region. Eine Verantwortung, die bei der Öffentlichen sehr ernst genommen wird: als verlässlicher regionaler Partner, der nah dran ist an den Bedürfnissen und Wünschen der Menschen direkt vor Ort. Öffentliche Versicherung Braunschweig Theodor-Heuss-Straße 10 38122 Braunschweig Susanna Drabkina 0531 / 2 02 - 14 59 https://www.oeffentliche.de Das Team Zentrale Schadenaufgaben (ZSA) besteht aus 12 Spezialisten, welche u.a. die Themen Betrugs- und Regressbearbeitung, Controlling, Fachprüfung, Dienstleistungsmanagement, IT-Weiterentwicklung und Geschäftsprozessoptimierung verantworten. Zur Verstärkung des Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich alsMitarbeiter (m/w/d) Zentrale SchadenaufgabenWas erwartet Dich? Du siehst Chancen der Digitalisierung für ein modernes Arbeitsumfeld und integrierst diese aktiv bei der Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse im Schadenbereich Du entwickelst die IT im Schadenkontext weiter Du arbeitest eng mit den Führungskräften des Bereiches an der Strategieentwicklung und -umsetzung Du bildest Arbeitsgruppen und leitest diese auch bereichsübergreifend Du unterstützt beim Aufbau und der Umsetzung eines strukturierten Wissenstransfers im Bereich Schaden Welches Profil solltest Du mitbringen? abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen sowie die Qualifikation zum Versicherungsfachwirt (m/w/d) wünschenswert Fachexpertise im Schadenbereich wünschenswert Fokus auf innovative und digitale Lösungen Erfahrung mit der Arbeit in agilen Arbeitsgruppen idealerweise erste Berührungspunkte mit SAP Claims eine klar strukturierte, eigenständige Arbeitsweise Lösungs- und Ergebnisorientierung sowie ein empathisch-starker Kommunikationsstil schnelle Auffassungsgabe gepaart mit Flexibilität, Veränderungs- und Lernbereitschaft Wir wünschen uns Diversität und freuen uns auch über Bewerbungen, die nicht zu 100 % auf das Profil passen. Also trau Dich und lerne uns kennen!Auf was kannst Du Dich bei uns freuen? Zusammenarbeit in einem freundlichen, engagierten Team ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit flexibler Gestaltung der Arbeitszeit von 6.30 - 20 Uhr (Gleitzeit) sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein Unternehmen, dass die Gesundheit der Mitarbeitenden ernst nimmt (z.B. diverse Betriebssportgruppen und Firmenfitness über movearound) gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Kinderbetreuung, Kinderferienangebote) ein Betriebsrestaurant mit regionalen Produkten, das täglich für Dich da ist vor allem: ein Unternehmen, für das die faire und gleiche Behandlung aller Mitarbeitenden immer an erster Stelle steht Nun aber genug von uns. Jetzt sind wir gespannt darauf, etwas über Dich zu erfahren!

Abteilungsleitung (m/w/d) IT Governance
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Braunschweig

Die Öffentliche Versicherung Braunschweig blickt auf über 265 Jahre Unternehmensgeschichte zurück. Sie ist Marktführer in ihrem Geschäftsgebiet, welches das gesamte ehemalige Braunschweiger Land umfasst. In rund 140 Geschäftsstellen werden in einem der dichtesten Filialnetze Deutschlands circa 350.000 Kunden betreut – und damit nahezu jeder zweite Einwohner der Region. Eine Verantwortung, die bei der Öffentlichen sehr ernst genommen wird: als verlässlicher regionaler Partner, der nah dran ist an den Bedürfnissen und Wünschen der Menschen direkt vor Ort. Öffentliche Versicherung Braunschweig Theodor-Heuss-Straße 10 38122 Braunschweig Susanna Drabkina 0531 / 2 02 - 14 59 https://www.oeffentliche.de Als Abteilungsleitung (m/w/d) leitest Du ein Team von erfahrenen Spezialisten (m/w/d) im Sinne unseres Leitbildes „Arbeit, Zusammenarbeit und Führung“ und unter Berücksichtigung der personalpolitischen Grundsätze und Instrumente.Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann suchen wir Dich alsAbteilungsleitung (m/w/d) IT GovernanceWas erwartet Dich? Du bist zusammen mit den Mitarbeiternden Deiner Abteilung für die folgenden Themenfelder verantwortlich: Weiterentwicklung der IT-Governance und des IT-Prozessportfoliomanagements Entwicklung von Vorgaben und Richtlinien sowie Steuerung und Durchführung von Maßnahmen zur Erfüllung der IT-Compliance Anforderungen IT-Ressourcenmanagement und IT-Controlling IT-Einkauf, Lizenzmanagement, IT-Vertragsmanagement und Providermanagement Begleitung von internen und externen IT-Prüfungsmaßnahmen und Audits Changemanagement, Releasemanagement und Testmanagement dauerhaftes Mitglied des IT-Management-Boards aktive Mitwirkung bei der Entwicklung unserer IT-Strategie Welches Profil solltest Du mitbringen? Du hast Dein Studium der Informationstechnik, Wirtschaftsinformatik o. ä. erfolgreich abgeschlossen oder hast vergleichbare Qualifikationen mit mehrjähriger Berufserfahrung Du hast Erfahrung in der Führung von internen und externen Mitarbeitern (m/w/d) mit unterschiedlichen Aufgabengebieten Du hast umfassende Kenntnisse von den regulatorischen Anforderungen und Vorgaben an die IT eines Versicherungsunternehmens wie z. B. VAIT, DORA, DSGVO Du hast Erfahrung in der IT-Dienstleistersteuerung sowie Kenntnisse des Vertragsrechts und des Lizenzrechts und idealerweise auch Grundkenntnisse des IT-Risikomanagements betriebswirtschaftliche Abläufe und Prozesse, idealerweise in der IT, sind Dir bekannt Erfahrung in der Prozessanalyse von IT-Prozessen und Kenntnisse bezüglich Standardframeworks wie COBIT Du hast ein analytisches Denkvermögen, sowie eine lösungsorientierte, selbständige und strukturierte Arbeitsweise bei der Organisation komplexer Themengebiete Du besitzt idealerweise Kenntnisse in der Versicherungsindustrie Du bist ein Teamplayer und überzeugst mit Deinem freundlichen, verbindlichen Auftreten sowie Kommunikationsfreude Wir wünschen uns Diversität und freuen uns auch über Bewerbungen, die nicht zu 100 % auf das Profil passen. Also trau Dich und lerne uns kennen!Auf was kannst Du Dich bei uns freuen? Zusammenarbeit in einem freundlichen, engagierten Team ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit flexibler Gestaltung der Arbeitszeit von 6.30 - 20 Uhr (Gleitzeit) sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein Unternehmen, dass die Gesundheit der Mitarbeitenden ernst nimmt (z.B. diverse Betriebssportgruppen) gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Kinderbetreuung, Kinderferienangebote) ein Betriebsrestaurant mit regionalen Produkten, das täglich für Dich da ist vor allem: ein Unternehmen, für das die faire und gleiche Behandlung aller Mitarbeitenden immer an erster Stelle steht Nun aber genug von uns. Jetzt sind wir gespannt darauf, etwas über Dich zu erfahren!