41 Jobs als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in der Region 38
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Zur Verstärkung unseres Teams in unserer Fertigung für Brillengläser (optisches Labor) suchen wir, zunächst mit Sachgrund befristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeiter Brillenglasfertigung (w/m/d) Maui Jim ist einer der führenden und am schnellsten wachsender Hersteller von hochwertigen polarisierenden Sonnenbrillen weltweit. Auf Maui, Hawaii gegründet, sind wir seit 30 Jahren mit unserer patentierten Glastechnologie in Plan- und Korrektionssonnenbrillen sehr erfolgreich. Am Standort Braunschweig befindet sich neben der deutschen Niederlassung mit Verantwortung auch für die benachbarten Länder unser europäisches Zentrallager und seit Frühjahr 2018 auch ein augenoptisches Schleiflabor für unsere Korrektions(sonnen)brillen. Aloha! Global ist Maui Jim in mehr als 30 Ländern präsent und hat ca. 1200 Mitarbeiter weltweit. Der seit ca.15 Jahren bestehende Geschäftsbereich Europa mit ca. 150 Mitarbeitern wird aus der europäischen Zentrale in Braunschweig geleitet und umfasst derzeit ca. 20 Länder und 6 europäische Niederlassungen. Als modernes und bodenständiges Unternehmen mit hawaiianischem "Aloha Spirit" bieten wir unseren Mitarbeitern und Auszubildenden ein sicheres und familiäres Arbeitsumfeld mit verschiedenen Entwicklungsmöglichkeiten. In unterschiedlichen Berufsfeldern erwarten Dich abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie die Chance, Dich persönlich und beruflich einzubringen. In unserer 2018 neu eröffneten Brillenglasfertigung (RX Lab) arbeitest Du als "Lab-Allrounder" in einem wachsenden Team an verschiedenen Stationen des Produktionsprozesses mit. Du wirst umfangreich in die einzelnen Fertigungsschritte eingeführt und lernst, die hochmodernen Maschinen zu bedienen sowie den Prozess vom "Glas-Rohling" bis zur fertig montierten Korrektions(sonnen)brille zu begleiten. Im Jahr 2022 wurde Maui Jim Teil von Kering Eyewear, einem Unternehmen der globalen Luxusgruppe Kering. Kering Eyewear ist weltweit führender Anbieter von Luxus- und High-End-Brillen und umfasst ein einzigartiges Portfolio leistungsstarker Brands, von Fashion Pioneers wie Gucci bis hin zu zeitlosen Traditions-Marken wie Cartier und LINDBERG. Kering Eyewear entwirft, produziert und vermarktet die begehrtesten Brillengestelle und Sonnenbrillen in zwei schnell wachsenden Segmenten: Luxus und Sport & Lifestyle. Das erwarten wir von Dir: Positive Energie und Einstellung! Du bist zuverlässig, engagiert, hast Spaß an der Arbeit und möchtest etwas bewegen! Gemeinsam im Team Ziele zu erreichen und zu übertreffen ist für Dich wichtig! Dein Fachwissen und/oder Deine Erfahrung kannst und darfst Du gerne bei uns einbringen! Auch, wenn Du aus einem anderen fachfremden Bereich kommst! Wichtig ist Interesse an technischen Abläufen, Konzentration und Auffassungsgabe und Deine Begeisterungsfähigkeit. Das erwarten wir uns: wir arbeiten Dich gründlich mit viel Kommunikation und Feedback ein in Bezug auf: die Übernahme von Rüst-, Reinigungs- und Routine-Instandhaltungsarbeiten an den Produktionsanlagen. Bedienen der Anlagen. Zusammenarbeit mit dem Lab Direktor und Lab Supervisor sowie dem gesamten Lab-Team, um die gemeinsamen Ziele zu erreichen: Hoher Produktionsstandard, niedriger Ausschuss, hohe Kunden-Zufriedenheit und beste Qualität.
Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften – Hochschule Braunschweig /?Wolfenbüttel Leiter*in der Zentralen Serviceeinrichtung Marketing und Kommunikation (m/w/d) Wolfenbüttel Festanstellung Vollzeit unbefristet Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften – Hochschule Braunschweig /?Wolfenbüttel Mit zwölf Fakultäten, rund 10.000 Studierenden und 1.000 Beschäftigten zählt die Ostfalia zu den größten Fachhochschulen in Niedersachsen. In über 90 Studiengängen an den Standorten Salzgitter, Suderburg, Wolfsburg und Wolfenbüttel werden unsere Studierenden fundiert und interdisziplinär ausgebildet und individuell betreut. Unseren Beschäftigten bieten wir vielseitige Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten sowie ein leistungsförderndes und familienfreundliches Arbeitsumfeld. Im Rahmen einer Reorganisation der Zentralen Serviceeinrichtung „Hochschulentwicklung und Kommunikation“ soll das Kommunikationsteam am Campus Wolfenbu¨ttel zu einer eigenständigen Organisationseinheit „Marketing und Kommunikation“ umgebildet werden. Hierzu suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine*n Leiter*in der Zentralen Serviceeinrichtung Marketing und Kommunikation (m/w/d) Vergütung: EG 13 TV-L Umfang: 39,8 Std./ Woche Befristung: unbefristet Beginn: nächstmöglich Standort: Wolfenbüttel Aufgabenbereich: Leitung der Zentralen Serviceeinrichtung Marketing und Kommunikation (derzeit 8 Mitarbeiterinnen) in personeller, fachlicher und organisatorischer Hinsicht mit den Arbeitsbereichen Marketing, Presse, Medienkommunikation (Print und Web), Corporate Design, Veranstaltungen, Social Media, Alumnae/Alumni, Netzwerke und Stiftungen Übersetzung von strategischen Zielen der Hochschule in PR-Ziele, strategische Weiterentwicklung des (Studierenden-)Marketings und der Hochschulkommunikation, Erarbeitung und Umsetzung von zielgruppenorientierten Konzepten Beratung, Koordination und Abstimmung mit den Fakultäten und weiteren Zentralen Serviceeinrichtungen zentrale Verantwortung für den Webauftritt der Hochschule: kontinuierliche Weiterentwicklung des Gesamtkonzepts und der Benutzerführung, Redaktion zentraler Seiten (ein Web-Relaunch im laufenden Jahr ist in Vorbereitung) Erarbeitung und Umsetzung von zielgruppenorientierten, auch crossmedialen Formaten Recherche, Erstellung und Redaktion von Inhalten für die crossmediale Kommunikation Die Stelle ist unmittelbar der Präsidentin zugeordnet. Sie bringen mit: abgeschlossenes einschlägiges Master- oder Uni-Diplomstudium, vorzugsweise im Bereich Marketing, BWL mit Schwerpunkt Marketing, Medienwissenschaften, Medienkommunikation oder vergleichbar mehrjährige einschlägige Berufserfahrungen aus dem Bereich Marketing und Kommunikation mit Schwerpunkt im Bereich Marketingkonzeption, Webkommunikation und Redaktion von Inhalten und Projektmanagement ausgeprägte Führungskompetenz mit nachgewiesener Führungserfahrung Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit, Hands-on-Mentalität erwünscht sind Kenntnisse des Hochschulbereichs und der aktuellen hochschulpolitischen Diskussion Kreativität, Initiative und Professionalität, Umsetzungsstärke, strategisches und analytisches Denken, Gespür für Themen und Geschichten gute Kenntnisse des Medienrechts versierter Umgang mit Standard-Office-Programmen, einschlägigen Programmen zur Bildbearbeitung, Erfahrungen im Umgang mit Content-Management-Systemen gute Englischkenntnisse Wir bieten Ihnen: eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im lebendigen Umfeld einer Hochschule einen ergonomisch und modern ausgestatteten Arbeitsplatz eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende sowie eine zusätzliche Altersversorgung durch die VBL Zahlung vermögenswirksamer Leistungen 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sowie Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Gesunde Ostfalia) und Teilnahme an unserem vielfältigen Hochschulsportprogramm Fortbildungsmöglichkeiten (z. B. HüW, ZeLL), Personalentwicklung sowie Bildungsurlaub Die Arbeitszeit beträgt 39,8 Stunden/Woche (100 %). Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Bitte teilen Sie uns gegebenenfalls mit, welchen Beschäftigungsumfang Sie anstreben. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TV-L. Auf Grundlage des Niedersa¨chsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) arbeitet die Ostfalia daran, in allen Entgeltgruppen ein ausgeglichenes Geschlechterverhältnis zu erreichen. Frauen sind in dieser Entgeltgruppe an unserer Hochschule unterrepräsentiert, daher sind Bewerbungen von Frauen für diese Stelle besonders erwu¨nscht. Bei gleicher Eignung stellen wir schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt ein. Denken Sie bitte an den entsprechenden Hinweis in Ihrem Bewerbungsanschreiben oder Lebenslauf. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bewerben Sie sich bis zum 09.03.2025! Nähere Informationen können Sie gern bei der Leiterin der Zentralen Service einrichtung "Hochschulentwicklung und Kommunikation", Elvi Thelen erfragen. Sofern Sie über einen ausländischen Hochschulabschluss verfügen, weisen wir auf das Erfordernis einer Zeugnisbewertung in Langfassung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen hin: www.kmk.org/zeugnisbewertung Möchten Sie wissen, wie es ist, an der Ostfalia zu arbeiten? https://www.ostfalia.de/jobsundkarriere
Ausbildungsplatz sucht Charakterkopf: Das AWO Psychiatriezentrum ist das größte psychiatrische Fachkrankenhaus in Niedersachsen. Hier arbeiten Charakterköpfe die Mut machen, Wissen teilen und anpacken. Persönlichkeiten, die sich einbringen und mitgestalten. In einer Arbeitswelt die genau das zulässt: Voller Herz, Kopf und Charakter. Mit tollen Ausbildungsplätzen, die Dir zeigen, was wirklich zählt im Leben. Mit all seinen Ecken, Kanten und sinnstiftenden Momenten. Du willst sie kennenlernen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Du interessierst Dich für den kaufmännischen Alltag im Gesundheitswesen? Kaufleute im Gesundheitswesen benötigen Kenntnisse über rechtliche Grundlagen, Strukturen und Aufgaben des Gesundheitswesens. Außerdem üben sie u.a. im Finanz- und Rechnungswesen, im Personalmanagement und im Einkauf allgemeine kaufmännische Tätigkeiten aus. Der Berufsschulunterricht findet in Braunschweig statt.
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Anpacken, Durchstarten, Möglich machen! Der Landkreis Wolfenbüttel ist mit mehr als 900 Beschäftigten ein serviceorientierter und beliebter Arbeitgeber in der Region. Wir haben uns Werte wie Gemeinwohlorientierung und Vertrauen besonders auf die Fahne geschrieben. Im Landkreis Wolfenbüttel arbeiten und wirken alle Einwohner*innen miteinander und füreinander. Wir stehen für sozialen Zusammenhalt und gesellschaftliche Teilhabe. Wir sind miteinander für das Beste. Haben Sie Lust mitzumachen, ein Teil davon zu sein? In der Abteilung Personal, ist ab sofort die unbefristete Vollzeitstelle (39 bzw. 40 Wochenstunden, geblockt teilbar) als Sachbearbeitung Personalgewinnung (m/w/d) zu besetzen.
Technischer Projektkoordinator (w/m/d) Peine, Gifhorn, Schönewörde Vollzeit Technischer Projektkoordinator (w/m/d) Peine, Gifhorn, Schönewörde | Vollzeit | unbefristet Wer wir sind Wir produzieren verantwortungsbewusst wichtige Energie, um den lokalen und globalen Bedarf zu decken und gleichzeitig einen langfristigen Wert für unsere Mitarbeiter, Aktionäre, Kunden, Partner und Gemeinden zu schaffen. Unsere Mitarbeiter sind die Grundlage für unseren Erfolg. Als globales Unternehmen stehen Exzellenz, Vertrauen, Respekt und Verantwortung im Mittelpunkt unserer Vision und unseres Handelns. Zusammen bilden diese Kernwerte die Grundlage für unsere starke und kooperative Kultur. Gesundheit und Sicherheit, Umwelt und Rentabilität haben für uns Priorität, und zwar in dieser Reihenfolge. Nichts ist für uns wichtiger als die Sicherheit der Öffentlichkeit und derjenigen, die mit uns zusammenarbeiten, sowie der Schutz unserer natürlichen Umgebung. Deine Möglichkeit Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir zu Beginn des zweiten Halbjahres 2025 einen technischen Projektkoordinator (w/m/d), der verantwortlich ist für die fehlerfreie Planung und termingerechte Durchführung von operativen Projekten. Diese Position unterstützt die von uns operierten Erdöl- und Erdgasfelder nordöstlich von Hannover (Region Hannover, Kreise Peine, Celle, Heidekreis und Gifhorn) und beschleunigt die Kapazitätssteigerung und weiteres betriebliches Wachstum. Deine Hauptaufgaben Planung, Koordination und Ausführung von technisch-operativen Projekten in den Betrieben Enge Zusammenarbeit mit den technischen Teams (Instandhaltung, IngenieurInnen) zur Abstimmung der technischen Maßnahmen sowie der Organisation von Auftragnehmern Organisation und Umsetzung definierter Arbeitspakete durch Mitwirkung an und Überwachung aller relevanten Arbeitsaktivitäten Vor-Ort-Begleitung von Um- und Ausbauten in Abstimmung mit Behörden und den technischen Teams Einweisung, Schulung und Beaufsichtigung von Auftragnehmern Unterstützung des Operations Managers bei der Budgetplanung Entwicklung und Prüfung von Betriebsanweisungen, Arbeitsprogrammen, Arbeitsgenehmigungen und Arbeitsplatzsicherheitsanalysen Strikte Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften als auch des HSE-Managementsystems zur Gewährleistung von Sicherheit, Personen- und Prozesssicherheit Fortführung und Weiterentwicklung der technische Dokumentation Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf sowie weiterführende, abgeschlossene Techniker- oder Meisterausbildung Hohes technisches und operatives Fachwissen mit Erfahrungen in unserer Industrie Idealerweise Erfahrungen im technischen Projektmanagement Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen Hohe Eigenmotivation sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Ausgeprägtes Verständnis für gesetzliche Vorschriften und Sicherheitsstandards Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Erfahrungen im Umgang mit MS Office Produkten (Word, Excel, Outlook, Teams) Ein starker Teamplayer, ein guter Kommunikator, der selbstbewusst ist, sich hohen HSE-Standards verpflichtet fühlt und die Fähigkeit besitzt, die Initiative zu ergreifen und einen kreativen Ansatz zeigt Unser Angebot Unbefristete Vollzeitstelle bei einem der besten Arbeitgeber mit einer hohen Selbstbestimmung Leistungsorientierte Vergütung inkl. attraktiver Bonifikation und Aktienpakete Zusätzliche freie Vermilion-Tage und Flex-Tage Kostenfreie Getränke und Obst sowie ein wöchentliches, gemeinsames Frühstück Team-Events, Family Days, gemeinsame “Day of Carings” Freistellung für und finanzielle Unterstützung des ehrenamtlichen Engagements Vermilion Wellness Paket (Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsbudget, Online-Gesundheitskurse etc.) Fahrradleasing mit bis zu zwei Job Bikes und Zuschuss durch Vermilion Zahlreiche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Warum Du uns lieben wirst Wir kümmern uns um einander, die Umwelt und das Unternehmen und wollen die Gemeinschaften, in denen wir leben und arbeiten, bereichern Wir sind vom Great Place to Work Institute® an vielen unserer Standorte rund um den Globus als "Best Workplace®" ausgezeichnet worden. Wir setzen uns für neue Lösungen im gesamten Unternehmen ein, lassen Raum für Kreativität und investieren in Innovation und Technologie Wir arbeiten mit Ehrlichkeit, Transparenz und Fairness und können uns darauf verlassen, dass wir tun, was wir versprechen Wir investieren in unsere Mitarbeiter und bieten ihnen eine sinnvolle Tätigkeit sowie Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung. Wir werden von unabhängigen ESG-Ratingagenturen als führend in Sachen Nachhaltigkeit anerkannt. Wir konzentrieren uns auf die Zukunft: Wir fördern verantwortungsvoll Erdöl und Erdgas, die für die Energiesicherheit unerlässlich sind, und erforschen gleichzeitig alternative Energieoptionen. Vermilion setzt sich für Vielfalt und Integration ein und ist bestrebt, ein gesundes, zugängliches und lohnendes Arbeitsumfeld zu schaffen, das die einzigartigen Beiträge unserer Mitarbeiter zum Erfolg unseres Unternehmens hervorhebt. Als Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert, begrüßen wir alle Bewerbungen, die uns dabei helfen, eine vielfältige Belegschaft aufzubauen, die die Gemeinschaften widerspiegelt, in denen wir leben und arbeiten. Weitere Informationen findest Du auf unserer Homepage www.vermilionenergy.de . Bitte bewirb Dich unter Angabe Deines möglichen Eintrittstermins direkt über unsere Recruiting Plattform oder per E-Mail. Du hast Fragen? Dann melde dich gern bei: Laura Schulz, Sr. HR Advisor careers-germany@vermilionenergy.com Excellence. Delivered Daily. Vermilion Energy Germany GmbH & Co. KG Baumschulenallee 16 30625 Hannover Tel.: +49 (0) 511 / 544 14 50 Fax: +49 (0) 511 / 544 14 569
Technischer Projektkoordinator (w/m/d) Peine, Gifhorn, Schönewörde Vollzeit Technischer Projektkoordinator (w/m/d) Peine, Gifhorn, Schönewörde | Vollzeit | unbefristet Wer wir sind Wir produzieren verantwortungsbewusst wichtige Energie, um den lokalen und globalen Bedarf zu decken und gleichzeitig einen langfristigen Wert für unsere Mitarbeiter, Aktionäre, Kunden, Partner und Gemeinden zu schaffen. Unsere Mitarbeiter sind die Grundlage für unseren Erfolg. Als globales Unternehmen stehen Exzellenz, Vertrauen, Respekt und Verantwortung im Mittelpunkt unserer Vision und unseres Handelns. Zusammen bilden diese Kernwerte die Grundlage für unsere starke und kooperative Kultur. Gesundheit und Sicherheit, Umwelt und Rentabilität haben für uns Priorität, und zwar in dieser Reihenfolge. Nichts ist für uns wichtiger als die Sicherheit der Öffentlichkeit und derjenigen, die mit uns zusammenarbeiten, sowie der Schutz unserer natürlichen Umgebung. Deine Möglichkeit Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir zu Beginn des zweiten Halbjahres 2025 einen technischen Projektkoordinator (w/m/d), der verantwortlich ist für die fehlerfreie Planung und termingerechte Durchführung von operativen Projekten. Diese Position unterstützt die von uns operierten Erdöl- und Erdgasfelder nordöstlich von Hannover (Region Hannover, Kreise Peine, Celle, Heidekreis und Gifhorn) und beschleunigt die Kapazitätssteigerung und weiteres betriebliches Wachstum. Deine Hauptaufgaben Planung, Koordination und Ausführung von technisch-operativen Projekten in den Betrieben Enge Zusammenarbeit mit den technischen Teams (Instandhaltung, IngenieurInnen) zur Abstimmung der technischen Maßnahmen sowie der Organisation von Auftragnehmern Organisation und Umsetzung definierter Arbeitspakete durch Mitwirkung an und Überwachung aller relevanten Arbeitsaktivitäten Vor-Ort-Begleitung von Um- und Ausbauten in Abstimmung mit Behörden und den technischen Teams Einweisung, Schulung und Beaufsichtigung von Auftragnehmern Unterstützung des Operations Managers bei der Budgetplanung Entwicklung und Prüfung von Betriebsanweisungen, Arbeitsprogrammen, Arbeitsgenehmigungen und Arbeitsplatzsicherheitsanalysen Strikte Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften als auch des HSE-Managementsystems zur Gewährleistung von Sicherheit, Personen- und Prozesssicherheit Fortführung und Weiterentwicklung der technische Dokumentation Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf sowie weiterführende, abgeschlossene Techniker- oder Meisterausbildung Hohes technisches und operatives Fachwissen mit Erfahrungen in unserer Industrie Idealerweise Erfahrungen im technischen Projektmanagement Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen Hohe Eigenmotivation sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Ausgeprägtes Verständnis für gesetzliche Vorschriften und Sicherheitsstandards Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Erfahrungen im Umgang mit MS Office Produkten (Word, Excel, Outlook, Teams) Ein starker Teamplayer, ein guter Kommunikator, der selbstbewusst ist, sich hohen HSE-Standards verpflichtet fühlt und die Fähigkeit besitzt, die Initiative zu ergreifen und einen kreativen Ansatz zeigt Unser Angebot Unbefristete Vollzeitstelle bei einem der besten Arbeitgeber mit einer hohen Selbstbestimmung Leistungsorientierte Vergütung inkl. attraktiver Bonifikation und Aktienpakete Zusätzliche freie Vermilion-Tage und Flex-Tage Kostenfreie Getränke und Obst sowie ein wöchentliches, gemeinsames Frühstück Team-Events, Family Days, gemeinsame “Day of Carings” Freistellung für und finanzielle Unterstützung des ehrenamtlichen Engagements Vermilion Wellness Paket (Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsbudget, Online-Gesundheitskurse etc.) Fahrradleasing mit bis zu zwei Job Bikes und Zuschuss durch Vermilion Zahlreiche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Warum Du uns lieben wirst Wir kümmern uns um einander, die Umwelt und das Unternehmen und wollen die Gemeinschaften, in denen wir leben und arbeiten, bereichern Wir sind vom Great Place to Work Institute® an vielen unserer Standorte rund um den Globus als "Best Workplace®" ausgezeichnet worden. Wir setzen uns für neue Lösungen im gesamten Unternehmen ein, lassen Raum für Kreativität und investieren in Innovation und Technologie Wir arbeiten mit Ehrlichkeit, Transparenz und Fairness und können uns darauf verlassen, dass wir tun, was wir versprechen Wir investieren in unsere Mitarbeiter und bieten ihnen eine sinnvolle Tätigkeit sowie Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung. Wir werden von unabhängigen ESG-Ratingagenturen als führend in Sachen Nachhaltigkeit anerkannt. Wir konzentrieren uns auf die Zukunft: Wir fördern verantwortungsvoll Erdöl und Erdgas, die für die Energiesicherheit unerlässlich sind, und erforschen gleichzeitig alternative Energieoptionen. Vermilion setzt sich für Vielfalt und Integration ein und ist bestrebt, ein gesundes, zugängliches und lohnendes Arbeitsumfeld zu schaffen, das die einzigartigen Beiträge unserer Mitarbeiter zum Erfolg unseres Unternehmens hervorhebt. Als Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert, begrüßen wir alle Bewerbungen, die uns dabei helfen, eine vielfältige Belegschaft aufzubauen, die die Gemeinschaften widerspiegelt, in denen wir leben und arbeiten. Weitere Informationen findest Du auf unserer Homepage www.vermilionenergy.de . Bitte bewirb Dich unter Angabe Deines möglichen Eintrittstermins direkt über unsere Recruiting Plattform oder per E-Mail. Du hast Fragen? Dann melde dich gern bei: Laura Schulz, Sr. HR Advisor careers-germany@vermilionenergy.com Excellence. Delivered Daily. Vermilion Energy Germany GmbH & Co. KG Baumschulenallee 16 30625 Hannover Tel.: +49 (0) 511 / 544 14 50 Fax: +49 (0) 511 / 544 14 569
Technischer Projektkoordinator (w/m/d) Peine, Gifhorn, Schönewörde Vollzeit Technischer Projektkoordinator (w/m/d) Peine, Gifhorn, Schönewörde | Vollzeit | unbefristet Wer wir sind Wir produzieren verantwortungsbewusst wichtige Energie, um den lokalen und globalen Bedarf zu decken und gleichzeitig einen langfristigen Wert für unsere Mitarbeiter, Aktionäre, Kunden, Partner und Gemeinden zu schaffen. Unsere Mitarbeiter sind die Grundlage für unseren Erfolg. Als globales Unternehmen stehen Exzellenz, Vertrauen, Respekt und Verantwortung im Mittelpunkt unserer Vision und unseres Handelns. Zusammen bilden diese Kernwerte die Grundlage für unsere starke und kooperative Kultur. Gesundheit und Sicherheit, Umwelt und Rentabilität haben für uns Priorität, und zwar in dieser Reihenfolge. Nichts ist für uns wichtiger als die Sicherheit der Öffentlichkeit und derjenigen, die mit uns zusammenarbeiten, sowie der Schutz unserer natürlichen Umgebung. Deine Möglichkeit Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir zu Beginn des zweiten Halbjahres 2025 einen technischen Projektkoordinator (w/m/d), der verantwortlich ist für die fehlerfreie Planung und termingerechte Durchführung von operativen Projekten. Diese Position unterstützt die von uns operierten Erdöl- und Erdgasfelder nordöstlich von Hannover (Region Hannover, Kreise Peine, Celle, Heidekreis und Gifhorn) und beschleunigt die Kapazitätssteigerung und weiteres betriebliches Wachstum. Deine Hauptaufgaben Planung, Koordination und Ausführung von technisch-operativen Projekten in den Betrieben Enge Zusammenarbeit mit den technischen Teams (Instandhaltung, IngenieurInnen) zur Abstimmung der technischen Maßnahmen sowie der Organisation von Auftragnehmern Organisation und Umsetzung definierter Arbeitspakete durch Mitwirkung an und Überwachung aller relevanten Arbeitsaktivitäten Vor-Ort-Begleitung von Um- und Ausbauten in Abstimmung mit Behörden und den technischen Teams Einweisung, Schulung und Beaufsichtigung von Auftragnehmern Unterstützung des Operations Managers bei der Budgetplanung Entwicklung und Prüfung von Betriebsanweisungen, Arbeitsprogrammen, Arbeitsgenehmigungen und Arbeitsplatzsicherheitsanalysen Strikte Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften als auch des HSE-Managementsystems zur Gewährleistung von Sicherheit, Personen- und Prozesssicherheit Fortführung und Weiterentwicklung der technische Dokumentation Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf sowie weiterführende, abgeschlossene Techniker- oder Meisterausbildung Hohes technisches und operatives Fachwissen mit Erfahrungen in unserer Industrie Idealerweise Erfahrungen im technischen Projektmanagement Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen Hohe Eigenmotivation sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Ausgeprägtes Verständnis für gesetzliche Vorschriften und Sicherheitsstandards Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Erfahrungen im Umgang mit MS Office Produkten (Word, Excel, Outlook, Teams) Ein starker Teamplayer, ein guter Kommunikator, der selbstbewusst ist, sich hohen HSE-Standards verpflichtet fühlt und die Fähigkeit besitzt, die Initiative zu ergreifen und einen kreativen Ansatz zeigt Unser Angebot Unbefristete Vollzeitstelle bei einem der besten Arbeitgeber mit einer hohen Selbstbestimmung Leistungsorientierte Vergütung inkl. attraktiver Bonifikation und Aktienpakete Zusätzliche freie Vermilion-Tage und Flex-Tage Kostenfreie Getränke und Obst sowie ein wöchentliches, gemeinsames Frühstück Team-Events, Family Days, gemeinsame “Day of Carings” Freistellung für und finanzielle Unterstützung des ehrenamtlichen Engagements Vermilion Wellness Paket (Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsbudget, Online-Gesundheitskurse etc.) Fahrradleasing mit bis zu zwei Job Bikes und Zuschuss durch Vermilion Zahlreiche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Warum Du uns lieben wirst Wir kümmern uns um einander, die Umwelt und das Unternehmen und wollen die Gemeinschaften, in denen wir leben und arbeiten, bereichern Wir sind vom Great Place to Work Institute® an vielen unserer Standorte rund um den Globus als "Best Workplace®" ausgezeichnet worden. Wir setzen uns für neue Lösungen im gesamten Unternehmen ein, lassen Raum für Kreativität und investieren in Innovation und Technologie Wir arbeiten mit Ehrlichkeit, Transparenz und Fairness und können uns darauf verlassen, dass wir tun, was wir versprechen Wir investieren in unsere Mitarbeiter und bieten ihnen eine sinnvolle Tätigkeit sowie Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung. Wir werden von unabhängigen ESG-Ratingagenturen als führend in Sachen Nachhaltigkeit anerkannt. Wir konzentrieren uns auf die Zukunft: Wir fördern verantwortungsvoll Erdöl und Erdgas, die für die Energiesicherheit unerlässlich sind, und erforschen gleichzeitig alternative Energieoptionen. Vermilion setzt sich für Vielfalt und Integration ein und ist bestrebt, ein gesundes, zugängliches und lohnendes Arbeitsumfeld zu schaffen, das die einzigartigen Beiträge unserer Mitarbeiter zum Erfolg unseres Unternehmens hervorhebt. Als Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert, begrüßen wir alle Bewerbungen, die uns dabei helfen, eine vielfältige Belegschaft aufzubauen, die die Gemeinschaften widerspiegelt, in denen wir leben und arbeiten. Weitere Informationen findest Du auf unserer Homepage www.vermilionenergy.de . Bitte bewirb Dich unter Angabe Deines möglichen Eintrittstermins direkt über unsere Recruiting Plattform oder per E-Mail. Du hast Fragen? Dann melde dich gern bei: Laura Schulz, Sr. HR Advisor careers-germany@vermilionenergy.com Excellence. Delivered Daily. Vermilion Energy Germany GmbH & Co. KG Baumschulenallee 16 30625 Hannover Tel.: +49 (0) 511 / 544 14 50 Fax: +49 (0) 511 / 544 14 569
Elektrofachkraft – Erdöl- und Erdgaselektriker (m/w/d) Peine, Gifhorn, Schönewörde Vollzeit Elektrofachkraft – Erdöl- und Erdgaselektriker (m/w/d) Peine, Gifhorn, Schönewörde | Vollzeit | unbefristet Wer wir sind Wir produzieren verantwortungsbewusst wichtige Energie, um den lokalen und globalen Bedarf zu decken und gleichzeitig einen langfristigen Wert für unsere Mitarbeiter, Aktionäre, Kunden, Partner und Gemeinden zu schaffen. Unsere Mitarbeiter sind die Grundlage für unseren Erfolg. Als globales Unternehmen stehen Exzellenz, Vertrauen, Respekt und Verantwortung im Mittelpunkt unserer Vision und unseres Handelns. Zusammen bilden diese Kernwerte die Grundlage für unsere starke und kooperative Kultur. Gesundheit und Sicherheit, Umwelt und Rentabilität haben für uns Priorität, und zwar in dieser Reihenfolge. Nichts ist für uns wichtiger als die Sicherheit der Öffentlichkeit und derjenigen, die mit uns zusammenarbeiten, sowie der Schutz unserer natürlichen Umgebung. Deine Möglichkeit Der Erdöl- und Erdgaselektriker ist ein wichtiges Mitglied unseres Team in Hannover Öl & Gas und ist verantwortlich für die Gewährleistung eines einwandfreien Produktions- und Wartungsbetriebs unter Berücksichtigung unterschiedlicher Anforderungen. Diese Position unterstützt die von uns operierten Erdöl- und Erdgasfelder nordöstlich von Hannover (Region Hannover, Kreise Peine, Celle, Heidekreis und Gifhorn) und beschleunigt die Kapazitätssteigerung und weiteres betriebliches Wachstum. Deine Hauptaufgaben Vor Ort Unterstützung der verantwortlichen Elektrofachkraft Ausführung definierter Arbeitspakete durch Zusammenarbeit und Aufsicht aller für die elektrische Instandhaltung relevanten Arbeitsaktivitäten Einhaltung und Durchführung von elektrischen Überwachungs- und Wartungsaufgaben gemäß dem definierten Standard und der Wartungspläne Umbau/Umrüstung und Erweiterungen elektrischer/elektrotechnischer Anlagen in Abstimmung mit der verantwortlichen Elektrofachkraft Unterstützung der verantwortlichen Elektrofachkraft bei der Budgetplanung Mitarbeit bei der Erstellung und Überprüfung von Anweisungen, Arbeitsprogrammen, Arbeitsgenehmigungen und Arbeitsplatzsicherheitsanalysen Außerbetriebsetzung und Inbetriebnahme vom Systemen unter Berücksichtigung relevanter Sicherheitsstandards Strikte Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften als auch des HSE-Managementsystems zur Gewährleistung von Sicherheit, Personen- und Prozesssicherheit Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker oder Mechatroniker Ausbildung zum Erdölelektriker wünschenswert Hohe Technik-, Betriebs- und Wartungskompetenz mit Erfahrungen in unserer Industrie Deutsche Führerscheinklasse BE Fortgeschrittene Kenntnisse in Siemens PCS 7 Muttersprachliche Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Ein starker Teamplayer, ein guter Kommunikator, der selbstbewusst ist, sich hohen HSE-Standards verpflichtet fühlt und die Fähigkeit besitzt, die Initiative zu ergreifen und einen kreativen Ansatz zeigt Unser Angebot Unbefristete Vollzeitstelle bei einem der besten Arbeitgeber mit einer hohen Selbstbestimmung Leistungsorientierte Vergütung inkl. attraktiver Bonifikation und Aktienpakete Zusätzliche freie Vermilion-Tage und Flex-Tage Kostenfreie Getränke und Obst sowie ein wöchentliches, gemeinsames Frühstück Team-Events, Family Days, gemeinsame “Day of Carings” Freistellung für und finanzielle Unterstützung des ehrenamtlichen Engagements Vermilion Wellness Paket (Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsbudget, Online-Gesundheitskurse etc.) Fahrradleasing mit bis zu zwei Job Bikes und Zuschuss durch Vermilion Zahlreiche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Warum Du uns lieben wirst Wir kümmern uns um einander, die Umwelt und das Unternehmen und wollen die Gemeinschaften, in denen wir leben und arbeiten, bereichern Wir sind vom Great Place to Work Institute® an vielen unserer Standorte rund um den Globus als "Best Workplace®" ausgezeichnet worden. Wir setzen uns für neue Lösungen im gesamten Unternehmen ein, lassen Raum für Kreativität und investieren in Innovation und Technologie Wir arbeiten mit Ehrlichkeit, Transparenz und Fairness und können uns darauf verlassen, dass wir tun, was wir versprechen Wir investieren in unsere Mitarbeiter und bieten ihnen eine sinnvolle Tätigkeit sowie Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung. Wir werden von unabhängigen ESG-Ratingagenturen als führend in Sachen Nachhaltigkeit anerkannt. Wir konzentrieren uns auf die Zukunft: Wir fördern verantwortungsvoll Erdöl und Erdgas, die für die Energiesicherheit unerlässlich sind, und erforschen gleichzeitig alternative Energieoptionen. Vermilion setzt sich für Vielfalt und Integration ein und ist bestrebt, ein gesundes, zugängliches und lohnendes Arbeitsumfeld zu schaffen, das die einzigartigen Beiträge unserer Mitarbeiter zum Erfolg unseres Unternehmens hervorhebt. Als Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert, begrüßen wir alle Bewerbungen, die uns dabei helfen, eine vielfältige Belegschaft aufzubauen, die die Gemeinschaften widerspiegelt, in denen wir leben und arbeiten. Weitere Informationen findest Du auf unserer Homepage www.vermilionenergy.de . Bitte bewirb Dich unter Angabe Deines möglichen Eintrittstermins direkt über unsere Recruiting Plattform oder per E-Mail. Du hast Fragen? Dann melde dich gern bei: Laura Schulz, Sr. HR Advisor careers-germany@vermilionenergy.com Excellence. Delivered Daily. Vermilion Energy Germany GmbH & Co. KG Baumschulenallee 16 30625 Hannover Tel.: +49 (0) 511 / 544 14 50 Fax: +49 (0) 511 / 544 14 569
Elektrofachkraft – Erdöl- und Erdgaselektriker (m/w/d) Peine, Gifhorn, Schönewörde Vollzeit Elektrofachkraft – Erdöl- und Erdgaselektriker (m/w/d) Peine, Gifhorn, Schönewörde | Vollzeit | unbefristet Wer wir sind Wir produzieren verantwortungsbewusst wichtige Energie, um den lokalen und globalen Bedarf zu decken und gleichzeitig einen langfristigen Wert für unsere Mitarbeiter, Aktionäre, Kunden, Partner und Gemeinden zu schaffen. Unsere Mitarbeiter sind die Grundlage für unseren Erfolg. Als globales Unternehmen stehen Exzellenz, Vertrauen, Respekt und Verantwortung im Mittelpunkt unserer Vision und unseres Handelns. Zusammen bilden diese Kernwerte die Grundlage für unsere starke und kooperative Kultur. Gesundheit und Sicherheit, Umwelt und Rentabilität haben für uns Priorität, und zwar in dieser Reihenfolge. Nichts ist für uns wichtiger als die Sicherheit der Öffentlichkeit und derjenigen, die mit uns zusammenarbeiten, sowie der Schutz unserer natürlichen Umgebung. Deine Möglichkeit Der Erdöl- und Erdgaselektriker ist ein wichtiges Mitglied unseres Team in Hannover Öl & Gas und ist verantwortlich für die Gewährleistung eines einwandfreien Produktions- und Wartungsbetriebs unter Berücksichtigung unterschiedlicher Anforderungen. Diese Position unterstützt die von uns operierten Erdöl- und Erdgasfelder nordöstlich von Hannover (Region Hannover, Kreise Peine, Celle, Heidekreis und Gifhorn) und beschleunigt die Kapazitätssteigerung und weiteres betriebliches Wachstum. Deine Hauptaufgaben Vor Ort Unterstützung der verantwortlichen Elektrofachkraft Ausführung definierter Arbeitspakete durch Zusammenarbeit und Aufsicht aller für die elektrische Instandhaltung relevanten Arbeitsaktivitäten Einhaltung und Durchführung von elektrischen Überwachungs- und Wartungsaufgaben gemäß dem definierten Standard und der Wartungspläne Umbau/Umrüstung und Erweiterungen elektrischer/elektrotechnischer Anlagen in Abstimmung mit der verantwortlichen Elektrofachkraft Unterstützung der verantwortlichen Elektrofachkraft bei der Budgetplanung Mitarbeit bei der Erstellung und Überprüfung von Anweisungen, Arbeitsprogrammen, Arbeitsgenehmigungen und Arbeitsplatzsicherheitsanalysen Außerbetriebsetzung und Inbetriebnahme vom Systemen unter Berücksichtigung relevanter Sicherheitsstandards Strikte Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften als auch des HSE-Managementsystems zur Gewährleistung von Sicherheit, Personen- und Prozesssicherheit Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker oder Mechatroniker Ausbildung zum Erdölelektriker wünschenswert Hohe Technik-, Betriebs- und Wartungskompetenz mit Erfahrungen in unserer Industrie Deutsche Führerscheinklasse BE Fortgeschrittene Kenntnisse in Siemens PCS 7 Muttersprachliche Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Ein starker Teamplayer, ein guter Kommunikator, der selbstbewusst ist, sich hohen HSE-Standards verpflichtet fühlt und die Fähigkeit besitzt, die Initiative zu ergreifen und einen kreativen Ansatz zeigt Unser Angebot Unbefristete Vollzeitstelle bei einem der besten Arbeitgeber mit einer hohen Selbstbestimmung Leistungsorientierte Vergütung inkl. attraktiver Bonifikation und Aktienpakete Zusätzliche freie Vermilion-Tage und Flex-Tage Kostenfreie Getränke und Obst sowie ein wöchentliches, gemeinsames Frühstück Team-Events, Family Days, gemeinsame “Day of Carings” Freistellung für und finanzielle Unterstützung des ehrenamtlichen Engagements Vermilion Wellness Paket (Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsbudget, Online-Gesundheitskurse etc.) Fahrradleasing mit bis zu zwei Job Bikes und Zuschuss durch Vermilion Zahlreiche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Warum Du uns lieben wirst Wir kümmern uns um einander, die Umwelt und das Unternehmen und wollen die Gemeinschaften, in denen wir leben und arbeiten, bereichern Wir sind vom Great Place to Work Institute® an vielen unserer Standorte rund um den Globus als "Best Workplace®" ausgezeichnet worden. Wir setzen uns für neue Lösungen im gesamten Unternehmen ein, lassen Raum für Kreativität und investieren in Innovation und Technologie Wir arbeiten mit Ehrlichkeit, Transparenz und Fairness und können uns darauf verlassen, dass wir tun, was wir versprechen Wir investieren in unsere Mitarbeiter und bieten ihnen eine sinnvolle Tätigkeit sowie Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung. Wir werden von unabhängigen ESG-Ratingagenturen als führend in Sachen Nachhaltigkeit anerkannt. Wir konzentrieren uns auf die Zukunft: Wir fördern verantwortungsvoll Erdöl und Erdgas, die für die Energiesicherheit unerlässlich sind, und erforschen gleichzeitig alternative Energieoptionen. Vermilion setzt sich für Vielfalt und Integration ein und ist bestrebt, ein gesundes, zugängliches und lohnendes Arbeitsumfeld zu schaffen, das die einzigartigen Beiträge unserer Mitarbeiter zum Erfolg unseres Unternehmens hervorhebt. Als Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert, begrüßen wir alle Bewerbungen, die uns dabei helfen, eine vielfältige Belegschaft aufzubauen, die die Gemeinschaften widerspiegelt, in denen wir leben und arbeiten. Weitere Informationen findest Du auf unserer Homepage www.vermilionenergy.de . Bitte bewirb Dich unter Angabe Deines möglichen Eintrittstermins direkt über unsere Recruiting Plattform oder per E-Mail. Du hast Fragen? Dann melde dich gern bei: Laura Schulz, Sr. HR Advisor careers-germany@vermilionenergy.com Excellence. Delivered Daily. Vermilion Energy Germany GmbH & Co. KG Baumschulenallee 16 30625 Hannover Tel.: +49 (0) 511 / 544 14 50 Fax: +49 (0) 511 / 544 14 569
Die Fakultät Fahrzeugtechnik sucht für das Team Wob-Racing am Campus Wolfsburg zum nächstmöglichen Termin eine*n Team-Administrator*in (m/w/d) Vergütung EG 11 TV-L Umfang 39,8 Std./Woche Befristung auf zwei Jahre Beginn nächstmöglich Standort Wolfsburg Mit zwölf Fakultäten, rund 10.000 Studierenden und 1.000 Beschäftigten zählt die Ostfalia zu den größten Fachhochschulen in Niedersachsen. In über 90 Studiengängen an den Standorten Salzgitter, Suderburg, Wolfsburg und Wolfenbüttel werden unsere Studierenden fundiert und interdisziplinär ausgebildet und individuell betreut. Unseren Beschäftigten bieten wir vielseitige Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten sowie ein leistungsförderndes und familienfreundliches Arbeitsumfeld.